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Expediente N. : 031-2014-0-1101-JR-LA-02
Secretario : Dra. Susan Huarcaya
Escrito N. : 01
Sumilla : ABSUELVO TRASLADO y DEDUZCO EXCEPCIN

El Derecho a Probar como elemento esencial de un proceso


justo.

SEOR JUEZ DEL SEGUNDO JUZGADO ESPECIALIZADO EN LO CIVIL DE LA CORTE


SUPERIOR DE HUANCAVELICA.

SEGURO SOCIAL DE SALUD ESSALUD (Red Asistencial Essalud


Hospital II Huancavelica), creado sobre la base del Instituto Peruano de
Seguridad Social, con RUC 20131257750, con domicilio legal en la Av.
Escalonada N 145, Distrito, Provincia y Regin Huancavelica
Debidamente Representado por el Abog. Grisolbo Casavilca Quispe,
Identificado con DNI N 10251506, con poder otorgado debidamente
registrado en los Registros Pblicos con Partida Registral N 11008571;
en los seguidos por Julio Rolando Morales Palomino, sobre Pago de
Remuneraciones por vacaciones no gozadas, ante usted
respetuosamente digo:

Que, dentro del plazo de ley cumplo con ABSOLVER LA DEMANDA


INTERPUESTO por la el Seor Julio Rolando Morales Palomino, sobre pago de vacaciones no
gozadas del ao 2004, negndola y contradicindola en todos sus extremos, en virtud de los
argumentos fcticos y jurdicos que a continuacin pasamos a desarrollar:

I. CONTROVERSIA:

1.1 El demandante es un servidor del rgimen laboral Privado regulado por el Decreto
Legislativo N 728, y reclama el pago de vacaciones no gozadas en el ao 2004, de
conformidad a lo establecido en los artculos 23 del Decreto Legislativo 713 y su
reglamento; el mismo que se refiere al pago de los vacaciones no gozadas entre
otros.

1.2 Sin embargo, la demanda es absolutamente infundada por lo siguiente:

Artculo 23.- del Decreto Legislativo N 713 prescriba Los trabajadores, en caso de
no disfrutar del descanso vacacional dentro del ao siguiente a aqul en el que
adquieren el derecho, percibirn lo siguiente: a) Una remuneracin por el trabajo
realizado; b) Una remuneracin por el descanso vacacional adquirido y no gozado; y,
c) Una indemnizacin equivalente a una remuneracin por no haber disfrutado del
descanso.

Pero, en el caso que nos ocupa el recurrente lo nico que busca es sorprender a la
autoridad con argumentos inconsistentes ya que segn el reporte de su record de
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asistencia se puede apreciar que el recurrente ha gozado el descanso vacacional 02


da en el mes de Diciembre 2003, 03 das en el mes de enero 2004 y 07 das en el
mes marzo del ao 2004, posteriormente sale de vacaciones 15 das en el mes de
Diciembre del 2007, una vez reincorporada a su puesto de trabajo, siendo esto as la
pretensin solicitado por el accionante deviene en improcedente.

II. PRONUNCIAMIENTO SOBRE LOS HECHOS EXPUESTOS EN LA DEMANDA.-

Conforme a lo dispuesto por el artculo 442 del Cdigo Procesal Civil, cumplimos
con pronunciamos sobre cada uno de los hechos expuestos en la demanda, siendo
como sigue:

2.1 Respecto a los numerales 1, es cierto, que el actor ingreso a trabajar a Nuestra
Institucin el da 12 de Febrero del ao 2003, posteriormente fue despedido de la
Institucin con fecha 04 de Julio del ao 2004, cuando corresponda gozar de
vacaciones, pero es oportuno precisar seor Juez, hasta el momento en que fue
despedido el accionante ya haba gozado 12 das de sus vacacionales, en los
siguientes periodos (02 da en el mes de Diciembre 2003 , 03 das en el mes de enero 2004 y 07
das en el mes marzo del ao 2004), y no es cierto lo que argumenta en su demanda el
recurrente que habra gozado solo de 07 das y que faltara 23 das pendientes.

