PROYECTO DE INVESTIGACION VISITA TECNICA DEL MERCADO NUEVO A

LAS CHASAS DEDICADAS A LA VENTA DE PRODUCTOS DE CANASTA

FAMILIAR Y ASEO GENERAL

INTRODUCCIN

Este proyecto se hizo con el fin de identificar los diferentes peligros que hay
en los puestos de trabajo y como estos afectan a los trabajadores. Tambin
analizaremos las diferentes medidas que toman los empleadores para evadir
o minimizar los riesgos que se derivan de dichos peligros. Para poder llevar
acabo el desarrollo de este proyecto en primer lugar debemos fomentar en
los empleadores y luego en los trabajadores una cultura preventiva, la cual
debe estar reflejada en la planificacin de actividades con base a la
prevencin de Riesgos

Teniendo en cuenta que las organizaciones en cada momento necesitan

personas que se destaquen en calidad y cantidad para desarrollar los
procesos de produccin y servicios, buscan las tcnicas que conducirn a la
incorporacin del candidato idneo para el puesto de trabajo requerido. Por
lo tanto, la pieza clave para que el engranaje humano funcione no es
solamente la comunicacin, compensacin, satisfaccin y motivacin
atreves de los incentivos etc. Si no tambin el medio ambiente humano y
fsico en el que se desarrolla el trabajo cotidiano.

Asumiendo que en todo lugar de trabajo los empleados estn expuestos a

peligros fsicos, qumicos, biolgicos, ergonmicos, mecnicos y elctricos,
Tales como el ruido, iluminacin, sustancias toxicas, posturas inadecuadas
atrapamiento e incendios. Que en cualquier momento pueden afectar su
salud, Se han incorporado en las organizaciones medidas que ayuden a
combatir y controlar dichos Riesgos.
 Para garantizar la seguridad de los trabajadores, se debe implementar y
ejecutar los Sistemas de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo; en
medicina preventiva, medicina del trabajo e higiene y seguridad industrial
segn la actividad econmica de la empresa, el nmero de trabajadores,
magnitud y severidad de los riesgos profesionales y el nmero de
trabajadores expuestos. Cumpliendo las obligaciones que la legislacin
Colombiana contempla para dicho propsito.

1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA.

1.1 DESCRIPCIN DEL PROBLEMA.

En los puestos de trabajo de los depsitos del bloque b del mercado nuevo
existen muchos peligros fsicos, ergonmicos y psicosociales, los cuales
afectan principalmente a los trabajadores de este bloque. Los peligros que
ms prevalecen en estos puestos son los riesgos ergonmicos. Tras las
investigaciones que hemos realizado sobre los tipos de accidentes laborales
ms frecuentes en el bloque B hemos llegado a la conclusin que los dolores
lumbares es los riesgos ms frecuente para los trabajadores.

1.2 FORMULACION DEL PROBLEMA

Identificacin de los peligros fsicos, ergonmicos y psicosociales en los

puestos de trabajo de los depsitos del bloque B del mercado nuevo (visita
tcnica del mercado nuevo)

2. JUSTIFICACION

Esta investigacin la hicimos con el fin de identificar los riesgos que afectan
a los trabajadores de los puestos de trabajo de los depsitos del bloque b del
 mercado nuevo Riohacha la guajira y las medidas preventivas que se deben
tomar con respecto a los riesgos existentes. Tambin lo hicimos parta adquirir
ms conocimientos sobre los riesgos que existen en todos los entornos
laborales y afianzarnos ms en nuestra futura profesin como salubristas.
Por lo tanto al hacer este trabajo aportamos mucha experiencia e informacin
a la universidad de la Guajira y compaeros que nos encontramos cursando
el dcimo semestre

3. OBJETIVOS.

3.1 OBJETIVO GENERAL: inspeccionar de manera visual los riesgos a los

cuales estn expuestos los trabajadores en los establecimientos visitados
que nos permita la identificacin, anlisis y priorizacin de dichos riesgos y
establecer acciones administrativas para contrarrestarlos.

