EPGRAFE Un polica debe poseer

la sabidura de Salomn, la fuerza de

Sansn, la paciencia de Job, el
espritu de conductor de Moiss, la
bondad de la samaritana, la
estrategia de Alejandro el Grande, la
fe de David, la diplomacia de Lincoln
y la tolerancia de Confucio.
August Vollmer

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 DEDICATORIA A la Escuela de
Educacin Superior Tcnico
Profesional PNP de Puno, por darnos
la oportunidad de formarnos como
polica y como profesional tcnico, a
los docentes civiles y policiales y a
nuestros padres por apoyarnos moral
y econmicamente en nuestra
formacin policial.

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 AGRADECIMIENTO A la Escuela de
Educacin Superior Tcnico
Profesional PNP de PUNO, as
mismo a todo los docentes policiales
y civiles, por sus sabias enseanzas
en mi formacin policial. A nuestros
padres por apoyo su incondicional,
esfuerzo y de sobre manera por su
inmensa confianza depositada en
nuestra persona.

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INDICE
CARATULA

EPIGRAFE

DEDICATORIA

AGRADECIMIENTO

PRESENTACION

RESUMEN O SINOPSIS DEL LIBRO..6

BREVE RESEA DE LA BIOGRAFIA DEL AUTOR 22

CUAL ES EL PROPOSITO DEL AUTOR PARA CON SUS LECTORES .23

ESCENARIO TIEMPO Y ESPACIO EN EL QUE EL AUTOR PRESENTA EL TEXTO

ENSEANZAS QUE DEJA QUE SE PUEDEN APLICAR EN NUESTRAS VIDAS

DIARIAS.24
ENSEAZAS QUE SE PUEDEN EXTRAER PARA EL AMBITO LABORAL.25
CONCLUCIONES.28

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PRESENTACION
Fish es libro que nos da a conocer la importancia que tiene la motivacin personal y de
grupo para realizar el trabajo que cada uno de nosotros debemos realizar en el lugar
que lo desarrollemos, y hacerlo con mucha satisfaccin, y que no se convierta en un
medio de lucro sino como una necesidad.

Descubrir cada dia que tenemos dentro de nosotros algo que nos permite mejorar,
hacer con empeo y sentir que que lo podemos hacer, y alcanzar las metas, con
responsabilidad y amabilidad, la forma que debemos comportarnos con nuestros
clientes, o en el rol que desempeemos.

Nos ensea que podemos cambiar nuestra perspectiva de la cosas y sobretodo nuestra
actitud. Ya que atravs de la motivacin las personas pueden lograr muchas cosas y
esta tiene muy buenos beneficios, ya que no solo le conviene a l beneficiario sino que
tambin a laspersonas que lo rodean, ya sea en el trabajo que aqu esto aplica muy
bien, ya que si un grupo de personas estn motivadas harn sus actividades con mayor
entusiasmo y novern su trabajo como una rutina.

Fish! es un libro que nos hace conocer y comprender la vida del trabajo laboral, y
situaciones que se dan en nuestras vidas endistintos empleos y lugares de trabajo.

Los 4 pasos de los que habla el libro y que son los ms importantes son:

-La Actitud: Aunque no podamos elegir el trabajosiempre tenemos el poder de

seleccionar la manera en que lo haremos.

-Jugar: olvidamos su importancia a medida que nos volvemos mayores.

-Alegrarles el dia:buscar todas las formas posible de hacer que ese dia sea especial.

-Estar presente: No perder la concentracin y estar atento a lo que sucede en el

momento presente.

