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EL SENATI, con RUC N 20131376503, con domicilio en Av. Alfredo Mendiola 3540,
distrito de Independencia, debidamente representado por el Sr. RAL ERNESTO
CAMOGLIANO PAZOS, identificado con DNI N 43318456, con poderes inscritos en
la Partida Electrnica N 11013715 del Registro de Personas Jurdicas de Lima, a
quien en adelante se le denominar EL SENATI,
La empresa ingrese aqu nombre de la empresa , con RUC N ingrese aqu ruc de la
empresa , con domicilio en ingrese aqu el domicilio de la empresa , debidamente
representada por ingrese aqu el nombre del representante de la empresa, identificado
con DNI N ingrese aqu el dni del representante de la empresa , con poderes inscritos
en la Partida Electrnica N ingrese aqu nmero registral del Registro de Poderes
Jurdicos de ingrese aqu la ciudad, a quien en adelante se le denominar LA
EMPRESA, y,
El estudiante / tutor ingrese aqu el nombre, identificado con DNI N ingrese aqu el
dni , con domicilio en ingrese aqu el domicilio, a quien en adelante se le denominar
EL APRENDIZ
1.1. DE EL SENATI
El SENATI, de conformidad con su Ley N26272, modificada por la ley N 29672, es una
persona jurdica de derecho pblico, con autonoma tcnica, pedaggica, administrativa,
econmica y con patrimonio propio, cuya finalidad es proporcionar formacin y capacitacin
profesional para las actividades industriales manufactureras y para las labores de
instalacin, reparacin y mantenimiento, realizadas en otras actividades productivas;
asimismo puede desarrollar otras actividades de capacitacin para otros sectores
productivos distintos y participar en programas de investigacin cientfica y tecnolgica
relacionadas con el trabajo industrial y conexos.
La Formacin Profesional Dual que imparte el SENATI se rige por sus propias normas
legales y administrativas, tales como la Ley N 26272, modificada por la ley N 29672, el
Decreto Ley N 20151 y su Reglamento, el Decreto Supremo N 012-74-IT/DS, el
Reglamento del Sistema de Formacin Profesional y la Norma General de Aplicacin del
Programa de Aprendizaje Dual en el SENATI, aprobados por el Consejo Nacional.
Formato aprobado por acuerdo 143-2016 del Consejo Nacional del SENATI
concretos, en condiciones reales de trabajo; para lo cual el puesto de trabajo es el medio
educativo fundamental.
1.2. DE LA EMPRESA
Ambas partes reconocen y aceptan que mantienen propsitos y objetivos comunes, que
justifican un trabajo conjunto en base a un Programa de Formacin Profesional Dual que
le permita al APRENDIZ la utilizacin de los talleres, laboratorios e instalaciones
productivas de LA EMPRESA, para el aprendizaje prctico de tareas y funciones
productivas.
2. DE LOS OBJETIVOS
Formato aprobado por acuerdo 143-2016 del Consejo Nacional del SENATI
2.3.1. Las partes reconocen la importancia de la colaboracin SENATI-EMPRESA para
complementar la formacin prctica de los aprendices de EL SENATI y asegurar
una mejor articulacin entre las demandas y las ofertas de formacin profesional.
3. DE LA COORDINACIN
Para que el Convenio tenga los mejores resultados se requiere lograr una permanente
coordinacin entre EL SENATI y LA EMPRESA, mediante la designacin de los siguientes
representantes:
3.1. Representante de EL SENATI
El representante de EL SENATI ser el Director Zonal, el Jefe de Centro o el Jefe de
Escuela de Formacin Profesional, segn el mbito geogrfico de ubicacin de LA
EMPRESA; su responsabilidad principal es realizar una adecuada programacin,
supervisin y control del aprendizaje prctico en la empresa.
3.2. Representante de LA EMPRESA
El representante de LA EMPRESA es ingrese aqu el nombre del representante de la
empresa; su responsabilidad principal es definir las actividades que comprender el
aprendizaje prctico de los estudiantes de EL SENATI.
Es obligacin de las partes documentar las reuniones y/o coordinaciones que se generan
con el fin de lograr los objetivos de la colaboracin mutua.
4. DE LAS RESPONSABILIDADES
4.1. De EL SENATI
Acreditar a EL APRENDIZ mediante una carta de presentacin que contenga los datos
personales y los datos del Plan Especfico de Aprendizaje (PEA) desarrollado y por
desarrollar en la formacin prctica en LA EMPRESA.
Garantizar a LA EMPRESA que EL APRENDIZ cuenta con una pliza de seguro contra
accidentes personales, que tendr vigencia durante su tiempo de permanencia en EL
SENATI y en LA EMPRESA; asimismo ser responsable de supervisar peridicamente el
adecuado desempeo de EL APRENDIZ y del cumplimiento del desarrollo del Plan
Especfico de Aprendizaje (PEA).
4.2. De LA EMPRESA
LA EMPRESA permitir, a EL APRENDIZ, el uso de sus talleres, laboratorios e
instalaciones productivas, con los mismos materiales que usa en su produccin regular;
debiendo velar porque los trabajos reales que ejecute, como parte del aprendizaje prctico,
se desarrollen atendiendo a su condicin de estudiante, por lo que no les deber asignar
tareas para las que no cuentan con la destreza requerida y/o que puedan poner en riesgo
su integridad fsica.