3.2 OBJETIVOS ESPECIFICOS:

Identificacin, descripcin y misin del puesto de trabajo objeto de

estudio.
Identificar los riesgos fsicos, ergonmicos y psicosocial existentes en
los establecimientos de trabajo, con el fin de poner en prctica
medidas de control que mejoren las condiciones de trabajo y salud
Priorizar los riesgos ergonmicos en el puesto de trabajo segn su
incidencia e impacto en la salud de los trabajadores.
Identificar cules son los efectos a la salud ocasionada por el factor
de riesgo fsico, ergonmicos y psicosocial optimizando las
condiciones y el medio ambiente de trabajo.
Proponer medidas de control que permitan reducir el grado de riesgo
a la salud del trabajador creando acciones administrativas que
minimicen los factores de riesgos en el puesto de trabajo.
 Proponer temas de capacitacin para los trabajadores sobre los
riesgos

4. MARCO LEGAL EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO.

NORMAS APLICABILIDAD
RESOLUCIN Por la cual se establecen disposiciones y se definen
002646 DE 2008 responsabilidades para la identificacin, evaluacin, prevencin,
(julio 17) intervencin y monitoreo permanente de la exposicin a factores
de riesgo psicosocial en el trabajo y para la determinacin del
origen de las patologas causadas por el estrs ocupacional.
Resolucin 2400 de Conocida como el "Estatuto General de Seguridad, trata de
1979 en los artculos disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad en los
del 17 al 38 y 158 al establecimientos de trabajo.
167
Ley 9/79 Por la cual se dictan medidas sanitarias. El ttulo III habla de las
disposiciones de la Salud Ocupacional y estas son aplicables a
todo lugar y clase de trabajo.
Resolucin 2013/86 reglamenta la organizacin y funcionamiento de los Comits de
Medicina, Higiene y Seguridad Industrial
Ley 100/93, Organizan el Sistema General de Riesgos Profesionales, a fin de
Decretos 1295/94, fortalecer y promover las condiciones de trabajo y de salud de
1771/94, 1772/94, los trabajadores en los sitios donde laboran. El sistema aplica a
Ley 776/02, Circular todas las empresas y empleadores.
01 de 2003
RESOLUCION Por la cual se regula la prctica de evaluaciones mdicas
NMERO 2346 DE ocupacionales y el
2007 manejo y contenido de las historias clnicas ocupacionales
Resolucin 1111 de implementar los Estndares Mnimos del Sistema de Gestin de
2017 Seguridad y Salud en el Trabajo

5. MARCO TEORICO.

Para los propsitos de este trabajo, se aplican los siguientes trminos y

definiciones:

5.1 Accidente de trabajo. Suceso repentino que sobreviene por causa o con
ocasin del trabajo, y que produce en el trabajador una lesin orgnica, una
perturbacin funcional, una invalidez o la. Es tambin accidente de trabajo
aquel que se produce durante la ejecucin de rdenes del empleador o
durante la ejecucin de una labor bajo su autoridad, incluso fuera del lugar y
horas de trabajo (Decisin 584 de la Comunidad Andina de Naciones).

5.2 Actividad rutinaria. Actividad que forma parte de un proceso de la

organizacin, se ha planificado y es estandarizable.

5.3 Actividad no rutinaria. Actividad que no se ha planificado ni

estandarizado, dentro de un proceso de la organizacin o actividad que la
organizacin determine como no rutinaria por su baja frecuencia de
ejecucin.

5.4 Anlisis del riesgo. Proceso para comprender la naturaleza del riesgo
(vase el numeral 2.31) y para determinar el nivel del riesgo (vase el
numeral 2.25) (ISO 31000).

5.5 Consecuencia. Resultado, en trminos de lesin o enfermedad, de la

materializacin de un riesgo, expresado cualitativa o cuantitativamente.

5.6 Competencia. Atributos personales y aptitud demostrada para aplicar

conocimientos y habilidades.

5.7 Diagnstico de condiciones de trabajo. Resultado del procedimiento

sistemtico para identificar, localizar y valorar aquellos elementos, peligros
o factores que tienen influencia significativa en la generacin de riesgos para
la seguridad y la salud de los trabajadores. Quedan especficamente
incluidos en esta definicin:

a) Las caractersticas generales de los locales, instalaciones, equipos,

productos y dems tiles existentes en el lugar de trabajo;
b) la naturaleza de los peligros fsicos, qumicos y biolgicos presentes en el
ambiente de trabajo, y sus correspondientes intensidades, concentraciones
o niveles de presencia;
c) los procedimientos para la utilizacin de los peligros citados en el apartado
anterior, que influyan en la generacin de riesgos para los trabajadores; y
d) La organizacin y ordenamiento de las labores incluidos los factores
ergonmicos y psicosociales (Decisin 584 de la Comunidad Andina de
Naciones).

