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Chapitre 10

Organisation de la formation Outil # 53

Portrait des besoins de formation selon le poste occup

Formation de base Sant et scurit


Catgorie

(priode dessai) la tche Entranement


employsnouveauxIntgration des

Conduite de chariot lvateur


(normes, critres)Qualit

Systme informatique

Cadenassage
S.I.M.D.U.T.
Formation

Postes
2 Coordonnateur HACCP O O O O O N/A N/A
3 Technicien au C.Q. O O S O O N/A N/A
3 Prpos lexpdition O O S O O N/A N/A
4 lectromcanicien O O O O O O S
4 Prpos aux ingrdients O O S O O N/A N/A
4 Oprateur demballeuse O O S O O S N/A
4 Oprateur de chariot
lvateur (cariste) O O S O O N/A O
4
Technicien aux procds O O S O O N/A N/A
4 Manoeuvre O O N/A O O O N/A
4 Prpos la sanitation O O N/A O O O N/A

Lgende :

O : obligatoire S : souhait N/A : non applicable

Catgorie demploys (selon le formulaire de la CPMT)

1 : Personnel de direction
2 : Personnel cadre, professionnel et dingnierie
3 : Personnel administratif, technique et de bureau
4 : Personnel de production
5 : Personnel des ventes et des services

Comit sectoriel de main-duvre en transformation alimentaire - Guide pratique de gestion des ressources humaines pour PME 10-6