PLANEAMIENTO ESTRATGICO

TRABAJO: MISIN, VISIN Y VALORES

ARCOR
VISION
Ser la empresa lder de alimentos y golosinas en Latinoamrica, reconocida en el mercado
internacional, destacndonos por nuestras prcticas sustentables y por nuestra capacidad de
ingresar en nuevos negocios.

MISION
Brindar a las personas en todo el mundo la oportunidad de disfrutar de alimentos y golosinas de
calidad, ricos y saludables transformando as sus vnculos cotidianos en momentos mgicos de
encuentro y celebracin.

VALORES

Diversidad: sabemos que la diversidad enriquece nuestra mirada del mundo. Por eso,
fomentamos una cultura interna diversa, en la que la integracin de visiones diferentes es una
oportunidad de crecimiento.

Vnculos humanos: creemos que crecer slo es posible mediante vnculos de confianza. Por
eso, promovemos un clima colaborativo y de cercana entre quienes trabajan en la empresa y
con la comunicad en la que desarrollan su vida cotidiana.

Cercana y compromiso con la cadena de valor: somos una compaa cercana y

comprometida con toda la cadena de valor que va desde proveedores, colaboradores y
accionistas hasta clientes, consumidores y comunidad en general. Estamos convencidos de que
crecemos si todos crecen.

Integridad: logramos resultados a travs de una conducta transparente, coherente y

responsable.

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 Cultura interna de emprendedores: promovemos una cultura interna de emprendedores
generando el mbito que estimula la iniciativa cuidando los recursos. Valoramos y reconocemos
el trabajo en equipo, el conocimiento terico y prctico y la intuicin obtenida a travs de la
experiencia.

Grupo gloria

Perfil corporativo
El Grupo Gloria es un conglomerado industrial de capitales peruanos con negocios
presentes en Per, como tambin en Bolivia, Colombia, Ecuador, Argentina y Puerto Rico.
Nuestras actividades se desarrollan en los sectores de lcteos y alimentos, en cemento,
papeles, agroindustria, transporte y servicios; todos ellos focalizados en la calidad del
producto o servicio que se entrega al consumidor en todo momento.

El crecimiento y fortalecimiento estratgico del Grupo Gloria se sustenta a base del

liderazgo de sus marcas en los mercados donde operan. La variedad y calidad de los
productos que fabrica y comercializa, aunado a la eficiente capacidad de distribucin y
transporte para llegar a todos los mercados que abastece, le permiten al Grupo Gloria
generar sinergias que garantizan una estructura diversificada de negocios, capaz de
desempearse con xito en un entorno altamente competitivo.

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Es as que, con calidad, innovacin y competitividad ayudamos a elevar los estndares de
la regin y contribuimos con nuestro esfuerzo a apoyar el desarrollo de la economa del
Per.

Misin:

Mantener el liderazgo en cada uno de los mercados en que participamos a travs de la

produccin y comercializacin de bienes con marcas que garanticen un valor agregado
para nuestros clientes y consumidores.

Los procesos y acciones de todas las empresas de la Corporacin se desarrollarn en un

entorno que motive y desarrolle a sus colaboradores, mantenga el respeto y la armona en
las comunidades en que opera y asegure el mximo retorno de la inversin para sus
accionista.

Visin:

Somos una corporacin de capitales peruanos con un portafolio diversificado de negocios,

con presencia y proyeccin internacional.

Aspiramos satisfacer las necesidades de nuestros clientes y consumidores, con servicios

y productos de la ms alta calidad y ser siempre su primera opcin.

Valores:
Las empresas del Grupo cimientan su xito y crecimiento en la siguiente declaracin de
valores.

CUMPLIMIENTO DE LAS OBLIGACIONES

Todos nuestros actos se rigen por una conducta honesta, transparente y tica, as como
por el fiel cumplimiento de nuestras obligaciones y el estricto acatamiento de las leyes de
los mercados en que operamos.

DEDICACIN AL TRABAJO

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Fomentamos una cultura de trabajo donde el esfuerzo y dedicacin de nuestros
colaboradores se oriente a brindar servicios y productos de la ms alta calidad para
asegurar la satisfaccin de nuestros clientes y consumidores.

PRUDENCIA EN LA ADMINISTRACIN DE LOS RECURSOS

Reconocemos la importancia de planificar y gestionar racionalmente los recursos de la

Corporacin para asegurar su solidez y continuidad en beneficio de sus proveedores,
clientes, colaboradores, accionistas y las comunidades en las que acta.

CULTURA DEL XITO

Nos trazamos objetivos exigentes y trabajamos tenazmente hasta alcanzarlos. Buscamos

mantener y/o alcanzar posiciones de liderazgo en todas las actividades que
desarrollamos.

ORIENTACIN A LA PERSONA

Reconocemos el valioso aporte de nuestro personal al crecimiento y xito de nuestra

Corporacin. Fomentamos el trabajo en equipo y valoramos el profesionalismo, iniciativa y
creatividad de nuestros colaboradores.

RESPONSABILIDAD SOCIAL

Reconocemos que somos partcipes de un sistema social con el cual interactuamos.

Todas nuestras decisiones y actos son congruentes con dicho sistema social.
Contribuimos a la permanencia y renovacin de los recursos naturales, as como al
progreso de las comunidades en las que actuamos.