2.2 Respecto a los numerales 2, es completamente falso, por que al momento de


incorporarse a su centro laboral con fecha 05 de Diciembre del ao 2007, solo trabajo
12 das es decir hasta el da 16 de Diciembre del ao 2007, y posteriormente sale de
vacaciones desde el da 17 al 31 de diciembre del ao 2007 con ello acumulando un
total de 15 das de vacaciones; en consecuencia lo manifestado por el accionante en
este extremo es totalmente falso.

2.3 En cuanto al numeral 3, Es verdad lo manifestado por el accionante, y que


efectivamente fue tramitado y elevado al Tribunal del Servir para su pronunciamiento
conforme a sus atribuciones.

III. CONTESTACIN DE DEMANDA.

Venimos a contestar la demanda, la cual negamos y contradecimos en todos sus


extremos por los fundamentos de hecho y de derecho que a continuacin
desarrollamos:

3.1. FUNDAMENTOS DE HECHO DE LA CONTESTACIN.-

3.1.1. El demandante es un servidor de la Entidad Demanda comprendido en el rgimen


Laboral Privado dentro de los alcances del Decreto Legislativo N 728, y reclama el
pago de las vacaciones no gozadas y que, solo habra gozado 07 das conforme los
argumentos expuestos en la demanda, pero como ya se ha detallado lneas arriba no
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solo ha gozado 07 das si no fueron 12 das acumulados antes de ser despedido por
la entidad, siendo esto as es falso lo manifestado por el accionante, el mismo que se
deber tener en cuanto al momento de pronunciarse sobre el fondo en su
oportunidad.

3.1.2. En el otro extremo de la demanda el accionate refiere al proceso de amparo que


habria seguido a fin de que sea reincorporado a su puesto de trabajo, lo cual no es
materia de pronunciamiento en este caso, pero es oportuno aclarar en el extremo
que indica que nuestra institucion no le habria atendido a sus reclamos verbales,
cuando esto es totalmente falso, por que conforme se puede abservar en la hoja de
record de asistencia en el mes de diciembre del ao 2007, una vez repuesto a su
cuentro alboral se le otorgo 15 dias de descanso vacasional; el mismo que
corresponde al periodo no gozado o sea al ao 2003-2004, siendo esto asi lo
manifestado por el accionante carece de valor probatorio por que no se ajusta a la
verdad.

3.1.3. As mismo, el accionante cuestiona la conducta laboral y procesal de Nuestra


Institucin, manifestando que no se habra pronunciando en su oportunidad sobre
los pedidos realizados del demandante, el mismo que no se ajusta a la verdad por
cuanto Nuestra Institucin es muy respetuoso de los derechos laborales para con su
trabajadores, y es ms, la institucin demandada procura resolver a la brevedad las
distintos requerimientos que existe en Nuestra Institucin relacionado con los
derechos laborales de sus trabajadores y otros.

3.2. FUNDAMENTOS DE DERECHO DE LA CONTESTACIN.-

A continuacin, exponemos los fundamentos de derecho de nuestra contestacin:


Cdigo Procesal Civil: Artculos 424 y 425.
Ley N 26636 Ley Procesal del Trabajo.

IV. MEDIOS PROBATORIOS.-

4.1 Sobre el fondo de la controversia.-

4.1.1. El mrito a la Copia Certificada de la Carta N 04-AR-URRHH-OA-


D-RAHVCA-ESSALUD-2015, mediante la Oficina de Remuneraciones presenta
el informe laboral del Servidor Julio Rolando Morales Palomino.

