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para realizar un ajuste a una cuenta de terceros, ya sea por errores o por el cambio de
condiciones que generan un mayor o menor valor de la respectivo cuenta.
Nota debito: Es un comprobante que una empresa enva a su cliente, en la que se le
notifica haber cargado o debitado en su cuenta una determinada suma o valor, por el
concepto que se indica en la misma nota. Este documento incrementa el valor de la
deuda o saldo de la cuenta, ya sea por un error en la facturacin, inters por mora en
el pago, o cualquier otra circunstancia que signifique el incremento del saldo de una
cuenta.
Como se puede apreciar las parts mas importantes del documento son:
Nombre de la empresa vendedora, que es la misma que emite el documento.
Direccion, telefono y casilla.
Numero de documento.
Lugar y fecha.
Nombre, direccion y ciudad del comprador.
Motivo de la emision del documento.
Cantidad total en letras.
Detalles de la transaccion.
Nombre y firma del representante legal o de la persona autorizada.
NOTA DEBITO COMERCIAL
Llamese asi a la comunicacion que envia un comerciante a su cliente, en la que le notifica
haber cargado o debitado en su encuenta una determinada suma o valor, por el concepto
que la misma indica. Este documento incrementa la deuda, ya sea por un error en la factura,
intereses por pago fuera de termino, etc.
Varios son los casos en que se utiliza este documento, siendo algunos los siguientes:
En los comercios
: Cuando se pago el flete por envio por una mercaderia; cuando se debitan intereses,
sellados y comisiones sobre documentos, etc. cuando el vendedor quiere poner en
conocimiento al comprador de que ha cargado en su cuenta un importe determinado, emite
una nota de debito.
Las causas que generan su emision pueden ser:
Erro en menos de la facturacion.
intereses.
gastos por fletes.
gastos bancarios, etc.
NOTA DEBITO BANCARIO
La nota del debito bancaria es la operacion que el banco hace en la cuenta del cliente esto
es una disminucion de su aldo, general es por pago de cheque, comisiones, iva, impuestos
al debito y impuesto al credito, (ley 25413), retenciones de ingresos brutos, pago de la
tarjeta, debito por transferencia bancaria.
La nota credito bancaria o boleta de deposito es la operacion que el banco hace en la cuenta
del cliente esto es por un aumento de su saldo, generalmente es po deposito (efectivo y/o
cheque), acreditacion de transferencia bancaria.
Los movimientos del debito y/o credito estan reflejados en el extracto bancario.
NOTA CREDITO BANCARIA
La nota de credito bancario (o boleta de deposito) es un documento que exitiende el banco
como constancia de haber recibido una cantidad determinada de valores en calidad de
depositos, para ser sumada a la cuenta titular.
Las clases de depositos bancarios mas comunes son:
Cuenta corriente.
Plazo fijo.
Caja de Ahorro.
Tambien hay notas de credito bancarias por acreditacion de intereses, devolucion de gastos
mal cobrados, etc
Es el documento de los depsitos de dinero o cheques en la cta. cte. bancaria. Lo emite el Banco.
Por lo tanto, siempre nos vamos a encontrar con el duplicado u original (segn la modalidad del Banco)
y siempre va a significar para la empresa que hemos DEPOSITADO DINERO O CHEQUES EN EL BANCO.
Por lo tanto, si en nuestra empresa nos encontramos con una nota de crdito bancaria---------------------significa------------------
Es el documento que emite el vendedor a sus clientes para informarles un "descargo" (disminucin) en su cuenta,
por diversos motivos:
-Descuentos
-Devoluciones
-Facturacin de "ms" por error
Remito
Si despus de realizar el pedido, ste es aceptado. El proveedor procede a enviar la mercadera utilizando
Por lo tanto este documento lo emite el vendedor a sus clientes. Acompaa la mercadera durante su "traslado".
Este documento, igual que el cheque se puede endosar, o sea, transferir a otra persona el derecho de cobro.
El pagar consta de dos partes: a) El cuerpo--se confecciona y se entrega a la persona que lo tiene que cobrar
a su vencimiento
b) El taln----------queda abrochado en el talonario para control de la emisin.
Cheque
El cheque es una orden de pago, librada a favor de una persona y en contra de un Banco en el cual
el librador tiene fondos depositados en su cta. cte. o autorizacin para "girar en descubierto".
+ Librador: es quien emite y firma el cheque y quien tiene que tener fondos depositados
El "endoso" es la transferencia de derecho de una persona a otra. (se realiza al dorso del cheque).
Hay dos clases de endoso:
En Blanco: cuando al dorso del cheque figura solamente la firma del que transfiri el cheque.
el cheque y la firma.