5.8 Diagnstico de condiciones de salud. Resultado del procedimiento

sistemtico para determinar el conjunto de variables objetivas de orden
fisiolgico, psicolgico y sociocultural que determinan el perfil
sociodemogrfico y de morbilidad de la poblacin trabajadora (Decisin 584
de la Comunidad Andina de Naciones).

5.9 Elemento de Proteccin Personal (EPP). Dispositivo que sirve como

barrera entre un peligro y alguna parte del cuerpo de una persona.

5.10 Enfermedad. Condicin fsica o mental adversa identificable, que surge,

empeora o ambas, a causa de una actividad laboral, una situacin
relacionada con el trabajo o ambas (NTC-OHSAS 18001).

5.11 Enfermedad profesional. Todo estado patolgico que sobreviene

como consecuencia obligada de la clase de trabajo que desempea el
trabajador o del medio en que se ha visto obligado a trabajar, bien sea
determinado por agentes fsicos, qumicos o biolgicos (Ministerio de la
Proteccin Social, Decreto 2566 de 2009).

5.12 Equipo de proteccin personal. Dispositivo que sirve como medio de

proteccin ante un peligro y que para su funcionamiento requiere de la
interaccin con otros elementos. Ejemplo, sistema de deteccin contra
cadas.

5.13 Evaluacin higinica. Medicin de los peligros ambientales presentes

en el lugar de trabajo para determinar la exposicin ocupacional y riesgo
para la salud, en comparacin con los valores fijados por la autoridad
competente.

5.14 Evaluacin del riesgo. Proceso para determinar el nivel de riesgo

(vase el numeral 2.25) asociado al nivel de probabilidad (vase el numeral
2.24) y el nivel de consecuencia (vase el numeral 2.21).

5.15 Exposicin. Situacin en la cual las personas se encuentran en

contacto con los peligros.
5.16 Identificacin del peligro. Proceso para reconocer si existe un peligro
(vase el numeral 2.27) y definir sus caractersticas.

5.17 Incidente. Evento(s) relacionado(s) con el trabajo, en el (los) que ocurri

o pudo haber ocurrido lesin o enfermedad (independiente de su severidad)
o vctima mortal (NTC-OHSAS 18001).

NOTA 1 Un accidente es un incidente que da lugar a una lesin, enfermedad

o vctima mortal.

NOTA 2 Un incidente en el que no hay como resultado una lesin,

enfermedad ni vctima mortal tambin se puede denominar como casi-
accidente (situacin en la que casi ocurre un accidente).

NOTA 3 Una situacin de emergencia es un tipo particular de accidente.

NOTA 4 Para efectos legales de investigacin, tener en cuenta la definicin
de incidente de la resolucin 1401 de 2007 del Ministerio de la Proteccin
Social o aquella que la modifique, complemente o sustituya.

5.18 Lugar de trabajo. Espacio fsico en el que se realizan actividades

relacionadas con el trabajo, bajo el control de la organizacin (NTC-OHSAS
18001).

5.19 Medida(s) de control. Medida(s) implementada(s) con el fin de

minimizar la ocurrencia de incidentes.

5.20 Monitoreo biolgico. Evaluacin peridica de muestras biolgicas

(ejemplo sangre, orina, heces, cabellos, leche materna, entre otros) tomadas
a los trabajadores, con el fin de hacer seguimiento a la exposicin a
sustancias qumicas, a sus metabolitos o a los efectos que stas producen
en los trabajadores.

5.21 Nivel de consecuencia (NC). Medida de la severidad de las

consecuencias (vase el numeral 2.5).

5.22 Nivel de deficiencia (ND). Magnitud de la relacin esperable entre (1)

el conjunto de peligros detectados y su relacin causal directa con posibles
incidentes y (2), con la eficacia de las medidas preventivas existentes en un
lugar de trabajo.

5.23 Nivel de exposicin (NE). Situacin de exposicin a un peligro que se

presenta en un tiempo determinado durante la jornada laboral.

5.24 Nivel de probabilidad (NP). Producto del nivel de deficiencia (vase el

numeral 2.22) por el nivel de exposicin (vase el numeral 2.23).
5.25 Nivel de riesgo. Magnitud de un riesgo (vase el numeral 2.31)
resultante del producto del nivel de probabilidad (vase el numeral 2.24) por
el nivel de consecuencia (vase el numeral 2.21).

