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Resumo
CNSH/DAET/SAS/MS renata.soares@saude.gov.br
5 Psicloga, Psicoterapeuta, Especialista em Teorias Psicanalticas, Mestre em Psicanlise e Cultura
Introduo
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Como sabido, de maneira geral, estes modelos fazem com que os homens
desfrutem de mais oportunidades, privilgios e poder do que as mulheres, no entanto, de
acordo com Baker et al (2014) tradicionalmente, essas vantagens no so traduzidas em
uma melhor sade para os homens. Citando estudo da OMS, estes mesmos autores
apontam que a maior morbimortalidade dos homens reflete diversos fatores, dentre eles:
(...)maiores nveis de exposio ocupacional a perigos fsicos e qumicos;
comportamentos associados a normas masculinas, como maior envolvimento com
situaes de risco e aventuras; paradigma de comportamento em sade relacionado
masculinidade e ao fato de que os homens so menos propensos a irem ao mdico
quando esto doentes e, quando se consultam com um mdico, so menos propensos a
relatar os sintomas da doena ou enfermidade" (WHO, 2013, p. 139).
Em relao no-adeso de vrios homens aos cuidados de sade, possvel
identificar que esta situao decorre, sobretudo, devido s variveis socioculturais. Os
esteretipos de gnero, enraizados h sculos em nossa cultura patriarcal, potencializam
prticas baseadas em crenas e valores do que ser masculino. Neste contexto, a doena
considerada como um sinal de fragilidade e assim, muitos homens insistem em no
reconhecer algo inerente sua prpria condio biolgica. Ao julgarem-se invulnerveis,
acabam por contribuir para que se cuidem menos e se exponham mais a situaes de risco
(Keijzer, 2003; Schraiber et all, 2005; Sabo, 2002; Bozon, 2004).
Somado a esta dificuldade em reconhecer suas necessidades e a um certo
pensamento mgico, que rejeita a possibilidade de adoecer, os servios e as estratgias de
comunicao de sade geralmente no privilegiam esta populao. Ao entrar em qualquer
unidade bsica de sade, rapidamente se percebe que as aes so prioritariamente
voltadas s crianas (principalmente as de 0 a 6 anos), aos adolescentes (principalmente
as garotas), s mulheres (em especial, s gestantes) e aos/s idosos/as.
Uma questo frequentemente apontada por alguns homens em resposta no
procura pelos servios de sade a barreira do trabalho e a sua posio de provedor.
Ainda que isso possa se constituir, em muitos casos, um obstculo real, h de se destacar
que grande parte das mulheres, de todas as categorias scio-econmicas, hoje est
inserida no mercado de trabalho formal ou informal, o que no as impede de procurar os
servios de sade quando necessrio (Gomes et all, 2007; Kalckmann et all, 2005;
Schraiber, 2005).
Ainda que o conceito de masculinidade venha sendo contestado h vrios anos e
tenha perdido seu rigor original na dinmica do processo cultural (Welzer-Lang, 2001),
fato que a concepo e busca de um modelo hegemnico de masculinidade possui forte
relao com a questo da sade dos homens. Em nossa sociedade, o cuidado continua
sendo visto como um papel feminino e as mulheres continuam sendo educadas, desde
muito cedo, para desempenhar e se responsabilizar pelo mesmo (Welzer-Lang, 2004;
Lyra-da-Fonseca et al, 2003; Tellera, 2003; Hardy e Jimenez, 2000;Medrado et al, 2005).
O Sistema nico de Sade tem um grande desafio que o de transpor essas
barreiras institucionais e socioculturais que, entre outras coisas, contribuem para que os
homens no procurem ou tenham dificuldade no acesso ao sistema de sade, o que
aumenta a morbimortalidade da populao masculina no Brasil, por diversas e distintas
causas.
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Para isso, fundamental que a PNAISH considere a heterogeneidade das
possibilidades de ser homem, reconhecendo que as masculinidades so construdas
histrica e culturalmente, num processo em permanente transformao. Este
reconhecimento fundamental para a promoo da equidade na ateno a essa populao
ao levar em considerao variveis como: distintas faixas etrias, condio social e
econmica, quesito tnico-racial, local de moradia (urbano ou rural), situao de privao
de liberdade, deficincias fsicas e/ou mentais, e orientaes sexuais e identidades de
gnero no hegemnicas.
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Vale ressaltar que, a escolha destes cinco eixos temticos no exclui os demais
temas relativos Sade do Homem, que tambm so contemplados, de forma transversal
trazendo maior integralidade a ao da poltica do Ministrio da Sade.
A seguir, descrevemos com mais detalhes dois dos principais componentes da
Poltica Nacional de Ateno Bsica (Brasil, 2011), a Estratgia Sade da Famlia (ESF) e as
Equipes de Sade, pela centralidade que as mesmas possuem no objetivo geral da PNAISH
de sensibilizar e engajar profissionais e gestores de sade e os homens adultos usurios do
SUS na logica do cuidado e da sade tendo a ateno bsica como porta de entrada.