4.2.2. En merito a la Copia Simple de la Resolucin Suprema N 018-97-


EF, de fecha 17 de Febrero del ao 1997, en donde aprueba la Poltica
Remunerativa.
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4.2.3 El mrito a la Copia Certificada de la Tarjeta de Asistencia Laboral


del mes de Diciembre 2003, en donde se observa el goce de sus vacaciones
de los das 25, 26 27 28 y 31 de Diciembre del ao 2003.

4.2.4 El mrito de la Copia Certificada de la Tarjeta de Control de


Asistencia del Mes de Marzo del ao 2004, e donde se observa el descanso
vacacional de los das 2, 3, 4, 5, 6, 7 y 8 de Marzo del ao 2004.

4.2.5 En merito de la Copia Certificada de Record de Asistencia de los


ao 2003, 2004 y 2007, en donde se puede observar las vacaciones gozadas
por el accionante.
I. ANEXOS.

Acompao al presente escrito los anexos siguientes:


1.A. Copia simple del DNI del apoderado judicial.
1B. Copia Simple del poder otorgado a nuestro apoderado judicial.

1.C.Copia Certificada de la Carta N 04-AR-URRHH-OA-D-RAHVCA-


ESSALUD- 2015.

1.D. Copia Simple de la Resolucin Suprema N 018-97-EF.

1.E. Copia Certificada de la Tarjeta de Asistencia Laboral del mes de Diciembre


2003.

1.F. El mrito de la Copia Certificada de la Tarjeta de Control de Asistencia del


Mes de Marzo del ao 2004.

1.G. En merito de la Copia Certificada de Record de Asistencia de los ao


2003, 2004 y 2007.
1-H.- Copia de la demanda
1-I.- Copia de la sentencia del Tribunal Constitucional: Caso - Julio Rolando Morales
Palomino
1-J.- Constancia de habilitacin profesional.

POR TANTO:

A usted seor Juez, solicito tener por absuelto la demanda y proveerla conforme a Derecho.

PRIMER OTRO SI DIGO .- Que, sin perjuicio de cuestionar en su momento los fundamentos de hecho
y derecho esgrimidos por el demandante dentro del plazo de ley, vengo a deducir la EXCEPCIN DE
PRESCRIPCIN EXTINTIVA, solicitando a su despacho se declare por extinguida y/o prescrita la
pretensin del demandante, y por tanto se d por concluido el proceso; en atencin a los siguientes
fundamentos de hecho y derecho que paso a exponer:
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II. FUNDAMENTOS DE HECHO RESPECTO DE LA PRESCRIPCIN EXTINTIVA:

II.1 Que, de conformidad con lo sealado por el Artculo 23 del Decreto Legislativo 713 el
empleador est obligado a abonar dos remuneraciones: a) una remuneracin por el descanso
vacacional adquirido y no gozado y b) una indemnizacin equivalente a una remuneracin por no haber
disfrutado del descanso.
A esto se le conoce como vacaciones dobles, sin embargo esta
situacin se da cuando el trabajador, habiendo ya adquirido el derecho vacacional no
hace uso fsico de las vacaciones programadas por necesidad de servicio de la
Institucin empleadora o por alguna causa justificada; sin embargo de la revisin de la
documentacin administrativa el recurrente haba gozado vacaciones en los aos 2003 y
2004, haciendo un total de 12 das calendario, y los restantes completo en el mes de
Diciembre del ao 2007, siendo esto as a la fecha de la presentacin de la demanda no se le
debe ninguna vacacin por parte de la institucin empleadora.