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 I. RESUMEN O SINOPSIS DEL LIBRO

RESUMEN
Esta obra trata de cmo podemos mejorar nuestro centro de labor poniendo mas actitud
positiva ya que en un ambiente se nenecita de eso para que se pueda obtener
resultados ptimos bien esta obra empieza as: Mary Jane que se muda a Seattle con
sus hijos y su marido Dan ya que a l le ofrecieron un buen trabajo en microrule, pero
Mary Jame no tena empleo tiempo despus de acostumbrarse a sus nuevas vidas ella
encuentra un trabajo en una financiera llamada first guarantee. Todo transcurra muy
bien durante la nueva estancia en Seattle, pero inesperadamente dan se muere y deja
Mary Jane sola con sus dos hijos y se aferra a su trabajo porque ahora ella era el
sostn de la familia, por ello toma la decisin de seguir en first guarantee, Mary Jane
trabaja en la segunda planta de la financiera, esta se destacaba por ser una buena
persona y ser una buena consejera y oyente del trabajo adems la segunda planta de la
financiera era la ms destacada de la empresa por su efectividad en el trabajo, todo
mundo quera trabajar en ese lugar ya que se respiraba un ambiente armonioso gracias
Mary Jane, pero como siempre la vida siempre nos pone obstculos y hay veces que
tenemos que dejar lugares a los que ya estamos acostumbrados para enfrentar nuevos
retos, y esto llevo a Jane a tomar un nuevo puesto ya que ah ganara mas y su familia
no sufrira.
La tercera planta le faltaba una motivacin e incluso era llamado como un vertedero de
energa toxica ya que todo mundo hacia lo que quera y lo haca como poda, una
buena solucin a esto es la motivacin, saberlo es muy importante ya que si esto si
incluyera en los trabajadores la energa en la financiera fuera ms positiva y esto
tendra ms rendimiento ya sea para los clientes de la empresa o en los trabajadores
tendran ms pilas para hacer tambin sus actividades personales y as no tener que
caer en una vida de rutina.

Mary Jane tenia que lidiar todos los das con las malas actitudes de los empleados y
esto la llevo a ella a caer en una depresin emocional, un da ella recibe la llamada de
su jefe Bill quien era una persona prepotente que poco le importaba sus trabajadores e
incluso haba hablado con ella para decirle que los socios de la financiera le haban

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puesto un ultimtum al tercera planta para que trabajara de una manera ms positiva o
correran grandes riesgos los cuales no tendra medida.

Con esta llamada Mary Jane quedo ms preocupada y tomo la decisin de

caminar hasta llegar al mercado ms famoso pike place en ese lugar encontr un gran
animo de trabajo el cual Mary Jane quedo sorprendida de cmo un grupo de personas
poda trabajar con tanto entusiasmo y alegra. Ah encontr a lonnie donde le dijo cual
era la formula de tener un trabajo tan positivo, adems le dijo una frase muy importante
la cual deca que aunque no puedas elegir el trabajo en s, siempre puedes elegir cmo
lo vas a hacer. Esta frase tiene mucha razn ya que en la vida siempre vamos a
encontrarnos en lugares a los cuales nunca pensamos llegar o estar, o en situaciones
adversas, pero la verdad nunca deberamos ver el lado negativo de las cosas porque si
siempre hablamos de eso y nos aferramos a esa parte la verdad es que siempre
tendremos de resultado cosas negativas y con ello odiaremos mas esa actividad ya que
nunca nos traer un beneficio.

Pero si en lugar de escoger y ver las cosas negativas de las cosas nos ponemos a ver
el lado positivo o aun mejor cambiamos nuestra actitud de cmo aremos las cosas esto
tendr a un mejores resultados ya que con ello nos estamos motivando a hacer una
actividad y al estar motivados asemos las cosas mejor y sin parecer lo asemos sin el
menor esfuerzo. En el mercado de Pike place, Mary Jane encontr los cuatro pasos
para mejorar a su empresa y llevarlos por un lado ms positivo.

