Ministrio da Educao

Universidade Federal do Paran

Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas

DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: ADMINISTRADOR

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Planejar, organizar, controlar e assessorar as organizaes nas reas de recursos
humanos, patrimnio, materiais, informaes, financeira, tecnolgica, entre outras;
implementam programas e projetos; elaboram planejamento organizacional; promovem
estudos de racionalizao e controlam o desempenho organizacional. Prestam consultoria
administrativa a organizaes e pessoas.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Administrar organizaes:
Administrar materiais; administrar recursos humanos, patrimnio, informaes, recursos
financeiros e oramentrios; gerir recursos tecnolgicos; administrar sistemas, processos,
organizao e mtodos; arbitrar em decises administrativas e organizacionais;
Elaborar planejamento organizacional;
Participar na definio da viso e misso da instituio; analisar a organizao no
contexto externo e interno; identificar oportunidades e problemas; definir estratgias;
apresentar proposta de programas e projetos; estabelecer metas gerais e especficas.
Implementar programas e projetos:
Avaliar viabilidade de projetos; identificar fontes de recursos; dimensionar amplitude de
programas e projetos; traar estratgias de implementao; reestruturar atividades
administrativas; coordenar programas, planos e projetos; monitorar programas e projetos.
Promover estudos de racionalizao
Analisar estrutura organizacional; levantar dados para o estudo dos sistemas
administrativos; diagnosticar mtodos e processos; descrever mtodos e rotinas de
simplificao e racionalizao de servios; elaborar normas e procedimentos; estabelecer
rotinas de trabalho; revisar normas e procedimentos.
Realizar controle do desempenho organizacional:
Estabelecer metodologia de avaliao; definir indicadores e padres de desempenho;
avaliar resultados; preparar relatrios; reavaliar indicadores.
Prestar consultoria:
Elaborar diagnstico; apresentar alternativas; emitir pareceres e laudos; facilitar
processos de transformao; analisar resultados de pesquisa; atuar na mediao e
arbitragem; realizar percias.
Demonstrar competncias pessoais:
Agir com iniciativa; demonstrar liderana; demonstrar capacidade de sntese; demonstrar
capacidade de negociao; demonstrar raciocnio lgico; demonstrar viso crtica;
demonstrar capacidade de comunicao; demonstrar capacidade de anlise; administrar
conflitos; demonstrar raciocnio abstrato; trabalhar em equipe; demonstrar esprito
empreendedor; demonstrar capacidade de deciso.

Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas ao

ambiente organizacional.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: ANALISTA DE TECNOLOGIA DA INFORMAO

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Desenvolver e implantar sistemas informatizados dimensionando requisitos e
funcionalidade do sistema, especificando sua arquitetura, escolhendo ferramentas de
desenvolvimento, especificando programas, codificando aplicativos. Administrar
ambientes informatizados, prestar suporte tcnico ao usurio e o treinamento, elaborar
documentao tcnica. Estabelecer padres, coordenar projetos e oferecer solues para
ambientes informatizados e pesquisar tecnologias em informtica.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Desenvolver sistemas informatizados:
Estudar as regras de negcio inerentes aos objetivos e abrangncia de sistema;
dimensionar requisitos e funcionalidade de sistema; fazer levantamento de dados; prever
taxa de crescimento do sistema; definir alternativas fsicas de implantao; especificar a
arquitetura do sistema; escolher ferramentas de desenvolvimento; modelar dados;
especificar programas; codificar aplicativos; montar prottipo do sistema; testar sistema;
definir infra-estrutura de hardware, software e rede; aprovar infra-estrutura de hardware,
software e rede; implantar sistemas.
Administrar ambiente informatizado
Monitorar performance do sistema; administrar recursos de rede ambiente operacional, e
banco de dados; executar procedimentos para melhoria de performance de sistema;
identificar falhas no sistema; corrigir falhas no sistema; controlar acesso aos dados e
recursos; administrar perfil de acesso s informaes; realizar auditoria de sistema.
Prestar suporte tcnico ao usurio:
Orientar reas de apoio; consultar documentao tcnica; consultar fontes alternativas de
informaes; simular problema em ambiente controlado; acionar suporte de terceiros;
instalar e configurar software e hardware.
Treinar usurio:
Consultar referncias bibliogrficas; preparar contedo programtico, material didtico e
instrumentos para avaliao de treinamento; determinar recursos udio-visuais, hardware
e software; configurar ambiente de treinamento; ministrar treinamento.
Elaborar documentao para ambiente informatizado:
Descrever processos; desenhar diagrama de fluxos de informaes; elaborar dicionrio de
dados, manuais do sistema e relatrios tcnicos; emitir pareceres tcnicos; inventariar
software e hardware; documentar estrutura da rede, nveis de servios, capacidade e
performance e solues disponveis; divulgar documentao; Elaborar estudos de
viabilidade tcnica e econmica e especificao tcnica.
Estabelecer padres para ambiente informatizado:
Estabelecer padro de hardware e software; criar normas de segurana; definir requisitos
tcnicos para contratao de produtos e servios; padronizar nomenclatura; instituir
padro de interface com usurio; divulgar utilizao de novos padres; definir
metodologias a serem adotadas; especificar procedimentos para recuperao de
ambiente operacional.
Coordenar projetos em ambiente informatizado:
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

