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EDITAL N 001/2013
Edital de Abertura
Concursos Pblicos de Ingresso nas Carreiras de Escrivo de Polcia e de Inspetor de Polcia
O Diretor-Geral da Academia de Polcia Civil do Estado do Rio Grande do Sul, no uso das atribuies que lhe
so conferidas pelo artigo 134, pargrafo nico, da Constituio Estadual, torna pblico, para conhecimento dos interessados, que
estaro abertas, no perodo de 23 de maio a 22 de junho de 2013, as inscries para os Concursos Pblicos visando ao provimento de
350 (trezentos e cinquenta) vagas na carreira de Escrivo de Polcia, primeira classe e de 350 (trezentos e cinquenta) vagas na
carreira de Inspetor de Polcia, primeira classe, no Estado do Rio Grande do Sul:
2. DOS CARGOS
2.1. - Escrivo de Polcia - Sntese das atribuies:
2.1.1. So atribuies do Escrivo de Polcia, entre outras previstas em Lei: escriturar ou orientar a escriturao dos livros cartorrios
de delegacias; lavrar e expedir certides; lavrar autos de priso, de apreenso, de restituio, de depsito, de acareao e de
reconhecimento; lavrar termos de declaraes, de ocorrncia, de fianas, de compromisso e de representao; recolher fianas, nos
termos da legislao; exarar boletins estatsticos; atualizar arquivos e bancos de dados; cumprir e fazer cumprir as determinaes das
autoridades policiais; participar de diligncias externas, realizando prises e intimaes; portar arma de fogo de uso regulamentar;
conduzir veculos oficiais; executar tarefas administrativas.
2.2. - Inspetor de Polcia - Sntese das atribuies:
2.2.1. So atribuies do Inspetor de Polcia, entre outras previstas em Lei: realizar diligncias, operaes, vigilncias e atos
investigatrios; efetuar prises, buscas e apreenses; cumprir mandados; colaborar na execuo de atividades procedimentais e
administrativas; cumprir e fazer cumprir as determinaes das autoridades policiais; manter atualizados os bancos de dados de
interesse da investigao policial; elaborar relatrios de investigao; portar arma de fogo de uso regulamentar; conduzir veculos
oficiais; executar tarefas administrativas.
2.3. Escolaridade para o exerccio da profisso: Curso de nvel superior completo.
2.4. Aprovado no Curso de Formao Profissional e atendendo os demais requisitos legais exigidos para nomeao, o candidato ser
investido no cargo para o qual se inscreveu, na primeira classe da carreira e em estgio probatrio, no regime estatutrio e de quarenta
(40) horas semanais, com dedicao exclusiva, percebendo os vencimentos, no valor de R$ 2.827,28 (dois mil oitocentos e vinte e sete
reais e vinte e oito centavos), valor vigente a partir do ms de maio de 2013.
Progresso dos vencimentos do Escrivo e do Inspetor de Polcia, de 1 classe (incio da carreira), sob a forma de subsdios, a partir
de 1 de maio de 2013, conforme aprovado pela Lei n 14.073, de 31 de julho de 2012:
1 de maio de 2014: R$ 3.190, 89
1 de maio de 2015: R$ 3.601, 26
1 de maio de 2016: R$ 4.064, 41
1 de maio de 2017: R$ 4.587, 13
1 de maio de 2018: R$ 5.177, 07
1 de novembro de 2018: R$ 5.500,00
Comissrio de Polcia (final da carreira, alcanvel mediante promoo) em 1 de novembro de 2018: R$ 15.000,00
3. DA INSCRIO
3.1. As inscries sero efetuadas exclusivamente pela Internet e o candidato dever optar pelo cargo de Escrivo de Polcia ou de
Inspetor de Polcia; haja vista que as provas sero realizadas na mesma data e horrio, em Porto Alegre.
3.2. O candidato, no ato de inscrio, dever fazer a opo pela regio policial em que concorrer e exercer suas atribuies em caso
de aprovao.
3.3. As regies policiais e as vagas correspondentes constam no Anexo 5 deste edital.
3.4. So requisitos para a inscrio:
a) ser brasileiro ou gozar das prerrogativas contidas no art. 12 da Constituio Federal, cujo processo de naturalizao tenha sido
encerrado dentro do prazo das inscries;
b) contar com, no mnimo, 18 anos de idade at a data da matrcula no curso de formao profissional;
c) possuir cdula de identidade civil que contenha o nmero de registro geral (RG), utilizado para cadastramento de pessoas fsicas
pelo rgo Estadual da Segurana Pblica;
d) estar em dia com as obrigaes Militares e Eleitorais;
e) ter concludo curso superior reconhecido pelo Ministrio da Educao, at a data da matrcula no Curso de Formao Profissional;
f) possuir Carteira Nacional de Habilitao para conduzir veculos automotores, no mnimo da categoria B, at a data da matrcula no
Curso de Formao Profissional;
g) possuir CPF vlido perante a Receita Federal.
h) possuir sade fsica e psiquitrica e aptido psicolgica adequados funo policial.
i) possuir conduta moral, tica, social e profissional compatvel com a funo policial.
j) no ser usurio ou dependente de drogas ilcitas.