El primer paso para el buen funcionamiento de una persona ya sea en su vida personal
o laboral es la actitud, esta es la base de todo ya que si tenemos una buena actitud
nuestros resultados de trabajo sern buenos, pero si nunca escogemos una actitud
siempre nuestros das sern malos y pesados odindolos a todos sin descartar alguno.
Como seres humanos tenemos la fortuna que cada da podemos escoger nuestra
actitud para nuestros trabajos, de esta manera se demuestra que una persona tiene la
capacidad de elegir su modo de vida y demuestra as su responsabilidad y su iniciativa
de que uno mismo puede elegir su modo de vida a diario.

De esta forma se demuestra que si nos proponemos a tener das felices y positivos los
podemos tener ya que eso solo nosotros lo podemos decidir. Esto es el primer paso que
Mary Jane tomo al llegar un da a su financiera hablar con sus empleados para
cambiarle sus actitudes, pero lo ms importante en esto es que la protagonista o la jefa

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del tercer piso decidi cambiar su actitud para ayudar a sus empleados a mantener sus
puestos porque sino serian despedidos, Mary Jane cambio su actitud y as tambin
pudo ayudar a un grupo de personas.

El segundo paso es jugar, pareciera que esto es imposible aplicarlo en una empresa y
otra situacin, pero aunque parezca imposible se puede lograr pero claro hay que dejar
en claro que jugar tiene tambin sus lmites para que este no nos lleve al libertinaje y de
ah caigamos a un lado negativo de la situacin, si lo asemos as esto no nos llevara a
un buen lugar y luego no dejara concluir nuestros pasos para llegar a mejorar nuestros
das. Este paso dice que debemos de tomar en serio nuestro trabajo o actividad, pero
no tan serios, ya que si a la seriedad le aplicamos un poquito de lo que es el juego
aremos nuestras actividades ms divertidas, alegres y obtenemos una energa adicional
para lograr mucho ms eficiente nuestras cosas. Si cada da buscamos una actividad o
una dinmica para hacer que los trabajadores hagan sus labores bien y as ellos
trataran bien a los dems, es decir, a sus clientes, y pues luego esto llevara a tener un
da placentero y luego llevara a que tengamos un da muy bueno y esto llevara a tener
una creatividad muy buena, tambin as vemos que los das y el tiempo pasan mas
rpidos y as comprenderemos que el trabajo es una bendicin o una recompensa y no
es un mal camino que nunca nos traer cosas positivas, bueno lo nico que nos traer
ser dinero es el nico lado positivo que le ven las personas al trabajo y Fish trata de
explicar mediante su historia que no es solo eso sino que de l podemos tener ms
cosas buenas.

Aqu tambin se enfatiza el ambiente de trabajo, ya que no solo basta con que los
trabajadores sepan jugar si no que tambin influye el tener un medio divertido y colorido
donde los trabajadores puedan desear llegar a trabajar el siguiente da, es decir;
motivarlos con algo o con un medio de entretenimiento por verlo as para que tengan
una razn para trabajar.

El tercer paso es alegrarse el da, en este paso fish menciona que tambin a los
clientes de la financiera se les debe de invitar a jugar a formar parte del la actividad de
una forma divertida pero con medidas, adems en este paso se encuentra cual es la
satisfaccin que se obtiene al ayudar a alguien, adems con este se crea la eficacia y

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as posteriormente se conforma lo que es ser eficientes y con el se descarga una
energa positiva.

Al alegrarle el da a alguien entramos en contacto con alguien ms este es otro

caracterstica de este paso, en vez de mantener una distancia entre las personas, se
obtendr un mejor resultado incluyndolas en la situacin o la diversin y as se
alegrara el da para ambos y se mantendr un contacto ms cercano.

El cuarto y ltimo paso es estar presentes, es decir; poner atencin a las personas
detalladamente a lo que asen o nos dicen, para fish este paso se inclua a los clientes,
para que los trabajadores estuvieran presentes y atentos de ellos, para poder responder
con una actitud positiva y as la persona este satisfecha que se le esta respondiendo de
manera agradable y positiva, en esta parte de fish menciona que si alguna vez se han
cometido errores por no estar presentes hay que arreglar estos para lograr restablecer
lo que se perdi y as ver que lo que hicimos fue algo incorrecto por no saber estar
presentes. A travs de este paso se toma una ventaja para establecer una relacin
perdurable, ya que as la otra persona sabe que siempre estn interesados por lo que le
pasa y lo que necesita en su trabajo para estar presente y estar motivado.

