ACENA

LaFormacinqueconducealxito

TECNICO SUPERIOR EN DIRECCIN

Y GESTIN DE INSTALACIONES
DEPORTIVAS

DESCRIPCION
Dirigir un centro deportivo requiere un espritu crtico pero constructivo, conocer las
directrices empresariales ms en boga en cada momento pero sin someterse
ciegamente a ellas, dedicar parte del tiempo a pensar sin ataduras para intentar
crear e innovar; en definitiva, forjarse una personalidad propia y proyectarla de
forma eficiente en el trabajo diario.
A QUIEN VA DIRIGIDO
A toda persona capacitada tanto en procesos administrativos como en deportivos,
al igual que a profesionales del deporte, como: docente de educacin fsica,
entrenador deportivo, tcnico de actividad fsica-salud, tcnico de recreacin
deportiva, y en definitiva, personas capaces de la organizacin de desarrollo y
fomento de servicios relacionados con la educacin fsica, el deporte y la
recreacin.
OBJETIVOS
El objetivo de este curso es dotar a alumno de los conocimientos en los siguientes
temas:
- La informacin y la organizacin en un centro deportivo.
- La gestin de los recursos humanos.
- La planificacin estratgica.
- El liderazgo, la delegacin y la comunicacin.
- La motivacin, la evaluacin del desempeo y la seleccin del personal.
- El trabajo en equipo y la direccin de reuniones.
- La responsabilidad social corporativa (RSC).
- Los principales tipos de direccin de organizaciones deportivas.

PARA QUE TE PREPARA

El presente curso dotar al alumno de los conocimientos necesarios para realizar
la gestion y direccin de los centros deportivos. Para ello aprender las funciones
ms relevantes que componen la tarea diaria del director de un centro deportivo,
se desarrollan las principales habilidades que tiene que poner en prctica para
lograr el xito de su gestin.

SALIDAS LABORALES
Existen dos ramas: la gestin privada; empresas privadas y las asociaciones
deportivas, clubes deportivos, federaciones, etc., y la gestin de la administracin
pblica; municipal (local, mancomunada...), provincial y por comunidad autnoma.
PROGRAMACION DEL CURSO

INTRODUCCION
SNTESIS EVOLUTIVA DE LA GESTIN EMPRESARIAL Y SU POSIBLE
FUTURO
0.1.- De las revoluciones industriales a nuestros das: Una breve panormica y
sntesis de los principales rasgos
0.2.- En los albores del siglo XXI
Ejercicios
Lectura

PARTE 1 : FUNCIONES MS RELEVANTES DEL DIRECTOR DE UN CENTRO

DEPORTIVO
TEMA 1.- LA INFORMACIN Y LA ORGANIZACIN
1.1.- La informacin como base de la accin directiva
1.2.- La organizacin del centro deportivo
1.2.1.- Organizacin vertical frente a horizontal?
Ejercicios
TEMA 2.- LA GESTIN DE LOS RECURSOS HUMANOS
2.1.- Los recursos humanos (RR. HH.)
2.1.1.- Plan de promocin
2.1.2.- La formacin en la organizacin deportiva
2.1.2.1.- Interrogantes de la formacin
2.1.2.2.- Principales fases de la formacin
2.1.2.3.- Principios de la formacin
2.1.3.- La gestin del conocimiento (G. C.)
2.1.3.1.- Ideas para la puesta en prctica de la G. C.
Ejercicios
Lecturas
TEMA 3.- LA PLANIFICACIN ESTRATGICA
3.1.- La planificacin estratgica
3.1.1.- Anlisis del entorno
3.1.2.- La misin
3.1.3.- Plan de cartera
3.1.4.- Decisiones estratgicas
3.1.5.- Ejecucin y control
Ejercicios
Lecturas

