CREACIN DE EMPRESA EN COLOMBIA

CREACIN DE EMPRESAS
LEGISLACIN TRIBUTARIA

KEYLA MORALES PUPO

SHIRLEY MUOZ POTES
OSMAN SALCEDO SARMIENTO
ALSARIS SANTIAGO ARAUJO
SANDRA SIERRA CARO
STEPHANY PADILLA ZAMBRANO

PROFESOR: ANTONIO SANTOS VISBAL LAMBIS

UNIVERSIDAD DEL ATLNTICO

FACULTAD CIENCIAS ECONMICAS
ADMINISTRACIN DE EMPRESAS
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2017

TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCIN ---------------------------------------------------------------------------------- 3

ANTECEDENTES -------------------------------------------------------------------------------- 4

ACTUALIDAD DE EMPRESAS EN COLOMBIA ------------------------------------------ 7

ASPECTOS IMPORTANTE PARA PUESTA EN MARCHA ---------------------------- 9

PASOS NECESARIOS PARA LA CREACIN DE EMPRESAS --------------------- 10

NECESIDAD DE INVERSIN Y FUENTES DE FINANCIACIN ------------------- 11

QUE ES MARCA? ------------------------------------------------------------------------------ 14

QUE ES PATENTE? ---------------------------------------------------------------------------- 15

REGISTRO DE PATENTE----------------------------------------------------------------------- 16

BENEFICIOS DE LA CREACIN DE EMPRESAS EN COLOMBIA ---------------- 17

TIPOS DE SOCIEDADES ---------------------------------------------------------------------- 18

SOCIEDAD COLECTIVA -------------------------------------------------------------- 19

SOCIEDAD EN COMANDITA-------------------------------------------------------- 22

SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE ----------------------------------------------------- 24

SOCIEDAD RESPONSABILIDAD LIMITADA ----------------------------------- 26

SOCIEDAD ANONIMA -------------------------------------------------------------------------- 28

REQUISITOS PARA EL SECTOR ESPECIAL--------------------------------------------- 30

CONCLUSION ------------------------------------------------------------------------------------- 31
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INTRODUCCIN

En este trabajo hablaremos de los pasos necesarios para crear una empresa en
Colombia, siendo este uno de los procesos ms importante, ya que es el punto de
partida para desarrollar una actividad empresarial formal.

Crear empresa es un sueo para muchos, y para hacerlo con xito, es necesario
planearlo bien, tener claro el tipo de bienes o servicios que se va a ofrecer y, por
supuesto, realizar los trmites en el marco de la legalidad.

En el mundo laboral de hoy, la creacin de empresas es una alternativa que ayuda

a eliminar las altas tasas de desempleos contribuyendo al desarrollo econmico del
pas. Siendo seres emprendedores con la capacidad de generar nuevas ideas,
formas y mtodos que le brinden un valor agregado a la empresa creando nuevas
oportunidades.
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ANTECEDENTES

En el siglo XIX se dieron asociaciones entre artesanos que buscaban las buenas
prcticas empresariales y el crecimiento del sector empresarial.

La guerra civil en 1851 trajo consigo una gran crisis para el sector
empresarial en Colombia; luego de superada la crisis en los departamentos
de Antioquia, Santander y Cundinamarca se fortalecieron las empresas en
diferentes campos como son la manufactura, agroindustria, minera y
comercio.
Un impacto a favor de la creacin de empresa en Colombia se vio con la
constitucin de rionegro 1863. (Se proclamaron las libertades individuales de
comercio, de opinin, de imprenta, de enseanza, de asociacin, etc.)como
lo son:
La libre creacin de empresas privadas
El incremento de las exportaciones
La banca libre
Gracias a la llegada de los carreteables y el ferrocarril, los empresarios llevaban
sus productos a mas lugares, con mejores tiempos.
En regiones como valle del cauca, Santander y Antioquia el cacao cre un nuevo
impulso econmico debido a que sus exportaciones crecieron.
La comunicacin que se dio gracias a la creacin de los puerto fluviales y
martimos incentiv un gran comercio en el pas; que trajo consigo inversin
extranjera por lo tanto ms creacin de empresas. Sin embargo la poca inversin
en maquinaria y en industrializacin de los oficios artesanales que se
practicaban desde antes de la colonizacin; la inexistencia de una cultura
organizacional al seno de las nacientes empresas, la expulsin de la comunidad
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jesuita a mediados de siglo, el errtico manejo financiero del estado, la

inestabilidad poltica de los primeros aos post-independencia, la agreste
topografa nacional, la carencia de vas de comunicacin hasta casi finalizar el
siglo XIX son las principales causas por las que no hubo un adecuado desarrollo
de la actividad empresarial en Colombia desde los primeros aos de
independencia.
Los errores cometidos en el siglo XIX, el colapso financiero, tecnolgico y
administrativo de la empresa en Colombia se dio al no hacer uso de los avances
tecnolgicos y los modelos empresariales que propona la segunda revolucin
industrial adquiriendo tecnologa de vanguardia disponible histricamente, y
madurado el incipiente sistema poltico del pas.

LA INDUSTRIA DEL SIGLO XX:

Las primeras empresas en el sector industrial surgieron a fines del siglo XIX y se
fueron incrementando en los primeros decenios del siglo XX.

La industria comenz a desarrollarse desde comienzos del siglo XX a base de los

beneficios que le brind la primera guerra mundial, de la expedicin de ciertas leyes
proteccionistas, de la ampliacin del mercado motivada por una elevacin de los
ingresos en las zonas cafeteras.

Con la guerra de los mil se tuvo que cerrar la mayora de las empresas artesanales
en el oriente colombiano dando lugar al desempleo de una poblacin
predominantemente femenina.