Estos son los cuatro pasos para la eficacia de un equipo radicado en la motivacin, al
escoger nuestra propia actitud, ya que si no escogemos una o nos decidimos por algo el
resto del tiempo seria una perdida, al aprender a jugar tambin se pude pasarla bien en
la vida o el trabajo, el otro es alegrarse el da que involucrando a las personas a nuestro
entorno este se hara ms interesante y por ultimo estar presentes donde menciona que
debemos estar adecuadamente en el lugar especfico y no estar pensando en otras
cosas; es como decir, no estar soando despiertos sino estar presentes en la situacin
que estar ocurriendo en ese momento.

BREVE RESEA DE LA BIOGRAFIA DEL

AUTOR

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Stephen C. Lundin es coautor del libro best seller Fish! (Empresa Activa), una fbula
sobre la motivacin con ms de 7 millones de ejemplares vendidos alrededor del
mundo.
Como consultor trabaja para empresas como 3M, Johnson & Johnson o Microsoft y
dedica gran parte de su tiempo a dar conferencias.

Con un doctorado PH, Harry Paul tiene ms de 30 aos de experiencia en los

negocios, incluyendo el conocimiento de primera mano en la gestin de todos los
aspectos de la formacin en gestin y consultora de negocio, incluyendo ventas,
distribucin, desarrollo de productos y operaciones
internacionales.
Se ha desempeado como vicepresidente senior de The
Ken Blanchard Companies, donde dirigi personalmente
la carrera de habla del Dr. Kenneth Blanchard, coautor de
The One Minute Manager.
Harry es co-autor de seis libros internacionalmente
bestseller de negocios incluyendo FISH!

John Christensen estaba buscando una manera de ayudar a la gente a inspirarse para
vivir con ms pasin. En sus viajes, John, director general y consejero delegado de
Charthouse aprendizaje, se encontr con un pequeo mercado de pescado. Cuando vio
la increble atmsfera y a los pescaderos que disfrutan de su trabajo y que interactan
con los clientes, fue un descubrimiento. Juan dice: 'Yo quera
lo que los vendedores de pescado tenan ... quera inspirar a
las personas para vivir y trabajar de todo corazn, con
propsito, mientras se divierten, vi que esta pasin sera algo
queotras organizaciones querran tambin.'.

CUAL ES EL PROPOSITO DEL AUTOR

PARA CON SUS LECTORES

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El autor con esta obra nos quiere decir que siempre tratemos de armonizar el lugar
donde habitas puede ser en el trabajo, escuela, comisarias,etc.

Siempre recorrer una milla extra, para poder demostrar que somos capaces y que
podemos hacer la diferencia, con esto nos quiere decir que debemos tener algo mas no
conformarnos con lo que somos en este caso policas sino estudiar hacer otras cosas
ms dedicarse a los negocios tal vez.

Tambin el autor nos trata de decir tenemos que ser tiles para la sociedad ms
cuando lo es nuestra profesin

Recordar siempre que si las cosas pasan es porque Dios lo quiere as , no reniegues de
nada al contrario pide fuerzas para poder pasar el problema

ESCENARIO TIEMPO Y ESPACIO EN EL QUE EL

AUTOR PRESENTA EL TEXTO
Fish! es una historia increble, que primero fue filmada por John Christensen. l y su
empresa, ChartHouse, produjeron un vdeo sorprendente sobre Pike Place, un famoso
mercado de pescado en Seattle.

