Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
Introduccin ............................................................................................................. 2
1. Busque dos avisos de solicitud de personal en un peridico de circulacin
local. Qu aspectos le parece a usted que se podran mejorar en el diseo del
aviso, la informacin que se contiene, la imagen que proyecta? ............................ 3
2. Documente sus observaciones en no menos de dos hojas, e identifique con
claridad los puntos fuertes y los dbiles del aviso seleccionado. ............................ 4
3. Elabore nuevamente los dos avisos de acuerdo a sus observaciones. ........... 5
Conclusiones y Recomendaciones ......................................................................... 7
Bibliografa .............................................................................................................. 8
Introduccin
Para poder realizar el lanzamiento de una propuesta de empleo se debe realizar el
anlisis y diseo de puesto. La definicin de Puesto es un conjunto de funciones o
conjunto de tareas y de obligaciones con una posicin definida en la estructura
organizacional.
Estas caractersticas deben ser incluidas dentro de la oferta de empleo para llamar
la atencin de los posibles candidatos y se encuentren interesados para trabajar
dentro de la organizacin.
2
1. Busque dos avisos de solicitud de personal en un
peridico de circulacin local. Qu aspectos le
parece a usted que se podran mejorar en el diseo
del aviso, la informacin que se contiene, la imagen
que proyecta?
3
2. Condiciones laborales. describir el tipo de jornada laboral, el tipo de
contrato, la ubicacin, y en la medida de lo posible, las condiciones
econmicas.
3. Informacin sobre la empresa: Los candidatos sienten mayor seguridad
cuando en la oferta se indica el nombre de la empresa sobre la cual poder
realizar algn tipo de investigacin y decidir si le interesa o no el puesto
4. Publicacin en plataformas: Difundir las vacantes en portales de empleo
con independencia de que lo hagamos tambin en nuestra propia seccin de
empleo o en redes sociales
5. Potenciar nuestro employer branding: Los empleados necesitan a las
empresas, como las empresas a los empleados. Los valores, la seguridad
laboral, el ambiente de trabajo, las perspectivas de futuro y la posibilidad de
conciliar la vida laboral con la personal se han convertido en los factores
clave a la hora de elegir una empresa u otra para trabajar
4
3. Elabore nuevamente los dos avisos de acuerdo a sus
observaciones.
Estamos Contratando
Empresa lder en Call center
6
Conclusiones y Recomendaciones
Conclusiones:
Los puestos de trabajo constituyen la esencia misma de la productividad de una
organizacin.
Recomendaciones:
Para poder obtener el mejor talento es necesario considerar estos aspectos dentro
de la oferta:
7
Bibliografa
5 tips para publicar correctamente una oferta de empleo.
(2017). Mba.americaeconomia.com. Consultado el 1 de noviembre 2017, [en lnea]
https://mba.americaeconomia.com/articulos/notas/5-tips-para-publicar-correctamente-
una-oferta-de-empleo
Chiavenato, I., Mascaro Sacristan, P., & Hano Roa, M. (2009). Administracion de
recursos humanos. Mexico, D.F.: McGraw-Hill/Interamericana.