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2017-2
Programa de Psicologa
INTRODUCCIN
La inteligencia y creatividad son dos conceptos y campos que son confundidos, quizs
por desconocimiento o por asociaciones que se realizamos las personas, en este
trabajo podemos hallar cuadros comparativos de los dos campos, reconociendo la
inteligencias como lo define la APA (American Psychological Association), define la
inteligencia en como los individuos difieren los unos de los otros en habilidad de
comprender ideas complejas, de adaptarse eficazmente al entorno, de aprender de la
experiencia, en encontrar varias formas de razonar, de superar obstculos mediante la
reflexin. Y la creatividad como: capacidad de inventar algo nuevo, de relacionar algo
conocido de forma innovadora o de apartarse de los esquemas de pensamiento y
conducta habituales. Ser creativo significa, literalmente, hacer algo que antes no exista,
pero no es slo crear algo que no exista, porque ese algo debe ser til, debe tener
algn valor. As pues, un producto creativo no debe ser ni obvio ni fcil, sino que debe
tener algn rasgo singular o raro.
INTELIGENCIA CREATIVIDAD
Inteligencia musical.
Inteligencia cintico-corporal.
Inteligencia logico-matematica.
Inteligencia lingstica.
Inteligencia espacial.
Inteligencia interpersonal.
Inteligencia intrapersonal.
3. Cuadro grupal sobre el o los tipos de pensamiento.
Que mejorara a nivel personal y Que hubiese ms participacin Grupal a la hora del
grupal Trabajo Colaborativo entre compaeros
Actividad Tcnicas de creatividad. La realizacin de los trabajos
colaborativos se presenta a menudo como una dificultad comn, cada
estudiante teniendo en cuenta las experiencias que ha tenido durante el
desarrollo de los trabajos colaborativos en los diferentes cursos
acadmicos, deber identificar 2 aspectos negativos, que considere se
debera mejorar para llevar a cabo de manera adecuada los procesos de
la realizacin de un trabajo colaborativo. Luego, el grupo escoger entre
todos los aspectos negativos que exteriorizaron, slo 5 de estos
aspectos que consideren tiene una mayor incidencia en el
funcionamiento del trabajo grupal.