Esta historia se desarrolla en seattle en una empresa financiera donde en una de sus
platas exactamente en la numero tres no trabajan adecuadamente y hay mucha energia
toxica el cual es muy malo por que no se obtiene los resultados que se busca en una
empresa que se desarrolla en este ambiente.

La historia de Fish! y los principios en ella expuestos muestran como renovar el interes
de los empleados que realizan funciones administrativas, de tipo logistico y de apoyo a
los departamentos "estrella" de la empresa. Los autores conocen y aplican la profunda
necesidad que todos tenemos de sentir que lo que hacemos importa, que contribuye al
exito de la empresa y al deseo de disfrutar de nuestro trabajo. Este libro va a ser una
gran ayuda para quien desee redefinir como siente y opina acerca de su trabajo; porque
gracias a estos consejos descubrira que puede encontrar satisfaccion y diversion en su
vida laboral cotidiana.
El titulo completo de la obra es FISH! La eficacia de un equipo radica en su capacidad
de motivacin, El editor fue Urano, 2001 con un total de 122 paginas.

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ENSEANZAS QUE DEJA QUE SE PUEDEN APLICAR EN NUESTRAS
VIDAS DIARIAS.
El contenido de este libro es excelente ya que gran parte de nuestra vida se desarrolla
en el trabajo por esta razn es imprescindible disfrutar de ello.

Este libro nos invita a reflexionar para realizarnos como personas y como profesionales
intentando hacer la vida ms agradable a los dems.

Lo hermoso de la vida es no saber cundo nos iremos de este mundo, por lo que
debemos disfrutar a cada momento lo que hacemos, ser ms felices, compartir ms
tiempo con la familia y amigos.
Hacer de nuestro lugar de trabajo (Comisara) el segundo hogar donde podamos estar
felices disfrutando de lo que hacemos, dar un poco ms de lo que tenemos, dar nuevas
ideas de cmo mejorar nuestro desempeo en la funcin policial.
Cuando entremos a un lugar para trabajar, debemos de elegir nuestra actitud que
debemos de tomar para que sea un gran da, y de alguna manera la sociedad no los
agradecer, adems debemos de encontrar la manera de jugar; esto puede ser posible
aunque no sea creble, podemos tomarnos el trabajo muy en serio sin ser tan serios,
debemos de estar atentos para estar presentes cuando ms lo necesite alguien y si no
sentimos con poca energa, debemos de buscar a alguien que necesite ayude y le
debemos de brindar apoyo para alegrarle el da. Si seguimos esto les prometo que
tendremos grandes xitos en todos nuestros das, aunque tambin todo es cuestin de
decidirnos hacerlo para que todo salga bien y no nos cueste tanto hacer las cosas,
vivamos la vida y la debemos de saber vivir, porque vida solo hay una y lo pasado nadie
no los regresara as que a partir de ahora debemos de aprender de gozar todos lo que
nos acurra sea malo o bueno y esto nos llevara hacer mejor personas y valoraremos
mejor todo.

En nuestra vida como Policas en la escuela esto lo podemos aplicar, en las clases que
recibimos todas las clases nos pueden parecer aburridas si no hacemos ese cambio de
actitud y aptitud poniendo nfasis en los trabajos y talleres y no contagiarnos con la
gente toxica, mejor hablarles y motivarles.
Siempre tenemos que la persona que sobresalga y que promueva un cambio de
actitud.

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 El ambiente en donde nos encontremos, no debe afectar en que estemos felices y en
armona. De esta forma, creando un ambiente agradable, los resultados que tendremos
como estudiantes sern mucho mejor.
Nunca debemos perder la confianza en nosotros mismos porque estaramos terminando
nuestras vidas y perderemos la seguridad en todos nuestros actos.
Una parte importante de nuestra vida se desarrolla en el trabajo por esta razn es
imprescindible disfrutar de ello. Este libro nos invita a reflexionar para realizarnos como
personas y como profesionales, intentar hacer la vida ms agradable a los dems y huir
de la monotona.

