HOSSAM ELDIN HUSSEIN 

Ph: (M) 0556301813, 0504928049 
Email: hossam08@live.com 
 
 

SENIOR MANAGEMENT POSITION IN / HR ADMINISTRATION Manager  
 

Enriching Staff while meeting corporate objectives 
 

AREAS OF EXPERTISE 
 

ƒ Human Resources Management  ƒ Public relation  
ƒ Staff recruitment &Retention  ƒ Organizational Restructuring 
ƒ Staff Development & Discipline Issues  ƒ Corporate Communication 
ƒ Employee Grievance Systems  ƒ Visa Processing 
ƒ Labor Laws (applications and procedures)  ƒ Performance Management 
ƒ Policy & Procedure Development  ƒ Dynamic Leadership 
ƒ HR audit based on six core categories  
 

PROFESSIONAL SYNOPSIS 
 

Highly  accomplished  Senior  Administrative  Manager  with  over  19  years  experience  in  the  areas  of  Human 
Resource  Development,  Administration,  Recruitment,  HR  policy  &  procedures.  A  Public  Relation  expert 
capable of handling Labor law,( U.A.E, EGYPT , QATAR )   Visa processing Application and handling all issues 
with  government;  A  Growth  &  Turn  around  Architect  capable  of  identifying  strategic  opportunities  and 
enabling  mission‐critical  business.  Possessing  Ethical  compliance‐based  stance  that  nurtures  respect  and 
supports healthy growth  
 
WORK EXPERIENCE 
 

Koyasco General Contracting       &        Oil & GAS Filed  
HR Manager /Legal consultant          (Jan04‐ 
Present) 
Key Deliverables: 
9 Recommending and implementing human resources policy initiatives to ensure Company maintains best 
practice  &  HR  audit  six  core  ,categories(Planning,  Recruitment  ,  Deployment  ,Management 
,Development , Transition, strategic planning for company  
9 Creating  and  developing  training  programs  for  staff,  including  staff  development,  on‐the‐job  training, 
specific courses and job rotation  
9 Developing  and  strengthening  current  recruitment  processes,  from  advertising  to  interview,  and 
improving induction procedures for new staff  
9 Conducting technical interview for Executive level positions 
9 Providing legal consultation to the top management and drafting the commercial contracts for investors 
and   clients, drafting legal contract for contractor, staff , purchasing .Coordinate with suppliers and their 
legal status  
9 Reviewing  and  advising  improvements  to  the  staff  performance  assessment  procedures  and  ensured 
adherence to policy  
Koyasco Tech Services L.L.C       ‐ Oil & Gas Company ‐                                                   
Human Resource Manager & Legal consultant         (2002‐Dec 
2003) 
Key Deliverables: 
9 Managed the HR team ensuring that they are clear about expected standards of performance, motivated 
and developed to provide professional HR services; 
9 Implemented  effective  and  appropriate  HR  Policies  and  Procedures  meeting  legal  requirements,  best 
practice and 
9 Organizational objectives 

U.A.E  Abu ‐Dhabi                                                                                                          Egypt    Cairo   Maadi  
 HOSSAM ELDIN HUSSEIN 
Ph: (M) 0556301813, 0504928049 
Email: hossam08@live.com 
9 Ensured managers and staff receive effective and appropriate advice and support on the implementation 
and interpretation of HR policies and procedures 
9 Continually  reviewed  and  monitored  progress  against  the  HR  action  and  objectives  and  ensured  staff 
and budget resources are appropriately allocated and deployed 
9 Directed performance of staff and directly reported to the General Manager 
9 Provide Advise on contracts with suppliers and contractors and partners. 
Manpower Supply, Recruitment Agency    ‐OIL & GAS  
Human Resource & Administrative & Public Relational Officer        (2001‐2002) 
Key deliverables: 
9 Managed  all  Human  resource  and  Public  Relation  activities  handling  all  company  duties  including 
booking, traveling and labor concerns  
9 Reported to the Administration Manager for the daily update and in charge of staff Welfare  
9 Responsible for  contact and understanding the processing scale of all documents 
T.U.S.L INT. UK Co                           ‐UK COMPANY ‐         
HR /Admin Manager‐ Legal Consultant         (1995‐2001) 
Key deliverables: 
9 Company representative In U.A.E. In charge for daily operations 
9 Responsible for arranging Head count per project according to the company budget  
9 Updated compensation & Benefit for U.A.E branch  
9 Coordinated with several government bodies 
9 Responsible for Staff orientations for new employees 
9 Drafted, implemented, maintained HR system, Policy and continuously updated them 
9 Supervised a staff of more than 400 
EDUCATION 
 