3.4.1. Antes de efetuar a inscrio, o candidato dever conhecer o edital e certificar-se de que preenche os requisitos exigidos para a
inscrio e para nomeao, atentando, em especial, para o disposto no item 8.1.2 deste edital.
3.4.2. Caso fique comprovado, em qualquer momento do concurso pblico, que o candidato no preenche os requisitos exigidos para
inscrio, ele ser eliminado do concurso.
3.4.3. A inscrio do candidato implicar no conhecimento e aceitao das regras e condies estabelecidas neste edital e nas
instrues especficas contidas nos comunicados e em outros editais e, ou, avisos pertinentes a esses concursos pblicos que por
ventura venham a ser publicados, das quais no poder alegar desconhecimento.
3.5. Procedimentos para realizar a inscrio e para o recolhimento do valor da taxa de inscrio:
3.5.1. Perodo: as inscries devero ser efetuadas no perodo de 23 de maio a 22 de junho de 2013.
3.5.2. Local: as inscries somente podero ser realizadas pela Internet, no site: www.fdrh.rs.gov.br preenchendo o formulrio
eletrnico de inscrio (ficha de inscrio) correspondente ao cargo pretendido.
3.5.3. Dever ser colocado no formulrio eletrnico de inscrio o nome completo do candidato, o nmero do CPF e o nmero da
Cdula de Identidade Civil RG (item 3.4 letra c). O documento, cujo nmero constar no formulrio eletrnico de inscrio, dever ser,
preferencialmente, o apresentado no momento da realizao das provas objetivas e nas demais fases do concurso.
3.5.4. Para concorrer reserva de vagas para negros e pardos, o candidato dever assinalar a sua opo no formulrio eletrnico de
inscrio.
3.5.5. O candidato negro ou pardo que no indicar a sua opo no formulrio eletrnico de inscrio, preenchendo as outras
exigncias deste Edital, ter a sua inscrio homologada sem direito reserva de vagas.
3.5.6. Aps o preenchimento do formulrio eletrnico de inscrio, o candidato dever imprimir o documento guia de arrecadao para
o pagamento de sua taxa de inscrio, que dever ser efetuado em qualquer agncia do BANCO DO BRASIL ou BANRISUL. O
pagamento dever ser feito at o dia 24 de junho de 2013. A FDRH, em hiptese alguma, processar qualquer registro de pagamento
em data posterior.
3.5.7. O candidato ter sua inscrio aceita somente quando a FDRH receber da Secretaria da Fazenda a confirmao do pagamento
da sua taxa de inscrio.
3.5.8. No ser considerado o pedido de inscrio que deixar de ser concretizado por falhas de computadores, congestionamento de
linhas ou outros fatores de ordem tcnica, principalmente nos ltimos dias de inscrio. Por este motivo, a Comisso dos Concursos
aconselha aos candidatos no efetuarem sua inscrio nos ltimos dias do perodo citado no item 3.5.1 deste edital, para que
eventuais problemas de congestionamento no ocorram.
3.5.9. O valor da taxa de inscrio de R$ 137,19 (cento e trinta e sete reais e dezenove centavos).
3.5.10. As provas sero realizadas em Porto Alegre, em dia, horrio e local que sero divulgados por edital de convocao.
3.6 Regulamentao das inscries:
3.6.1. Os candidatos devero optar pelo cargo de Escrivo de Polcia ou Inspetor de Polcia, uma vez que as provas objetivas e de
redao, da fase preliminar, sero aplicadas no mesmo dia e horrio.
3.6.2. No sero homologadas as inscries pagas com cheque sem a devida proviso de fundos, assim como aquelas que no
observarem o exigido para a inscrio, previsto no item 3 (trs) e respectivos subitens;
3.6.3. No sero aceitas inscries por via postal, fac-smile (fax), correio eletrnico (e-mail) ou em carter condicional;
3.6.4. O candidato responsvel pelas informaes prestadas no formulrio eletrnico de inscrio, por ocasio da inscrio e
reconhece, automaticamente, a declarao constante nesse documento, confirmando que est ciente e de acordo com as normas e
condies previstas neste edital, inclusive quanto aos requisitos para inscrio, arcando, sob as penas da lei, com as consequncias
de eventuais erros no preenchimento desse documento;
3.6.5. No haver devoluo da taxa paga, mesmo que o candidato, por qualquer motivo, no tenha sua inscrio homologada; salvo
se cancelada a realizao do concurso.
3.7 Homologao das Inscries:
3.7.1. A homologao do pedido de inscrio ser dada a conhecer aos candidatos por meio de edital, no qual ser divulgado o motivo
do indeferimento (exceto dos no pagos). Da no homologao cabe recurso, que dever ser formulado conforme o previsto no
subitem 14.2 deste Edital.
3.7.2. A homologao das inscries no abrange aqueles itens que devem ser comprovados somente por ocasio da matrcula no
curso de formao profissional e da nomeao, tais como idade, escolaridade e outros previstos no subitem 11.2 deste Edital. Nessa
ocasio, esses documentos sero analisados e somente sero aceitos se estiverem de acordo com as normas previstas neste Edital.
Por isso, o candidato deve verificar se possui os requisitos exigidos para a inscrio, pois a homologao das inscries no significa o
reconhecimento de itens que devem ser comprovados posteriormente.