La norma dice que las personas naturales que compren productos gravados a la tarifa
general o del 10%, con tarjetas de crdito o dbito, tienen derecho a la devolucin de
dos puntos porcentuales, siempre que no haya solicitado esos dos puntos como Iva
descontable.
Lo primero que resalta, es que si la persona ha solicitado la totalidad del Iva como
descontable, no tiene derecho a la devolucin, por tanto all no hay nada que hacer
desde el punto de vista contable pues no sucede la devolucin.
Para que una persona solicite el Iva pagado como descuento, debe ser responsable
del impuesto y pertenecer al rgimen comn. Siendo as, una persona que pertenezca
al rgimen comn nunca har uso de ese beneficio, por cuanto ser ms beneficioso
si lo descuenta todo el bimestre respectivo, a que si se espera a que el Banco le
gestiona la devolucin de los dos puntos, de modo que damos por sentado que este
caso nunca se presentar, o por lo menos no se debe presentar.
Si la persona no es responsable del impuesto, no puede descontarlo, y en
consecuencia, s tiene derecho a utilizar este beneficio.
En este caso, cuando la persona hace una compra, el Iva pagado lo lleva como un
mayor valor del coso o gasto.
Supongamos que la persona compra elementos de aseo por un valor de $1.000.000
mas Iva del 16%. En ese momento la contabilizacin ser.
519525 1.160.000
111005 1.160.000
Cuando la Dian le haga la devolucin de los dos puntos de Iva, el banco le abonar
ese valor a su cuenta y la persona lo contabilizar como un ingreso:
111005 20.000
425050 20.000
Conciliacin bancaria
Por supuesto que lo ideal para todos sera que los saldos del auxiliar de bancos
coincidieran con el saldo de los extractos bancarios, ya que de suceder, nos evitamos
un proceso que suele ser engorroso llamado conciliacin bancaria.
No es obligacin que el saldo del auxiliar de bancos y el extracto sea igual, y de
existir diferencia, que es la norma general, habr que averiguar las razones que
causan esa diferencia, y para ello es la conciliacin bancaria.
La conciliacin bancaria no tiene como objetivo hacer coincidir los saldos de bancos
y los extractos. Su objetivo es identificar con claridad que ha generado la diferencia,
pero no pretende anular las diferencias.
Por ejemplo, si la empresa ha girado un cheque para pagar a un proveedor y eso
proveedor no lo ha cobrado, el saldo del libro auxiliar de bancos ser inferior al
saldo del extracto, ya que el extracto no contiene el valor del cheque puesto que no
ha sido cobrado, pero ello no significa que la empresa deba hacer un ajuste a su
contabilidad, ya que esta refleja la realidad econmica: el pago del pago de la deuda
con el giro del cheque. En este supuesto tanto la contabilidad como el extracto
bancario reflejan su realidad, por tanto no hay que modificar ni uno ni otro, pues
ninguno est errado.
Para efectos de control, la empresa s debe conocer la causa de las diferencias. La
contabilidad se modificar slo si el valor del saldo del extracto lleva a la empresa a
detectar un error en su contabilidad, pero ser una consecuencia de su propio error u
omisin y no una obligacin derivada de un valor diferente del extracto bancario.
Qu es un sobregiro bancario?
Cuando una empresa abre una cuenta corriente con un determinado valor, puede
girar cheques por un valor que sea igual o inferior al que tiene en saldo de la cuenta,
pero en algunos casos, el banco autoriza a girar cheques por un valor superior al
saldo en la cuenta corriente y es all cuando se produce el sobregiro bancario.
Si se abre una cuenta corriente por valor de $10.000.000, es de suponer que no se
pueden girar cheques que superen $10.000.000, pero si al banco lo autoriza, se
pueden girar cheques por $12.000.000 (por ejemplo), caso en el cual se produce un
sobregiro de $2.000.000.
Es all cuando decimos que tenemos la cuenta bancaria en rojo, porque en lugar de
tener dinero all guardado estamos debiendo, de modo que lo que en principio era
un activo, con el sobregiro se convierte en un pasivo.
Contablemente, cuando se abre una cuenta corriente se realiza el siguiente registro:
111005 10.000.000
110505 10.000.000
220505 12.000.000
111005 10.000.000
210505 2.000.000
Ntese que de bancos slo hemos retirado $10.000.000 puesto que eso es lo que
hay; los otros dos millones los hemos llevado como una obligacin financiera,
puesto que el banco nos ha prestado dos millones que haca falta para pagar el
cheque, que es precisamente el sobregiro bancario.
El saldo rojo de una cuenta se da cuando el valor retirado es superior al saldo que
tiene. As por ejemplo si el saldo de la cuenta bancos es de 10.000.0000 y le
acreditamos 12.000.000, tendremos un saldo negativo de 2.000.000, algo que no se
puede presentar as, por lo que se debe reclasificar a un pasivo como en efecto
corresponde.
