Adriana Santilln

A
05/01/17

CONDUCTA

- Es la coexistencia de
conductas, motivaciones,
contradictorias entre s.
- Necesario para la vida. Promueve el
desarrollo o puede llegar a ser patolgico
- Cada individuo que recin se integra a la
sociedad debe sacrificar su satisfaccin, sus
pulsiones primitivas, por el bien comn.

Frustracin
y conflicto

- No se logra objetivo.
- Conflicto
Frustracin
- Grado de tolerancia,
depende de la

Tipologa
de los
conflictos
(Lewin)
- Atraccinatraccin: conflicto
divalente.
- Rechazo-rechazo:
conflicto divalente.
- Atraccinrechazo: conflicto

Ambivalenc
ia y
divalencia
- Ambivalencia:
mismo objeto
(deseos
contradictorios)
- Divalencia: dos
objetos distintos
(conductas
disociadas)

CONFLICTO

OBJETO DE LA
CONDUCTA

Conflictos de
reas y
campos
Consciente,
inconsciente o
mezcla de ambos

Objeto
bueno y
objeto malo
- Objeto
bueno:
gratificante
- Objeto malo:
frustrante

Unidad gentica de los

conflictos

Sntesis

Conflicto ambivalente = conflicto

primordial

- Fuente importante de motivacin

- Modificacin de la conducta
- Conflicto de conductas, campos y
mbitos
- Conducta resultado de conflictos

Ansiedad y
conflicto

Estado de
desorganizaci
n