Desafios Institucionais
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Reviso dos processos de formao e educao em sade com nfase na educao
permanente das equipes, coordenaes e gestores em contedos voltados
especificamente para a sade masculina;
Institucionalizao de processos de acompanhamento, monitoramento e avaliao
das aes de sade voltadas a esse segmento da populao;
Aes articuladas com as instituies formadoras para promover mudanas na
graduao e ps-graduao dos profissionais de sade, de modo a responder aos
desafios singulares oriundos da ateno a esse segmento populacional, incluindo a a
articulao com os demais nveis de ateno;
Apoiar e estimular a participao da comunidade e o desenvolvimento de aes
intersetoriais, integrando projetos sociais e setores afins relacionados s aes de
sade voltadas para a populao masculina; e,
Abordar os fatores comuns de risco e a realizao de aes multidisciplinares em
educao, informao e comunicao que contemplem tambm a participao da
comunidade e a valorizao da Ateno Bsica/ESF no intuito de que ambas juntas
possam mobilizar e facilitar uma atmosfera de maior autonomia e co-
responsabilizao por parte da populao masculina usuria dos servios.
Desafios Socioculturais
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que vive e como vive a populao masculina, incluindo uma escuta sensvel e
qualificada por parte destes trabalhadores para que se saiba que homem esse, de
onde ele vem, o que ele faz, quais so seus hbitos, seu estilo de vida, sua rede de
relaes e suas preferncias, entre outras coisas, para poder prescrever juntos o que
for melhor para sua sade;
Estudar a viabilidade da criao de grupos focais na ESF para incluir questes
relacionadas sade sexual, ao planejamento reprodutivo e paternidade, o
compartilhamento aos cuidados da sade familiar, entre outros temas pertinentes
sade de homens, mulheres, adolescentes e crianas; e,
Promover a Educao Permanente sobre o cuidado Integral da Sade do Homem.
Concluso
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disseminao de ideias, aes e prticas que atendam relevncia dos marcadores
socioculturais e de gnero para que se alcance a resolutividade esperada do SUS.
Pelo prisma de gnero, o que se almeja que os trabalhadores de sade sejam
agentes de desconstruo de preconceitos contra os homens que no correspondam aos
ideais de masculinidade definidos pela cultura dominante, pois a discriminao e o
preconceito so interpretados pela PNAISH como violao dos direitos humanos, dentre os
quais o direito sade. Um exemplo clssico de preconceito de gnero o
constrangimento por que passam os homens no heterossexuais, desde o acesso e
acolhimento, ao verem a sua orientao sexual hostilizada ou ignorada durante os
atendimentos.
Contraria, tambm, o direito sade o no reconhecimento de prticas de sade
dos usurios homens inseridos em contextos culturais diferenciados e que, porventura,
possam ir de encontro lgica dos servios. H lacunas importantes a serem superadas
entre o modelo hegemnico de sade e a o acesso e acolhimento das populaes de outras
matrizes culturais, a exemplo das indgenas, quilombolas, ciganas.
Outra situao inadmissvel para a resolutividade dos problemas de sade dos
homens a no observncia das necessidades de sade produzidas por condies
precrias de vida, moradia e trabalho e as especificidades em sade de homens em
situao de rua, populao prisional, entre outras.
Assim, a ateno s iniquidades em sade no se limita s ao campo do gnero.
Quando no reconhecidos, estes determinantes podem acirrar a vulnerabilidade em sade
de grupos especficos e ferir os princpios da equidade e integralidade preconizados pela
Poltica do SUS.
Neste sentido, imprescindvel que os trabalhadores da sade busquem conhecer
o usurio, o que ele pensa sobre o cuidado dos homens com a sade, se ele exerce este
cuidado e como o faz; o que o aproxima e o que o afasta dos servios de sade; o que ser
homem para ele e de que maneira esta ideia de masculinidade afeta a sua sade; quais as
suas condies objetivas e subjetivas de vida; quais os impactos da perda ou limitao da
sade em seu meio; e como a equipe de sade pode auxili-lo efetivamente.
De fato, o desafio de transpor essas barreiras institucionais e socioculturais no
linear, possui contradies inerentes a si mesmo e ao prprio SUS maior poltica de
incluso social do Brasil. Contudo, essa nobre tarefa oferece a possibilidade concreta da
sade pblica se comprometer com a disseminao em todo territrio nacional da PNAISH
e da assimilao da categoria gnero como um determinante social de sade estratgico
para alavancar melhores indicadores e maior qualidade de vida para todas as populaes
dos ciclos de vida.
Processo esse, onde a sade integral possa de fato ser priorizada por meio da
reflexo permanente dos homens enquanto sujeitos capazes de desenvolver narraes
criativas das suas histrias de vida, com reconhecimento de suas necessidades e
demandas prprias da advindas e, sobretudo, com a redefinio de papis que apontem
para relaes mais simtricas e equitativas dentro da lgica da diversidade, possibilitando
tambm que renovados processos de socializao e educao masculinas visando
solidariedade, a compreenso, o companheirismo e o cuidado com a sua prpria sade e a
dos outros ocupem espao e se tornem uma realidade no cotidiano dos processos de
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trabalho das equipes nos servios de sade e no imaginrio simblico da comunidade e de
cada um de seus integrantes.
Nesse contexto, os trabalhadores de sade fora motriz do SUS - apresentam um
papel crucial na transposio desse desafio de incorporar a populao masculina na sua
complexidade e idiossincrasias aos servios de sade nos seus diversos nveis de ateno.
So eles que favorecero o acesso, o acolhimento humanizado e a qualidade da assistncia,
reforando e reafirmando a integralidade, a universalidade e a equidade, princpios
estruturantes e norteadores do Sistema nico de Sade brasileiro.
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