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 GRUPO
BIMBO
Hoy en da, somos la Empresa de
Panificacin ms importante del mundo
por posicionamiento de marca, por volumen de produccin y ventas, adems somos el
lder indiscutible de nuestro ramo en Mxico, Latinoamrica y Estados Unidos.

Tenemos presencia en 22 pases de Amrica, Asia y Europa, cuenta con ms 10,000

productos y con ms de 100 marcas de reconocido prestigio.
MISIN
Alimentar, Deleitar y Servir a nuestro mundo.
VISIN

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 Ser una empresa con marcas lderes y confiables para nuestros consumidores. el
proveedor preferido de nuestros clientes una empresa innovadora, que mira hacia el
futuro una empresa financieramente solida un lugar extraordinario para trabajar.

VALORES
Pasin.-Nos entregamos en todo lo que hacemos.
Equipo.-colaboramos. Sumamos esfuerzos, multiplicamos logros.
Confianza.-cultivamos cada relacin con integridad.
Calidad.-ofrecemos diariamente productos y servicios de calidad superior.
Efectividad.-ejecutamos con precisin y excelencia.
Rentabilidad.-vemos siempre al otro como persona, nunca como instrumento.

EMPRESA BACKUS

El Grupo Cervece ro Backus &

Johnston tiene como
actividad econmica
principal, la elaboracin,
envasado, venta, distribucin y
toda clase de negociaciones
relacionadas con bebidas
malteadas y maltas,
bebidas no alcohlicas y
aguas gaseosas. Est
organizado
corporativamente, conformado por veintisiete empresas, que siguen los criterios

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 de integracin vertical y horizontal, lo que le permite auto proveerse de insumos
y servicios.

MISIN
La misin de Backus es: Producir y comercializar bienes y servicios de
ptima calidad prioritariamente dirigidos al sector de bebidas y alimentos, tanto para
el mercado local como de exportacin.
Buscar la satisfaccin de las necesidades reales de los consumidores.
Generar un proceso continuo de cambio, para mantener unidades productivas modernas,
eficientes, rentables y competitivas a nivel mundial.
Contribuir al proceso de desarrollo del pas.

VISIN
Ser la mejor empresa en el Per admirada por:

Crecimiento del valor de nuestra participacin del mercado a travs de nuestro

portafolio de marcas.
Otorgar el ms alto retorno de inversin a su accionista.
Ser el empleado preferido.
Su modelo de gestin.

VALORES
liderazgo: se forja a travs de un proceso de sinceramiento y el desarrollo de
virtudes. es lograr hacer que las personas hagan lo que se debe hacer.

buen ejemplo: practicar lo que se predica. es la forma como el lder transmite sus
valores y principios.

confianza-amistad: condicin para lograr compromiso con la empresa y

autonoma para crear. estimula la eficiencia y evita limitarse a sealar los errores, sino por
el contrario, ayuda a corregirlos y superarlos. es la base para trabajar en equipo.

trabajo en equipo: asociacin de esfuerzos. los miembros del equipo comparten

los objetivos, planes, estrategias y errores, haciendo que los objetivos del conjunto
prevalezcan sobre los objetivos individuales.

innovacin: implica respaldar la iniciativa y creatividad personal y del equipo,

tolerando errores y buscando la accin permanente. sin este valor no se aprovecharan
las oportunidades, ya que stas por definicin son inciertas.

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 calidad total - productividad: producir bien desde el principio, en una cadena de
responsabilidades, satisfaciendo las necesidades del cliente. es lograr resultados al
menor costo, optimizando la utilizacin de los recursos, que son escasos y costosos,
buscando lograr ventajas competitivas.

respeto al medio ambiente: es actuar en armona con el entorno ecolgico,

promoviendo la conservacin de la naturaleza, requerimiento bsico para lograr mejores
condiciones de vida en el futuro.

moralidad de los actos: es actuar respetando la ley, sin incurrir en actos

deshonestos o de dudosa negociacin ("no al soborno"). es respetar los derechos de los
dems, evitando sacar ventaja de nuestra posicin empresarial. da estabilidad en el largo
plazo y es un ejemplo para la moralizacin de nuestro pas.

solidaridad social: compromiso de la empresa y de las personas que la

conforman, en apoyo de la comunidad. este valor se potencia an ms debido a las
diferencias sociales de nuestro pas.

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CUADRO COMPARATIVO DE LAS MISIONES, VISIN Y VALORES DE LAS 4
EMPRESAS.

Misin Visin Valores

Hay dos empresas Las 4 empresas Todas las empresas
que tienen la misin apuntan a ser los apuntan a los
de brindar un buen primeros en los mismos valores de
producto para el mercados y servicio al cliente.
consumo de las posicionndose de Se podra decir que
personas ms que nuevos mercados y tiene la poltica en
nada se preocupan clientes. cuanto a los valores.
Similitudes por la imagen del
producto.
Mientras los otros
dos apuntan ms a
conseguir una
nueva cartera de
clientes.
Que no todas las En la visin no hay No hay una
empresas tiene las diferencia ya que diferencia notoria ya
Diferencias misma misin en todos apuntan a que la mayora tiene
algunos casos nuevos clientes y los mismos valores.
coinciden pero en ampliar su mercado.
otras no.

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