Fue Antioquia, ms precisamente Medelln, en donde se inici la fabricacin de

telas, por parte de los antiguos agentes distribuidores que antes las traan de
Inglaterra. Antioquia presentaba unas condiciones especiales tales como la de tener
arruinadas la minas, por las dificultades para importar debido a la guerra de los Mil
Das, por haber sufrido menos en esta guerra, por haber practicado desde antes la
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asociacin de capitales en las explotaciones mineras, y por tener un suelo muy

pobre y montaoso.
En 1906, aparece, con 102 telares Fabricato, en Bello. En 1908, inicia Coltejer, que
ms tarde se convertira en el ms importante complejo textil de Latinoamrica. Se
funda tambin Posada Tobn y Compaa dedicada a la produccin de bebidas no
alcohlicas.
Coltejer fue inaugurado el 19 de septiembre por el presidente Reyes. El presidente
Reyes contino la poltica econmica de corte proteccionista, la que haba iniciado
el presidente Nuez desde la dcada de 1980.

Para la dcada de los 90,s en Colombia se abre a la apertura econmica

que era bajar los aranceles para incentivar la economa,pero que tuvo efecto
contrario de recesin e inflacin de la economa lo que a su vez afect la creacion
de empresa para esta dcada.
En la dcada del 2000 al 2010, se dio un crecimiento de la economa colombiana ,
con alto en los aos 2008-2009 debido a la crisis mundial que se vivi en esos aos,
el mayor porcentaje de creacin de empresas se presenta en Pymes, hasta a la
actualidad.
La Ley 1429 de 2010, se cre con el fin de incentivar el emprendimiento en Colombia
, a travs de unas exenciones de carcter tributarios a las nuevas empresas.
La Ley promulga que las pequeas empresas que se acojan a los beneficios
contemplados por el artculo 4 de la ley 1429 de 2010, no se les practicar retencin
en la fuente por el tiempo que las cobije el beneficio.
Recordemos que el artculo 4 de la ley 1429 de 2010, prev la progresividad en el
pago del impuesto de renta y complementarios para los primeros 5 aos de
funcionamiento de la empresa. Sin embargo este beneficio qued derogado con la
entrada en vigencia de la ley 1819 de 201 6. Lo que podra suponer que el estmulo
para la creacin de empresa en este momento se vea afectado.
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ACTUALIDAD DE LA CREACIN DE EMPRESAS

Recientemente en el Informe de Dinmica Empresarial en Colombia en 2016 de

Confecmaras, se presentaron los sectores econmicos ms dinmicos en materia
de creacin de empresas, basado en la informacin del Registro nico Empresarial
y Social (RUES), de las Cmaras de Comercio.

De acuerdo con Confecmaras, en 2016 se crearon 299.632 empresas en el pas,

76.794 sociedades y 222.838 personas naturales, evidenciando un crecimiento de
15,8% respecto a las 258.665 creadas en 2015. La constitucin de sociedades
aument 21,7% respecto a 2015, al pasar de 63.112 a 76.794, y las matrculas de
personas naturales incrementaron 14%, pasando de 195.553 a 222.838. De las
299.632 unidades econmicas creadas en este periodo, la mayor concentracin se
encuentra en el sector comercio (37,1%), seguido de alojamiento y servicios de
comida (13,1%). TABLA 1. GRFICA DE CREACIN DE EMPRESAS EN COLOMBIA

FUENTE:CONFECMARAS ENERO,2017
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Para Julin Domnguez Rivera, Presidente de Confecmaras, los resultados en

materia de creacin de empresas evidencian una importante dinmica del sector
privado colombiano, que indica confianza por parte de los inversionistas y
emprendedores en el pas, a pesar de que 2016 fue un ao marcado por un menor
crecimiento de la economa.

A finales del 2016, se inform que Colombia ocup la segunda casilla a nivel
latinoamericano y la 53 a nivel mundial en el indicador Doing Business del Banco
Mundial, el cual analiza el clima de negocios de 190 economas.

El Doing Business 2017 destac que Colombia hizo ms fcil iniciar un negocio
mediante la reduccin de los procedimientos de registro. Se redujo el nmero de
procedimientos de 8 a 6 y de 11 a 9 das para la apertura de una empresa.

Adems, por tercer ao consecutivo, Colombia se consolida como la segunda

economa de 190 en el mundo, con mayor facilidad de acceso a crdito para el tejido
empresarial, superada por Nueva Zelanda.

Colombia contina acercndose a las mejores prcticas generales en materia de

mejoramiento del clima de negocios, aclaro el Ministerio de Comercio, Industria y
Turismo al conocer los resultados.

Sin embargo, a pesar de los aspectos positivos, Colombia obtuvo los ltimos
puestos en dos factores especficamente: el pas ocup el puesto 139 en materia
de pago de impuestos, bajando seis lugares con respecto a la medicin de 2016 y
el puesto 174 con respecto al cumplimiento de contratos.

Todo esto refleja que constituir una empresa en este pas es un proceso cada vez
ms sencillo y econmico y que Colombia ha dado pasos de gigante en la
simplificacin de trmites, por lo menos en lo que a creacin de empresas se refiere.

ASPECTOS IMPORTANTES AL PONER EN MARCHA LA EMPRESA

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De acuerdo con la Cmara de Comercio de Bogot:

Lo primero que debe hacer el emprendedor es tomar la decisin, valorando las

razones para iniciar un negocio (oportunidad, necesidad, desempleo, plan de vida,
etc.).

Luego hay que definir una idea de negocio asociada a sus metas, conocimientos e
ideales, respondiendo a preguntas como: esa idea resuelve una necesidad
insatisfecha?, cul es el producto o servicio?, ya existe?, fabricar o
comercializar?