II.2 Que, conforme expone el demandante, con fecha 01 de Julio del 2004 fue cesado del trabajo,
por lo que a partir de la fecha el recurrente ya no mantena ningn vinculo laboral con nuestra
institucin, y que posteriormente al cese laboral el Tribunal Constitucional mediante sentencia
recada en el proceso de Amparo Exp. 8086-2005-AA/TC, dispone su inmediata reposicin a
su puesto de trabajo; y en cumplimiento de los dispuesto por el supremo tribunal nuestra
institucin repone a su centro de trabajo al accionante con fecha 05 de Diciembre del 2007,
en la Unidad de Admisin, transferencias y contratransferencias, por lo que durante el tiempo
no laborado no se tiene en cuenta para los efectos de determinarse el vinculo laboral; ya que
a partir de su reincorporacin del accionante recin se computa como un tiempo
independiente de prestacin de servicios, razn de ello durante el tiempo no laborado no se le
ha abonado ninguna remuneracin u otro concepto, pues de conformidad con la ley N 28411
Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto vigente a la fecha sealada del Cese
laboral prescribe en su literal d) de la Tercera Disposicin Transitoria dispone que El pago de
remuneraciones slo corresponde como contraprestacin por el trabajo efectivamente
realizado, quedando prohibido, salvo disposicin de Ley expresa en contrario o por
aplicacin de licencia con goce de haber de acuerdo a la normatividad vigente, el pago de
remuneraciones por das no laborados, siendo as el Tribunal Constitucional, solo ha
reconocido como tiempo de servicios el tiempo que permaneci destituido PARA EFECTOS
PENSIONABLES, por lo que a tenor de lo dispuesto por la Ley N 27321 LEY QUE
ESTABLECE NUEVO PLAZO DE PRESCRIPCIN DE LAS ACCIONES DERIVADAS DE LA
RELACIN LABORAL, que en su Artculo nico seala que Las acciones por derechos
derivados de la relacin laboral prescriben a los 4 (cuatro) aos, contados desde el da
siguiente en que se extingue el vnculo laboral, entonces a partir del 01 de Julio del ao
2004 el ahora demandante tuvo como plazo de cuatro aos para interponer la accin que
corresponda, a efectos de hacer valer su derecho en va judicial u otro similar, sin embargo si
se tiene en cuenta el plazo de acuerdo a la ley antes citada esto habra vencido el ao 2008.
Bajo esta lnea de razonamiento el plazo ha prescrito a la fecha de la presentacin de la
demanda; porque de acuerdo a ley N 27321 el plazo solo es de 04 aos para solicitar
derechos laborales contados a partir del da en que se extingue la relacin laboral. Entonces
si el plazo de exigencia de derecho ya venci, y el demandante no acciono oportunamente
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para el cobro del beneficio pretendido, corresponde a Vuestro Juzgado declarar fundada la
excepcin de prescripcin.

