CONTRATO DE TRABAJO DE EXTRANJERO

(Decreto Legislativo No. 689 y Decreto Supremo No. 014-92-TR)

Conste por el presente documento el Contrato de Trabajo de Personal Extranjero a plazo determinado,
que celebran de una parte la empresa CCR CORPORACION COMERCIAL S.A. con Registro nico
de Contribuyentes N 20520579657, con domicilio en Av. Prolg. Vargas Machuca N 210 Piso 2,
distrito de San Juan de Miraflores, provincia y departamento de Lima, cuya constitucin obra
debidamente Inscrita en la ficha No 12247897 del Registro de Personas Jurdicas de Lima, empresa
dedicada a la actividad econmica de CONSTRUCCIN, habiendo dado inicio a su actividad
empresarial con fecha 15.01.2009, debidamente representada por su Gerente General , Cesar
Augusto Ruiz Chacn, identificado con Documento de Identidad N 10011176, segn consta en el
Asiento Registral A00001 de la Partida No 12247897 del Registro de Personas Jurdicas de la Oficina
Registral de Lima a quien en adelante se denominar "EL EMPLEADOR", y de la otra parte Doa
YORIEXY MARIEL FLORES GARCIA, identificada con Pasaporte Venezolano N 138185385, nacida
en la ciudad de Coro, de nacionalidad Venezolana, sexo femenino, de estado civil Soltera, de profesin
o especialidad en Calidad, Seguridad y Ambiente, 29 aos de edad, con domicilio en Jr. Zaragoza
N 353, Departamento 203, distrito de Pueblo Libre, provincia y departamento de Lima, a quien en
adelante se le denominara EL TRABAJADOR"; en los trminos y condiciones siguientes:

PRIMERO: DEL EMPLEADOR. - "EL EMPLEADOR" es una empresa dedicada a la actividad

econmica descrita en la introduccin del presente documento y requiere de una especialista en
Seguridad y Medio Ambiente, que se haga cargo del puesto de Analista de Sistemas Integrados de
Gestin de Calidad, Seguridad y Ambiente.

SEGUNDO: DEL TRABAJADOR. EL TRABAJADOR es de profesin xxxxxxxx, especializada en

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx, por lo que declara estar calificado para el puesto ofrecido.

TERCERO: DE LOS SERVICIOS.- Por medio del presente documento "EL EMPLEADOR" contrata
los servicios del EL TRABAJADOR, que se llevarn a cabo en el domicilio Av. Prolg. Vargas Machuca
210 Piso 2 - San Juan de Miraflores, provincia y departamento de Lima.

CUARTO: DE LA JORNADA. - La Jornada de trabajo ser de lunes a viernes de 08:00 horas a 17:30
horas, con una (01) hora de refrigerio y sbados de 09:00 horas a 14:00 horas.
Con la finalidad de dar cumplimiento con el establecido en el inciso c) del artculo 14 del D.S. N 014-
92-TR, se indica que las funciones a desempear por el trabajador extranjero sern las siguientes:
Elaborar el Plan de Seguridad de Obra.
Supervisar el cumplimiento del sistema de gestin ambiental (ISO 14001)
Supervisar el cumplimiento del sistema de seguridad y salud en el trabajo (OHSAS 18001)
Realizar los PETS e IPER de las actividades.
Realizar la Induccin de Personal Nuevo.
Supervisar las actividades diarias y dar las recomendaciones de Seguridad.
Cumplir con el Programa de Seguridad de Obra.
Cumplimiento de La Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo (Ley 29783).
Elaboracin de estadsticas de siniestralidad laboral, general del centro de trabajo, y
especficas por secciones o reas de trabajo.

QUINTO: DE LA REMUNERACIN TOTAL. - El EMPLEADOR abonar al trabajador, en calidad

de remuneracin los conceptos siguientes:

A. Dineraria
- Haber Mensual S/.850.00 x 12 = S/. 10,200.00
- Gratificaciones S/.850 = S/. 850.00
- Subtotal Anual = S/. 11,050.00
B. Remuneracin Total
- Remuneracin Total Anual (A+B) = S/. 11,050.00
- Remuneracin Total Mensual = S/. 850.00
- La remuneracin total mensual se tomar en cuenta para determinar los porcentajes
limitativos.

SEXTO: DEL RGIMEN LABORAL. - EL TRABAJADOR se encuentra sujeto al Rgimen laboral

de la Actividad Privada y le son aplicables los derechos y beneficios previstos en la misma.

SPTIMO: DEL PLAZO. - El plazo de duracin del presente Contrato es de un (01) ao de

conformidad con lo dispuesto por el Art. 5 del D, Legislativo No. 689 y del Art. 11 del Reglamento,
contados a partir de la fecha del inicio de la prestacin del servicio.
La prestacin del servicio se iniciar slo al da siguiente en que se produzca la aprobacin del contrato
de trabajo y la obtencin de la calidad migratoria habilitante.
OCTAVO: DE LA BUENA FE LABORAL.- EL TRABAJADOR se obliga por su parte en forma
expresa a poner al servicio del EMPLEADOR toda su capacidad.

NOVENO: EFECTO DE LA APROBACIN DEL CONTRATO. - Se deja constancia que las partes
son conscientes que la aprobacin de la Autoridad Administrativa de Trabajo que recaiga en este
contrato, no autoriza al inicio de la prestacin de servicios, mientras que no se cuente con la calidad
migratoria habilitante, otorgada por la Autoridad Migratoria competente, bajo responsabilidad del
EMPLEADOR.

DCIMO: DE LA CAPACITACIN. - Las partes asumen el compromiso de capacitar personal

nacional en el mismo puesto, en que se contrat al TRABAJADOR.

DCIMO PRIMERO: DEL RETORNO. - EL EMPLEADOR se compromete a entregar los pasajes

que correspondan al trabajador al producirse el cese. El costo ser de cuenta del EMPLEADOR.

DCIMO SEGUNDO: DE LA TRIBUTACIN. - En materia de obligaciones tributarias el

TRABAJADOR queda claramente Instruido que est sujeto a la legislacin peruana.
En consecuencia, deber cumplir con presentar su Declaracin Jurada de Impuesto a la Renta, as
como cumplir con todas las dems obligaciones tributarias, EL EMPLEADOR se compromete a
efectuar las retenciones de ley que correspondan.

Suscrito y firmado en la ciudad de Lima, a los 18 das del mes de mayo del ao 2017 en 3 ejemplares
de un mismo tenor para constancia de las partes y de la Autoridad de Trabajo, a cuya aprobacin ser
sometido.

EL TRABAJADOR EL EMPLEADOR

YORIEXY MARIEL FLORES GARCA

Pasaporte N 138185385