DESCRIPCIN DE UN ACCIDENTE O INCIDENTE

Personas Proceso/ Operacin Propiedad Ambiente

EVALUACIN POTENCIAL DE LA PRDIDA EN CASO NO SEA CONTROLADA

Potencial de Severidad Probabilidad de Ocurrencia Frecuencia de Exposicin
Mayor (A) Seria (B) Menor (C) Alta (A) Moderada (B) Baja (C) Extensa (A) Moderada (B) Baja (C)

1. Golpeado Contra (Corriendo Hacia o
Tropezado con)
2. Golpeado por (Objeto en movimiento)
3. Cada a un nivel inferior
4. Cada al mismo nivel (resbalar y caer,
Tipo de Evento
tropezar) 8. Contacto con (Electricidad, calor, frio, 11. Sobre estrs, sobreesfuerzo,
5. Atrapado por (Puntos filosos o cortantes) radiacin, substancias causticas, sobrepresin, ergonoma.
6. Atrapado en (Agarrado, colgado) substancias toxicas, biolgicas, ruido) 12. Falla del equipo
7. Atapado entre o debajo (Aplastado o 9. Operacin anormal 13. Liberacin al ambiente
apuntado) 10. Contaminacin en productos

Causas Inmediatas o Directas (CI)

ACTOS SUBESTANDAR 11. Posicin para tarea inapropiada CONDICIONES SUBESTANDAR 31. Iluminacin inadecuada o en exceso
1. Operar un equipo sin autorizacin / 12. Revisar el equipo en funcionamiento 21. Protecciones y barreras inadecuadas 32. Ventilacin inadecuada
Entrenamiento 13. Comportamiento inapropiado del 22. Proteccin inadecuada o inapropiada de 33. Presencia de materiales peligrosos
2. Falla en advertir/comunicar empleado equipos 34. Instrucciones y Procedimientos
3. Falla de Asegurar 14. Bajo influencia del alcohol u otras drogas 23. Herramientas, equipos o materiales inadecuados
4. Manejo a velocidad inadecuada 15. Uso inapropiado del equipo defectuosos 35. Informacin/indicadores inadecuados
5. Hacer inoperables los instrumentos de 16. Falla en seguir los procedimientos / 24. Accin congestionada o restringida 36. Preparacin/planeamiento inadecuado
seguridad polticas/prcticas 25. Sistemas de advertencia inadecuados 37. Apoyo y asistencia inadecuada
6. Uso de equipo defectuoso 17. No identificar Peligros/Riesgos 26. Peligros de explosin o incendio 38. Comunicacin inadecuada de hardware/
7. Uso inapropiado de EPP 18. Falla de Revisin/Monitoreo 27. Desorden, aseo deficiente software/proceso
8. Carga inapropiada 19. Falla de anlisis reactivo/correctivo 28. Exposicin al ruido 39. Condiciones de las vas
9. Colocacin inapropiada 20. Falta de comunicacin/coordinacin 29. Exposicin a la radiacin 40. Condiciones climticas
10. Izaje inapropiado 30. Temperaturas extremas

Causas Bsicas o Raz (CB)

