GOBIERNO REGIONAL DE UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA

ANO DEL BUEN SERVICIO AL

AREQUIPA LOCAL
CIUDADANO
UGEL AREQUIPA NORTE

PROCESO CAS N2 OZ3-2017-GRA-GRE-UGELAN

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN ESPECIALISTA EN
MONITOREO DE EVALUACIONES DE ESTUDIANTES Y DOCENTES PARA EL AMBITO DE LA UNIDAD DE
GESTIN EDUCATIVA LOCAL AREQUIPA NORTE

GENERALIDADES:

1.1. Objeto de la convocatoria:

Contratar el servicio de 01 persona natural para la articulacin de las acciones relacionadas a
los concursos de evaluacin de estudiantes y docentes que mplemente el MINEDU en el
mbito de la UGEL Arequipa Norte, segn los instrumentos normativos aprobados por el
MINEDU.

1.2. Dependencia, unidad ejecutora:

Unidad de Gestin Educativa Local Arequipa Norte - UE 302.

1.3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacin:

Comisin Evaluadora de la UGEL Arequipa Norte.

1.4. Base legal:

DL N9 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios.
Reglamento del DL N9 1057 que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa

de Servicios; DS N9 075-2008-PCM modificado por DS N9 065-2011- PCM

- RVM N 092-2017-MINEDU.

Dependencia, unidad ejecutora Unidad de Gestin Educativa Local Arequipa Norte.

Fuente de financiamiento Recursos Determinados
Lnea de intervencin 9001 Acciones Centrales

RFILES MINIMOS REQUERIDOS PARA EL PUESTOS VACANTE: 5000003. GESTION ADMINISTRATIVA

INTERVENCIN 8. ASESORAMIENTO
PUESTO 01: ESPECIALISTA EN MONITOREO DE EVALUACIONES DE ESTUDIANTES Y DOCENTES.Y APOYO
DEPENDE Jefe del rea de Gestin Pedaggica de la UGEL Arequipa Norte
ero de vacantes: 01
PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS DETALLE

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

 Experiencia Experiencia General: Experiencia mnima de tres (03) aos en el sector pblico y/o privado.
Experiencia Especfica: Dos (02) aos de experiencia en planificacin, organizacin y/o
administracin de proyectos, programas y/u operativos en el sector pblico o privado.

- Anlisis y control.
- Organizacin de informacin.
Habilidades - Capacidad para trabajar en equipo y bajo presin.
- Capacidad para coordinar con autoridades de distintas instituciones pblicas y
privadas.
- Comprensin lectora y razonamiento lgico.
REGIONAL DE
QUIPA
__
Bachiller
ANO DEL BUEN SERVICIOen Educacin,
AL Ciencias Sociales, Ciencias Humanas,localAdministracin, Economa,
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA

AQ ANO Ingeniera, Gestin o afines.

UGEL AREQUIPA NORTE

Conocimientos para el puesto y/o
cargo: mnimos o indispensables y
deseables (entrevista)
- Gestin de RR.HH.
- Planificacin e mplementacin de procesos operativos.
- Administracin de proyectos.
- Conocimiento de ofimtica.
- Seguimiento de actividades o afines.

CARACTERSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO

Principales funciones a desarrollar:

Coordinar e informar permanentemente a las autoridades de la DRE, UGEL e MEE las actividades descentralizadas de los concursos y
a. evaluaciones que se implementen, con la finalidad de asegurar el desarrollo de estos, en los plazos establecidos de acuerdo a
los instrumentos aprobados por el MINEDU.
Verificar y hacer el seguimiento de las actividades de difusin y orientacin a los participantes y actores involucrados en las
b.
evaluaciones de estudiantes y docentes impulsados por el Ministerio de educacin.
Asegurar, asesorar y supervisar la constitucin, mediante resolucin y dentro de los plazos establecidos, de los Comits de Evaluacin
c. de la jurisdiccin de la UGEL, con la finalidad de asegurar el cumplimiento de lo establecido en los instrumentos normativos
aprobados por el MINEDU.
Informar permanentemente al MINEDU, mediante documentos y/o otros medios establecidos por ste, respecto al progreso de
d. conformacin y desarrollo de los Comits de Evaluacin de la DRE, UGEL e MEE de su jurisdiccin, para que el MINEDU tome
conocimiento y las medidas correspondientes.
Verificar y hacer seguimiento al cumplimiento de las funciones de los Comits de Evaluacin de la jurisdiccin de la UGEL, en los
:
e. concursos y evaluaciones que se implementen, con la finalidad que stos se desarrollen de acuerdo a lo establecido en los
instrumentos normativos aprobados por el MINEDU.
Brindar asistencia tcnica a los miembros del Comit de Evaluacin y otros actores, respecto a la planificacin, organizacin de las
f. actividades y la gestin de recursos que se requieran, para la mplementacin de los concursos y evaluaciones se desarrollen
de acuerdo a los instrumentos normativos aprobados por el MINEDU.
Monitorear y supervisar permanentemente el avance de la aplicacin de los instrumentos de evaluacin por parte de las UGEL, en el
g- marco de los concursos y evaluaciones que se lleven a cabo, con la finalidad de asegurar el cumplimiento de los plazos
establecidos en los instrumentos normativos aprobados por el MINEDU.
Supervisar y asegurar que los Comits de Evaluacin generen, dentro del cronograma establecido, las actas de las evaluaciones
h.
realizadas, con la finalidad de cumplir con los instrumentos normativos.

i.
Asegurar el resguardo y envo por parte de los Comits de Evaluacin de las actas e informes finales de los procesos de evaluacin, al
superior jerrquico, segn lo establecido, en los instrumentos normativos aprobados por el MINEDU.
Alertar al Ministerio de Educacin y a las autoridades de la UGEL, sobre riesgos o incidencias que puedan afectar el normal desarrollo
j- de los procesos de evaluacin de estudiantes y docentes, y coordinar con estas instancias, medidas preventivas o de mitigacin
de riesgos.
Asistir en calidad de veedor a los actos de adjudicacin pblica derivados de los concursos docentes, para informar al Ministerio de
k. Educacin y a las autoridades de la UGEL, en tiempo real, sobre su normal desarrollo o alertar sobre riesgos y/o incidencias que
puedan afectar el proceso.

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

 Emitir un informe de todas las acciones realizadas en el mbito de su jurisdiccin, al trmino de cada evaluacin y concurso, con la
1.
finalidad de que la DRE/UGEL, informe al MINEDU el desarrollo de la mplementacin de estos.
Otras funciones asignadas por el superior inmediato y que el marco normativo de las evaluaciones docentes o de estudiante
m.
establezcan.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLE

Lugar de prestacin del servicio Unidad de Gestin Educativa Local Arequipa Norte
Del 20 de setiembre al 31 de diciembre de 2017, renovable previa evaluacin.
Duracin del contrato
/MiaKjgssSiitx S/ 2,600.00 (Dos mil seiscientos y 00/100 Soles) mensuales. Incluyen
GOBIERNO REGIONAL DE UNIDAD DE los montos y afiliaciones
GESTIONEDUCATIVA
arequipa
de ley,
ANO DEL BUEN SERVICIO AL as como toda deduccin aplicable al trabajador. local
CIUDADANO Otras condiciones esenciales Jornada
del semanal
UGEL AREQUIPA NORTEmxima de 48 horas.

contrato

ONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO: Actividad Fecha Responsable

