Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan kepemimpinan kepala sekolah
dengan kinerja guru, hubungan motivasi kerja dengan kinerja guru, dan hubungan kepemimpinan
kepala sekolah dan motivsi kerja secara bersama-sama dengan kinerja guru SMK
Muhammadiyah di Bantul. Responden adalah semua guru di tiga sekolah SMK Muhammadiyah
di Bantul sebanyak 111 orang dengan menggunakan metode proporsional random sampling
Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kuantitatif.
Penelitian ini termasuk Ex-post facto karena pengamatan yang dilakukan setelah kejadian lewat.
Penelitian dilaksanakan di SMK Muhammadiyah di Bantul yaitu SMK Muhammadiyah
Bambanglipuro, SMK Muhammadiyah 1 Bantul, dan SMK Muhammadiyah 2 Bantul.
Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner. Analisis data menggunakan analisa regresi
ganda.
Hasil penelitian menunjukkan, 1) Terdapat hubungan yang positif antara kepemimpinan
kepala sekolah dengan kinerja guru SMK Muhammadiyah di Bantul, 2) Terdapat hubungan yang
positif antara motivasi kerja dengan kinerja guru SMK Muhammadiyah di Bantul, 3) Terdapat
hubungan yang positif antara kepemimpinan kepala sekolah dan motivasi kerja dengan kinerja
guru SMK Muhammadiyah di Bantul.
Kata Kunci: kepemimpinan kepala sekolah, motivasi kerja, kinerja guru