FACTORES PERSONALES 5.5. Direcciones mal entendidas 9.13. Inadecuadi o incorrecto feedback de 14. Estndares de Trabajo Inadecuados
1. Capacidad Fsica/Fisiolgica Inadecuada 5.6. Falta de conocimiento de la situacin desempeo 14.1. Desarrollo inadecuado de estndares
1.1. Altura, peso, talla, fuerza, alcance, 6. Falta de Habilidad 10. Ingeniera Inadecuada 14.1.1. Inventario y evaluacin de
etc. inapropiados 6.1. Instruccin inicial inadecuada 10.1. Evaluacin Inadecuada de las exposiciones y necesidades
1.2. Movimiento corporal limitado 6.2. Prctica inadecuada exposiciones a prdidas 14.1.2. Coordinacin en el diseo del
1.3. Capacidad limitada para mantener 6.3. Ejecucin poco frecuente 10.2. Consideracin deficiente de factores proceso
posiciones corporales 6.4. Falta de preparacin/asesoramiento ergonmicos/humanos 14.1.3. Involucracin del empleado
1.4. Sensibilidad a sustancias o alergias 6.5. Revisin inadecuada de instrucciones 10.3. Estndares y especificaciones y/o 14.1.4. Procedimientos, prcticas,
1.5. Sensibilidad sensorial extrema 7. Motivacin Inapropiada criterios de diseo deficiente. reglas.
(temperatura, sonido, etc.) 7.1. Premiacin (tolerancia) del 10.4. Control Inadecuado de la 14.2. Comunicacin inadecuada de
1.6. Deficiencia visual desempeo inadecuado construccin estndares
1.7. Deficiencia auditiva 7.2. El desempeo apropiado es castigado 10.5. Evaluacin inadecuada de 14.2.1. Publicaciones
1.8. Otras deficiencias (tacto, gusto, 7.3. Falta de incentivos condiciones operacionales 14.2.2. Distribucin
olfato, equilibrio) 7.4. Frustracin excesiva 10.6. Controles inadecuados 14.2.3. Traduccin a idiomas
1.9. Incapacidad respiratoria 7.5. Agresin inapropiada 10.7. Monitoreo u operacin inicial apropiados
1.10. Otras incapacidades fsicas 7.6. Intento inapropiado para ahorrar inadecuada 14.2.4. Entrenamiento
permanentes tiempo o esfuerzo 10.8. Evaluacin inadecuada del cambio 14.2.5. Cdigos de colores y ayudas del
1.11. Incapacidades temporales 7.7. Intento inapropiado para evitar la 11. Adquisiciones Inadecuadas trabajo
2. Capacidad Mental/Psicolgica incomodidad 11.1. Especificaciones inadecuadas de 14.3. Mantenimiento inadecuado de
2.1. Temores y fobias 7.8. Intento inapropiado de captar la rdenes y pedidos estndares
2.2. Disturbio emocional atencin 11.2. Investigaciones inadecuadas del 14.3.1. Seguimiento de flujo de trabajo
2.3. Enfermedad mental 7.9. Disciplina inadecuada material/equipo 14.3.2. Actualizacin
2.4. Nivel de inteligencia 7.10. Presin inapropiada de los 11.3. Especificaciones inadecuadas a 14.3.3. Monitoreo del uso de reglas/
2.5. Incapacidad para comprender compaeros vendedores estndares/procedimientos
2.6. Mala coordinacin 7.11. Ejemplo inapropiado de supervisin 11.4. Modalidad o ruta de embarque 14.4. Monitoreo o control inadecuado de
2.7. Reaccin lenta 7.12. Retroalimentacin inadecuada del inadecuada estndares
2.8. Baja aptitud mecnica desempeo 11.5. Inspeccin de recepcin inadecuada 15. Uso y Desgaste Excesivo
2.9. Baja aptitud de aprendizaje 7.13. Refuerzo inadecuado del 11.6. Comunicacin inadecuada de 15.1. Planificacin inadecuada de uso
2.10. Falla de memoria comportamiento correcto informacin de salud y seguridad 15.2. Extensin inapropiada de la vida til
3. Estrs Fsico o Fisiolgico 7.14. Incentivos de produccin 11.7. Manejo inapropiado de materiales 15.3. Inspeccin y/o monitoreo inadecuada
3.1. Lesin o enfermedad inapropiados 11.8. Almacenamiento inapropiado de 15.4. Carga inapropiada o tasa de uso
3.2. Fatiga por carga de tarea o duracin 8. Abuso o Mal Uso materiales 15.5. Mantenimiento inadecuado