Administrar recursos internos e externos; acompanhar execuo do projeto; realizar

revises tcnicas; avaliar qualidade de produtos gerados; validar produtos junto a
usurios em cada etapa.
Oferecer solues para ambientes informatizados:
Propor mudanas de processos e funes; prestar consultoria tcnica; identificar
necessidade do usurio; avaliar proposta de fornecedores; negociar alternativas de
soluo com usurio; adequar solues a necessidade do usurio; negociar com
fornecedor; demonstrar alternativas de soluo; propor adoo de novos mtodos e
tcnicas; organizar fruns de discusso.
Pesquisar tecnologias em informtica:
Pesquisar padres, tcnicas e ferramentas disponveis no mercado; identificar
fornecedores; solicitar demonstraes de produto; avaliar novas tecnologias por meio de
visitas tcnicas; construir plataforma de testes; analisar funcionalidade do produto;
comparar alternativas tecnolgicas; participar de eventos para qualificao profissional.
Demonstrar competncias pessoais:
Desenvolver raciocnio abstrato, numrico e lgico; demonstrar capacidade de sntese,
iniciativa, memorizao, senso analtico, flexibilidade e inovao; evidenciar
concentrao; cultivar criatividade.

Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas ao

ambiente organizacional.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: AUXILIAR DE NUTRIO E DIETTICA

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Trabalha junto ao nutricionista auxiliando nas tarefas de superviso do preparo do

alimento, com vista sade das pessoas atendidas.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Auxiliar o nutricionista em tarefas de superviso da preparao de alimentos

simples, observando e experimentando, para informar da qualidade das refeies;
Controlar as sobras de alimentos;
Efetuar controle dos balces de distribuio durante o perodo das refeies;
Auxiliar na superviso do refeitrio, verificando utenslios e arrumao do
ambiente;
Auxiliar no controle de material, contando e conferindo utenslios;
Afixar em locais prprios o quadro de cardpio recebido do nutricionista;
Zelar pela conservao e limpeza do local de trabalho;
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de dificuldade.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: AUXILIAR DE VETERINRIA E ZOOTECNIA

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Preparar salas de cirurgia, de exames de tratamento clnico ou preventivo e os materiais
utilizados, bem como acompanhar intervenes cirrgicas e aulas prticas.

DESCRIES DAS ATIVIDADES TPICAS DO CARGO:

Esterilizar instrumentos cirrgicos, clnicos e de laboratrio veterinrios.