3.7.3. A no interposio do recurso no prazo estabelecido, bem como o improvimento do recurso interposto, acarreta o cancelamento
do pedido de inscrio e a consequente eliminao do candidato do certame.
3.7.4. As inscries homologadas sero publicadas na Internet, nos endereos eletrnicos referidos no subitem 1.9 com, no mnimo, 7
(sete) dias de antecedncia realizao da prova escrita.
3.7.5. Aps a homologao das inscries, no ser permitido aderir ou desistir reserva de vagas para quotistas.
3.7.6. Havendo mudana de endereo durante o concurso, o candidato dever comunicar, por escrito, imediatamente, Diviso de
Recrutamento e Seleo da Academia de Polcia Civil, Rua Comendador Tavares n 360, Bairro Navegantes, Porto Alegre, RS, CEP
90230-020.
4. DAS VAGAS DESTINADAS A CANDIDATOS NEGROS E PARDOS
4.1. Nos termos da diretriz estabelecida pelo art. 17 da Lei n. 13.694, de 19 de janeiro de 2011, e, especificamente nos termos da Lei
n 14.147, de 19 de dezembro de 2012, aos candidatos negros e pardos sero reservadas 16% (dezesseis por cento) das vagas de
acordo com os ndices coletados pelo IBGE senso 2010.
4.2. Para efeitos do previsto neste Edital, considerar-se- negro ou pardo aquele que assim se declare expressamente no momento da
inscrio, preenchendo corretamente o formulrio eletrnico de inscrio.
4.3. No ocorrendo aprovao de candidatos cotistas em nmero suficiente para ocupar os 16% dos cargos reservados, estes sero
preenchidos pelos demais candidatos aprovados neste concurso, observada a ordem de classificao regional, preferencial, e,
subsidiariamente, a classificao geral.
4.3.1. O percentual de reserva para negros e pardos dever ser observado em todas as regies policiais.
4.3.2. No havendo COTISTAS aprovados e classificados na regio policial, sero chamados, com preferncia, os quotistas que
constam na listagem da classificao geral, obedecida a ordem de classificao e o percentual estipulado neste edital.
4.3.3. Quando o nmero de vagas reservadas aos negros e aos pardos resultar em frao, arredondar-se- para o nmero inteiro
imediatamente superior, em caso de frao igual ou maior a 0,5 (cinco dcimos), ou para o nmero inteiro imediatamente inferior, em
caso de frao menor que 0,5 (cinco dcimos).
4.4. O percentual das vagas reservadas aos candidatos COTISTAS ser observado ao longo do perodo de validade do concurso
pblico, inclusive em relao s vagas que surgirem ou que forem criadas.
4.5. Se aprovado e classificado dentro do nmero de vagas reservadas, o candidato que se declarou negro ou pardo poder ser
submetido aferio, que ser realizada por equipe especializada, definida e designada pela Comisso de Concurso.
6. DA CAPACITAO FSICA
6.1. Os candidatos aprovados e classificados na Fase de Capacitao Intelectual sero convocados para realizar a Prova de
Capacitao Fsica, constituda de testes fsicos, conforme estabelecido no ANEXO 4 deste Edital, todos com carter eliminatrio. A
critrio da comisso, a prova de capacitao fsica poder ser filmada.
6.2. Os testes estabelecem limites mnimos de capacidade fsica e orgnica para que o candidato possa frequentar o Curso de
Formao Profissional nas disciplinas que exigem esforo fsico, tais como: Condicionamento Fsico, Defesa Pessoal, Uso da Fora,
Uso da Arma de Fogo e Tcnicas de Operaes Policiais, bem como para desempenhar com eficincia e integralmente a funo
policial.
6.3. Nesta Fase, o candidato que no obtiver pontuao mnima em qualquer um dos testes de capacitao fsica previstos no ANEXO
4 no poder prosseguir na realizao dos demais testes, sendo eliminado do Concurso e, consequentemente, excludo do processo
seletivo. Nestes casos, no ser permitida a permanncia do candidato eliminado no local da prova.
6.4. Ser considerado INAPTO na prova de capacitao fsica e, consequentemente, eliminado no concurso, o candidato que no
alcanar o mnimo de 02 (dois) pontos em cada teste fsico e mdia aritmtica mnima de 03 (trs) pontos no conjunto dos 04 (quatro)
testes, conforme ANEXO 4.
6.5. O candidato que no comparecer, deixar de apresentar o atestado mdico referido no subitem 6.9 ou negar-se a participar de
qualquer um dos testes ser eliminado do Concurso.
6.6. Os casos de alteraes psicolgicas ou fisiolgicas (perodos menstruais, gravidez, cimbras, efeitos de medicamentos,
contuses, luxaes, etc.), de doena, ou compromissos pessoais que impossibilitem o candidato de submeter-se aos testes, ou de
neles prosseguir, ou que lhe diminuam a capacidade fsicoorgnica, ou as condies climticas ou meteorolgicas desfavorveis, no
sero considerados para fins de tratamento diferenciado, mudana de horrio ou nova prova pelos examinadores ou pela Comisso de
Concurso, em respeito ao princpio da isonomia.
