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1er Semestre

2016

Evaluacin por Competencias: Entrevista de Incidentes Crticos


Los asistentes al seminario podrn conocer, desde un enfoque terico-prctico, la metodologa de
competencias de Hay Group, as como su aplicacin en la evaluacin de personas mediante la
tcnica de entrevista de incidentes crticos, con el objeto de que, se posean los conocimientos
suficientes para aplicar esta tcnica. El seminario ser eminentemente prctico e interactivo.
Informacin Prctica:
Dirigido a: rea de Recursos Humanos
Duracin: 16 horas (9:30 a 18:30 h 2 jornadas)
Fechas: Madrid: 15 y 16 de marzo. Barcelona: 12 y 13 de abril
Precio: 1.500 + IVA (Precio no clientes) 1.200 + IVA (clientes)

Contenido:
Bases conceptuales de la metodologa de competencias de Hay Group
Por qu gestionar por competencias?
Alcance y lmites de la gestin por competencias
Conceptos bsicos sobre competencias e identificacin de perfiles
Cul es la estructura ms adecuada?
Perfiles de competencias: usabilidad
La entrevista de evaluacin basada en competencias: entrevista de incidentes crticos
Tcnicas de indagacin
Tipologas de preguntas
Reglas
La entrevista focalizada. Prcticas de conduccin y codificacin
Las principales barreras y cmo superarlas
Cmo utilizar los resultados de la entrevista en las decisiones de seleccin

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