5.26 Partes Interesadas. Persona o grupo dentro o fuera del lugar de trabajo
(vase el numeral 2.18) involucrado o afectado por el desempeo de
seguridad y salud ocupacional de una organizacin (NTC-OHSAS 18001).

5.27 Peligro. Fuente, situacin o acto con potencial de dao en trminos de

enfermedad o lesin a las personas, o una combinacin de stos (NTC-
OHSAS 18001).

5.28 Personal expuesto. Nmero de personas que estn en contacto con

peligros.

5.29 Probabilidad. Grado de posibilidad de que ocurra un evento no

deseado y pueda producir consecuencias (vase el numeral 2.5).
5.30 Proceso. Conjunto de actividades mutuamente relacionadas o que
interactan, las cuales transforman elementos de entrada en resultados
(NTC-ISO 9000).

5.31 Riesgo. Combinacin de la probabilidad de que ocurra(n) un(os)

evento(s) o exposicin(es) peligroso(s), y la severidad de lesin o
enfermedad, que puede ser causado por el (los) evento(s) o la(s)
exposicin(es) (NTC-OHSAS 18001).

5.32 Riesgo aceptable. Riesgo que ha sido reducido a un nivel que la

organizacin puede tolerar, respecto a sus obligaciones legales y su propia
poltica en seguridad y salud ocupacional
(NTC-OHSAS 18001).
 5.33 Valoracin de los riesgos. Proceso de evaluar el(los) riesgo(s) que
surge(n) de un(os) peligro(s), teniendo en cuenta la suficiencia de los
controles existentes y de decidir si el(los) riesgo(s) es (son) aceptable(s) o no
(NTC-OHSAS 18001).

5.34 VLP. Valores lmite permisible son valores definidos por la American
Conference of Governmental Industrial Hygienists (ACGIH). El VLP se define
como la concentracin de un contaminante qumico en el aire, por debajo del
cual se espera que la mayora de los trabajadores puedan estar expuestos
repetidamente, da tras da, sin sufrir efectos adversos a la salud. En
Colombia, los niveles mximos permisibles se fijan de acuerdo con la tabla
de Threshold Limit Values (TLV), establecida por la American Conference of
Governmental Industrial Hygienists (ACGIH), a menos que sean fijados por
alguna autoridad nacional competente (Resolucin 2400 de 1979 del
Ministerio del Trabajo y Seguridad Social, art. 154).

6. DISEO DE METODOLOGA.

6.1 TIPO DE INVESTIGACIN

Est en una investigacin formativa, nos basamos en la recopilacin de

informacin por parte de los trabajadores, entrevistas, encuestas y
virtualmente buscamos los decretos relacionados con el tema a investigar,
gracias a todas estas forma de investigacin pudimos ampliar nuestros
conocimientos sobre los riesgos que afectan a los trabajadores en sus
lugares de trabajo y que mtodos emplean los empleadores para
minimizarlos.

A. METODO INVESTIGATIVO:
Nuestro grupo utilizo la entrevista, encuestas y la observacin directa como
fuente de informacin principal.

Entrevista y Encuesta: fue nuestra fuente de informacin principal ya que

nos permiti obtener de forma ms detallada y directa toda la informacin
sobre riesgos que hay en el puesto de trabajo con respecto a los
trabajadores. Gracias a la entrevista y encuesta que les hicimos a los
trabajadores del bloque b del mercado nuevo chasas dedicadas a la venta
de productos de la canasta familiar y aseo en general pudimos identificar los
riesgos ms frecuente que son los locativos, ergonmicos y los psicolaboral.

Observacin directa: esta fuente de informacin fue complementaria para

nosotros. Esta observacin la realizamos en los puestos de trabajo y nos
percatamos de que los mayores riesgos de los trabajadores en los
establecimientos son los ergonmicos.

B. FUENTES DE INFORMACIN

Fuente primaria. Nuestra fuente de informacin primaria son las entrevistas

y encuestas que hacemos a los trabajadores de los establecimientos y la
informacin que recaudemos de cada visita que hicimos a los puestos de
trabajo en el trascurso de realizacin del proyecto.

Fuentes secundarias. Las fuentes secundarias son las investigaciones en

internet sobre tipos de peligros y riesgos en un puesto de trabajo.

C. DELIMITACIN

ESPACIAL. Las chasas informales dedicadas a la venta de productos de la

canasta familiar y aseo en general. Del bloque b del mercado nuevo.
 TEMPORAL Este proyecto tendr un inicio en el mes de JUNIO de 2017 y
culminara en el mes de JUNIO 2017.