6.7. O candidato dever comparecer no local da prova munido da cdula de identidade civil e vestindo roupa adequada prtica de
exerccios fsicos, em dia e hora previamente divulgados por Edital publicado conforme o estabelecido no subitem 1.10. deste Edital.
6.8. O aquecimento e, ou, alongamento muscular, antes de qualquer dos testes de capacitao fsica, ser de inteira responsabilidade
do candidato.
6.9. Antes da realizao da Prova de Capacitao Fsica, os candidatos devero, no prazo que ser estipulado no edital de
convocao para a prova, apresentar Comisso de Concurso atestado mdico especfico (modelo ser publicado em edital quando
da convocao para a Prova de Capacitao Fsica) que o habilite para a realizao dos testes previstos no ANEXO 4.
N. DE VALOR DA PONTUAO
PROVAS
CONCURSO CARTER QUESTES QUESTO MXIMA
N. DE VALOR DA PONTUAO
PROVAS
CONCURSO CARTER QUESTES QUESTO MXIMA
- Redao Eliminatrio/
20,0
Classificatrio
Critrio para aprovao nas Provas Objetivas e para correo da Prova de Redao: no mnimo, 18 (dezoito) acertos nas questes da
Prova de Lngua Portuguesa e, no mnimo, o total de 48 (quarenta e oito) acertos no total das questes objetivas.
Critrio para aprovao na Prova de Redao: obter pontuao mnima de 12 (doze) pontos na Redao.
Clculo da Nota Final na Fase de Capacitao Intelectual: PLP + PCE + PR, onde PLP pontuao na prova de Lngua Portuguesa,
PCE pontuao na prova de Conhecimentos Especficos, e PR pontuao na prova de Redao.
LNGUA PORTUGUESA. As questes de Lngua Portuguesa versaro sobre o programa a seguir. Ainda que a prova seja totalmente
redigida na ortografia oficial da Lngua Portuguesa, no sero elaboradas questes que envolvam o contedo relativo ao Acordo
Ortogrfico promulgado pelo Decreto n. 6.583, de 29/09/2008 (sobretudo as mudanas nas regras de acentuao e no uso do hfen).
PROGRAMA
1. Interpretao de texto. Organizao textual: relao entre ideias e pargrafos. Identificao de informaes literais, de inferncias e
do ponto de vista do autor. Elementos de coeso textual. Significado contextual de palavras e expresses.
2. Sintaxe. Relaes de coordenao e subordinao. Equivalncia de estruturas, incluindo vozes verbais. Regncia verbal e nominal.
Crase. Concordncia nominal e verbal. Emprego e significado de nexos. Emprego de sinais de pontuao: ponto final, dois-pontos,
ponto de interrogao, ponto de exclamao, vrgula, aspas, parnteses e travesso.
3. Morfologia. Estrutura e formao de palavras. Classes de palavras aspectos morfolgicos e emprego. Valores de prefixos, radicais
e sufixos. Famlias etimolgicas. Uso de tempos verbais, de pronomes, de artigos e de nexos. Flexes de tempo, modo, nmero,
pessoa e gnero.
4. Aspectos fonticos e grficos: ortografia oficial; acentuao grfica regras e aplicao... Relao entre fonemas e grafias:
encontros consonantais e voclicos; dgrafos.
BIBLIOGRAFIA
BECHARA, Evanildo. Moderna Gramtica Portuguesa. Rio de Janeiro: Lucerna, 37. ed. revista e ampliada, 2001.
CUNHA, Celso; CINTRA, Lindley. Nova Gramtica do Portugus Contemporneo. Rio de Janeiro: Nova Fronteira, 2001.
FERREIRA, Aurlio Buarque de Holanda. Novo Aurlio Sculo XXI: o dicionrio da lngua portuguesa. Rio de Janeiro: Nova Fronteira,
1999.
HOUAISS, Antonio; VILLAR, Mauro de Salles. Dicionrio Houaiss da Lngua Portuguesa. Rio de Janeiro: Objetiva, 2001.
PROENA FILHO, Domcio. Guia Prtico da ortografia da Lngua Portuguesa. Rio de Janeiro: Record, 2009.
DIREITO PENAL
PROGRAMA:PARTE GERAL:
Princpios Constitucionais do Direito Penal; Norma Penal: Interpretao e Integrao; Lei Penal no tempo; Lei Penal no espao; Lei
Penal em relao s pessoas; Conflito aparente de normas; A conduta punvel: ao e omisso, sujeitos ativo e passivo, relao de
causalidade, imputao objetiva; Tipo e Tipicidade; Ilicitude; Culpabilidade; Teoria do Erro de tipo e de proibio; Concurso de
pessoas; Concurso de crimes; Crime consumado e crime tentado: tentativa, desistncia voluntria, arrependimento eficaz e posterior,
crime impossvel"; Ao Penal; Extino da punibilidade.
PARTE ESPECIAL:
Crimes contra a pessoa; Crimes contra o patrimnio; Crimes contra o sentimento religioso e contra o respeito aos mortos; Crimes
contra a dignidade sexual; Crimes contra a famlia; Crimes contra a incolumidade pblica; Crimes contra a paz pblica; Crimes contra a
f pblica; Crimes contra a administrao pblica e contra a administrao da justia.