II.3 Que, es necesario que se tenga en cuenta conforme a la norma legal sealada en el prrafo
precedente referido del plazo de prescripcin es de cuatro aos, que en el presente caso no
existe plazos de interrupcin, ya que los mecanismos de INTERRUPCIN Y/O SUSPENSIN
DE LOS PLAZOS, han de meritarse conforme seala nuestro Cdigo Procesal Civil, aplicable
supletoriamente al caso, ya que habida cuenta que si bien mediante el PLENO
JURISDICCIONAL NACIONAL LABORAL 1999 TRUJILLO, en el que el pleno acord que:
El plazo de prescripcin de las acciones por derechos derivados de la relacin laboral
se interrumpe con la presentacin de la demanda ante el rgano jurisdiccional; sin
embrago la misma no constituye un acuerdo que tenga el carcter de vinculante, ya que la
interposicin de la demanda ha de realizarla por el caso solicitado (Concreto) es decir,
exponiendo un ejemplo: Si un trabajador cesado en el mes de Enero del ao 2009 no le
abonaron su compensacin por tiempo de servicio y este presenta una demanda de pago
Reintegro de Asignacin Familiar en Diciembre el ao 2009 y recin con fecha Febrero del
ao 2015, presenta su demanda de pago de Compensacin por Tiempo de Servicios ,
entonces existi interrupcin de prescripcin con respecto al pago de Compensacin de
Tiempo de Servicios, por presentacin de la Demanda de Reintegro de Pago de Asignacin
Familiar?, pues claramente que NO, pues conforme expone la norma, son ACCIONES POR
DERECHOS DERIVADOS de la relacin laboral que prescriben a los 4 (cuatro) aos,
contados desde el da siguiente en que se extingue el vnculo laboral, por lo tanto el
segundo pedido del trabajador ha prescrito, por lo que en el presente caso sucede lo mismo,
el recurrente una vez CESADO DEL TRABAJO SIN VINCULO LABORAL DESDE EL 01 DE
JULIO DEL AO 2004, fecha desde el cual tena expedito su derecho para poder exigir el
pago de lo solicitado, el demandante con fecha 27 de Setiembre del 2004, presenta su
DEMANDA DE AMPARO, conforme su petitorio solicita: SE DE POR INAPLICABLE LA
RESOLUCIN N 005-OADM-RAH-2004, CON LO QUE SE DA CONCLUSION DEL
VINCULO LABORAL Y POR CONSIGUIENTE SE LE REPONGA EN EL TRABAJO Y SE LE
RECONOZCA EL TIEMPO DE SERVICIOS, entonces la incoada no guarda relacin con el
derecho derivado de la relacin laboral como en el presente caso del PAGO DE
VACACIONES NO GOZADAS Y LOS RESPECTIVOS BENEFICIOS QUE LA INTEGRAN,
estn sujetas a los plazos de prescripcin y como tambin se puede suspender el plazo de
prescripcin conforme as lo dispone el inciso 3) del artculo 1996 del Cdigo Civil en la que
establece de manera clara a saber Se interrumpe la prescripcin por () 3.- Citacin con la
demanda con el que se notifique al DEUDOR, aun cuando se haya acudido a Juez o
autoridad incompetente (), entonces seor Juez, el Derecho derivado de la relacin
laboral como el PAGO DE VACACIONES NO GOZADAS, responde a un hecho y derecho
diferente al de la demanda de Amparo en tal situacin no existe suspensin ni muchos menos
interrupcin de plazos con la presentacin de la Demanda de Amparo, por lo que conforme ha
sido expuesto y en merito de lo descrito por el artculo 451 del Cdigo Procesal Civil, se
anule lo actuado y de por concluido el proceso.

II.4 Que, de conformidad con lo sealado lneas arriba en cuanto al inicio del computo de plazo
de prescripcin extintiva, el demandante ya no tena vinculo laboral con nuestra entidad
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desde el 1 de Julio del ao 2004, y conforme se ha expuesto no ha existido plazos de


interrupcin y/o suspensin ya que el derecho derivado de la relacin laboral es distinta a la
demanda de amparo, pues ambos protegen intereses muy dismiles en su contenido, por lo
que verificando el emplazamiento realizado a nuestra entidad con la demanda de fecha 13 de
Enero del 2015, ha transcurrido en demasa el plazo sealado por la norma especfica esto la
ley N 27321, que seala Las acciones por derechos derivados de la relacin laboral prescriben a
los 4 (cuatro) aos, contados desde el da siguiente en que se extingue el vnculo laboral, por lo que
corresponde declarar fundada la presenta excepcin conforme a ley.

II.5 Que, asimismo desde la fecha de la desvinculacin laboral con el demandante esto con fecha
30 de Junio del 2004, hasta la fecha 13 de Enero del 2015 (fecha de notificacin de la
demanda) han transcurrido 10 aos y 6 meses, por lo que tambin tomando en cuenta el
plazo ms lato de prescripcin conforme nuestro Cdigo Civil que en su numeral 1) del
articulo 2001 Plazos de Prescripcin, seala que: Prescriben, salvo disposicin
diversa de la ley 1.- A LOS DIEZ AOS, LA ACCIN PERSONAL, LA ACCIN REAL, LA
QUE NACE DE UNA EJECUTORIA LA DE NULIDAD DEL ACTO JURDICO. Frente al cual
en el extremo de los casos tambin por imperio de la ley la accin del demandante ha
prescrito conforme se tiene expuesto.