Se conoce como nmina al registro financiero que se realiza sobre el pago de los
salarios, bonificaciones y deducciones del personal. Para elaborarla se deben
seguir una serie de pasos que darn como resultado el importe que se entregar a
cada trabajador, pero si en tu empresa cuentan con reportes de empleados, recibos
de nmina y kardex, el proceso de elaboracin de nmina ser mucho ms rpido y
sencillo.
Con esto evitars problemas como clculos incorrectos, revisiones y auditoras por
parte del SAT, recuerda que la asesora del contador te puede ayudar a solucionar
problemas a corto, mediano y largo plazo.
Salario base
Prima dominical
Horas extras
Prima vacacional
Aguinaldo
Comisiones sobre venta
Bonos de productividad
Bonos por puntualidad
Cuotas IMSS
ISR sobre salarios
Aportaciones para los seguros de retiro, cesanta o vejez
Seguro de retiro
Prima de antigedad
Reparto de utilidades
Ahora que ya sabes los conceptos que puedes tomar en cuenta para realizar la
nmina en tu empresa, pasaremos a conocer los puntos que debes de tomar en
cuenta al momento de calcular la nmina de los empleados.
Se tendr que definir el nmero de das que tienen los responsables de la nmina
para pasar las modificaciones de altas y bajas del personal, prstamos,
modificaciones de salarios, pensiones, incapacidades, gratificaciones, etc.
Es recomendable precisar que las bajas sean las nicas que se puedan aceptar el
da de pago
Te aconsejo que realices tus pre-nminas y que definas un da para su revisin.
Ser responsabilidad del empleado entregar en tiempo y forma la documentacin
solicitada por el departamento de RH, como constancias, subsidios, licencias,
incapacidades, etc.
Al momento de recibir la documentacin en el rea de RH se deber orientar a los
auxiliares encargados de elaborar la pre-nmina sobre la organizacin y
actualizacin de los expedientes del personal.
Ser obligacin del rea de RH revisar el sistema de informacin y control de
asistenciade los trabajadores para aplicar correctamente las deducciones
correspondientes
Como puedes ver, el proceso de nmina puede ser algo complejo y tedioso pero
es muy importante, ya que al tener una nmina correcta tendrs empleados
contentos y motivados para realizar su trabajo da con da
Las facturas deben tener todos los requisitos exigidos por el Seniat para que
puedan ser contabilizadas, como el nmero de factura, nombre, cedula de
identidad o R.I.F., IVA, entro otros, pero hay gastos que no emiten facturas,
como puede ser el pasaje en un autobs, para estos gastos hay que emitir
un recibo de caja chica.
Los gastos que se llevan en la caja chica por lo general son compras de
material de oficina, reparaciones menores, refrigerios, gasolina, pasajes,
estacionamientos entre otros. Los gastos se pueden agrupar en uno solo,
de modo de no tener que especificar cada uno de ellos, por ejemplo, se
pueden agrupar todos los gastos de estacionamientos en uno solo. Estos
gastos o compras pequeas deben ser controlados, registrados y
contabilizados.
Las organizaciones cuentan con distintas alternativas a la hora desupervisar la actividad laboral de sus
empleados. Aqu entra en juego la doble moral ya que, por un lado las empresas deben mirar por sus
beneficios pero, por otra parte, no les conviene perder la visin de la parte ms humana de su negocio:
las personas. La efectividad de los sistemas elegidos no debe estar reida con la satisfaccin de los
empleados que van a ser expuestos a ellos ya que, de ser as, su motivacin se vera afectada y con ello
su productividad podra sufrir las consecuencias.
Bsicamente, un sistema de control horario es todo aqul con el que se supervisan las horas de entrada
y de salida de los empleados de una empresa. Su objetivo es evaluar el nmero de horas que trabajan,
la puntualidad o las incidencias que se puedan producir a lo largo del da.
Hojas de firmas: se trata de registrar manualmente las entradas y salidas y reportarlas en hojas
de clculo. El mismo Microsoft Office tiene en su catlogo diferentes plantillas.
Para controlar la actividad laboral, las empresas disponen de diferentes mtodos y sistemas de
control.Principalmente, lo que buscan las compaas es bloquear el acceso a determinadas pginas
web, como las redes sociales, o las descargas de programas, msica, pelculas, etc. Entre los mtodos
ms utilizados se encuentran los siguientes:
Ejemplo:
Sueldo bsico o normal: Bs. 3.000,00
Bs. 3000 x 12 / 52 = Bs. 692,30 x 0,5% = Bs. 3,46 x 5 (lunes del mes,
pueden ser 4 o 5) = Bs. 17,30 a descontar al trabajador.
El aporte total ser del 3% del salario integral del trabajador de cada mes, y
se divide de la siguiente forma:
- Aporte del trabajador: 1%