PROYECTO DE AULA SALUD OCUPACIONAL

Mnica Alejandra Daza Falla

Juan Carlos Martnez Castro
Dannia Constanza Romero Daz
Mnica Lyset Sanabria Gmez

INSTITUCIN UNIVERSITARIA POLITCNICO GRANCOLOMBIANO

INGENIERA INDUSTRIAL
BOGOT
2017
 PROYECTO DE AULA SALUD OCUPACIONAL

Mnica Alejandra Daza Falla

Juan Carlos Martnez Castro
Dannia Constanza Romero Daz
Mnica Lyset Sanabria Gmez

Profesor

Andrs Alberto vila Lombo

INSTITUCIN UNIVERSITARIA POLITCNICO GRANCOLOMBIANO

INGENIERA INDUSTRIAL
BOGOT
2017
 TABLA DE CONTENIDO

1. INTRODUCCIN .............................................................................................. 1
2. OBJETIVOS ...................................................................................................... 2
2.1 OBJETIVO GENERAL ................................................................................ 2
2.2 OBJETIVOS ESPECFICOS ....................................................................... 2
3. JUSTIFICACIN ............................................................................................... 3
4. OBJETIVO MANUAL DE CALIDAD .................................................................. 4
5. ALCANCE DE LA ORGANIZACIN ................................................................. 5
6. DESCRIPCIN GENERAL DE LA ORGANIZACIN ....................................... 6
3.1. GENERALIDADES ..................................................................................... 6
7. MARCO LEGAL ................................................................................................ 7
8. RESEA HISTRICA ....................................................................................... 8
9. MISIN ABBOTT EPD ...................................................................................... 9
10. VALORES ORGANIZACIONALES ................................................................ 9
11. POLTICA DE CALIDAD .............................................................................. 10
12. MAPA DE PROCESOS ................................................................................ 11
13. GLOSARIO .................................................................................................. 12
ANEXOS ................................................................................................................ 13
 LISTA DE TABLAS

Tabla 2. Generalidades ............................................................................................ 6

Tabla 3. Marco Legal ............................................................................................... 7
 LISTA DE IMGENES

Imagen 1. Mapa de procesos................................................................................. 11

 1. INTRODUCCIN

Actualmente se reconoce que la evaluacin de riesgos es la base para una gestin

activa de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
El Diagnstico General de Condiciones de Trabajo (la identificacin de los peligros
y la valoracin de los riesgos en seguridad y salud en el trabajo) es una
herramienta para la identificacin, anlisis, valoracin, priorizacin y
establecimiento de acciones de control a los riesgos existentes en las diferentes
reas y operaciones de la empresa; que ocasionen accidentes de
trabajo o enfermedades profesionales.
Los resultados de la Matriz de Riesgos y Peligros, son la base fundamental para el
desarrollo de actividades encaminadas a la bsqueda del mximo de bienestar de
los trabajadores de LABORATORIOS SYNTHESIS S.A.S, las cuales se reflejan a
travs del diseo e implementacin del Programa de seguridad y salud en el
trabajo como mecanismo para la planeacin, coordinacin y ejecucin de estas
actividades.

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 2. OBJETIVOS

2.1 OBJETIVO GENERAL

Identificar los factores de riesgos ocupacionales, que afectan las condiciones

laborales en las reas de trabajo de la empresa LABORATORIOS SYNTHESIS
S.A.S y la incidencia que estos pueden presentar sobre la salud de los
trabajadores o funcionarios.

2.2 OBJETIVOS ESPECFICOS

Realizar el diagnstico de las condiciones de trabajo, mediante el

levantamiento de la Matriz de Riesgos y Peligros en la actividad econmica de
LABORATORIOS SYNTHESIS S.A.S, para luego valorar los riesgos y emitir
las recomendaciones especficas de intervencin y medidas de control con el
fin de mitigar o eliminar los diferentes peligros identificados.

Realizar controles en proceso a la empresa Laboratorios Synthesis S.A.S.,

con el fin establecer prevencin de riesgos y especificar estrategias, tcnicas y
elementos de proteccin personal que requiere el trabajador segn su puesto
de trabajo.

