NOMBRE: BRYAN JOSEPH BLASCHKE BELTRN FECHA: 14/07/2016 TALLER: # 18

Aplicacin de la decimotercera y cuarta remuneracin

La dcima tercera remuneracin

La dcima tercera remuneracin o bono navideo, Los Trabajadores
tienen derecho a que sus empleadores les paguen, hasta el
veinticuatro de diciembre de cada ao, una remuneracin
equivalente a la doceava parte de las remuneraciones que hubieren
percibido durante el ao calendario. La remuneracin a que se
refiere el inciso anterior se calcular de acuerdo a lo dispuesto en el
artculo 95 de este Cdigo.

El dcimo cuarta remuneracin

Derecho a la dcimo cuarta remuneracin.- Los trabajadores

percibirn, adems, sin perjuicio de todas las remuneraciones a las
que actualmente tienen derecho, una bonificacin anual equivalente
a una remuneracin bsica mnima unificada para los trabajadores
en general y una remuneracin bsica mnima unificada de los
trabajadores del servicio domstico, respectivamente, vigentes a la
fecha de pago, que ser pagada hasta el 15 de marzo en las regiones
de la Costa e Insular, y hasta el 15 de agosto en las regiones de la
Sierra y Amaznica. Para el pago de esta bonificacin se observar el
rgimen escolar adoptado en cada una de las circunscripciones
territoriales.
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Cdigo del trabajo

ecuador Colombia Semejanza
Art. 82.- Remuneraciones por Art 44. La remuneracin podr Aqu vemos que nos
horas: diarias, semanales y fijarse por unidad de tiempo, da, Remuneraciones por horas ya sean
mensuales.- En todo contrato de semana, quincena o mes o bien por diaria, semana, mensual.
trabajo se estipular el pago de la pieza, medida u obra, sin perjuicio En ecuador nos dice En todo
remuneracin por horas o das, si de lo sealado en la letra a) del contrato de trabajo se estipular el
las labores del trabajador no fueran artculo 42. pago de la remuneracin por horas
permanentes o se trataren de o das. Mientras que en Espaa nos
tareas peridicas o estacionales; y, En ningn caso la unidad de tiempo dice La remuneracin podr fijarse
por semanas o mensualidades, si se podr exceder de un mes. El monto por unidad de tiempo, da, semana,
tratare de labores estables y mensual del sueldo no podr ser quincena o mes o bien por pieza,
continuas. inferior al ingreso mnimo mensual. medida u obra. Vemos que aqu nos
habla por das o semana mientras
Si en el contrato de trabajo se Si se convinieren jornadas parciales que en ecuador nos dice por hora.
hubiere estipulado la prestacin de de trabajo, el sueldo no podr ser
servicios personales por jornadas inferior al mnimo vigente,
parciales permanentes, la proporcionalmente calculada en
remuneracin se pagar tomando relacin con la jornada ordinaria de
en consideracin la trabajo.
proporcionalidad en relacin con la
remuneracin que corresponde a la En los contratos que tengan una
jornada completa, que no podr ser duracin de treinta das o menos, se
inferior a los mnimos vitales entender incluida en la
generales o sectoriales. remuneracin que se convenga con
el trabajador todo lo que a ste
De igual manera se pagarn los debe pagarse por feriado y dems
restantes beneficios de ley, a derechos que se devenguen en
excepcin de aquellos que por su proporcin al tiempo servido.
naturaleza no pueden dividirse, que
se pagarn ntegramente.

Art. 83.- Plazo para pagos.- El ARTICULO 134. PERIODOS DE Aqu vemos que nos habla del plazo
plazo para el pago de salarios no PAGO. El salario en dinero debe para pagar el salario y sueldo y
podr ser mayor de una semana, y pagarse por perodos iguales y vemos que en los dos artculos nos
el pago de sueldos, no mayor de un vencidos, en moneda legal. El habla lo mismo que el plazo mnimo
mes. perodo de pago para los jornales para pagar el salario no puede ser
no puede ser mayor de una mayor de una semana y para pagar
semana, y para sueldos no mayor el sueldo no puede ser mayor de un
de un mes. mes

Art. 84.- Remuneracin semanal,

por tarea y por obra.- Si el trabajo
fuere por tarea, o la obra de las que
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pueden entregarse por partes,

tendr derecho el trabajador a que
cada semana se le reciba el trabajo
ejecutado y se le abone su valor.

Art. 85.- Anticipo de

remuneracin por obra completa.-
Cuando se contrate una obra que
no puede entregarse sino
completa, se dar en anticipo por lo
menos la tercera parte del precio
total y lo necesario para la
adquisicin de tiles y materiales.
En este caso el empleador tendr
derecho a exigir garanta suficiente.

Art. 86.- A quin y dnde debe ARTICULO 138. LUGAR Y TIEMPO Vemos que en estos dos artculos
pagarse.- Los sueldos y salarios DE PAGO. Salvo convenio por las ideas que expresas son la misma
debern ser pagados directamente escrito, el pago debe efectuarse en y nos hablan del lugar y quien hace
al trabajador o a la persona por l el lugar donde el trabajador presta los pagos y vemos que los dos
designada, en el lugar donde preste sus servicios, durante el trabajo o artculos dicen lo mismo.
sus servicios, salvo convenio escrito inmediatamente despus de que
en contrario. este cese.

Art. 87.- Pago en moneda de curso ARTICULO 135. ESTIPULACION Aqu vemos que el artculo de
legal.- Las remuneraciones que
deban pagarse en efectivo se
pagarn exclusivamente en
moneda de curso legal, y se prohbe
el pago con pagars, vales, cupones
o en cualquier otra forma que se
considere representativa de la
moneda de curso legal, y que
excedan a perodos de un mes. La
autoridad competente podr
permitir o prescribir el pago de la
remuneracin por cheque contra
un banco o por giro postal, cuando
este modo de pago sea de uso
corriente o sea necesario a causa de
circunstancias especiales, cuando
un contrato colectivo o un laudo
arbitral as lo establezca, o cuando,
en defecto de dichas disposiciones,
el trabajador interesado preste su
EN MONEDA EXTRANJERA. Cuando ecuador tiene mucho argumento
el salario se estipula en moneda o mientras que el de Colombia tiene
divisas extranjeras, el trabajador dos artculo que habla algo
puede exigir el pago en su parecido pero aun as no lo detalla
equivalente en moneda nacional muy bien pero es claro al explicar
colombiana, al tipo de cambio sobre los pago de la monera.
oficial del da en que debe
efectuarse el pago.
ARTICULO 136. PROHIBICIN DE
TRUEQUE. Se prohbe el pago del
salario en mercancas, fichas u otros
medios semejantes, a menos que se
trate de una remuneracin
parcialmente suministrada en
alojamiento, vestido y alimentacin
para el trabajador y su familia.
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consentimiento. Tampoco ser

disminuida ni descontada sino en la
forma autorizada por la ley.

Constitucin
ecuador Semejanza
Art. 337.- El Estado promover el
desarrollo de infraestructura para
el acopio, trasformacin,
transporte y comercializacin de
productos para la satisfaccin de
las necesidades bsicas internas,
as como para asegurar la
participacin de la economa
ecuatoriana en el contexto
regional y mundial a partir de una
visin estratgica.
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