II.6 Que, asimismo en el caso se tenga que asumir que hubo una interrupcin de la prescripcin
por la interposicin de la demanda de amparo la misma que culmino con la reposicin del
demandante esto con fecha 05 de Diciembre del 2007 ante nuestra entidad; y de conformidad
con lo sealado por el artculo 1996 del Cdigo Civil, se interrumpe la prescripcin y como
consecuencia se tiene que comienza nuevamente a correr el plazo desde la fecha que la
resolucin queda ejecutoriada, esto con la reposicin del demandante en fecha 05 de
Diciembre del 2007, fecha del cual tambin a tenor de la Ley N 27321, a la fecha han
transcurrido ms de 7 AOS, por lo que a tenor de lo dispuesto por la norma laboral
especifica la accin prescribe a los cuatro aos y habiendo transcurrido el plazo de siete aos
desde la reposicin laboral, la presenta accin ha quedado extinguida por la inactividad del
demandante, pues por otro lado, los derechos laborales, como cualquier otro derecho,
requieren de cierta diligencia por parte de su titular para garantizar su ejercicio. Es por esto
que el Estado, a travs de las reglas procesales, ha establecido plazos en los cuales estos
pueden hacerse valer, de modo de preservar un sistema de proteccin que no sea incierto en
el tiempo y que permita, al propio tiempo, que tanto trabajadores como empleadores
conozcan los lmites temporales de sus obligaciones y derechos. El desconocimiento de estos
plazos por parte de los tribunales slo generara incertidumbre en los operadores del derecho
y, a la postre, restara legitimidad al propio modelo de tutela de los derechos que la
Constitucin garantiza.

III. FUNDAMENTOS JURDICOS DE LA PRESCRIPCIN EXTINTIVA:

III.1 La excepcin propuesta se fundamenta en los siguientes:

La Ley N 28411 Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto.


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Ley N 27321 Ley que establece nuevo plazo de Prescripcin de las Acciones
Derivadas de la Relacin Laboral.
Cdigo Civil: Artculos 1989, 1996, 1998 y 2001.
Cdigo Procesal Civil: Artculos 424, 425, 446, 447 y 451.
Ley N 26636 Ley Procesal del Trabajo, artculo 24, 62.

IV. MEDIOS PROBATORIOS DE LA PRESCRIPCIN EXTINTIVA

Adjunto como medio probatorio:

IV.1 En merito de la Copia de la demanda que corre en autos.


IV.2 En merito de la Copia de la Sentencia del Tribunal Constitucional Exp. N 8086-2005-AA/TC

SEGUNDO OTRO S DECIMOS: Que, de conformidad con lo establecido en la Ley N 27231,


la cual modifica el artculo 24 de la LOPJ, se encuentran exonerados del pago de tasas
judiciales: g) las diversas entidades que conforman los Poderes Ejecutivo, Legislativo y
Judicial, los rganos constitucionalmente autnomos, las instituciones pblicas
descentralizadas, y los Gobiernos Locales y Regionales. Por su parte, ESSALUD, de
conformidad con el artculo 1 de la Ley N 27506, es un organismo pblico descentralizado,
con personera jurdica de derecho pblico interno, adscrito al Sector Trabajo y Promocin
Social. Por lo tanto, esta Institucin se encuentra exenta del pago de cualquier tasa o
arancel judicial, costos y costas judiciales.

TERCERO OTRO S DECIMOS: Que, de conformidad con el artculo 80 del Cdigo Procesal
Civil y el artculo 284 y siguientes de la Ley Orgnica del Poder Judicial designamos como
nuestros abogados al siguiente letrado: 1) ALAN CAHUANA ESPINOZA con Registro del
Colegio de Abogados de Huancavelica N 290, otorgndoles las facultades de
representacin establecidas en los artculos 74 y 75 del C.P.C. declarando expresamente
estar instruidos en la delegacin que otorgamos.

Huancavelica, 26 de Enero del 2015