Enseguida, se deben analizar las oportunidades de mercado: quines son los

clientes?, cmo llegar a ellos?, cul es el valor diferencial que tiene el producto
frente a los existentes en el mercado?

El siguiente paso es definir los recursos que necesita y analizar la competencia, el

potencial del mercado, las habilidades que debe tener y la propuesta de valor del
modelo de negocio escogido. Por ltimo, est la implementacin de ese modelo.

Ahora es el momento de conocer y elegir cul es la forma jurdica ms adecuada

para registrar su empresa.

Para saber qu tipo de trmite seguir al momento de crear su empresa, es

importante que sepa si es una persona natural o una persona jurdica. La persona
natural es aquella que se desempea en su actividad a ttulo personal, es decir,
asume todos los derechos y obligaciones de la actividad comercial.

Por otro lado, la persona jurdica es aquella que representa como persona ficticia
una entidad, adquiere obligaciones y derechos, y puede ser representada de
manera judicial o extrajudicial.

Las entidades implicadas son la DIAN, las Cmara de comercio y una entidad
bancaria. Un porcentaje superior al 90% de las empresas que se constituyen en el
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pas son S.A.S (Sociedades por Acciones Simplificadas) por lo que vamos a usar
este tipo social para describir el proceso de formacin.

PASOS PARA LA CREACIN DE EMPRESAS

1. Consulte que sea posible registrar el nombre su compaa, es decir, que

est disponible por no ser el de ninguna otra. (RUES)
2. Prepare, redacte y suscriba los estatutos de la compaa. stos son el
contrato que regular la relacin entre los socios; y entre ellos y la sociedad.
3. PRE-RUT. En la Cmara de Comercio, puede tramitar el PRE-RUT antes
de proceder al registro. Es necesario presentar estatutos, formularios
diligenciados, la cdula del representante legal y la de su suplente.
4. Inscripcin en el Registro mercantil
5. Solicitar Matrcula mercantil. En la Cmara de Comercio llevarn a cabo un
estudio de legalidad de los estatutos; debe tener en cuenta que es necesario
cancelar el impuesto de registro, el cual tiene un valor del 0.7% del monto
del capital asignado.
6. Es obligatorio que con la empresa registrada y el PRE-RUT, se proceda a
abrir una cuenta bancaria. Sin la certificacin de apertura de la cuenta, la
DIAN no proceder a registrar el RUT como definitivo.
7. Con el certificado bancario se debe tramitar en la DIAN el RUT definitivo.
8. Llevar el RUT definitivo aportado por la DIAN a la Cmara de Comercio para
que en el Certificado de existencia y representacin legal de la compaa,
ya no figure como provisional.
9. En la DIAN, se debe solicitar una resolucin de facturacin, en principio
manual. Sin facturas es posible contratar, pero no se pueden cobrar los
servicios.
10. Impresin de las facturas con los nmero autorizados.
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11. Toda compaa debe solicitar la Inscripcin de Libros en la Cmara de

Comercio; stos sern el Libro de actas y el Libro de accionistas. La falta de
registro de los libros acarrea la prdida de los beneficios tributarios.
12. Se debe registrar a la empresa en el sistema de Seguridad Social, para
poder contratar empleados.
La creacin de empresas en el pas no presenta grandes desafos. Sin embargo, la
gestin de las mismas, por la gran cantidad de obligaciones formales relacionadas
con informacin e impuestos, crea una barrera que no hemos podido superar para
lograr que los autnomos o emprendedores estructuren sus operaciones, grandes
o pequeas.

LAS NECESIDADES DE INVERSIN Y LAS POSIBILIDADES DE

FINANCIACIN

Muy relacionado con el establecimiento de un capital social mnimo de algunas

formas jurdicas; as, la dimensin econmica de una inversin hace que sea
necesaria la participacin de varias personas para llevarla a cabo, por lo que
normalmente se optara por formar una sociedad. Por otra parte las entidades de
crdito y otras instituciones financieras no suelen conceder crditos a empresas que
no dispongan de avales o de la garanta que constituye un capital social elevado (de
ah de las de dificultades de financiacin de algunas empresas individuales, de
entidades cooperativas y de sociedades de responsabilidad limitada con el capital
social mnimo y sin avales personales).

Las fuentes principales de financiamiento de capital son:

1. Los ahorros personales: la forma ms barata de financiarse ser

normalmente con sus ahorros. Determine qu porcentaje de ellos est dispuesto
a utilizar para disminuir los requerimientos de financiacin de su empresa.
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2. Amigos y parientes: Aunque a muchos les da pena, puede ser una buena
opcin.

3. Inversionistas particulares: Denominados ngeles de negocios, son

particulares que invierten en los emprendimientos u oportunidades de negocio
de otras personas.

4. Bancos y entidades financieras: Endeudamiento corriente.

5. Entidades de fomento: Algunas entidades no financieras, como algunas

ONG, tienen lneas de crdito para apoyar la creacin de empresa.

6. Capitalistas de riesgo: Comparten el riesgo con usted, son sus socios,

buscan alta rentabilidad por su inversin. Pueden aportar mucho conocimiento y
experiencia. Pueden ser fondos de capital de riesgo o inversionistas.

7. Venta de participacin o de acciones de la empresa: La propiedad parcial de

un negocio mayor puede ser ms conveniente que la propiedad total de un
negocio pequeo, o de ninguno por no compartir la propiedad del mismo.

ASPECTOS FISCALES

Las personas fsicas y jurdicas tributan a travs del impuesto al valor agregado
(IVA), que se calcula en base al resultado obtenido. En otro orden, tributan el
impuesto a las ganancias, teniendo en cuenta los ingresos y los gastos relacionados
a la actividad e ingresos, gastos y situacin patrimonial personal y de la empresa.

En el caso de personas fsicas, sociedades irregulares y sociedades de hecho

podrn inscribirse al Monotributo cuando son pequeos contribuyentes.