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 3. JUSTIFICACIN

Es importante saber que la salud y seguridad en el trabajo, ha venido sido

estudiada desde dcadas anteriores, con avances importantes aplicados en la
industria. Desde que comenz la investigacin y desarrollo de nuevos productos
en la industria farmacutica, aumento la exposicin de los profesionales a peligros
biolgicos.
Por esto se realiz un estudio que permiti evaluar los peligros biolgicos
presentes y que afectan a los empleados que estn en contacto directo con ellos;
esto le permiti a la empresa conocer las condiciones de salud y trabajo que
pueden o deben ser modificadas para los empleados del laboratorio y de esta
manera mejorar el Programa de Salud Ocupacional y Seguridad en el Trabajo.

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 4. OBJETIVO MANUAL DE CALIDAD

El Manual de Calidad del Sistema de Gestin de Calidad de Laboratorios

Synthesis, describe la estructura del Sistema de Gestin de la Calidad;
referencia los procedimientos documentados, la interaccin de los procesos
y las exclusiones, para demostrar su capacidad de proporcionar productos y
servicios que satisfagan los requisitos de los clientes y las partes
interesadas, con un enfoque por procesos y de acuerdo con los requisitos
de la norma NTC-ISO-9001 versin 2008.

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 5. ALCANCE DE LA ORGANIZACIN

Desarrollo, Fabricacin, Acondicionamiento e Importacin de Productos

Farmacuticos para uso Humano, Propios, Terceros y Representados.

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 6. DESCRIPCIN GENERAL DE LA ORGANIZACIN

3.1. GENERALIDADES

Tabla 1. Generalidades

Razn Social Laboratorios Synthesis S.A.S

Cdigo CIIU: 2100 Fabricacin de productos

farmacuticos, sustancias qumicas medicinales y
Actividad econmica
productos botnicos de uso farmacutico.
Direccin Carrera 44 No. 20 C-73/Planta

Direccin Calle 21 No. 43 A-42/Ingreso Planta

Calle 20 No. 44-72 Interior 6 Planta
Oncolgicos
Calle 108 No. 41-55 Sede Comercial y
Administrativa

Ciudad Bogot
Telfono 3692222 / 2368495

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 7. MARCO LEGAL

La ley colombiana se refiere y legisla de manera especfica la salud ocupacional

en las siguientes resoluciones y decretos:

Tabla 2. Marco Legal

Ley 9 de 1979 Por la cual se dictan medidas sanitarias (normas

Ley 100 de 1993
Ley 1562 de 2012
Decreto 1443 de 2014
Certificacin No. 0222 de 24 de Capacidad
Junio de 2014. (CCAA)
para preservar, conservar y mejorar la salud de los
individuos en sus ocupaciones).
se crea el rgimen de seguridad social integral
Por la cual se modifica el sistema de riesgos
laborales, y se dictan otras disposiciones en materia
de Salud Ocupacional.
Por la cual se dictan disposiciones para la
implementacin del Sistema de Gestin de la
Seguridad y Salud del Trabajo.
de almacenamiento y/o
acondicionamiento de dispositivos mdicos.

Resolucin No. 2014005329 del 28 Acondicionamiento secundario de medicamentos

de febrero de 2014 homeopticos.
Esta da cobertura a la Planta de Oncolgicos y
Produccin de Medicamentos Estriles en Formas
Resolucin No. 2014006880 del 17
Farmacuticas Soluciones y Suspensiones Estriles
de marzo de 2014
para uso oftlmico, ptico y nasal.

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 8. RESEA HISTRICA

Laboratorios Synthesis con ms de sesenta (60) aos de historia y trayectoria en

el sector farmacutico inicia su presencia en el medio de la mano de productos
dedicados exclusivamente a solucionar enfermedades para uso humano con
productos de marca, luego con productos genricos y desde enero del ao 2009
pasa a formar parte de la compaa chilena CFR, corporacin Farmacutica
Recalcine.

A finales de 2012 CFR adquiere otra compaa farmacutica en Colombia,

Laboratorios Franco Colombiano, LAFRANCOL S.A., a partir de aqu se inician
sinergias en procesos y actividades conjuntamente y se muestran as en el mapa
de procesos actual.

Para mediados del ao 2014 se consolida la compra de todo CFR por parte de la
divisin E.P.D. (Established Pharmaceuticals Division) ABBOTT empezando as
un nuevo direccionamiento en sus lneas de trabajo.

Para operar como fabricante de medicamentos, laboratorios Synthesis cuenta con

las siguientes certificaciones legales otorgadas por el ente certificador INVIMA.