LEIS ESPECIAIS:
Lei das Contravenes Penais- Decreto Lei n. 3688/41 e suas atualizaes; Abuso de Autoridade- Lei n 4898/65 e suas
atualizaes;Estatuto da Criana e do Adolescente- Lei n. 8069/90 e suas atualizaes;Cdigo de Defesa do Consumidor- Lei n.
8078/90 e suas atualizaes;Crimes Hediondos- Lei n. 8072/90 e suas atualizaes;Tortura- Lei n. 9455/97 e suas
atualizaes;Cdigo de Trnsito Brasileiro- Lei n. 9503/97 e suas atualizaes;Lei do Meio Ambiente- Lei n. 9605/98 e suas
atualizaes;Estatuto do Idoso- Lei n. 10741/03 e suas atualizaes;Estatuto do Desarmamento- Lei n. 10826/03 e Regulamento
Decreto n. 5123/04 e suas atualizaes;Violncia Domstica- Lei n. 11340/06 e suas atualizaes;Lei de Drogas- Lei n. 11343/06 e
suas atualizaes;Lei dos JEC's- Lei n. 9099/95 e suas atualizaes;Lei dos crimes contra as relaes econmicas- Lei n. 8137/90 e
suas atualizaes;Lei de Lavagem de Capitais- Lei n. 12683/12 e suas atualizaes;Lei dos crimes cibernticos- Lei n. 12737/12 e
suas atualizaes;Lei da Licitaes- Lei n. 8666/93 e suas atualizaes;Lei dos Transplantes- Lei n. 9434/97 e suas
atualizaes;Estatuto do Torcedor- Lei n. 10671/03 e suas atualizaes;Lei de Biossegurana- Lei n. 11105/05 e suas atualizaes.
BIBLIOGRAFIA:
BITENCOURT, Cezar Roberto. Tratado de Direito Penal. Volumes 1 a 5. So Paulo: Ed. Saraiva, 2013.
CAPEZ, Fernando. Curso de Direito Penal. Volumes 1 a 4. So Paulo: Ed. Saraiva, 2012.
PRADO, Luiz Regis. Curso de Direito Penal Brasileiro. Volumes 1 a 3. So Paulo: Ed. Revista dos Tribunais, 2010/2011.
NUCCI, Guilherme de Souza. Manual de Direito Penal Parte Geral e Parte Especial. So Paulo: Ed. Revista dos Tribunais, 2013.
NUCCI, Guilherme de Souza. Leis Penais e Processuais Penais Comentadas. So Paulo: Ed. Revista dos Tribunais, 2012.
PIERANGELI, Jos Henrique; ZAFFARONI, Eugenio Raul. Manual de Direito Penal Brasileiro: Parte Geral. So Paulo: Ed. Revista dos
Tribunais, 2011.
GOMES, Luiz Flavio; CUNHA, Rogrio Sanches. Legislao Criminal Especial. Volume 6. So Paulo: Ed. Revista dos Tribunais, 2010.
CALLEGARI, Andr Lus. Teoria Geral do Delito e da Imputao Objetiva. Porto Alegre: Ed. e Livraria do Advogado, 2009.
KREBS, Pedro. Teoria Jurdica do Delito: Noes Introdutrias; Tipicidade Objetiva e Subjetiva. Ed. Manole, 2006.
DIREITO PROCESSUAL PENAL
PROGRAMA:
Princpios constitucionais aplicveis ao Direito Processual Penal. Inqurito policial. Ao penal. Prova. Priso em flagrante. Priso
preventiva. Medidas cautelares diversas da priso. Priso temporria (Lei n 7.960/1989). Processos dos crimes de responsabilidade
dos funcionrios pblicos. Habeas corpus. Lei n 9.099/1995. Interceptao telefnica (Lei n 9.296/1996). Identificao criminal (Lei n
12.037/09). Processo e julgamento dos crimes contra a violncia domstica e familiar (Lei n 11.340/06). Lei do crime organizado (Lei
n 9.034/95). Lei Antidrogas (Lei n 11.343/2006). Lei de Lavagem de Dinheiro (Lei n 9.613/98). Lei Maria da Penha (Lei n
11.340/2006). Lei n 8.069/1990 (Estatuto da criana e do adolescente): Ttulo III (Da prtica de ato infracional). Lei n 12.654/2012
(Prev a coleta de perfil gentico como forma de identificao criminal).
BIBLIOGRAFIA:
CAPEZ, Fernando. Curso de Processo Penal. Editora Saraiva. 20 ed. 2013, So Paulo.
GOMES, Luiz Flvio (Org.). Cdigo Penal, Cdigo de Processo Penal, Constituio Federal, Legislao Penal e Processual Penal. 15
ed. So Paulo: Editora Revista dos Tribunais, 2013.
NUCCI, Guilherme de Souza. Manual de Processo Penal e Execuo Penal. 10 ed. So Paulo: Editora Revista dos Tribunais, 2013.
RANGEL, Paulo. Direito Processual Penal. 21 ed. So Paulo: Editora Atlas, 2013.
TOURINHO FILHO, Fernando da Costa. Processo Penal. Vol. 1 a 4. Editora Saraiva. ed. 2012, So Paulo.