A nivel provincial, tributan el impuesto a los ingresos brutos y a nivel municipal el

derecho a registro e inspeccin. En general, estos impuestos son un porcentaje que
se aplica sobre el monto de la base imponible (ventas).
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QUE ES UNA MARCA?

Una marca es un signo distintivo que indica que ciertos bienes o servicios han sido
producidos o proporcionados por una persona o una empresa.

Por lo general las marcas pueden consistir en palabras, letras nmeros, dibujos,
fotos, formas, colores, logotipos, etiquetas, o combinacin de estos elementos, que
se empleen para diferenciar productos o servicios

QUE ES UN NOMBRE COMERCIAL?

El nombre comercial es la denominacin con que opera la organizacin (empresario

individual o sociedad comercial) a partir de la cual se lo identifica o conoce en el
mercado. A diferencia de la marca, es un nombre que se adquiere con el uso a
travs del tiempo y no es registrable.

TIPOS DE MARCA

- DENOMINATIVAS: las denominaciones arbitrarias o de fantasa.

- GRFICAS: los smbolos grficos, logotipos, dibujos etc.

- MIXTAS: la combinacin de elementos denominativos y grficos.

- TRIDIMENSIONALES: los envases y envoltorios, la forma del producto etc.

- SONORAS: Siempre que dichos sonidos en que consista la marca puedan

ser representados grficamente.

EL REGISTRO

Las marcas, los modelos de utilidad, las patentes de invencin, los modelos
industriales, copyright, etc., pueden inscribirse en el registro de la propiedad
industrial.
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PROCESO DE REGISTRO

Para conocer si una marca est registrada se puede solicitar un informe previo en
el Instituto Nacional de Propiedad Industrial (INPI).

- Documentacin: Presentar la solicitud de marca al INPI, o por medio de un

agente de la propiedad industrial para evitar errores presentando los
impresos formalizados a tal efecto.

Si la marca es mixta (incluye el nombre ms un logotipo, grafico o diseo) tendrn

que adjuntarse nueve copias en blanco y negro, en papel de 6 x 3 cm. Cabe aclarar
que puede variar el tamao en funcin de la marca

- Plazos: Es un plazo de 90 das el INPI publica la marca en el boletn Oficial.

A partir de all, hay un periodo de 30 das para que terceros presenten
oposiciones al registro de la marca. Pasado este periodo comienza el estudio
final por parte del INPI, concedindose la marca. Este trmite tarda
aproximadamente 18 meses, a partir de la presentacin de la solicitud ante el
registro.

PATENTE

Una Patente es un ttulo que reconoce el derecho de explotar en exclusiva la

invencin patentada, impidiendo a otros su fabricacin, venta o utilizacin sin
consentimiento del titular. La Patente puede referirse a un procedimiento nuevo, un
aparato nuevo, un producto nuevo o un perfeccionamiento o mejora de los mismos.
El organismo regulador de Colombia encargado de Patentes es la Superintendencia
de Industria y Comercio, que entre sus funciones esta la propiedad Intelectual.

REGISTRO DE UNA PATENTE

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1. Radicacin y admisin del trmite.

2. Examen de forma.

3. Publicacin. Se publica en La Gaceta de la Propiedad Industrial.

4. Oposiciones de terceros.

5. Peticin de examen de patentabilidad.

6. Examen de fondo.

7. Decisin final.

8. Mantenimiento.

TIPO DE PATENTES EN COLOMBIA

1. Patentes de Innovacin. (20 aos de proteccin)

2. Patentes de Modelo de Utilidad. (10 aos de proteccin)

Para radicar la patente debe realizar lo siguiente:

1. Descargar y diligenciar el Formato nico de Solicitud de Patentes PI02 F01.

2. Realizar el pago correspondiente para este trmite.

3. Anexar los siguientes documentos:

4. Resumen de la innovacin.

5. Una o ms reivindicaciones que precisen la materia para la cual se solicita la

proteccin.

6. Descripcin de la invencin.

7. Figuras o dibujos de ser necesarios.

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8. Comprobante de pago.

ASPECTOS LEGALES Y ADMINISTRATIVOS

Una vez que se ha trabajado en profundidad el plan de empresa, se ha plasmado la

idea de negocio analizado la viabilidad del proyecto empresarial, se concretara y
formalizar el proyecto empresarial a travs de los denominado trmites de
constitucin y trmites de puesta en marcha (trmites fiscales y administrativos).

TRMITES DE CONSTITUCIN

1. Acto o instrumento constitutivo

2. Impuestos para trmites de constitucin

3. Clave nica de identificacin Tributaria C.U.I.T.

4. Registro pblico de comercio /INAES.

Para realizar los trmites correspondientes como empleador debern realizar las
inscripciones en:

1. AFIP (Administracin federal de ingresos pblicos)

2. Organismo provincial impositivo

3. Secretaria de trabajo

4. ANSES (Administracin nacional de la seguridad social)

5. ART (Aseguradoras de riesgos del trabajo)

6. Obra social, sindicato y compaa de seguro.

BENEFICIOS TRIBUTARIOS AL CREAR EMPRESA EN COLOMBIA

Las nuevas empresas en Colombia cuentan con beneficios fiscales para fomentar
la formalizacin de empleo dados a partir de la Ley 1429 de 2010. Debido a l gran
nmero de personas en Colombia que hoy cuentan con un empleo informal o
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subempleo, se expidi la Ley 1429 de 2010, que busca mediante ciertos beneficios
tributarios fomentar que los empresarios creen empleo real y creciente en el pas.