• Obtained Law Degree in the year 1986  Register on law Bar 
• Currently pursuing courses in HR management 
• Diploma – training courses on ARBITRATION –Commercial‐ Investment  
• Member al Adala  center CAIRO – for Arbitration and legal consultant ( Registered ARBITRATOR) 
 

TRAINING AND MEMBERSHIP 
 

•
HR Training, rectification 2 scores  Credits  –ORG‐PROGRAM‐50036‐ Member HRCI 220081100026-
FOR PHR  
• Active participant of online HR webinar conferences 
• Pursuing Business skill Training courses form American University Cairo 
• Member  HR. com  as volunteer, HR daily advisor 
• Attended webinar for HR and staff management  
• Active member ALDALA center for Arbitration and legal consultancy  
• Member A.S.A.P (American, society , Administrative professional  
• Member PARETOCENTRAL  U.S.A  As HR consultant  & Legal consultant BY invitation 
COMPUTER SKILLS 
 

• MS Office and Microsoft Outlook rated by Microsoft lab. 
• H.R.I.S (Cat Software, other HR software. Software for Recruitment, Employment, Pay Roll , Presentation 
soft ware    
• Internet 
 PERSONAL VITAE 
 

Date of Birth:   1st July, 1965 ‐Egyptian 
Languages:                                    Arabic, English, Tagalog and Urdu  
References:   Available on request   
(HOSSAM ELDIN HUSSEIN) 

U.A.E  Abu ‐Dhabi                                                                                                          Egypt    Cairo   Maadi  
 HOSSAM ELDIN HUSSEIN 
Ph: (M) 0556301813, 0504928049 
Email: hossam08@live.com 

U.A.E  Abu ‐Dhabi                                                                                                          Egypt    Cairo   Maadi  
 HOSSAM ELDIN HUSSEIN 
Ph: (M) 0556301813, 0504928049 
Email: hossam08@live.com 
 

Key deliverables: 
9 Company representative In U.A.E. In charge for daily operations 
9 Responsible for arranging Head count per project according to the company budget  
9 Updated compensation & Benefit for U.A.E branch  
9 Coordinated with several government bodies 
9 Responsible for Staff orientations for new employees 
9 Drafted, implemented, maintained HR system, Policy and continuously updated them 
9 Supervised a staff of more than 400 
EDUCATION 
 

• Obtained Law Degree in the year 1986  Register on law Bar 
• Currently pursuing courses in HR management 
• Diploma – training courses on ARBITRATION –Commercial‐ Investment  
• Member al Adala  center CAIRO – for Arbitration and legal consultant ( Registered 
ARBITRATOR) 
 

TRAINING AND MEMBERSHIP 
 

• HR Training, rectification 2 scores  Credits  –ORG‐PROGRAM‐50036‐ Member HRCI 
220081100026- FOR PHR  
• Active participant of online HR webinar conferences 
• Pursuing Business skill Training courses form American University Cairo 
• Member  HR. com  as volunteer, HR daily advisor 
• Attended webinar for HR and staff management  
• Active member ALDALA center for Arbitration and legal consultancy  
• Member A.S.A.P (American, society , Administrative professional  
• Member PARETOCENTRAL  U.S.A  As HR consultant  & Legal consultant BY invitation 
 

COMPUTER SKILLS 
 

• MS Office and Microsoft Outlook rated by Microsoft lab. 
• H.R.I.S (Cat Software, other HR software. Software for Recruitment, Employment, Pay Roll , 
Presentation soft ware    
• Internet 
 

 PERSONAL VITAE 
 

Date of Birth:   1st July, 1965 
Languages:                                    Arabic, English, Tagalog and Urdu  
References:   Available on request   
(HOSSAM ELDIN HUSSEIN) 

U.A.E  Abu ‐Dhabi                                                                                                          Egypt    Cairo   Maadi