TOURINHO FILHO, Fernando da Costa. Manual de Processo Penal. Editora Saraiva. 16 ed. 2013, So Paulo.
DIREITO CONSTITUCIONAL
PROGRAMA:
CONSTITUIO DA REPBLICA FEDERATIVA DO BRASIL DE 1988: Ttulo I (artigos 1 a 4); Ttulo II (artigos 5 a 17); Ttulo IV
(artigos 44 a 135) Ttulo V (artigos 136 a 144) Ttulo VII (artigos 170 a 192) e Ttulo VIII (artigos 193 a 232).
Princpios fundamentais. Direitos e Garantias Fundamentais. Organizao do Estado. Organizao dos Poderes: Poder Legislativo;
Poder Executivo; Poder Judicirio; Funes essenciais Justia. Defesa do Estado e das instituies democrticas. Ordem econmica
e financeira. Ordem social: meio ambiente, educao, cultura e desporto; Famlia, criana, adolescente, jovem e idoso; ndios.
BIBLIOGRAFIA:
MORAES, Alexandre de. Direito Constitucional., 29 edio. So Paulo: Atlas, Ed. 2013.
CONSTITUIO DA REPBLICA FEDERATIVA DO BRASIL DE 1988
DIREITOS HUMANOS
PROGRAMA e BIBLIOGRAFIA:
Declarao sobre a Proteo de Todas as Pessoas contra a Tortura e Outras Penas ou Tratamentos Cruis, Desumanos ou
Degradantes.
Conveno contra a Tortura e Outras Penas ou Tratamentos Cruis, Desumanos ou Degradantes.
PORTARIA INTERMINISTERIAL No- 2, DE 15 DE DEZEMBRO DE 2010, que estabelece Diretrizes Nacionais De Promoo E Defesa
Dos Direitos Humanos Dos Profissionais De Segurana Pblica. Publicado no Dirio Oficial da Unio n 240 Seo 1, em 16 de
dezembro de 2010
PORTARIA INTERMINISTERIAL No- 4.226, DE 31 DE DEZEMBRO DE 2010 que estabelece Diretrizes sobre o Uso da Fora pelos
Agentes de Segurana Pblica.
Decreto n 48.118 que dispe sobre o tratamento nominal, incluso e uso do nome social de travestis e transexuais nos registros
estaduais relativos a servios pblicos prestados no mbito do Poder Executivo Estadual (Decreto publicado no DOE n 123 de 28 de
junho de 2011)
Decreto n 49.122, de 7 de maio de 2012 que institui a Carteira de Nome Social para Travestis e Transexuais no Estado do Rio Grande
do Sul. (DOE n096, de 18 de maio de 2012)
DECLARAO UNIVERSAL DOS DIREITOS HUMANOS, Proclamada pela Resoluo n 217A (III) da Assemblia Geral das Naes
Unidas, de 10 de dezembro de 1948.
CONSTITUIO DA REPBLICA FEDERATIVA DO BRASIL - 1998. Cap. I - Dos Direitos e Deveres Individuais e Coletivos (Art. 5).
DIREITO ADMINISTRATIVO
PROGRAMA:
Administrao Pblica. Princpios da Administrao Pblica. Poderes da Administrao Pblica. Atos administrativos. Licitaes e
contratos administrativos (Lei federal n 8.666/93 e Lei federal n 10.520/02). Servidores Pblicos (Lei Complementar estadual n
10.098/94 - Estatuto e Regime Jurdico nico dos Servidores Pblicos Civis do Estado do Rio Grande do Sul: Titulo II - do provimento,
promoo, vacncia, remoo e redistribuio; Ttulo III - dos direitos e vantagens). Lei estadual n 7.366/80 (Estatuto dos Servidores
da Polcia Civil). Organizao bsica da Polcia Civil (Lei estadual n 10.994/1997). Controle da Administrao Pblica (Controle
administrativo; controle legislativo; controle judicial; habeas corpus; mandado de segurana individual; mandado de segurana coletivo;
ao popular).
BIBLIOGRAFIA:
MEIRELLES, Hely Lopes. Direito Administrativo Brasileiro, 39 edio, So Paulo, Editora Malheiros, 2013;
DI PIETRO, Maria Sylvia Zanella. Direito Administrativo, 23 edio, So Paulo, Atlas Editora, 2010.
CONSTITUIO FEDERAL DE 1988:
- Captulo I do Ttulo II
- Sees I e II do Captulo VII do Ttulo III
LEI FEDERAL N 8.666/93 (Licitaes e Contratos Administrativos)
LEI FEDERAL N 10.520/02 (Licitao na modalidade Prego)
LEI FEDERAL N 12.016/09 (Mandado de Segurana)
LEI FEDERAL N 4.717/65 (Ao Popular)
LEI COMPLEMENTAR N 10.098/94 (Estatuto e Regime Jurdico nico dos Servidores Pblicos Civis do Estado do Rio Grande do
Sul):
- Ttulos II e III
LEI ESTADUAL N 7.366/80 (Estatuto dos Servidores da Polcia Civil)
LEI ESTADUAL N 10.994/97 (Organizao Bsica da Polcia Civil)
INFORMTICA
PROGRAMA:
Microinformtica: conceito de hardware e software; componentes bsicos de hardware (processadores, memrias, barramentos,
dispositivos de armazenamento, dispositivos de entrada e sada, placas e arquiteturas); categorias e tipos de softwares.