N 24/08/2017 Administracin.
Publicacin en el Servicio Nacional del Empleo.
CONVOCATORIA
N Actividad Fecha Responsable
1Publicacin de la convocatoria en el portal de la UGEL Relaciones pblicas.
Arequipa Norte:
Del 11 de setiembre al 15 de
http://www.ugelarequipanorte.gob.pe/ setiembre de 2017.
2Presentacin de la hoja de vida documentada en mesa Mesa de partes de la UGEL
de partes de la UGEL Arequipa Norte. Arequipa Norte.
Del 14 al 15 de setiembre de 2017.
Hora: de 08.00 am a 03.30 pm
SELECCIN
3Evaluacin de la hoja de vida Comisin
18 de setiembre de 2017.
4Publicacin de los resultados de la hoja de vida 18en de
la setiembre de 2017. Comisin
pgina web:
http://www.ugelareauiDanorte.gob.oe/
5 19 de setiembre de 2017. Comisin
Entrevista y reclamos.
En la Gerencia Regional de Educacin Arequipa.
6 19 de setiembre de 2017. Comisin
Publicacin de los resultados finales en la pgina web:
http://www.ugelareauiDanorte.gob. oe/
ADJUDICACION, SUSCRIPCION Y REGISTRO DEL CONTRATO
7Adjudicacin de la plaza vacante en estricto orden de Comisin
mritos. 20 de setiembre de 2017.
Suscripcin del contrato
8
20 de setiembre de 2017.
Coordinacin de personal.
9Registro del contrato 20 de setiembre de 2017.
Coordinacin de personal.

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

4. DE LA ETAPA DE EVALUACION:
Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un
mnimo de puntos, distribuidos de la siguiente manera:

EVALUACION PESO PUNTAJE PUNTAJE

MINIMO MAXIMO
EVALUACION DE LA HOJA DE VIDA 50% 25 50

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

 a*.

Requisitos acadmicos 15% 7.5 15

Experiencia general y especifica 15% 7.5 15
Capacitacin y mritos*. 20% 10 20
Puntaje total de la evaluacin de la hoja de vida 25 50
ENTREVISTA 50% 25 50
Habilidades para el puesto 10% 05 10
Conocimientos para el puesto 20% 10 20
Funciones a desarrollar 20% 10 20
Puntaje total de la entrevista 25 50
PUNTAJE TOTAL 100% 50 100
La capacitacin a evaluar ser la relacionadas a gestin/administracin educativa, informtica, monitoreo y
evaluacin.
El puntaje mnimo aprobatorio ser de 25 puntos, en cada etapa del proceso.

DOCUMENTACION A PRESENTAR: 5.1. De la presentacin de la hoja

de vida:
Es de carcter obligatorio la presentacin de la hoja de vida.
La informacin consignada en la hoja de vida tiene carcter de declaracin jurada, por lo que el postulante ser
responsable de la informacin consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalizacin posterior que
lleve a cabo la entidad, por lo cual la misma deber estar debidamente suscrita (firma y huella digital).
De no estar debidamente suscrita (firma y huella digital), el postulante ser declarado No apto.
Solo se evaluara lo que se declare en el formato de hoja de vida, cualquier documento que no est registrado no ser
considerado en la evaluacin de la hoja de vida.
5.2. Documentacin adicional:
a) Copia simple de los documentos que sustenten lo declarado en la hoja de vida.
b) Declaraciones Juradas debidamente suscritas firmadas y con huella digital. (Anexos); de no estar
debidamente suscritas (Firma y huella digital), el postulante ser declarado no apto.

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

 UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA
LOCAL UGEL AREQUIPA NORTE

6. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO:

6.1. Declaratoria del proceso como desierto.- El proceso puede ser declarado desierto en alguno de los
siguientes supuestos:
a) Cuando no se presentan postulantes al proceso de seleccin.
b) Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mnimos.
c) Cuando habiendo cumplido los requisitos mnimos, ninguno de los postulantes obtiene el puntaje
mnimo establecido en cada una de las etapas del proceso.
6.2. Cancelacin del proceso de seleccin.- El proceso puede ser cancelado en cualquiera de sus etapas, en
alguno de los siguientes supuestos, sin que sea responsabilidad de la entidad:
a) Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso de
seleccin.
b) Por restricciones presupustales.
Otras debidamente justificadas
.
c)