Certificacin de BPM, otorgada por el ente de control INVIMA y segn cambios del
ente de control debe ser reevaluada cada tres (3) aos. ltima Recertificacin
Resolucin No. 2014006880 del 17 de Marzo de 2014, esta da cobertura a la
Planta de oncolgicos y produccin de Medicamentos Estriles en formas
Farmacuticas Soluciones y Suspensiones Estriles para uso oftlmico, otico y
nasal.

Certificacin: Capacidad de almacenamiento y/o acondicionamiento dispositivos

mdicos. Certificado No. 0222 de 24 de Junio de 2014. (CCAA)

Certificacin: Acondicionamiento secundario de medicamentos homeopticos.

Resolucin No. 2014005329 del 28 de Febrero de 2014.

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 9. MISIN ABBOTT EPD

En Abbott, nunca hemos dado por hecho la buena salud. Ya sea por un ordinario
dolor de cabeza o un padecimiento ms serio, queremos que las personas
mejoren rpidamente, para que puedan volver a hacer las cosas que aman. Por
este motivo, estamos orgullosos de ofrecer medicamentos confiables, de alta
calidad y a precios accesibles, que ayudan a millones de personas alrededor del
mucho a vivir vidas ms saludables.

Pero no nos detenemos ah. Continuamente mejoramos nuestros medicamentos

para que sean mejores, ms fciles de administrar y ms rpido para actuar.

10. VALORES ORGANIZACIONALES

Se adoptan los valores establecidos por Abbott.

Ser pioneros: Estar a la vanguardia de la ciencia y de la comercializacin.

Aportamos soluciones adaptadas a las necesidades de los pacientes al
proporcionar tratamientos y productos innovadores, dispositivos mdicos que
salvan vidas y nuevos enfoques en el cuidado de la salud.

Conseguir resultados. Resultados orientados al cliente y gestin de primer nivel.

Perseguimos resultados excepcionales, que nos exigimos individualmente y entre
nosotros, porque nuestro trabajo impacta en la salud de las personas.

Cuidar la salud. Marcamos una diferencia en la vida de las personas. El objetivo

de nuestro trabajo es ayudar a las personas a vivir una vida saludable. Sentimos
mucho respeto por todas aquellas vidas en las que ha influido nuestra empresa.
Demostramos este respeto en lo que hacemos y en cmo actuamos.

Seguir avanzando. Compromiso y propsito para hacer honor a nuestra historia y

mantener nuestro compromiso con el futuro. Siempre estaremos para ayudar a
mejorar la salud de las personas. Cumplimos nuestras promesas actuando

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conforma nuestros valores. Crecemos por nuestra inquietud intelectual y por
nuestro deseo continuo de aprender y mejorar.

11. POLTICA DE CALIDAD

Abbott est comprometida en mejorar el cuidado de la salud, suministrando

productos de alta calidad, seguros y efectivos, que cumplen las normas
establecidas. Esto se logra a travs de un compromiso total con la calidad y una
continua eficacia del Sistema de Gestin de la calidad, la innovacin, adaptacin
al entorno, excelencia en liderazgo y capital humano, basados en una slida
gestin de riesgos y procesos integrados para asegurar que cumplimos con los
requisitos regulatorios y los de nuestros clientes y dems partes interesadas.

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 12. MAPA DE PROCESOS

Representacin grfica del proceso de la empresa Laboratorios Synthesis S.A.S.,

Cada paso del proceso es representado por un smbolo diferente que contiene una
breve descripcin de la etapa de proceso de produccin de organizacin y como
est dividido en diferentes procesos en la empresa y los cambios efectuados por
la misma. Los smbolos grficos del flujo del proceso estn unidos entre s con
flechas que indican la direccin de flujo del proceso.

Imagen 1. Mapa de procesos

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 13. GLOSARIO

Anlisis de riesgos: Utilizacin sistemtica de tcnicas para detectar y evaluar

los riesgos de accidentes y/o enfermedades profesionales.

Riesgo: Probabilidad y consecuencias asociadas a la materializacin de un

peligro.

Peligro: Condicin, situacin o causa fsica, administrativa.

Organizacin: Conjunto de personas e instalaciones con una disposicin de

responsabilidades, autoridades y relaciones.

Salud ocupacional: Disciplina que tiene por finalidad promover y mantener el

ms alto grado de bienestar fsico, mental y social de los trabajadores en todas las
profesiones; evitar el desmejoramiento de la salud causado por las condiciones de
trabajo; protegerlos en sus ocupaciones de los riesgos resultantes de los agentes
nocivos.

Seguridad: Condicin de ausencia de riesgo inaceptable.

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ANEXOS

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