PARTE 2 : PRINCIPALES HABILIDADES DEL DIRECTOR DE UN CENTRO

DEPORTIVO
TEMA 4.- EL LIDERAZGO, LA DELEGACIN Y LA COMUNICACIN
4.1.- El liderazgo
4.1.1.- Caractersticas de los lderes deportivos
4.1.2.- Tipos de liderazgos
4.2.- Delegacin de funciones en el centro deportivo
4.3.- La comunicacin en un centro deportivo
4.3.1.-Principios bsicos de la comunicacin interna
4.3.2.- Principales herramientas de la comunicacin interna
Ejercicios
Lecturas
TEMA 5.- LA MOTIVACIN, LA EVALUACIN DEL DESEMPEO Y LA
SELECCIN DEL PERSONAL
5.1.- Motivacin de los trabajadores de un centro deportivo
5.1.1.- Principales teoras sobre la motivacin
5.1.2.- La motivacin personal en el centro deportivo
5.2.- Evaluacin del desempeo
5.2.1.- Consideraciones generales
5.2.2.- La entrevista de desarrollo
5.2.3.- Principios que rigen la entrevista de desarrollo
5.2.4.- Contenidos de la entrevista de desarrollo
5.2.5.- Consideraciones a tener en cuenta en la realizacin de la entrevista de
desarrollo
5.2.6- Utilidad de la entrevista de desarrollo
5.3.- Seleccin de los RR. HH. en la organizacin deportiva
5.3.1.- Introduccin
5.3.2- Primeras reflexiones
5.3.3.- Preparacin del proceso de seleccin
5.3.4.- El Arte de entrevistar
5.3.5.- Finalizacin
Ejercicios
Lecturas

TEMA 6.- TRABAJO EN EQUIPO Y DIRECCIN DE REUNIONES

6.1.- Trabajar en equipo
6.1.1.- Bases para la eficacia de un equipo de trabajo
6.1.2.- Etapas en el desarrollo de un equipo de trabajo
6.1.3.- Principales caractersticas de un equipo de trabajo eficiente
6.1.4.- La negociacin del rol como solucin de los conflictos
6.1.5.- El liderazgo motivacional de los equipos de trabajo
6.2.- Direccin de reuniones
6.2.1.- Preparacin de las reuniones
6.2.2.- Actuaciones durante las reuniones
6.2.3.- La tecnologa al servicio de las reuniones
Ejercicios
Lecturas
TEMA 7.- PRINCIPALES TIPOS DE DIRECCIN DE ORGANIZACIONES
DEPORTIVAS
7.1.- Direccin participativa por objetivos (DPPO)
7.2.- Direccin estratgica (DE)
7.3.- Direccin HOSHIN
7.3.1.- Las cuatro fases de la Direccin Hoshin
7.4.- Direccin por valores (DPV)
7.4.1.- La necesidad del cambio/renovacin de la empresa
7.5.- Otros mtodos de direccin para un centro deportivo
Ejercicios
Lecturas
BIBLIOGRAFA

DURACIN DEL CURSO

Puede estudiar a su ritmo al tratarse de un curso a distancia.
Est valorado en 30 Crditos equivalente a 300 horas lectivas.

MATERIAL DEL CURSO

- Gua del Alumno
- 1 Manual " Direccin de centros deportivos. " 320 Pginas. Ed. Paidotribo
- 1 Pruebas de Evaluacin

MODALIDAD DE ENSEANZA
A distancia
TUTORIAS
Al comenzar el programa del curso se asignar al alumno el tutor del rea
correspondiente, con el que seguir el programa del curso hasta su finalizacin.
Para ello se pone a su disposicin el correo electrnico, que el tutor atender de
manera personalizada.
TITULACION
Al finalizar el curso el alumno recibir por parte de ACENA Centro de Formacin el
Diploma de Tcnico Superior en Direccin y Gestin de Instalaciones
Deportivas que Certifica que ha superado con xito los objetivos del programa
formativo.

PRECIO
Curso completo al contado:
Curso completo fraccionado:
2 Plazos a

UE 170
UE 250
UE 125

GASTOS DE ENVO: ESPAA UE 20 - INTERNACIONAL UE 35

FORMA DE PAGO
- Tarjeta de Crdito
- Transferencia bancaria
- Pay-pal

MATRICULATE AHORA
Rellene el FORMULARIO DE INSCRIPCION con los datos completos y remtalos a
la direccin de ACENA Centro de Formacin.
http://www.acena.net/matricula.php