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Acuerdo por el cual una persona natural (trabajador) se obliga a prestar un servicio personal a otra
persona natural o jurdica (empleador), bajo dependencia o subordinacin y a cambio de un salario.
Cap.18
Prestacin personal del servicio: el trabajador debe prestar el servicio personalmente, bajo las
condiciones acordadas sin cederlo a otra persona
Dependencia o subordinacin: facultad del empleador para exigir el cumplimiento de ordenes e
instrucciones relacionadas con el tiempo, modo, cantidad, calidad y forma de ejecutar la labor
contratada e imponer condiciones o reglamentos
Remunacin o salario: consecuencia del hecho de trabajo, a cargo del empleador en dinero o
especie, que no podr ser modificado sin acuerdo con el trabajador.
Obligacin
Frente al trabajador
Frente a los trabajadores
Frente a las asociaciones laborales
Frente a las autoridades administrativas
Derechos
Obligacin
Frente al empleador
Cumplir con el contrato
Regirse al Reglamento Interno
Derecho
Derecho salario
Derecho a prestaciones ley
Plazos
- Otras causas
Fallecimiento del trabajador
Fallecimiento del patrono
Cierre compraventa de la empresa
Vencimiento del plazo
Fuerza mayor
Indemnizacin: compensacin econmica que recibe una persona que se comprueba que ha sido
perjudicada en los planos moral, laboral o econmico.