Los beneficios ms importantes para nuevas empresas constituidas a partir de la

vigencia de dicha Ley consisten en:

1. Cero por ciento (0%) de la tarifa del impuesto de renta en los dos primeros
aos gravables.
2. Veinticinco por ciento (25%) de la tarifa del impuesto de renta en el tercer
ao gravable.
3. Cincuenta por ciento (50%) de la tarifa del impuesto de renta en el cuarto ao
gravable.
4. Setenta y cinco por ciento (75%) de la tarifa del impuesto de renta en el quinto
ao gravable.
5. Cien por ciento (100%) de la tarifa del impuesto de renta a partir del sexto
ao gravable,
6. Cinco (5) aos sin retencin en la fuente y Renta presuntiva a partir del sexto
(6to) ao.
7. Beneficios adicionales de ocho primeros aos, noveno ao, dcimo ao y a
partir del undcimo ao; si las pequeas empresas inician actividades en
Amazonas, Guaina o Vaups, diez (10) aos sin retencin en la fuente y
renta presuntiva a partir del ao 11.

CLASIFICACIN
Persona Natural

Persona natural comerciante es aquella que ejerce esta actividad de manera

habitual y profesional a ttulo personal. Asume a ttulo personal todos los derechos
y obligaciones de la actividad comercial que ejerce.
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Documentos necesarios para registrarse como persona natural ante la Cmara de

comercio:

Original del documento de identidad.

Formulario del Registro nico Tributario (RUT).
Formularios disponibles en las sedes de la Camara de comercio. B
Formulario de Registro nico Empresarial y Social (RUES).
Cartula nica empresarial y anexos, segn corresponda (Persona Natural).
Formulario de Registro con otras entidades.

PERSONA JURIDICA

SOCIEDAD COLECTIVA.

Todos los socios de la sociedad en nombre colectivo respondern solidaria e

ilimitadamente por las operaciones sociales. Cualquier estipulacin en contrario se
tendr por no escrita.

Esta responsabilidad slo podr deducirse contra los socios cuando se demuestre,
an extrajudicialmente, que la sociedad ha sido requerida vanamente para el pago.

En todo caso, los socios podrn alegar las excepciones que tenga la sociedad
contra sus acreedores.

ACTOS QUE REQUIEREN AUTORIZACIN EXPRESA. Todo socio deber

obtener autorizacin expresa de sus consorcios para:

1) Ceder total o parcialmente su inters en la sociedad;

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2) Delegar en un extrao las funciones de administracin o de vigilancia de la

sociedad;

3) Explotar por cuenta propia o ajena, directamente o por interpuesta persona, la

misma clase de negocios en que se ocupe la compaa.

4) Formar parte de sociedades por cuotas o partes de inters, intervenir en su

administracin o en las compaas por acciones que exploten el mismo objeto
social.

PRENDA DEL INTERS SOCIAL EN LA SOCIEDAD COLECTIVA. El inters

social podr darse en prenda mediante instrumento pblico o documento privado
reconocido legalmente; pero la prenda no ser oponible a terceros sino a partir de
su inscripcin en el registro mercantil.

FORMACIN DE LA RAZN SOCIAL. La razn social se formar con el nombre

completo o el solo apellido de alguno o algunos de los socios seguido de las
expresiones "y compaa", "hermanos", "e hijos", u otras anlogas, si no se incluyen
los nombres completos o los apellidos de todos los socios.

No podr incluirse el nombre de un extrao en la razn social. Quien lo tolere, ser

responsable a favor de las personas que hubieren contratado con la sociedad.

RESPONSABILIDAD DEN EL USO DE LA RAZN SOCIAL EN OPERACIONES

NO AUTORIZADAS. No obstante lo prescrito en el artculo anterior, la sociedad
responder por las operaciones no autorizadas con su firma social en los siguientes
casos:

1) Cuando sean ejecutadas o celebradas por los representantes de la sociedad,

correspondan al giro ordinario de los negocios sociales y, por el tenor del ttulo o por
las circunstancias del hecho, aparezcan de un modo inequvoco contradas por su
cuenta y en su inters, o haya derivado provecho de ellas;

2) Cuando sean ratificadas expresa o tcitamente por la sociedad, y

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3) Cuando el tercero de buena fe prueba que la sociedad ha cumplido

voluntariamente otras obligaciones contradas de modo semejante.

RESPONSABILIDAD DE LOS ADMINISTRADORES EN LA SOCIEDAD

COLECTIVA. Los actos ejecutados por los administradores bajo la razn social, que
no estuvieren autorizados estatutariamente o fueren limitados por la ley o por los
estatutos, solamente comprometern su responsabilidad personal. Adems
debern indemnizar a la sociedad por los perjuicios.

ADMINISTRACIN Y REPRESENTACIN DE LA SOCIEDAD COLECTIVA-

GENERALIDAD. La administracin de la sociedad colectiva corresponder a todos
y a cada uno de los socios, quienes podrn delegarla en sus consorcios o en
extraos, caso en el cual los delegantes quedarn inhibidos para la gestin de los
negocios sociales. Los delegados tendrn las mismas facultades conferidas a los
socios administradores por la ley o por los estatutos, salvo las limitaciones que
expresamente se les impongan.

FACULTADES DE LA REPRESENTACIN EN LA SOCIEDAD COLECTIVA. La

representacin de la sociedad llevar implcita la facultad de usar la firma social y
de celebrar todas las operaciones comprendidas dentro del giro ordinario de los
negocios sociales.

DELEGACIN DE LA ADMINISTRACIN EN SOCIEDAD COLECTIVA. Delegada

la administracin a varias personas, sin determinar sus funciones y facultades, se
entender que podrn ejercer separadamente cualquier acto de administracin.
Cuando se estipule que deban obrar de consuno, no podrn actuar aisladamente.

