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Carlos Beitia 4-789-1441

Resumen

sta es la historia de Pedro, el pavo real, un ave vistosa, inteligente y talentosa,


que se va a vivir al Reino de los Pinginos. Pronto se ve en problemas porque
stos han establecido un fro y tenso clima organizacional, formal, burocrtico y
gobernado por un vasto conjunto de reglas escritas y no escritas.
Aunque le reconocen su talento, su estilo diferente y poco habitual hace sentir
incmodos a los pinginos. La experiencia del pavo real refleja la de muchas
personas distintas en las organizaciones actuales.
Los pinginos dominaban la tierra llamada el mar de las empresas. No siempre
eran sabios y estimados, pero siempre tenan el mando. Las empresas eran
parecidas: Los altos ejecutivos y gerentes eran los pinginos. Los departamentos
de desarrollo ofrecan programas de capacitacin sobre el buen comportamiento
de los pinginos. Aconsejaban: El que quiera triunfar tiene que ser como nosotros
y punto.
Los pinginos eran jefes ordenados, leales, y trabajaban en equipo. Se crea que
eran las ms volubles y menos confiables. Los mayores llevaban a los menores
por el camino del xito.
Los mayores un da, conocieron unas aves muy interesantes que llamaron su
atencin por su capacidad gerencial, experiencia y realizaciones. Decidieron
llevarlos a su pas.
Entre ellos se encontraba Pedro el pavo real, quien realmente era una anttesis de
la pinguinidad. Era un ave llena de colorido, radiante, y bullanguera. Saba escribir
y manejaba bien los presupuestos; era imaginativo, creativo, sensato y practico.
Era distinto y sus logros profesionales impactantes.
A Pedro le interesaban los pinginos por lo maravilloso que haba ledo y odo de
ellos, tambin le interesaba su pas rico y donde eran bien pagadas las aves.
Al principio todo funciono a las 1000 maravillas.
Pedro no quera ser ostentoso, recoga sus plumas, y solo las desplegaba para
impresionar a los pinginos ocasionalmente. Quera ser tomado en serio y tener
xito.
En el Reino del Aprendizaje haba aves con caractersticas propias y nicas que
las hacan diferentes de las dems, sabias, poderosas, de caza, raras, elegantes y
extraas.
El pas era bullicioso herva en actividad y abundaba la competencia. Todos tenan
que trabajar mucho. El ambiente era estimulante pero duro. El lema del reino del
Aprendizaje era Imagina, Intenta, Prueba y Realiza.
Carlos Beitia 4-789-1441

Lo nico que importaba era el talento y la inteligencia. La iniciativa, la creatividad y


las realizaciones eran los valores principales.
Pedro el pavo real, tena diferentes retos, deba aprender a comportarse como
todo un pingino. Pero conforme paso el tiempo empezaron los problemas
Para todos era un hecho que el pavo real era talentoso y productivo estaban
contentos con los notables resultados de su trabajo, pero les incomodaba su
naturaleza llamativa y vistosa.
Un par de pinginos mayores protectores trataron de instruirlo. Le dijeron que se
vistiera como pingino o que pintara sus alas de negro y blanco.
Pedro quera saber que tenia de malo. Ellos le respondieron que tena que
comportarse como ellos para que todos se sintieran bien.
Pedro se preguntaba por qu simplemente no poda ser como era. Y le respondan
que as eran las cosas en ese pas.
Pasaba el tiempo y el discuta su dilema con otras aves que se enfrentaban a los
mismos problemas.
Las aves se dieron cuenta que lo que tena en comn era que ninguna haba
crecido en el reino de los pinginos. Los pinginos por su parte argumentaban que
eran partidarios de la diversidad. Pero sus acciones los traicionaban.
Las estructuras y los sistemas eran rgidos e inquebrantables. Las aves exticas
comprendieron que el estilo de trabajo de los pinginos no se poda cambiar. Se
hallaban frustradas, decepcionas y tristes.
Pedro el pavo real fue el primero que ante lo ocurrido decide marcharse a un
nuevo pas.
Este nuevo lugar era descrito como el reino de las Oportunidades, All los
trabajadores y los jefes no perdan su tiempo aparentando lo que no eran. Saban
que para triunfar en una empresa son indispensables Aceptacin y Confianza.
El intercambio de opiniones garantizaba las mejoras constantes.
El lema era: La diversidad engrandece.
Todas las aves exticas se alejaron del pas de los pinginos y llegaron al reino de
las Oportunidades donde prosperaron y se desarrollaron como nunca. Una nueva
liberta les permiti volar a cado uno a su manera. Comprendieron que el reino de
las Oportunidades es un estado mental es una actitud.
Carlos Beitia 4-789-1441

El Reino de la Oportunidad es una nueva manera de relacionarse. Se vuelve real


cuando dejamos de juzgarnos unos a otros superficialmente y empezamos a ver y
apreciar a cada uno por su originalidad, su talento, sus capacidades y su valor.
El Reino de la Oportunidad es el lugar en donde vivimos y trabajamos, cuando
escogemos mirar con nuevos ojos y vivir con el corazn, y nos permitimos a
nosotros mismos y a los dems ser lo que verdaderamente somos... Nosotros
mismos.

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