El objetivo de este cdigo de tica es ayudar al buen desarrollo y funcionamiento de este consorcio de empresas, comprometindonos a fijar una serie de normas que nuestros empleados deben cumplir para regular el funcionamiento de la misma. Este cdigo de tica est sustentado en nuestro propsito: que el empleado lleve a cabo un buen uso de los equipos tecnolgicos disponibles en la empresa para obtener beneficios de mayor calidad en menor tiempo, fomentar nuestros valores institucionales de manera particular en el sentido de igualdad, estableciendo criterios ticos para la trasparencia de la empresa. Estos son los criterios que deben cumplir: El empleado debe utilizar los equipos tecnolgicos disponibles en la empresa para aumentar la calidad de su trabajo, y no para daar y perjudicar el rea laboral de la empresa.
El empleado no deber de utilizar ningn equipo que no se encuentre
autorizado por la empresa para el manejo de informacin sensible o perteneciente a la empresa.
Los empleados deben mantener un orden bajo los mismos principios y
criterios los cuales, regirn la toma de decisiones al estar presente los equipos tecnolgicos.
Los empleados deben generar lealtad y cooperacin hacia la empresa
para crear un ambiente laboral seguro y tico.
El empleado debe proteger el medio ambiente y la naturaleza.
El empleado debe evitar engaar al cliente utilizando los equipos de mala
manera.
Los empleados deben aumentar la eficiencia de sus labores utilizando los
mecanismos adecuados para mejorar la rentabilidad y reducir gastos adicionales. Cdigo de tica para el Mundo Laboral Tecnolgico
El empleado debe proteger los intereses econmicos de la empresa, as
como los activos y los equipos de trabajo disponibles en esta, dndole un uso adecuado a dichos equipos.
El empleado debe mantener una relacin sana con los compaeros y el
personal vigente en la empresa, para lograr llevar acabo estrategias y alcanzar objetivos trazados.
El empleado debe utilizar los recursos informticos que estn
implementados para el uso en su rea y no tener acceso a recursos pertenecientes a otra rea sin supervisin o permiso del personal autorizado.
El empleado debe satisfacer las necesidades y expectativas del cliente,
siempre que el cliente tenga una postura adecuada para exigir lo que necesita, ya que el cliente es la razn de la empresa.
El empleado debe aportar dando su opinin para la solucin de
problemas y mejorar la eficiencia y transparencia de la empresa.
El empleado debe mantener un medio ambiente sano, minimizando al
mximo sus impactos, controlando la contaminacin, manejando eficazmente los desechos de los productos y las maquinarias utilizadas en la empresa, as como economizar la energa y otros recursos disponibles.
El empleado al momento de que por cualquier situacin se encuentre
fuera de la organizacin no debe ingresar al sistema, tampoco se le permitir la filtracin de informacin de la misma. Adems de que todo punto de acceso debe ser eliminado, si recibe ayuda de alguien interno se tomarn medidas legales para los sujetos.
Para la seguridad tanto del empleado como de la empresa, no se permite
acceder a nada personal con los dispositivos suministrados y tampoco en la red de la empresa.
Tema #5. La Perforación de Pozos Petroleros. Métodos de Perforación. Los Fluidos de Perforación. Las Mechas y La Tubería de Perforación. Las Unidades de Control.