ENSEAZAS QUE SE PUEDEN EXTRAER PARA EL

AMBITO LABORAL
Es un libro que se lee verdaderamente rpido, y en muchos momentos te hace pensar
si podria cambiar tu actitud en el trabajo comisaria o en cualquier unidad de la PNP pero
me quedo con una Frase del libro que dice:
"LA EFICACIA DE UN EQUIPO RADICA EN SU CAPACIDAD DE MOTIVACIN"
Si lo plasmramos en nuestro trabajo en las comisaras unidades especializadas sera
diferente la actitud que pongamos, prestaramos mejor servicio a la sociedad

Siempre tiene que haber una persona que sobresalga ( lder oficial, suboficial)y que
esta sea la que promueva un cambio de actitud.

El ambiente en donde nos encontremos, no debe afectar en que estemos felices y en

armona. De esta forma, creando un ambiente agradable, los resultados que tendremos
como Policias servidores de la sociedad sern mucho mejor.
Otro ejemplo puede ser cuando se comparte con colegas y amigos, amigas, no
importando, el lugar donde nos encontremos, nosotros decidimos como formar el
ambiente, si nuestra forma de pensar es diferente y positiva se tendr un ambiente
agradable, de lo contrario si nos encontramos con una mentalidad negativa, el lugar
donde nos encontremos tomar una forma desagradable.
En conclusin, cada actividad que emprendamos da a da la debemos hacer con todo
nuestro empeo y con muchas ganas, para que estas cosas que hagamos nos salgan
de la mejor manera posible y as crear un ambiente en el que las personas si quieran
estar.

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ENSEANZAS QUE SE PUEDEN INFERIR PARA MEJORAR MI SOCIEDAD
Este libro me hace sentir y me hace pensar que todo lo que necesito para poder sobre
salir lo primero que debo de tener es una gran ilusin y buscar nuevas ideas. Por eso es
preciso que debo buscar formas y tambin estar muy informado, motivado y que viva en
un en un clima de cordialidad y optimismo para encontrar lo que quiero.

En la vida hay muchas personas que hacen pasar como amigo donde los verdaderos
amigos son los que te ayudan no los que te pierden en todo lo que hay en el mundo hay
que saber escoger a los amigos donde la lectura que lemos era una lectura de las ms
verdadera es la vida real donde nos pasa a muchas personas donde los amigos que
tenemos unos nos ayudan y otros no por las malas juntas que tenemos hay personas
que piensan que somos igual que ellos donde una personas est rodeada de personas
con malos hbitos pueda ser que nosotros podamos hacer igual que ellos pero si uno
no quiere ser igual que ellos no lo ara todo depende de si uno quiere ser igual que ellos
donde todo depende de cada persona que como quiere ser en la vida de uno si uno
quiere ser igual que ellos lo pude hacer pero si uno no quieres ser igual que ellos uno
no lo ara porque no quiere hay personas que les pueden decir muchas cosas pero uno
bien sabe que es y que no es.
Esta lectura la pongo y la practica en mi vida como es donde yo ares lo que sea bueno
no lo que sea malo donde yo sabr que hacer con mi vida cada persona sabr que
hacer con la vida de cada uno pero si uno no quieres hacer algo malo no lo pueden
obligar a ser las cosas uno saber que ser con cada cosa personas abra que hacer con
la vida de uno pero yo con mi vida hacer lo mejor y lo que este bueno.
Pondr mi vida y todo lo que yo sepa y sabr adelante no me dejare influencian con
malas personas y con las personas que tienen vicios cada personas sabr que hacer
con la vida y yo hacer lo bueno con mi vida. Como dice la lectura no dejar la vida de uno
en manos de otras personas no dejar que te metan malos pensamientos y saldrs
adelante con todo lo que tengas planeado.

