Un riesgo laboral es

la posibilidad de que
Losprincipiosfundamentalesde
un trabajador sufra una
Universalidad y solidaridad que inspiraron la Ley 100 de 1993, veinte tres aos despus de aprobada, no se han logrado. La reforma
no seenfermedad
observa en lao realidad
un colombiana.
accidente vinculado a
su trabajo. (Enfermedades y accidentes
laborales).

Podrn afiliarse trabajadores

dependientes, servidores pblicos,
jubilados o pensionados como
trabajadores dependientes con contrato
de trabajo u OPS, estudiantes en forma
obligatoria o trabajadores independientes
y los informales en forma voluntaria.

El sistema de salud est atravesado por El Sistema General de Seguridad

tres tensiones fundamentales, todas Social rene un conjunto de entidades,
relacionadas entre s; entre una lgica normas y procedimientos a la que todos
tcnica y una lgica poltica, entre la
los Colombianos tenemos acceso a fin de garantizar su calidad
de vida.
 adicional y auxilio funerario) siempre y
acceso a toda la poblacin al servicio en
cuando est afiliado adems a una
todos los niveles de atencin.
Administradoras de Riesgos Laborales
(ARL).
Todos los colombianos en teora, podemos acceder a la salud, pero nuestra afiliacin
La Seguridad social es un derecho y un
depende pblico;
servicio de nuestra
parasituacin econmica
ello debe contar ycon
social; Los colombianos
principios bsicos: tenemos salud; ya sea En el Rgimen Subsidiado:
porque cotizamos al sistema (Rgimen contributivo) o porque no tenemos con que cotizar; el
sistema nos afilia a la salud (Rgimen Subsidiado).
Recibir los mismos servicios de salud
incluidos en el Plan Obligatorio de Salud
Eficiencia Universalidad
Solidaridad, ,Participacin del Rgimen Contributivo.
Integralidad)
Para que los Colombianos tengamos
acceso a la salud se crean tres sistemas:

La pensin es el

En el Rgimen Contributivo: pago temporal o de por

vida, que recibe una
Recibir Servicios del Plan Obligatorio de persona cuando se

Lasaludesel Salud (POS); promocin, prevencin y encuentra en una

estado de completo bienestar fsico, mental recuperacin
y social, yde la salud. situacin, establecida
no solamente la ausencia de afecciones o
enfermedades (OMS) Recibir subsidio en dinero en caso de por ley, que la hace acreedora de hecho de
incapacidad laboral, licencia de una cantidad econmica.
maternidad, incapacidad, pensin por
Se aplicar exclusivamente a los
invalidez, pensin por sobreviviente
trabajadores oficiales y del sector privado
y prestaciones adicionales (mesada
El SGSSS, Regula el servicio pblico a partir de los 62 aos si es hombre y 57
esencial de salud y crea condiciones de aos si es mujer.