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ORIENTACIONES
OSCAR SANCHEZ
Secretario de Educacin
GLORIA CARRASCO
Subsecretaria de Integracin Interinstitucional
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Contenido
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ORIENTACIONES
Estas orientaciones se realizan teniendo en cuenta las normas y dems disposiciones legales
vigentes que rigen la Educacin para el Trabajo y el Desarrollo Humano, y precisa aspectos
para la legalizacin de instituciones y registro programas por parte de la Secretara de
Educacin Distrital, a travs de la Direccin de Inspeccin y Vigilancia, los Equipos Locales de
Inspeccin, Vigilancia y Supervisin de la ciudad de Bogot D.C. La pauta de evaluacin para
la creacin, organizacin y funcionamiento de las instituciones de educacin para el trabajo y el
desarrollo humano hace parte de estas orientaciones y es el instrumento base para emitir el
concepto tcnico-pedaggico y el fundamento para la expedicin de los actos administrativos
correspondientes.
1. MARCO LEGAL
Al final del documento se encuentra un anexo donde se enuncian las normas que
sustentan la accin de la inspeccin y vigilancia en la educacin en todos los niveles y
modalidades, Aqu enunciaremos las normas que hacen referencia a la educacin para el
trabajo y el desarrollo humano.
La Ley General de la Educacin o Ley 115 de 1994 defini la educacin no formal en los
Artculos del 36 al 42 as: La educacin no formal es la que se ofrece con el objeto de
complementar, actualizar, suplir conocimientos y formar en aspectos acadmicos o
laborales sin sujecin al sistema de niveles y grados establecidos en el Artculo 11 de la
Ley General de la Educacin. Igualmente, seala su finalidad como la que promueve el
perfeccionamiento de la persona humana, el conocimiento y la reafirmacin de los valores
nacionales, la capacitacin para el desempeo artesanal, artstico, recreacional,
ocupacional y tcnico, la proteccin y aprovechamiento de los recursos naturales y la
participacin ciudadana y comunitaria.
La Ley 1064 de 2006 fue desarrollada mediante el Decreto 2888 de 2007 Por el cual se
reglamenta la creacin, organizacin y funcionamiento de las instituciones que ofrezcan el
servicio educativo para el trabajo y el desarrollo humano, antes denominado educacin no
formal, se establecen los requisitos bsicos para el funcionamiento de los programas,
Decreto que fue derogado por el 4904 de 2009 por el cual se reglamenta la organizacin,
oferta y funcionamiento de la prestacin del servicio educativo para el trabajo y el
desarrollo humano , este ltimo se encuentra vigente.
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LEY 1397 de julio de Por medio de la cual se modifica la Ley 769 de 2002
2010
2. PROCEDIMIENTO
Fase Descripcin Responsable Tiempo
Lmite
1. Solicitud Radicacin de la solicitud Solicitante Dentro del
con los documentos cronograma
soporte en la Direccin establecido
Local de Educacin por la SED
2. Estudio de Estudio de la Equipo Local de 15 das
Documentacin documentacin de Inspeccin, hbiles
acuerdo a los requisitos Vigilancia y
contenidos en este Supervisin
documento (si la Educativa
documentacin se
encuentra incompleta se
aplica lo descrito en el
Artculo 309 de la Ley
1437 de 2011 nuevo
C.C.A.)
3. Respuesta del En caso de pedir al Solicitante 60 das
solicitante solicitante completar los calendario.
documentos se procede
de acuerdo a lo sealado
Artculo 309 de la Ley
1437 de 2011 nuevo
C.C.A.)
4. Visita a la Verificacin de la Equipo Local de 15 das
institucin infraestructura fsica, Inspeccin, hbiles
administrativa y medios Vigilancia y
educativos. Tener en Supervisin
cuenta los recursos Educativa
necesarios para el
desarrollo de los
programas y el nmero de
estudiantes proyectado.
De acuerdo a pauta
5. Emisin de Emisin del concepto Equipo Local de 15 das
concepto favorable, no favorable o Inspeccin, hbiles
de archivo y Vigilancia y
Comunicacin al Director Supervisin
Local de Educacin. Educativa,
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administrativo
2.1. SOLICITUD
Para la legalizacin de una institucin de ETDH el interesado deber radicar la
solicitud y los documentos correspondientes en la localidad en donde proyecta crear
su institucin o nueva sede. En caso de tener varias sedes, radicar la propuesta en
cada una de las Direcciones Locales. (Ver pauta pg. 2)
Nota: El Director Local de Educacin asignar un funcionario del equipo
interdisciplinario para la atencin de la solicitud
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El Nivel de Cualificacin es una jerarqua que est definida por la complejidad de las
funciones, el nivel de autonoma y responsabilidad en el desempeo de la ocupacin en
relacin con otras y, por consiguiente, la cantidad, tipo y nivel de educacin,
capacitacin y experiencia requeridas para su desempeo.
