cbedoya@unicatolica.edu.co Formulacin del problema de investigacin SESIN I La investigacin en la formacin de Especializacin De la prctica profesional a la prctica investigativa. La propuesta de investigacin y el trabajo de grado (aplicacin). El nivel de la investigacin de Especializacin (diferencia con el Pregrado y Maestra). Los imaginarios del trabajo de grado El tema de investigacin Un tema de investigacin La idea de investigacin Un inters de investigacin Problema de investigacin Lo que voy hacer durante el trabajo de grado de dnde seleccionar el tema de investigacin? Seleccin del tema Posturas de la Gestin Humana GESTIN HUMANA COMO GESTIN HUMANA COMO REA DISCURSO (RETRICA) ORGANIZACIONAL Gestin del personal Departamento Recursos Humanos Divisin Talento Humano Macroprocesos Colaboradores Actividades Empleados Prcticas Capital Intelectual Estrategias Enfoque estratgico Como rea organizacional MACROPROCESOS DE GESTIN HUMANA
Organizacin y Incorporacin y Compensacin,
Planificacin del Adaptacin de las Bienestar y Salud Desarrollo del Relaciones con el rea de Gestin Personas a la de las personas Personal Empleado Humana Organizacin
Planeacin Requisicin y Compensacin y Capacitacin y
Negociacin Estratgica reclutamiento estructura Salarial Entrenamiento Colectiva Polticas del Seleccin Area Incentivos y Desarrollo de Relacin Con Marco Legal Contratacin Beneficios Personal los sindicatos
Anlisis y Evaluacin del Cesacin o
Induccin Higiene y Diseo de Desempeo Ruptura seguridad Cargos Laboral Industrial
Calidad de Vida Monitoreo
Laboral 9
Elaborado por Mnica Garca Solarte
Como discurso Aportes de lneas y reas del conocimiento Contexto del Mundo del Trabajo Comportamiento Organizacional Psicologa Organizacional Derecho Laboral Teora Organizacional Cambio Organizacional Ejemplos El gnero del empleado y su efecto en el desempeo laboral. Capital social en las empresas de arte en Cali. Diseo del rea de gestin humana en la empresa X. Propuesta de un modelo compensacin salarial en la empresa X. Estudio del Clima Organizacional en la empresa X. Las redes sociales en los procesos de seleccin. Plan de capacitacin y desarrollo para los empleados del rea X de la empresa X. Programa de RSE desde el rea de gestin humana. Experiencias de mujeres directoras en los cargos de gestin humana. Fuentes de temas de investigacin Libros Revistas indexadas Memorias de Ponencias Videos (Youtube, pginas de instituciones y universidades) La empresa Una organizacin El sector Una regin Un pas Elementos a tener en cuenta Temas de inters para el investigador (usted establecer una relacin social con su tema de inters, el cual deber acompaar en un perodo de tiempo que depende de su ejercicio investigativo) Un tema enmarcado en el campo disciplinar de la administracin y organizaciones (economa, sociologa, psicologa, psicologa social, poltica, filosofa, biologa, antropologa, etc.) Un tema que sea posible de investigar (la composicin astrofsica del clima laboral, la creacin de un observatorio para el mejoramiento de la competitividad regional, desarrollo de un software que mide el comportamiento de las bolsas del mercado internacional para la toma de decisiones) QU ES UN PROBLEMA? Qu hace un tema de investigacin un problema? Un vaco terico Un asunto prctico (problemas organizacionales, rotacin, ausentismo, insatisfaccin laboral, insatisfaccin de clientes, desperdicios, la ausencia de organizacin, un producto nuevo, el desarrollo de un programa, etc.). Un tema no explorado La replica del conocimiento Falta de conocimiento Experimentos La productividad Las emociones en la organizacin El Gnero (Siglo XX Siglo XXI) The birth of the Kodak Moment Nuevas Nuevos roles instituciones Prcticas institucionalizadas
Chica Kodak1934 La versin hogarea
de la historia WWI Eres un millennials? Ejercicio 1 1. Sobre qu le gustara hacer su investigacin?
2. Qu es lo que usted no sabe al respecto?
3. Por qu usted quiere que sus
lectores/profesores/evaluadores, entre otros, sepan al respecto y se preocupen de ello? Tarea 1. Estoy estudiando/investigando ___________
2. Por que quiero encontrar quin/ qu/ cundo/ donde/