Windows XP: uso do ambiente grfico (janelas, menus e atalhos); painel de controle (configurao do ambiente Windows); rea de
trabalho; rea de transferncia; aplicativos e acessrios; windows explorer; meu computador; conceitos, criao, manipulao e
propriedades de pastas, arquivos e atalhos; backup e compactao de arquivos.
Internet: conceitos bsicos, servios e segurana; buscadores, utilizao do Internet Explorer 10 e webmail.
BrOffice Writer 3.2 : teclas de atalho, barras de ferramentas e menus; edio (insero, excluso e seleo) e formatao de caractere,
pargrafo e pgina; tabelas; localizao e substituio de texto; marcadores e numerao; colunas; notas de rodap; sees; ndices;
impresso e ferramentas.
BrOffice Calc 3.2: teclas de atalho, barras de ferramentas e menus; edio (insero, excluso e seleo) e formatao de clulas,
linhas, colunas, planilhas e pginas; cabealhos e rodaps; grficos; funes, frmulas e expresses matemticas; referncias
absolutas e relativas; impresso e ferramentas.
BIBLIOGRAFIA:
Brookshear, J. Glenn. Cincia da computao: uma viso abrangente. 7 ed. Porto Alegre : Bookman, 2005. 512 p.
CAPRON, H.L.; JOHNSON, J.A. Introduo Informtica. 8. Ed. So Paulo: Prentice-Hall, 2006.
Centro de Informtica UFPEL. Aprendendo BrOffice.org Exerccios prticos. 1. Ed. Pelotas: Editora da UFPEL, 2009.
OGLETREE, Terry W. Dominando Microsoft Windows XP. Makron Books, 2002.
Menu Ajuda do Microsoft Windows XP (ajuda integrada ao Windows XP)
Menu Ajuda do BrOffice (ajuda integrada aos softwares).
Menu Ajuda do Internet Explorer 10 (ajuda integrada ao software).
CONHECIMENTOS GERAIS
PROGRAMA:
Aspectos polticos; histricos; geogrficos; culturais e econmicos do Estado do Rio Grande do Sul e do Brasil.
BIBLIOGRAFIA:
BRUM, Argemiro. O desenvolvimento econmico brasileiro. Petrpolis, RJ: Vozes; Iju, RS: Ed. Uniju.
FAUSTO, Boris. Histria Concisa do Brasil.So Paulo: Edusp,2006.
OLIVEN, Ruben. A parte e o todo: a diversidade cultural no Brasil-nao. 2 ed. Petrpolis, RJ: Vozes, 2006.
PESAVENTO, Sandra. Histria do Rio Grande do Sul. Porto Alegre: Mercado Aberto, 1980.
SANTOS, Milton e SILVEIRA, Mara Laura. O Brasil: Territrio e Sociedade no Incio do Sculo XXI. 6 Ed. Rio de Janeiro:Record,
2004.
VERDUM, Roberto, BASSO Alberto e SUERTEGARAY, Dirce. (orgs) Rio Grande do Sul- Paisagens e Territrios em Transformao.
Porto Alegre: Editora da UFRGS, 2004.
Masculino Feminino
25 a 30 35 a 40 2,00
31 a 38 41 a 45 3,00
39 a 45 46 a 50 4,00
a) O candidato inicia o teste em decbito dorsal (deitado de costas), com os joelhos flexionados formando um ngulo de menos de 90
graus, as plantas dos ps devem estar apoiadas no cho e afastadas no mximo 30 centmetros, as mos devem estar posicionadas
atrs da cabea. O candidato executar a flexo mxima elevando o tronco, sem elevar o quadril, at os cotovelos tocarem os joelhos,
retornando posio inicial, antes de iniciar a prxima flexo;
b) A contagem de cada execuo se dar quando o candidato retornar a posio inicial, ou seja, as costas em contato com o solo;
c) O candidato realizar o maior nmero de flexes abdominais corretamente em sessenta (60) segundos; caso o candidato no
consiga encostar os cotovelos nos joelhos ou deixe de retornar a posio inicial, a execuo ser considerada incorreta, no sendo
computado no seu desempenho;
d) Os examinadores fixaro as pernas do candidato durante toda a execuo do teste;
e) A contagem do nmero de execues corretas ser realizada pelo examinador, e este avisar quando uma delas no estiver
correta; o teste ser realizado em uma nica oportunidade, no tempo estipulado (60 segundos).