3.3. Fatiga por falta de descanso 8.1. Conducta inapropiada censurada 11.9. Transporte inapropiado de materiales 15.6. Uso por personas no
3.4. Fatiga por sobrecarga sensorial 8.1.1. Intencional 11.10. Identificacin inadecuada de calificadas/entrenadas
3.5. Exposicin a riesgos contra la salud 8.1.2. No intencional materiales peligrosos 15.7. Uso para propsito indebidos
3.6. Exposicin a temperatura extrema 8.2. Conducta inapropiada permitida 11.11. Disposicin inapropiada de residuos y 16. Comunicaciones Inadecuadas
3.7. Insuficiencia de oxgeno 8.2.1. Intencional desperdicios 16.1. Inadecuada comunicacin horizontal
3.8. Variacin de la presin atmosfrica 8.2.2. No intencional 11.12. Seleccin inadecuada de contratista entre compaeros
3.9. Movimiento restringido FACTORES DE TRABAJO 12. Mantenimiento Inadecuado 16.2. Inadecuada comunicacin vertical
3.10. Insuficiencia de azcar en la sangre 9. Liderazgo y/o Supervisin Inadecuado 12.1. Prevencin inadecuada entre el supervisores y el trabajador
3.11. Drogas 9.1. Relaciones jerrquicas poco claras o 12.1.1. Evaluacin de necesidades. 16.3. Comunicacin inadecuada entre
4. Estrs Mental o Psicolgico conflictivas 12.1.2. Lubricacin y mantenimiento. diferentes organizaciones
4.1. Sobrecarga emocional 9.2. Asignacin de responsabilidad poco 12.1.3. Ajuste y ensamblaje 16.4. Comunicacin inadecuada entre
4.2. Fatiga por carga o velocidad de tarea clara o conflictiva 12.1.4. Limpieza o pulimento grupos de trabajo
mental 9.3. Delegacin insuficiente o inadecuada 12.2. Reparacin inadecuada 16.5. Comunicacin inadecuada entre
4.3. Demanda extrema en juicios 9.4. Dar polticas, procedimientos, 12.2.1. Comunicacin de necesidades trabajadores de diferentes turnos
/decisiones prcticas o pautas de accin inadecuadas 12.2.2. Programacin de trabajo 16.6. Comunicacin inadecuada de los
4.4. Rutina, monotona de trabajos no 9.5. Dar objetivos, metas, normas 12.2.3. Exanimacin de unidades mtodos
importantes contradictorias 12.2.4. Sustitucin de partes 16.7. Mtodos de comunicacin no
4.5. Demanda extrema de 9.6. Inadecuada planificacin o 13. Herramientas y Equipos Inadecuadas disponibles
concentracin/percepcin programacin de trabajo 13.1. Evaluacin inadecuada de 16.8. Instrucciones incorrectas
4.6. Actividades "sin sentido" o 9.7. Instrucciones, orientacin y/o necesidades y riesgos 16.9. Comunicacin inadecuada
"degradantes" preparacin deficiente 13.2. Consideracin inadecuada de factores debido a la rotacin de trabajo
4.7. Direcciones y solicitudes confusas 9.8. Doc. de referencia, instrucciones o humanos/ergonmicos 16.10. La comunicacin de datos
4.8. Peticiones/Direcciones conflictivas publicaciones de asesoramiento 13.3. Estndares o especificaciones inadecuados de la seguridad y la salud,
4.9. Preocupacin por problemas inadecuados a nuestra disposicin inadecuados normas o directrices dentro o fuera de la
4.10. Frustracin 9.9. Identificacin y evaluacin deficiente 13.4. Disponibilidad inadecuada organizacin
4.11. Enfermedad mental de exposiciones a prdida 13.5. Ajuste/reparacin/mantenimiento 16.11. Terminologa estndar no utilizada.
5. Falta de conocimiento 9.10. Falta de conocimiento en trabajo de inadecuado 16.12. Verificacin / repeticin de
5.1. Falta de experiencia administracin/supervisin 13.6. Salvamento y reclamacin comentarios tcnicos no utilizados.
5.2. Orientacin inadecuada 9.11. Asignacin inadecuada del trabajador, inadecuado 16.13. Mensajes demasiado largos.
5.3. Adiestramiento inicial inadecuado a las exigencias de la tarea/trabajo 13.7. Inadecuada remocin y reemplazo de 16.14. Interferencia durante discursos
5.4. Adiestramiento actualizado 9.12. Medicin y evaluacin inadecuada del artculos inadecuados
inadecuado desempeo