Es importante sealar que los niveles de cualificacin no se refieren a la enunciacin de
una posicin o prestigio socioeconmico sino que se orientan a precisar los requisitos
de ingreso a una ocupacin.
En la C.N.O se identifican cuatro niveles de cualificacin en el siguiente cuadro tomado
de la pgina WEB de Observatorio Laboral y ocupacional Colombiano se muestran las
reas de desempeo y los niveles de cualificacin ,para mayor informacin sugerimos
consultar esta pagina
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Para los CEA debe tener en cuenta lo establecido en la Resolucin 3245 de 2009
Numeral 5 del Anexo 2. Deben estar certificados por el SENA.
2.2.2.10 Financiacin
Se evala mediante un presupuesto de ingresos y egresos proyectado a cinco aos, en
este aspecto se debe definir el valor total del programa.
En el numeral 5.2. del Decreto 4904 de 2009 fija: Costos educativos. Las instituciones
que ofrezcan programas para el trabajo y el desarrollo humano fijarn el valor de los
costos educativos de cada programa que ofrezcan y la forma en que debern ser
cubiertos por el estudiante a medida que se desarrolla el mismo.
Tales costos debern ser informados a la Secretara de Educacin de la entidad
territorial certificada para efectos de la inspeccin y vigilancia, antes de la iniciacin de
cada cohorte.
La variacin de los costos educativos slo podr ocurrir anualmente.
Las instituciones que hayan incrementado o pretendan incrementar el valor de los
costos educativos por encima del ndice de inflacin del ao inmediatamente anterior,
debern presentar a la respectiva Secretara de Educacin un informe que contenga la
justificacin precisa de los factores en los que se fundamenta el aumento. Con base en
esta informacin la Secretara de Educacin dentro de los treinta (30) das siguientes,
establecer si autoriza o no el alza propuesta y proceder a comunicarle a la institucin
educativa.
2.2.2.11. Infraestructura
Debe estar acorde con los programas que va a ofrecer, la metodologa que se va
adoptar, los recursos fsicos y tecnolgicos necesarios para el apoyo al programa y al
nmero de estudiantes proyectado.
Se recomienda que; La Autoevaluacin institucional, la organizacin
administrativa, la estructura organizativa y el reglamento de estudiantes y de
formadores, hagan parte de los componentes generales del PEI, se encuentra en las
pginas 6 y 7 de la pauta.
3. RESPUESTA AL SOLICITANTE
Evaluados los requisitos de documentos para otorgar licencia de funcionamiento y/o
registro de programas el supervisor requiere al interesado por una sola vez en los
trminos establecidos por el Cdigo Contencioso Administrativo.
4. VISITA A LA INSTITUCIN
Una vez diligenciada la pauta en la actividad ESTUDIO DE DOCUMENTOS, en la visita
se verifica la existencia de los mismos, infraestructura, espacios y recursos de la
institucin. Terminada la visita se debe entregar copia al solicitante debidamente
firmada por las partes.
Nota: para los Centros de Enseanza Automovilstica, el rea de prctica puede estar
ubicada en otra localidad, por lo que se hace necesario que para la visita de sta rea
se realice por el supervisor a cargo de la sede pedaggica y un supervisor de la
localidad donde se encuentra el rea de prctica.
5. EMISION DE CONCEPTO
Si transcurridos los dos meses el interesado aport parcial o totalmente la
documentacin, debe decidirse de fondo con base en lo que se disponga, segn la
identificacin de la solicitud del numeral 1 de este documento, se debe pronunciar de
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acuerdo a cada una de las peticiones hechas con los conceptos de FAVORABLE o NO
FAVORABLE, tanto para licencia de funcionamiento como para el registro de todos y
cada uno de los programas, De acuerdo a la informacin del SIET los datos a tener en
cuenta en el concepto son:
Nmero de
horas. Si
ofrece Costo total
Nombre del Nuevo o Certificado a rea de
crditos Jornada del CONCEPTO
programa renovacin expedir desempeo
especificar programa
a cuantos
corresponde
6. REGISTRO EN EL SIET
El Director Local asignar un funcionario, para que una vez ejecutoriada las
resoluciones, registre ante el Sistema de Informacin para el Trabajo (SIET) los datos
de la institucin y del programa contenidos en las mismas. En los anexos podr
encontrar la informacin necesaria que debe ingresar al SIET.
La licencia de funcionamiento debe ser cancelada de acuerdo a los procedimientos del Decreto
907 de 1996.
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ANEXO 2 PAUTA