GOBIERNO REGIONAL DE AREQUIPA

ANO DEL BUEN SERVICIO AL CIUDADANO

7. SITUACIONES ADMINISTRATIVAS:
7.1. Despus de presentar el expediente por mesa de partes, NO se podr agregar ningn documento a
dicho expediente, ni suscribir la firma o huella digital.
7.2. A la falta de algn requisito mnimo requerido en los perfiles, el postulante ser declarado NO APTO.
7.3. Los certificados de capacitacin deben ser emitidos a partir del 01 de agosto de 2012, certificados
emitidos con anterioridad a dicha fecha no tendrn validez.
7.4. Los certificados a evaluar deben tener como mnimo 100 horas de capacitacin o una duracin de 15
das de capacitacin.
7.5. En el caso de que los postulantes no obtengan el puntaje mnimo requerido en alguna de las etapas, la
comisin podr disminuir dicho puntaje mnimo requerido si no se logra cubrir la vacante convocada.
7.6. De la presente convocatoria se elaborara un ranking en estricto orden de mritos, en base al cual se
adjudicar de darse alguna situacin de renuncia, retiro u otro del personal seleccionado, durante el presente
ao fiscal.

Maythe Aurisela Valdivia Bellido

Jefe del Area de Gestin Pedaggica UGEL AREQUIPA NORTE

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

 Anexo 01

de del 2017
Arequipa

CARTA DE PRESENTACION

Seores

rea de

Gestin

Pedag

gica de

la UGEL
 Arequip

a Norte

Present

e.

Yo, _____________________________________________________
identificado _, me
prese
nto
ante

con
Documento
Nacional de
Identidad N
ustedes

para

postular a la

CONVOCAT
ORIA PARA

LA

CONTRATAC

ION

ADMINISTR

ATIVA DE

SERVICIOS

DE UN

ESPECIALIST

A EN

MONITORE

O DE

EVALUACIO

NES DE

ESTUDIANT

ES Y /I

DOCENTES
PARA EL

AMBITO DE

LA UNIDAD

DE GESTIN

EDUCATIVA

LOCAL

AREQUIPA

NORTE

Cumpliendo
con los
requisitos
solicitados
en el Perfil
de la
posicin a la
cual postulo,
presento los
documentos
requeridos
para la
evaluacin
correspondie
nte
.GOBIERNO REGIONAL DE __ UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA
arequipa ANO DEL BUENSERVICIO AL local
UGEL ARE0UIPA N0RTE
CIUDADANO

Anexo 02

DECLARACIN JURADA DE NO TENER IMPEDIMENTO PARA CONTRATAR Y DE NO PERCIBIR OTROS INGRESOS DEL ESTADO

Yo,_______________________________________________________________identificado con
_________________________________________________________________________N

_______________________ domiciliado en ,

provincia ____________________, departamento ________________________, postulante a la

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN ESPECIALISTA EN
MONITOREO DE EVALUACIONES DE ESTUDIANTES Y DOCENTES PARA EL AMBITO DE LA UNIDAD DE
GESTIN EDUCATIVA LOCAL AREQUIPA NORTE , al amparo del principio de Veracidad establecido en el
artculo IV. Numeral 1.7 del ttulo preliminar de la Ley N 27444- Ley del Procedimiento Administrativo
General, y de lo dispuesto en el Art. 42 y Art. 242 de la referida norma, DECLARO BAJO JURAMENTO lo
siguiente:
a) Que, no me encuentro inhabilitado administrativa o judicialmente para contratar con el Estado al
no registrar sancin alguna por despido o destitucin bajo el rgimen laboral privado o pblico, sea
como funcionario, servidor u obrero.
b) Que no he sido condenado, ni me hallo procesado por delito doloso.

