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PL4Y International est prsente au Burundi depuis 2008 et contribue la reconstruction du tissu
social en utilisant le sport comme outil de rconciliation et de promotion des valeurs citoyennes.
Actuellement, lquipe de la mission Burundi est compose dun chef de mission expatri et de six
employs locaux rpartis en une quipe support de trois personnes et en une quipe pdagogique de
trois autres personnes.
PL4Y International met en place des activits hebdomadaires dans 15 centres pour jeunes du pays
grce un rseau dune trentaine danimateurs. Lassociation assure galement la formation dun
panel vari dacteurs (animateurs dans les quartiers, associations, enseignants) afin de dcupler
son impact et datteindre les enfants vulnrables (enfants des rues, vivant dans les camps de
dplacs, prisonniers). En 2015, les activits de la mission Burundi se sont sintensifies, avec
notamment le dmarrage dun projet destination des habitants des villages de rapatris, financ
par le PNUD et deux projets financs par lUNICEF, sur des actions durgence destination des
enfants victimes de la crise politique et de formation denseignants la Playdagogie, mthodologie
de travail propre PI.
Missions
Cration doutils de mesure dimpact des activits de PI sur le terrain et auprs des
bnficiaires
Participation lvaluation interne des activits et des projets, formulation de
recommandations pour lamlioration de la qualit des actions
Dvelopper un programme de capitalisation des activits et des projets
Accompagner lquipe pdagogique locale dans la rdaction des documents pdagogiques
(syllabus, plan de formation)
2- Formation de lquipe locale et des animateurs (20%)
Avec pour objectif de rendre lquipe locale et les animateurs plus autonomes dans leurs activits et
afin de dvelopper leurs comptences, il/elle va dispenser des modules de formation sur des
thmatiques telles que :
Le/la charg(e) qualit et valuation des programmes, laborera, une fois en poste et en
concertation avec lquipe et le CDM, un programme plus prcis de formation.
Cette mission de formation sinscrit dans un cadre plus large de renforcement des comptences de
lquipe et de mise en place dun processus de formation interne des employs de la mission PI au
Burundi.
En lien avec lquipe pdagogique et dans le cadre de la qualit des projets, il/elle va seconder le
chef de mission dans la rdaction et le reporting des activits et des projets :
En lien avec le CDM, il participera la mise en place dactivits de communication sur les projets et la
mission de PI au Burundi
Profil
Conditions
Le VSI recevra