7. POBLACIN Y MUESTRA.

Poblacin. Los trabajadores

Chasas informales del mercado nuevo de dicados a la venta de productos
de la canasta familiar y aseo en general
DE LOS DEPSITOS DEL BLOQUE B DEL MERCADO NUEVO DE
ROHACHA LA GUAJIRA.

Muestra.se toma una muestra representativa del

Se va analizar todos los tipos de riesgos que afecten a LOS
TRABAJADORES DE LOS DEPOSITOS BLOQUE B DEL MERCADO
NUEVO DE ROHACHA LA GUAJIRA

8. DESARROLLO DEL PROYECTO.

8.1. DESCRIPCIN DE LA EMPRESA.

Puestos de trabajo de las chasas del bloque b del mercado nuevo de Riohacha la
guajira. Es un sitio donde podemos encontrar los diferentes artculos de nuestra
canasta familiar y aseo en general con una mayor accesibilidad a ellos.

8.2. HISTORIA

El mercado pblico de Riohacha es una entidad pblica fundada en 1998 basada

tiene 25 aos de funcionamiento. Se dedica a la prestacin de servicio de la canasta
familiar y artculos en general. Con el pasar de los aos el mercado nuevo a si do
olvidado por los entes administrativos, y territoriales as lo manifestaron la mayora
de los trabajadores de este mercado, Caminar por los pasillos del Mercado no es
una tarea fcil para los consumidores que diariamente se acercan a buscar los
productos a bajos costos, No es muy placentero venir a comprar, venimos a este
sitio por la comodidad que nos ofrecen ac, vemos que los vendedores trabajan
con las uas. Y sin ninguna seguridad, Se ven afectados por la mala administracin
de ese mercado, solo se dedican a cobrarle impuesto y no le solucionan la
problemtica del diferente riesgo a los que ellos estn expuesto ocasionndoles
deterioro de la salud. Es muy lamentable la situacin en la que se encuetar este
mercado. Al llegar a este lugar pudimos visualizar el riesgo locativo por le deterioro
de los techos, infraestructura, los pisos, por el tiempo y la falta de manteniendo.

PRODUCTOS Y SERVICIOS QUE OFRECE: nuestra canasta familiar y aseo en

general.

8. PRIORIZACION DE LOS PELIGROS

En la chasas informales del mercado nuevo ubicados en el bloque b,

los peligros prioritarios que identificaron son los siguientes:

COLOCAR LOS PELIGROS TENIENDO EN CUENTA LA TABLA GTC 45

PELIGROS FISICOS: PELIGROS QUIMICOS:

 Ruido Gases y Vapores
Temperaturas Extremas Polvos Inorgnicos
Iluminacin Polvos Orgnicos
Radiaciones no Ionizantes Humos
Vibraciones Rocos
Neblinas
PELIGROS ERGONOMICOS: PELIGROS PSICOSOCIALES:

Posiciones Forzadas Exceso de responsabilidades

Sobre esfuerzos Trabajo bajo presin
Fatiga Monotona y rutina
Ubicacin inadecuada del puesto de Problemas familiares
trabajo Problemas laborales
Movimientos repetitivos
Turnos de trabajo
9. CONCLUSIONES
10. RECOMENDACIONES
11. ANEXO 1. ENCUESTAS REALIZADAS
12. ANEXO 2. EVIDENCIAS FOTOGRAFICAS
BIBLIOGRAFIA.
http://www.elinformador.com.co/index.php/region-caribe/77-la-
guajira/145819-en-olvido-se-encuentra-el-mercado-nuevo-de-riohacha
http://ergounadantioquia.blogspot.com.co/p/legislacion-aplicable.html
http://manceras.com.co/artlocativos.pdf
https://es.slideshare.net/JotaKaponi/riesgos-locativos
http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=31607
http://idrd.gov.co/sitio/idrd/sites/default/files/imagenes/gtc450.pdf
http://kmercioinformal99.blogspot.com.co/2012/10/proyecto-sobre-el-
comercio-informal.html
http://www.icv.csic.es/prevencion/Documentos/manuales/cuestionario.pdf
http://www.elinformador.com.co/index.php/region-caribe/77-la-
guajira/145819-en-olvido-se-encuentra-el-mercado-nuevo-de-riohacha