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Resumo A educao permanente em sade prope a Abstract Continuing education in health proposes
criao de espaos coletivos com a finalidade de levar the creation of collective spaces to lead health wor-
os trabalhadores da sade reflexo e avaliao de kers to reflect on and evaluate their actions in daily
seus atos produzidos no cotidiano, a fim de buscar a life in order to seek the transformation of health and
transformao das prticas de sade e de educao. education practices. This article proposes a discussion
Este artigo props a discusso da educao permanente on continuing education based on the considerations
com base nas ponderaes feitas pelos trabalhadores made by the Family Health Strategy workers with re-
da Estratgia Sade da Famlia quanto aos processos gard to the processes of their professional activity. A
de sua atividade profissional. Para isso, desenvolveu-se qualitative study using the focal group technique was
um estudo qualitativo, com a utilizao da tcnica de developed for the discussion. As a result, it was found
grupo focal. Como resultado, verificou-se que a reflexo that the health professionals' reflection about the rea-
dos profissionais de sade sobre a realidade do pr- lity of their own daily work allowed for a discussion
prio cotidiano de trabalho permitiu uma discusso on continuing education and, thus, the onset of a
acerca da educao permanente e, em consequncia, process of changing their practices.
o incio de um processo de mudana de suas prticas. Keywords Family Health Strategy; continuing edu-
Palavras-chave Estratgia Sade da Famlia; edu- cation; professional practice.
cao permanente; prtica profissional.
Introduo
Trajetria metodolgica
O estudo desenvolvido foi do tipo qualitativo,5 uma vez que essa abordagem
abre maiores possibilidades de compreenso da experincia do novo ator,
o ativador, frente ativao de processos de mudana em seu cenrio re-
gional (Gonzlez, Almeida e Mendona, 2009, p. 177).
O estudo foi realizado em uma unidade de sade da famlia (USF) loca-
lizada na regio metropolitana do municpio de Recife, em novembro de
2010. Nessa USF, atuavam duas equipes de sade da famlia e uma de sade
bucal, que se reuniam semanalmente para discutir questes relacionadas
ao trabalho.
A coleta de dados foi realizada por meio da tcnica de grupo focal (GF),
que tem como objetivo predominante identificar percepes, sentimentos e
atitudes dos participantes a respeito de um determinado assunto, produto
ou atividade. A formao do GF deve ser intencional, sendo desejvel ao
menos um ponto de semelhana entre os participantes (Trad, 2009).
Neste estudo, para composio do grupo utilizou-se o critrio de com-
partilhamento do mesmo local de trabalho. O GF teve a participao de sete
Quadro 1
R e l a o e n t r e a s t e m t i ca s a b o r d a d a s e a s p r i n ci p a i s co n ce p e s d o s t r a b a l h a d o r e s
Matriciamento necessrio
Profissional 6: Ontem chegou uma gestante, chegou pra mim (...) com dor de
dente, a eu disse: Senhora, quanto tempo a senhora t com dor de dente? /
Usuria: Cinco dias. / Profissional 6: Eu disse: Senhora, por que a senhora no
procurou o dentista? / Usuria: E eu num t procurando a senhora? A senhora
no mdica? / Profissional 6: E eu disse mesmo: Eu sou mdica! / Profissio-
nal 6 (Eles querem que o dentista seja mdico, querem que o mdico seja den-
tista...) observao do profissional. / Usuria: A senhora quem foi que passou
o remdio... / Profissional 6: No, eu vou passar pra dor, mas o problema do
seu dente quem tem que resolver o dentista. E aqui tem dentista. Voc no foi
porque no quis.
O pessoal num entendeu ainda que PSF um programa de preveno, mas tem
que dizer em palestra, mas o pessoal s quer consulta (Profissional 2).
Eu acho que a maior dificuldade, entendeu, pra o meu trabalho hoje em dia [sic]
os adolescentes, porque alm da questo das drogas muito difcil a gente
ter acesso a eles (...). A gente no tem como abordar, que ningum diz, se voc
perguntar se usurio de droga, se ele usa droga, alguma coisa, ningum diz
(Profissional 2).
Profissional 6: Dificuldade aqui a gente tem muita. que se a gente for dizer mes-
mo, n? / Profissional 3: Falta de medicao! / Profissional 2: Falta de material! /
Profissional 3: Exames...
Essa temtica suscitou apenas uma ideia central: reviver experincias posi-
tivas anteriores. Alguns profissionais relataram desejo de retomar ativi-
dades com crianas e adolescentes:
Aquele que a gente fez, a colnia de frias (...) aquela colnia de frias, a gente s
fez uma vez, foi bom demais. As crianas vinham, brincavam (...) mas depois a
gente no teve mais condies de fazer que num tinha material, num tinha ajuda,
nem nada, mas a colnia de frias foi tima! / (...) o grupo de adolescentes tava
muito bom! Grande mesmo! A foi se dissipando (...) porque ele no oferecia
nada, era s conversa, palestra (Profissional 2).
Eu tenho assim muita dificuldade de identificar na rea, voc fala assim contedo,
n? Em relao a caso de psiquiatria e caso de psicologia, o que eu tenho dificul-
dade de identificar na rea isso [referindo-se ao desejo de ter um apoio matri-
cial para auxiliar uma dificuldade do trabalho] (Profissional 4).
Quadro 2
P r o b l e m a s /d e s e j o s p r i o r i z a d o s p e l o s p r o f i s s i o n a i s p a r t i c i p a n t e s d o e s t u d o e a s r e s p e c t i v a s
o f i ci n a s d e E P o f e r t a d a s
Problemas/desejos priorizados
Oficinas de educao permanente ofertadas
pelos trabalhadores
Dificuldade em reconhecer na rea usurios que Matriciamento com psiquiatra e psiclogo do Centro
Trabalhar algo com os adolescentes por ser uma Oficinas motivacionais organizadas pela prpria
comunidade.
Abordagem aos adolescentes da rea que usavam Matriciamento com agente de reduo de danos
famlia.
Consideraes finais
Colaboradores
Notas
Referncias
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