REVOCACIN DE LA ADMINISTRACIN DELEGADA. Delegada la

administracin de la sociedad, el o los socios que la hubieren conferido podrn
reasumirla en cualquier tiempo, o cambiar a sus delegados, teniendo en cuenta lo
dispuesto en el artculo 310 de cdigo de comercio. Cuando la delegacin no conste
en los estatutos, deber otorgarse con las formalidades propias de las reformas
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estatutarias. Sern inoponibles a terceros la revocacin, el cambio de delegado y

las limitaciones de sus facultades, mientras no se llenen dichas formalidades.

DECISIONES QUE REQUIEREN VOTO UNNIME O MAYORA ABSOLUTA EN

LA SOCIEDAD COLECTIVA. La transferencia de partes de inters, el ingreso de
nuevos socios, as como cualquiera otra reforma estatutaria y la enajenacin de la
totalidad o de la mayor parte de los activos sociales, requerirn el voto unnime de
los socios, o de sus delegados, si otra cosa no se dispone en los estatutos. Las
dems decisiones se aprobarn por mayora absoluta de votos, salvo estipulacin
en contrario. Cada socio tendr derecho a un voto.

OBLIGACIN DEL ADMINISTRADOR DE RENDIR CUENTAS EN LA SOCIEDAD

COLECTIVA. Los administradores, sean socios o extraos, al fin de cada ejercicio
social darn cuenta de su gestin a la junta de socios e informarn sobre la situacin
financiera y contable de la sociedad. Adems, rendirn a la misma junta cuentas
comprobadas de su gestin cuando sta la solicite y, en todo caso, al separarse del
cargo.

Las estipulaciones tendientes a exonerarlos de dichas obligaciones y de las

responsabilidades consiguientes se tendrn por no escritas.

SOCIEDADES EN COMANDITA

FORMACIN DE SOCIEDAD EN COMANDITA - DENOMINACIN DE

SOCIOS. La sociedad en comandita se formar siempre entre uno o ms socios
que comprometen solidaria e ilimitadamente su responsabilidad por las operaciones
sociales y otro o varios socios que limitan la responsabilidad a sus respectivos
aportes. Los primeros se denominarn socios gestores o colectivos y los segundos,
socios comanditarios.

RAZN SOCIAL DE LA SOCIEDAD EN COMANDITA-RESPONSABILIDAD. La

razn social de las comanditarias se formar con el nombre completo o el solo
apellido de uno o ms socios colectivos y se agregar la expresin "y compaa" o
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la abreviatura "& Ca.", seguida en todo caso de la indicacin abreviada "S. en C."
o de las palabras "Sociedad Comanditaria por Acciones" o su abreviatura "S. C. A.",
si es por acciones, so pena de que para todos los efectos legales se presuma de
derecho que la sociedad es colectiva.

El socio comanditario o la persona extraa a la sociedad que tolere la inclusin de

su nombre en la razn social, responder como socio colectivo.

CAPITAL SOCIAL EN LA SOCIEDAD EN COMANDITA-PROHIBICIN DE

SOCIO INDUSTRIAL. El capital social se formar con los aportes de los socios
comanditarios o con los de stos y los de los socios colectivos simultneamente.

Cuando los colectivos hicieren aportaciones de capital, en la respectiva escritura se

relacionarn por su valor, sin perjuicio de la responsabilidad inherente a la categora
de tales socios. El comanditario no podr en ningn caso ser socio industrial.

ADMINISTRACIN DE SOCIEDAD EN COMANDITA. La administracin de la

sociedad estar a cargo de los socios colectivos, quienes podrn ejercerla
directamente o por sus delegados, con sujecin a lo previsto para la sociedad
colectiva.

REPRESENTACIN DE SOCIOS COMANDITARIOS. Los comanditarios no

podrn ejercer funciones de representacin de la sociedad sino como delegados de
los socios colectivos y para negocios determinados. En estos casos debern indicar,
al hacer uso de la razn social, que obran por poder, so pena de responder
solidariamente con los gestores por las operaciones sociales que celebren o
ejecuten.

DERECHO DE INSPECCIN Y PRDIDA EN LA SOCIEDAD EN COMANDITA.

El comanditario tendr la facultad de inspeccionar en cualquier tiempo, por s o por
medio de un representante, los libros y documentos de la sociedad.

Pero si tiene un establecimiento dedicado a las mismas actividades del

establecimiento de la sociedad o si forma parte de una compaa dedicada a las
mismas actividades, perder el derecho a examinar los libros sociales.
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DISTRIBUCIN DE UTILIDADES EN LA SOCIEDAD EN COMANDITA. Las

utilidades sociales se distribuirn entre los socios gestores y comanditarios en la
forma estipulada en el contrato. A falta de estipulacin, las utilidades se repartirn
entre los comanditarios a prorrata de sus cuotas o acciones pagando previamente
el beneficio de los socios gestores.

SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE

ESCRITURA DE CONSTITUCIN EN LA SOCIEDAD EN COMANDITA

SIMPLE. La escritura constitutiva de la sociedad en comandita simple ser otorgada
por todos los socios colectivos, con o sin intervencin de los comanditarios; pero se
expresar siempre el nombre, domicilio y nacionalidad de stos, as como las
aportaciones que haga cada uno de los asociados.

INSPECCIN Y VIGILANCIA DE SOCIOS COMANDITARIOS EN SOCIEDAD EN

COMANDITA SIMPLE. Las facultades de inspeccin y vigilancia interna de la
sociedad sern ejercidas por los comanditarios, sin perjuicio de que puedan
designar un revisor fiscal, cuando la mayora de ellos as lo decida.

DISOLUCIN DE LA SOCIEDAD EN COMANDITA SIMPLE POR REDUCCIN

EN EL CAPITAL SOCIAL. La sociedad en comandita simple se disolver, tambin,
por prdida que reduzca su capital a la tercera parte o menos.

SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES

NMERO MNIMO DE ACCIONISTAS PARA LA CONSTITUCIN DE SOCIEDAD

EN COMANDITA POR ACCIONES. En el acto constitutivo de la sociedad no ser
necesario que intervengan los socios comanditarios; pero en la escritura siempre se
expresar el nombre, domicilio y nacionalidad de los suscriptores, el nmero de
acciones suscritas, su valor nominal y la parte pagada. La en comandita por
acciones no podr constituirse ni funcionar con menos de cinco accionistas.
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CAPITAL SOCIAL DE LA SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES. El

capital de la sociedad en comandita por acciones estar representado en ttulos de
igual valor. Mientras las acciones no hayan sido ntegramente pagadas sern
necesariamente nominativas. El aporte de industria de los socios gestores no
formar parte del capital social. Tales socios podrn suscribir acciones de capital
sin perder la calidad de colectivos.

SUSCRIPCIN Y PLAZO PARA EL PAGO DE ACCIONES EN SOCIEDAD EN

COMANDITA POR ACCIONES. Al constituirse la sociedad deber suscribirse por
lo menos el cincuenta por ciento de las acciones en que se divida el capital
autorizado y pagarse siquiera la tercera parte del valor de cada accin suscrita. En
las suscripciones posteriores, se observar la misma regla. El plazo para el pago de
los instalamentos pendientes no podr exceder de un ao contado a partir de la
fecha de la suscripcin.

APLICACIN DE NORMAS DE SOCIEDADES ANNIMAS A LAS SOCIEDADES

EN COMANDITA POR ACCIONES. La emisin, colocacin, expedicin de ttulos y
negociacin de las acciones, se sujetarn a lo previsto para las sociedades
annimas, excepcin hecha de las autorizaciones de la Superintendencia, cuando
la sociedad no est vigilada.

RESERVA LEGAL EN LA SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES. La

sociedad en comandita por acciones crear una reserva legal que ascender por lo
menos al cincuenta por ciento del capital suscrito, formada con el diez por ciento de
las utilidades lquidas de cada ejercicio. Cuando esta llegue a dicho lmite o al
previsto en los estatutos, si fuere mayor, la sociedad no tendr obligacin de
continuar incrementndola, pero si disminuye volver a apropiarse el mismo diez
por ciento de tales utilidades hasta que la reserva alcance nuevamente el monto
fijado.

DISOLUCIN DE LA SOCIEDAD EN COMANDITA POR ACCIONES POR

REDUCCIN DE PATRIMONIO NETO. La comanditaria por acciones se disolver,
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tambin, cuando ocurran prdidas que reduzcan el patrimonio neto a menos del
cincuenta por ciento del capital suscrito.

SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA

RESPONSABILIDAD DE LOS SOCIOS EN LA SOCIEDAD DE

RESPONSABILIDAD LIMITADA. En las compaas de responsabilidad limitada los
socios respondern hasta el monto de sus aportes.

En los estatutos podr estipularse para todos o algunos de los socios una mayor
responsabilidad o prestaciones accesorias o garantas suplementarias,
expresndose su naturaleza, cuanta, duracin y modalidades.

CAPITAL SOCIAL EN LA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA. El

capital social se pagar ntegramente al constituirse la compaa, as como al
solemnizarse cualquier aumento del mismo. El capital estar dividido en cuotas de
igual valor, cesibles en las condiciones previstas en la ley o en los estatutos. Los
socios respondern solidariamente por el valor atribuido a los aportes en especie.

SANCIONES POR EL NO PAGO DEL TOTAL DE LOS APORTES EN LA

SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA. Cuando se compruebe que los
aportes no han sido pagados ntegramente, la Superintendencia deber exigir, bajo
apremio de multas hasta de cincuenta mil pesos, que tales aportes se cubran u
ordenar la disolucin de la sociedad, sin perjuicio de que la responsabilidad de los
socios se deduzca como en la sociedad colectiva.

RAZN SOCIAL DE LA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA. La

sociedad girar bajo una denominacin o razn social, en ambos casos seguida de
la palabra "limitada" o de su abreviatura "Ltda.", que de no aparecer en los estatutos,
har responsables a los asociados solidaria e ilimitadamente frente a terceros.

ATRIBUCIONES ADICIONALES A LOS SOCIOS EN LA SOCIEDAD DE

RESPONSABILIDAD LIMITADA. La representacin de la sociedad y la
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administracin de los negocios sociales corresponde a todos y a cada uno de los

socios; stos tendrn adems de las atribuciones que seala el artculo 187, las
siguientes:

1) Resolver sobre todo lo relativo a la cesin de cuotas, as como a la admisin de

nuevos socios;

2) Decidir sobre el retiro y exclusin de socios;

3) Exigir de los socios las prestaciones complementarias o accesorias, si hubiere

lugar;

4) Ordenar las acciones que correspondan contra los administradores, el

representante legal, el revisor fiscal o cualquiera otra persona que hubiere
incumplido sus obligaciones u ocasionado daos o perjuicios a la sociedad, y

5) Elegir y remover libremente a los funcionarios cuya designacin le corresponda.

La junta de socios podr delegar la representacin y la administracin de la
sociedad en un gerente, estableciendo de manera clara y precisa sus atribuciones.

JUNTA DE SOCIOS-DECISIONES EN LA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD

LIMITADA. En la junta de socios cada uno tendr tantos votos cuantas cuotas
posea en la compaa. Las decisiones de la junta de socios se tomarn por un
nmero plural de socios que represente la mayora absoluta de las cuotas en que
se halle dividido el capital de la compaa.

En los estatutos podr estipularse que en lugar de la absoluta se requerir una

mayora decisoria superior.