Nosotros podemos llevar una vida tan placentera pero no siempre va a ser as y en
cualquier momento nuestra vida nos puede en situaciones muy difciles pero tenemos
que tratar de solucionarlas de la mejor manera.
No podemos pasar la vida echndole la culpa a las dems personas, mientras que
nosotros no nos hacemos responsables de nuestras acciones tenemos que tratar de
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buscar soluciones a nuestros problemas, porque nadie vendr a solucionarlos. Es
nuestra responsabilidad sacar adelante nuestros problemas y tratar de ayudar a las
personas para que ella lo pueda hacer tambin ya que abecs nosotros contamos con
las respuestas a los problemas de los dems y hay que saber ayudarlas.
Nunca debemos de dejar a atrs a nuestro grupo de trabajo policial, estudiantil o
familiar ya que somos un grupo y se tiene que salir adelante todos juntos y nunca dejar
a nadie atrs.

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CONCLUCIONES

- Lo hermoso de la vida es no saber cundo nos iremos de este mundo, por lo que
debemos disfrutar a cada momento lo que hacemos, ser ms felices, compartir ms
tiempo con la familia y amigos.

- Este libro nos invita a reflexionar para realizarnos como personas y como
profesionales intentando hacer la vida ms agradable a los dems y huir de la
costumbre que es malo en nuestra profesin.

- Uno tiene que ser positivo en su vida en cualquier cosas que uno haga por que por
ejemplo como el estudio uno tiene que motivarse para salir adelante y hacerlo bien por
que esto le va a ayudar a uno en el futuro como para conseguir un buen trabajo y por
esto debemos de motivarnos por todas las actividades que hacemos a diario para que
todo salga bien por que si uno hace las cosas sin ganas no las va a hacer bien y todo
va a tener su fracaso, las cosas que uno hace se tienen que hacer con amor a lo que
hace uno al trabajo que tiene no importa que el trabajo que uno tiene no sea el que uno
mas deseaba pero hay que hacerlo bien dando todo de parte de uno para que as al
final todas las cosas nos salgan muy bien y las personas se darn cuenta que somos
buenos y tal vez podamos conseguir el trabajo que deseamos, por que las personas
miran que uno hace las cosas con ese amor y ellos dicen que buena persona es l o
ella y como tienen entusiasmo por lo que hace y eso da una gran impresin de uno para
toda la vida, en fin todas las actividades que hagamos por muy cansadas que sean
siempre van a tener su recompensa y hay que recordar que el que persevera alcanza y
las cosas si las hacemos dando todo de uno nos van a llevar al xito.

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- En lo general la enseanza que me deja el libro Fish de cmo lo aplico en mi vida es
de una forma que tengo que aplicar las 4 bases fundamentales para tener un buen
estudio que son: Jugar, Alegrarle el da a los dems, ser muy atento y escoger mis
actitudes. Esto yo lo aplico en mi vida todos los das en el estudio o en cualquier cosa
que tenga que hacer en mi vida, ya que siempre me gusta alegrarle el da a los dems
para tener una buena convivencia y as poder tener un mejor trabajo o una mejor
relacin entre compaeros y amigos. Tambin Jugar para que esto sea divertido y me
guste hacerlo como con las Matemticas o la Fsica Fundamental que me gusta jugar
con los nmeros para poder entenderle a todo eso pero tambin ser muy atento a la
hora de ver un tema nuevo y escoger mis actitudes para poder prestar atencin y que
no me llamen la atencin para evitar una sancion. Cuando es el trabajo en equipo, lo
que aplico en mi vida es con una buena actitud para que los dems vean que estoy
interesad en trabajar y as ellos tambin les contagie mi buena actitud y ellos tambin
puedan trabajar de una manera ya que es importante en un trabajo en grupo o en
equipo que cada integrante dependa de mi y de mi actitud que yo tengo para poder
trabajar exitosamente y eso es lo que debe de hacer cada integrante con esa
mentalidad, y siempre tener en mente una buena mentalidad de trabajar ya que si no
tenemos eso no podremos trabajar exitosamente.

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