c) Que, no percibo otros ingresos provenientes del Estado, de percibir otro ingreso del estado distinto a la
actividad docente o por ser miembro nicamente de un rgano colegiado y resultar ganador del presente
proceso de seleccin, me obligo a dejar de percibir dichos ingresos durante el periodo de contratacin
administrativa de servicios.
d) Que, no he tenido litigios con el Estado.
e) Que, de no encontrarme en alguno de los impedimentos previstos en el presente documento, acepto mi
descalificacin automtica del proceso de seleccin, y de ser el caso, la nulidad del contrato a que hubiere
lugar, sin perjuicio de las acciones a que hubiere lugar.
Manifiesto que lo mencionado responde a la verdad de los hechos y tengo conocimiento; que si lo
declarado es falso, estoy sujeto a los alcances de lo establecido en el artculo 441 y el Articulo 438 del
Cdigo Penal, que prevn pena privativa de libertad de hasta 04 aos, apara los que hacen una falsa
declaracin violando el principio de veracidad, as como para aquellos que cometan falsedad, simulando
o alterando la verdad intencionalmente.
 Arequipa, de , 2017
UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL UGEL AREQUIPA NORTE

GOBIERNO REGIONAL DE AREQUIPA

ANO DEL BUEN SERVICIO AL CIUDADANO

Anexo 03

DECLARACION JURADA SOBRE NEPOTISM

OSeores:

rea de Gestin Pedaggica de la UGEL

Arequipa Norte Presente.

Yo,_______________________________________________________________,

_________________________________________________identificado con DNI

N _____________________ y domicilio en ____________________________ del

distrito de ________________________, provincia de

__________________, departamento de

________________________, postulante a la CONVOCATORIA PARA LA

CONTRATACION

ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN ESPECIALISTA EN MONITOREO DE

EVALUACIONES DE ESTUDIANTES Y DOCENTES PARA EL AMBITO DE LA UNIDAD

DE GESTIN EDUCATIVA LOCAL AREQUIPA NORTE al amparo del principio de

Veracidad establecido en el artculo IV. Numeral 1.7 del ttulo Preliminar de la Ley

N 27444 - Ley del procedimiento Administrativo General, y de lo dispuesto en el

Art. 42 y el Art. 242 de la referida norma, y, al amparo de la Ley N 30294: Ley

que modifica el artculo 12 de la Ley 26771, que establece la prohibicin de ejercer

la facultad de nombramiento y contratacin de personal en el sector pblico en

caso de parentesco DECLARO BAJO JURAMENTO lo siguiente:

Av. Tahuaycani N 104 - Sachaca Telfono 340597 - 607502

 Que a la fecha, no tengo parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad,
segundo de afinidad, por razn de matrimonio, unin de hecho o convivencia; con
ningn funcionario de direccin y/o personal de confianza de las entidades y
reparticiones pblicas conformantes del mbito del Gobierno Regional de
Arequipa, que gozan de la facultad de nombramiento y contratacin de personal,
o tengan injerencia directa o indirecta en los procesos de seleccin.

En ese sentido, acepto mi descalificacin automtica del proceso de seleccin y de

ser el caso, la nulidad del contrato que hubiere lugar, sin perjuicio de las acciones a
que hubiere lugar.

Arequipa, de , 2017

Av. Tahuaycani N 104- Sachaca Telfono 340597 - 607502

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GOBIERNO REGIONAL DE UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA
arequipa ANO del BUEN SERVICIO AL local
CIUDADANO UGEL AREQUIPA NORTE

Anexo 04

DECLARACION JURADA DE NO TENER ANTECEDENTES POLICIALES NI PENALES

Yo,_______________________________________________________________, identificado con DNI

N _____________________ante usted me presento y digo:

Que: declaro bajo juramento, NO REGISTRAR ANTECEDENTES POLICIALES NI PENALES, a efecto de

postular A UNA VACANTE SEGN LO DISPUESTO POR LA Ley N 29607, publicada el 26 de octubre de
2010 en el Diario Oficial "El Peruano"

Autorizo a su entidad a efectuar la comprobacin de la veracidad de la presente declaracin jurada

solicitando tales antecedentes al Registro nacional de Condenas del Poder Judicial.

Por lo que suscribo la presente en honor a la verdad.

2017.
Arequipa,

de