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CARACTERISTICAS PRINCIPALES:
1.- Cohesin grupal.- Todo los integrantes del grupo tiene que asumir sus responsabilidades,
basndose en la igualdad y en el apoyo mutuo.
2.- Competencia social.- En el que cada persona tiene que tener claro el grado de implicacin y
esfuerzo que se espera de cada uno y cada una, la capacidad de hacer y recibir crticas y la
empata. sea yo lo hago, te entiendo, se podr mejorar.
3.- proceso productivo.- El trabajo grupal si est bien organizado, cuenta con todos y con todas
ser gratificante y atractivo, solo as se alcanzara la mxima satisfaccin y eficacia.
4.- Bsqueda del bien comn.- Todos deben apostar por lo compartido es decir lo colectivo frente
a la competitividad o individualismo debe prevalecer el beneficio del conjunto.
EVALUACION
Valorar siempre lo que se ha hecho, lo que se est haciendo y lo que queda por hacer
Cuenta una historia que en una ocasin el Len, el Rey de la selva, estaba muy angustiado por la
cantidad de cazadores que perseguan a los animales. El Len decidi reunir un ejrcito para
defenderse de stos.
Buscando, al primero que encontr fue a un enorme y pesado Elefante. Buenos das, majestad,
salud el elefante.
Buenos das querido Elefante. Quieres formar parte de mi ejrcito? le pregunt el len.
Por supuesto majestad, respondi rpidamente el elefante.
Entonces el len aadi: T sers nuestra gran defensa, ya que eres grande y fuerte, irs siempre
por delante.
As continuaron los dos a la bsqueda de nuevos aliados. Al poco se encontraron con el Lobo, que
salud respetuosamente: Buenos das majestad.
Muy buenos das seor Lobo, estoy preparando un ejrcito para defendernos de los cazadores.
Querrs venir con nosotros? El elefante mir al len y le pregunt: De qu nos va a servir un
animal tan pequeo, comparado conmigo? ...El rey de la selva, haciendo caso omiso del
comentario se dirigi de nuevo al lobo y le dijo: T podrs ser uno de los ms feroces soldados.
El lobo acept sin duda alguna y los tres continuaron la marcha a la bsqueda de ms soldados. De
repente se encontraron con un Mono chilln y el len le formul la misma pregunta para que
formara parte de su ejrcito. Para qu quieres a ste en nuestro ejrcito? no sirve para nada...
coment el lobo... Siempre ser bueno distraer al enemigo, y nadie lo har mejor que l, zanjo el
leon.
De all continuaron los cuatro el camino, mientras el len comenzaba a ver cmo se iba formando
su ejrcito. De pronto aparecieron en su paso una atemorizada Liebre y un pobre Burro que
apenas poda caminar. El len se dirigi a ellos ante la incredulidad de el elefante y el lobo...los vas
a reclutar, majestad? preguntaron al unsono.
Claro que s! rugi el len. Pero...para qu? pregunt el lobo...no te das cuenta que la liebre es un
animal siempre atemorizado, que siempre escapa a todo correr y que este pobre burro est tan
tullido que no puede ni con su peso? Estos no nos van a ayudar en nada! Ante su asombro, el len
los reclut.
El resultado fue evidente: los cazadores huyeron tirando las armas y jurando no volver mas a la
selva.
El len fue un verdadero lider, ya que consigui trabajar con las fortalezas de los miembros de su
equipo, aun cuando los demas vean claramente sus debilidades. El elefante vea muy pequeo al
lobo. Estos dos no vean utilidad alguna en el mono y aun menos en la liebre y el burro.
Si no somos capaces de ver alguna buena cualidad en los dems, debiramos preocuparnos, pero
por nosotros mismos, ya que nos hemos podido volver tan negativos que no podemos percibir
todo lo bueno que hay alrededor nuestro.
Lo negativo: ver solamente los defectos y puntos dbiles de
aquellos con quienes nos toca vivir o trabajar.