PRELACIN DE CESIN DE CUOTAS A LOS SOCIOS. Salvo estipulacin en

contrario, el socio que pretenda ceder sus cuotas las ofrecer a los dems socios
por conducto del representante legal de la compaa, quien les dar traslado
inmediatamente, a fin de que dentro de los quince das siguientes manifiesten si
tienen inters en adquirirlas. Transcurrido este lapso los socios que acepten la oferta
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tendrn derecho a tomarla a prorrata de las cuotas que posean. El precio, plazo y
dems condiciones de la cesin se expresarn en la oferta.

CONTINUACIN DE LA SOCIEDAD CON LOS HEREDEROS. La sociedad

continuar con uno o ms de los herederos del socio difunto, salvo estipulacin en
contrario. No obstante, en los estatutos podr disponerse que dentro del plazo all
sealado, uno o ms de los socios sobrevivientes tendrn derecho de adquirir las
cuotas del fallecido, por el valor comercial a la fecha de su muerte. Si no se llegare
a un acuerdo respecto del precio y condiciones de pago, sern determinados por
peritos designados por las partes. Si fueren varios los socios que quisieren adquirir
las cuotas, se distribuirn entre ellos a prorrata de las que posean en la sociedad.

DERECHO DE INSPECCIN DE LOS SOCIOS DE LA SOCIEDAD DE

RESPONSABILIDAD LIMITADA. Los socios tendrn derecho a examinar en
cualquier tiempo, por s o por medio de un representante, la contabilidad de la
sociedad, los libros de registro de socios y de actas y en general todos los
documentos de la compaa.

CAUSALES DE DISOLUCIN DE LA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD

LIMITADA. Adems de las causales generales de disolucin, la sociedad de
responsabilidad limitada se disolver cuando ocurran prdidas que reduzcan el
capital por debajo del cincuenta por ciento o cuando el nmero de socios exceda de
veinticinco.

SOCIEDAD ANNIMA
RESPONSABILIDAD- ADMINISTRACIN- RAZN SOCIAL EN SOCIEDAD
ANNIMA. La sociedad annima se formar por la reunin de un fondo social
suministrado por accionistas responsables hasta el monto de sus respectivos
aportes; ser administrada por gestores temporales y revocables y tendr una
denominacin seguida de las palabras "Sociedad Annima" o de las letras "S A."
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Si la sociedad se forma, se inscribe o se anuncia sin dicha especificacin, los

administradores respondern solidariamente de las operaciones, sociales que se
celebren.

NMERO MNIMO DE ACCIONISTAS EN LA SOCIEDAD ANNIMA. La sociedad

annima no podr constituirse ni funcionar con menos de cinco accionistas.

CAPITAL SOCIAL EN LA SOCIEDAD ANNIMA. El capital de la sociedad

annima se dividir en acciones de igual valor que se representarn en ttulos
negociables.

CAPITAL AUTORIZADO, SUSCRITO Y PAGADO EN LA SOCIEDAD ANNIMA.

Al constituirse la sociedad deber suscribirse no menos del cincuenta por ciento del
capital autorizado y pagarse no menos de la tercera parte del valor de cada accin
de capital que se suscriba.

CREACIN DE EMPRESAS SECTOR ESPECIAL

COMPROMISOS PARA FUNCIONAR Y OPERAR LEGALMENTE

Permiso ambiental ante el DAGMA cuando la empresa produzca algn tipo

de impacto ambiental.
Pago de derechos de autor SAYCO Y ACINPRO cuando el establecimiento
ejecuta pblicamente obras musicales causantes del pago por derechos de
autor (Ley 232 de 1995, Artculo 2. Literal c)

COMPROMISOS CON EL ESTADO

Impuesto sobre la Renta y Complementarios

Impuesto de Valor Agregado IVA
Retencin en la Fuente
Impuesto de Industria y Comercio
Impuesto de Timbre
Gravmenes a movimientos financieros
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REQUISITOS PARA HABILITACIN (segn Resolucin 2003 de 2014)

Determinar el servicio habilitar, de acuerdo con el REPS,incluyendo la

complejidad y el tipo de modalidad en la que va a prestar cada servicio.
Realizar la autoevaluacin y la posterior declaracin en el REPS.
Ingresar al enlace de formulario de inscripcin disponible en el aplicativo del
REPS publicado en la web de la Entidad
Departamental o Distrital de Salud correspondiente, diligenciar la informacin
y proceder a su impresin.
Radicar el formulario de Inscripcin ante la Entidad Departamental o Distrital
de Salud y los dems soportes definidos en el Manual de Inscripcin de
Prestadores y Habilitacin de Servicios de Salu

CONCLUSION

Podemos concluir que crear empresa no es un fenmeno de estos tiempos, siempre

lo ha sido; a travs de ella se han consolidado sociedades enteras, en torno a ella
se han articulado y fortalecido modelos polticos y econmicos.

La manera ms efectiva de respaldar un negocio o dar garantas a los proveedores

y clientes internos es la solidez que se encuentra con el correcto manejo de los
procesos. As, los costos bajarn con el tiempo e inclusive podr abrirse a mercados
internacionales con mayor credibilidad y confianza.

Los beneficios ms importantes para nuevas empresas constituidas a partir de la

vigencia de la Ley 1429 de 2010 consisten en:

Cero por ciento (0%) de la tarifa del impuesto de renta en los dos
primeros aos gravables.
Veinticinco por ciento (25%) de la tarifa del impuesto de renta en el
tercer ao gravable.
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Cincuenta por ciento (50%) de la tarifa del impuesto de renta en el

cuarto ao gravable.
Setenta y cinco por ciento (75%) de la tarifa del impuesto de renta en
el quinto ao gravable.
Cien por ciento (100%) de la tarifa del impuesto de renta a partir del
sexto ao gravable.