En Bulnes, 03 de abril de 2017, entre don ELAS OLIVERA TOTENA
Cedula Nacional de Identidad N 24.201.638-6 domiciliada en Villa Las Camelias, Pasaje 1 435, comuna de Bulnes, que en adelante se denominara EL EMPLEADOR, fono 9 965 169 37 y doa LEIDY JOHANNA GAMBOA CUELLAR, Cedula Nacional de Identidad N Pasaporte; AS987914 de Nacionalidad Colombiana , nacido el 10 de junio de 1987, estado civil soltero, domiciliado en Villa Padre Hurtado Block D Depto. N105, fono: 9 5032 34 64 en adelante se denominara EL TRABAJADOR, se ha convenido el siguiente Contrato de Trabajo; para cuyos efectos las partes convienen denominarse EMPLEADOR Y TRABAJADOR.
1.- El Trabajador se compromete a ejecutar el trabajo de Asesora del
Hogar, en la direccin antes dictada y residencia del empleador, Villa Las Camelias, Pasaje 1 435, comuna de Bulnes, pudiendo ser trasladado a otro domicilio o labores similares, dentro de la ciudad, por causa justificada, sin que ello importe menoscabo para el trabajador.
2.- El trabajador cumplir una jornada ordinaria semanal de trabajo
de 48 horas semanales, distribuidas de lunes a sbado, sin contrariar el Cdigo de trabajo Chileno.
En todo caso se deja estipulado que se faculta al empleador para
adelantar o atrasar la entrada al trabajo una hora, sea para un dia en particular o permanente.
3.-El Empleador se compromete a remunerar al trabajador con un
sueldo base mensual de $264.000 (doscientos sesenta y cuatro mil pesos) que ser lquido y pagado los 10 primeros das de cada mes, por periodos mensuales vencidos, en dinero en efectivo, moneda nacional.
El trabajador asimismo acepta y autoriza al Empleador para que le
descuente el tiempo efectivo no trabajado debido a atrasos, inasistencias, y los dems descuentos por cotizaciones previsionales o retenciones judiciales que procediera.
4.-El Empleador se compromete a suministrar al Trabajador los
siguientes beneficios:
*Alimentacin segn corresponda
*Ropa de trabajo.
5.- El trabajador declara que su afiliacin previsional al momento de
la suscripcin de este Contrato es la siguiente:
a) Previsin en AFP Modelo
b) Salud Fonasa
Esta declaracin la formula el trabajador para los efectos de que el
empleador efecte cada mes calendario las cotizaciones provisionales correspondientes a las remuneraciones que devengue.
En consecuencia, si hubiere un error en esta declaracin y las
cotizaciones provisionales que resultaren integradas en una institucin distinta a aquella en que efectivamente esta afiliacin el trabajador, esta anormal situacin ser de exclusiva responsabilidad de este ltimo.
6.- Cualquier beneficio que otorgue el Empleado, al trabajador, sea en
dinero o especies, que no figure expresa y taxativamente consignado o indicado en el presente contrato individual de trabajo, se entender otorgado para todos los efectos legales y contractuales a ttulo de mera liberalidad del empleador, no estando el trabajador facultado para exigirlo en caso que el o los beneficios se suspendieren, o se terminaren, dado que no constituyen, ni pueden constituir en el futuro, derecho adquirido.
7.- El presente Contrato de Trabajo tendr duracin de forma
indefinida.
8.-Sera Obligacin del trabajador las siguientes, sin que dicha
enumeracin sea taxativa.
a) Concurrir diariamente al trabajo y dar estricto cumplimiento al
horario de la jornada de trabajo, segn lo estipulado en la clusula segunda. b) Desempear las labores que se le encomiendan en forma fiel y eficiente, debiendo acatar las rdenes del empleador o jefes directos de la empresa. c) Utilizar los implementos de seguridad que correspondan dada la naturaleza del trabajo que se encuentre desempeando. d) Mantener con el resto de los trabajadores, y en general, con todo el personal, jefes y tcnicos de la empresa, relaciones de convivencia y respeto mutuo, que permita a cada uno el normal desempeo de sus labores. e) Cumplir con todas las estipulaciones impuestas por la Municipalidad en trminos de presentacin personal, utilizar uniformes, cumplimiento de medidas de seguridad y estndares de calidad en la ejecucin de su labor. f) En general, cumplir con todas las obligaciones que emanen de su condicin de trabajador, las que les presente el Contrato y la Legislacin vigente.
9.- Sern causales de terminacin del presente contrato de trabajo las
contenidas en los artculos 159, 160 y 161 del cdigo del trabajo y las que se establezcan por Ley, todas las cuales se dan completa y expresamente reproducidas y las que a continuacin se sealen, que tendrn el carcter de esenciales y determinantes, configurando por si mismas causales determinacin, de acuerdo a las normas que se contemplan en el reglamento interno de la empresa.
a) Presentarse al trabajo en estado de ebriedad, ingerir bebidas
alcohlicas durante las horas de trabajo o introducirlas al establecimiento o dedicarse a atender asuntos particulares sin la debida autorizacin del empleador o de su jefe directo. b) Ejecutar durante las horas de trabajo y en el desempeo de sus funciones actividades ajenas a su labor y al establecimiento. c) Promover o provocar juegos de azar, rias, o alteraciones de cualquier especie con sus compaeros o jefes durante la jornada de trabajo dentro del recinto, o en cualquier lugar que se encuentren desempeando las labores a que por este contrato estn obligados. d) Realizar actos temerarios o inseguros que puedan afectar a personas o materiales, permanezcan o no a la empresa. e) Vender o enajenar la ropa de trabajo o elementos de seguridad proporcionados por la Empresa. El uso de los implementos es obligatorio al ejecutar las labores propias de su trabajo. f) Negarse a trabajar sin causa justificada en la faena o labor convenida de acuerdo a lo estipulado en este contrato. g) Rehusarse a acatar rdenes e instrucciones de su empleador o de sus jefes directos. h) Ocultar inasistencias propias o de algn otro trabajador, como asimismo, firmar el libro de asistencia por otro trabajador que no sea el mismo. i) Ejecutar trabajo lento, entendindose por tal aquel cuyo rendimiento sea inferior al normal. j) No realizar los trabajos de acuerdo a especificaciones de proyectos y calidad. 10.- Las modificaciones que las partes acuerden introducir a este contrato, debern esta estamparse a continuacin de l o en los anexos y estar firmadas por ambas partes.
11.- CLAUSULA DE VIGENCIA: La obligacin de prestar servicios
emanada del presente contrato solo podr cumplirse una vez que el trabajador haya obtenido la visacion de residencia correspondiente a Chile o el permiso especial de trabajo para extranjeros con visa en trmite.
12.- CLAUSULA IMPUESTO A LA RENTA: El Empleador tiene la
obligacin de responder el pago de impuestos a la renta correspondiente en relacin con la remuneracin pagada.
El presente contrato de trabajo se firman en tres ejemplares,
quedando uno en poder del trabajador, y dos en poder del empleador, declaro haber recibido en este acto, a su entera satisfaccin.