Adicionalmente, LA EMPRESA asume el compromiso de:
Formato aprobado por acuerdo 143-2016 del Consejo Nacional del SENATI
considerada como acto de negligencia que libera de cualquier responsabilidad a EL
SENATI.
c) Designar a un trabajador de LA EMPRESA, preferentemente a un tcnico o un
especialista de la ocupacin, para que sea el monitor que conduzca la formacin
prctica de EL APRENDIZ y realice la supervisin de la formacin prctica en la
empresa. LA EMPRESA se obliga a garantizar que las acciones de supervisin se
realizarn durante todo el desarrollo del Plan Especfico del Aprendizaje (PEA). No se
podr destacar a EL APRENDIZ a lugares donde no se cuente con la supervisin
respectiva.
d) Garantizar que el aprendizaje prctico en LA EMPRESA se desarrolle bajo condicione
que protejan la vida, la salud y bienestar del estudiante de EL SENATI, de conformidad
con lo establecido en las normas de seguridad y salud en el trabajo. Para ello, LA
EMPRESA deber documentar las inducciones, capacitaciones para el uso de
maquinarias, as como toda participacin vinculada con el cumplimiento de las normas
de seguridad y salud en el trabajo. Esta documentacin formar parte del plan de
aprendizaje y deber ser remitida a SENATI de forma mensual. La omisin de este
acervo documental ser de responsabilidad de LA EMPRESA.
e) De acuerdo a lo previsto por la normativa legal vigente, en caso de desarrollar
actividades de alto riesgo, LA EMPRESA debe asegurar al aprendiz con el Seguro
Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR).
f) Practicar, por su cuenta y costo, exmenes mdicos cada dos aos, de manera
obligatoria. Los exmenes mdicos de salida son facultativos. En el caso que EL
APRENDIZ realice actividades de alto riesgo, LA EMPRESA se encuentra obligada a
realizar los exmenes mdicos antes, durante y al trmino de la vigencia del presente
convenio, de conformidad con lo establecido en el artculo 49 de la Ley N 29783, Ley
de Seguridad y Salud en el Trabajo, modificada por el artculo 2 de la Ley N 30222.
g) Autorizar y dar facilidades al personal del SENATI para ingresar a las instalaciones de
la empresa a fin de supervisar, coordinar con el monitor y evaluar el desarrollo del
aprendizaje.
4.3. De EL APRENDIZ
EL APRENDIZ realizar su formacin profesional prctica desarrollando solamente las
actividades relacionadas con la ocupacin / carrera consignada en el presente Convenio,
de acuerdo a los lineamientos establecidos en el Plan Especfico de Aprendizaje (PEA)
correspondiente, caso contrario, toda conducta y/o actividad que no se adece a dichos
lineamientos ser considerada como acto de negligencia que libera de cualquier
responsabilidad a EL SENATI.
Formato aprobado por acuerdo 143-2016 del Consejo Nacional del SENATI
d) Informar a EL SENATI el incumplimiento por parte de LA EMPRESA de las normas de
Seguridad y Salud en el Trabajo dentro del da de haberse generado el incumplimiento.
La omisin de informacin ser de responsabilidad de EL APRENDIZ.
e) Lograr los niveles de rendimiento tecnolgico y prctico, segn los estndares
establecidos por EL SENATI y LA EMPRESA
El presente Convenio tendr una vigencia de tres (3) aos, a partir de la fecha de
suscripcin, pudiendo ser renovado, por acuerdo mutuo de las partes, mediante la
suscripcin de una Adenda.
7. DE LAS MODIFICACIONES
8. DE LA SOLUCIN DE CONTROVERSIAS
Las partes acuerdan que cualquier controversia o reclamo que surja de, o se relacione con,
la ejecucin y/o interpretacin del presente convenio, ser resuelta en primer trmino,
mediante el trato directo.
Slo en el caso de no lograr una solucin mediante esta va, la controversia o litigio
derivado o relacionado con este acto jurdico se someter a un arbitraje de derecho a cargo
de un tribunal arbitral, de acuerdo a las normas contenidas en el Reglamento de Arbitraje
del centro de Arbitraje de la Cmara de Comercio de Lima, a cuyas normas, administracin
Formato aprobado por acuerdo 143-2016 del Consejo Nacional del SENATI
y decisin se someten las partes en forma incondicional, declarando conocerlas y
aceptarlas en su integridad.
El tribunal estar compuesto por tres (03) miembros, dos designados por cada una de las
partes, los que a su vez designarn al tercero, quien presidir el tribunal arbitral. En caso
las partes no se pusieran de acuerdo y/o no estuviera conformado el tribunal, la designacin
del (o de los) rbitro(s) faltante(s) ser realizado por el centro de Arbitraje de la Cmara de
Comercio de Lima.
El laudo arbitral ser inapelable, definitivo y obligatorio para las partes, no pudiendo ser
recurrido ante el Poder Judicial o ante cualquier instancia administrativa.
Estando de acuerdo con lo expresado en todas y cada una de las clusulas del presente
Convenio, se suscribe en tres (3) ejemplares igualmente vlidos, a los. ingrese aqu el dia
das del mes de ingrese aqu el mes del ao dos mil ingrese aqu el ao
Por EL APRENDIZ
(Nombre)
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