f) A pontuao do teste ser atribuda conforme a tabela abaixo:
Masculino Feminino
36 a 39 21 a 23 2,00
40 a 50 24 a 30 3,00
51 a 59 31 a 39 4,00
a) O incio e o trmino do teste sero precedidos por um sinal sonoro emitido pelos examinadores;
b) O candidato dever percorrer a maior distncia possvel no tempo de 12 (doze) minutos, podendo, durante este tempo, deslocar-se
em qualquer ritmo, correndo ou caminhando;
c) Aps o final do teste, o candidato dever permanecer parado ou se deslocando em sentido perpendicular pista, sem abandon-la,
at ser liberado pelos examinadores;
d) No ser permitido ao candidato, uma vez iniciado o teste, abandonar a pista ou deslocar-se no sentido progressivo ou regressivo
da marcao da pista, depois de finalizado os doze (12) minutos, antes de ser liberado pelos examinadores;
e) No ser permitido ao candidato dar ou receber qualquer tipo de ajuda fsica durante a realizao dos testes;
f) O candidato ter uma nica oportunidade de realizar o teste;
g) A pontuao do teste ser atribuda conforme a tabela abaixo:
Distncia (em metros)
Pontos
Masculino Feminino
PORTO ALEGRE:
Escrivo de Polcia: 107 Vagas;
Inspetor de Polcia: 107 Vagas;
TOTAL: 214 VAGAS
1 REGIO METROPOLITANA:
Alvorada, Cachoeirinha, Glorinha, Gravata e Viamo:
Escrivo de Polcia: 22 Vagas;
Inspetor de Polcia: 22 Vagas;
TOTAL: 44 VAGAS
2 REGIO METROPOLITANA:
Canoas, Eldorado do Sul, Esteio, Guaiba, Nova Santa Rita e Sapucaia do Sul:
Escrivo de Polcia: 22 Vagas;
Inspetor de Polcia: 22 Vagas;
TOTAL: 44 VAGAS
3 REGIO METROPOLITANA:
So Leopoldo, Araric, Campo Bom, Capela de Santana, Dois Irmos, Estncia Velha, Ivoti, Lindolfo Collor, Morro Reuter, Novo
Hamburgo, Porto, Presidente Lucena, Santa Maria do Herval e Sapiranga.
Escrivo de Polcia: 22 Vagas;
Inspetor de Polcia: 22 Vagas;
TOTAL: 44 VAGAS
VAGAS DISPONIBILIZADAS PARA O INTERIOR DO ESTADO
Regies Policiais e seus Respectivos rgos
EDITAL N 001/2013
Avaliao Psicolgica
Resistncia Frustrao
Habilidade de manter suas atividades em bom nvel, quando privado da satisfao de
ELEVADO
uma necessidade pessoal, em uma dada situao profissional ou pessoal.
produtiva da agressividade que a mesma no surja de forma inadequada em seu comportamento, e para que, ao
ELEVADO
mesmo tempo, possa direcion-la realizao de atividades que sejam benficas para
si e para a sociedade, mostrando-se uma pessoa combativa.
Ateno concentrada ELEVADO Capacidade de centralizar suas atenes durante toda a durao da tarefa.
Facilidade para utilizar as construes lingsticas na expresso do pensamento, por
Fluncia verbal
BOM meio de verbalizao clara e eficiente, manifestando-se com desembarao, sendo eficaz
na comunicao; capacidade de transmitir e emitir mensagens e idias.
Disposio para o trabalho Capacidade para lidar, de maneira produtiva, com tarefas sob sua responsabilidade,
ELEVADO
participando delas de maneira construtiva.
Aptido psquica e somtica do candidato para suportar uma longa exposio a agentes
Resistncia fadiga psicofsica
ELEVADO estressores, sem sofrer danos importantes em seu organismo e sem que tais agentes
interfiram na sua capacidade cognitiva.
Capacidade de agir com bom senso crtico, ter postura frente determinada situao ou
Tomada de deciso ELEVADO
evento, aps se cientificar das possveis conseqncias, agir com prudncia.
Percepo de detalhes
ADEQUADO Capacidade que o indivduo tem na preocupao com mincias e detalhes.
Objetividade Capacidade de descrever, dizer, conceituar algo de forma clara, direta, concisa e
ADEQUADO
prtica.
Tcnica na execuo de tarefas ADEQUADO Capacidade de planejamento, organizao no desenvolvimento das tarefas.
INDICADORES
Alcoolismo
Psicopatologias em Geral
Sero observadas, de acordo com o perfil estabelecido e por meio da anlise conjunta de todos os instrumentos utilizados
pelos profissionais responsveis pela avaliao, os seguintes grupos, assim definidos quando destoante dos nveis estabelecidos:
Grupo I
Controle Emocional
Controle e Canalizao Produtiva da Agressividade
Relacionamento Interpessoal
Tomada de deciso
Grupo II
Resistncia frustrao
Respeito s normas e figuras de autoridade
Adaptabilidade e flexibilidade
Iniciativa
Potencial de liderana
Disposio para o trabalho
Resistncia fadiga psicofsica
Capacidade de cooperar de trabalhar em grupo
Responsabilidade
Persistncia
Percepo de detalhes
Objetividade
Tcnica na execuo de tarefas
Grupo III
Ateno concentrada
Fluncia verbal
Agir com base na experincia profissional
Inteligncia
Ser considerado INAPTO e eliminado do concurso o candidato que aps anlise conjunta de todos os instrumentos
utilizados, incidir em um dos seguintes critrios abaixo estabelecidos:
III - a partir de nove caractersticas do GRUPO II; independente dos demais resultados;
IV a partir de uma caracterstica do GRUPO I, cinco caractersticas do GRUPO II e uma caracterstica do GRUPO III;
VII a partir de uma caracterstica do GRUPO I, quatro caractersticas do GRUPO II e duas caractersticas do GRUPO III;