Manter as salas de cirurgia, de exames e de treinamento clnico ou preventivo, em
condies de uso.
Proceder limpeza do material utilizado.
Conter os animais durante os exames.
Empacotar material cirrgico.
Preparar material para aulas prticas, exames, tratamento e cirurgias.
Informar ao superior imediato sobre as condies do material utilizado nos exames
e cirurgias.
Executar o pr-operatrio e o ps-operatrio.
Auxiliar na coleta de material para exames.
Participar de vacinaes e trabalhos de inseminao artificial.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de dificuldade.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: BIBLIOTECRIO/DOCUMENTALISTA

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Disponibilizar informao; gerenciar unidades como bibliotecas, centros de
documentao, centros de informao e correlatos, alm de redes e sistemas de
informao; tratar tecnicamente e desenvolver recursos informacionais; disseminar
informao com o objetivo de facilitar o acesso e gerao do conhecimento; desenvolver
estudos e pesquisas; promover difuso cultural; desenvolver aes educativas.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Disponibilizar informao: Localizar e recuperar informaes; prestar atendimento

personalizado; elaborar estratgias de buscas avanadas; intercambiar
informaes e documentos; controlar circulao de recursos informacionais; prestar
servios de informao on-line; normalizar trabalhos tcnico-cientficos.
Gerenciar unidades, redes e sistemas de informao: Elaborar programas e
projetos de ao; implementar atividades cooperativas entre instituies;
administrar o compartilhamento de recursos informacionais; desenvolver polticas
de informao; projetar unidades, redes e sistemas de informao; automatizar
unidades de informao; desenvolver padres de qualidade gerencial; controlar a
execuo dos planos de atividades; elaborar polticas de funcionamento de
unidades, redes e sistemas de informao; controlar segurana patrimonial da
unidade, rede e sistema de informao e a conservao do patrimnio fsico da
unidade, rede e sistema de informao; avaliar servios e produtos de unidades,
redes e sistema de informao; avaliar desempenho de redes e sistema de
informao; elaborar relatrios, manuais de servios e procedimentos; analisar
tecnologias de informao e comunicao; administrar consrcios de unidades,
redes e sistemas de informao; implantar unidades, redes e sistemas de
informao.
Tratar tecnicamente recursos informacionais: Registrar, classificar e catalogar
recursos informacionais; elaborar linguagens documentrias, resenhas e resumos;
desenvolver bases de dados; efetuar manuteno de bases de dados; gerenciar
qualidade e contedo de fontes de informao; gerar fontes de informao;
reformatar suportes; migrar dados; desenvolver metodologias para gerao de
documentos digitais ou eletrnicos.
Desenvolver recursos informacionais: Elaborar polticas de desenvolvimento de
recursos informacionais; selecionar recursos informacionais; armazenar e descartar
recursos informacionais; avaliar, conservar, preservar e inventariar acervos;
desenvolver interfaces de servios informatizados; desenvolver bibliotecas virtuais
e digitais e planos de conservao preventiva.
Disseminar informao: Disseminar seletivamente a informao; compilar sumrios
correntes e bibliografia; elaborar clipping de informaes, alerta e boletim
bibliogrfico.
Desenvolver estudos e pesquisas: Coletar informaes para memria institucional;
elaborar dossis de informaes, pesquisas temticas, levantamento bibliogrfico e
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

trabalhos tcnico-cientficos; acessar bases de dados e outras fontes em meios

eletrnicos; realizar estudos cientomtricos, bibliomtricos e infomtricos; coletar e
analisar dados estatsticos; desenvolver critrios de controle de qualidade e
contedo de fontes de informao; analisar fluxos de informaes.
Promover difuso cultural: Promover ao cultural, atividades de fomento leitura,
eventos culturais e atividades para usurios especiais; divulgar informaes
atravs de meios de comunicao formais e informtica; organizar bibliotecas
itinerantes.
Utilizar recursos de informtica.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: MDICO/REA

NVEL DE CLASSIFICAO: E

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Realizar consultas e atendimentos mdicos; tratar pacientes; implementar aes para
promoo da sade; coordenar programas e servios em sade, efetuar percias,
auditorias e sindicncias mdicas; elaborar documentos e difundir conhecimentos da rea
mdica. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Aplicar os conhecimentos de medicina na preveno, diagnstico e tratamento das
doenas do corpo humano.
Efetuar exames mdicos, fazer diagnstico, prescrever e ministrar tratamento para
diversas doenas, perturbaes e leses do organismo humano e aplicar os
mtodos da medicina preventiva.
Praticar intervenes cirrgicas para correo e tratamento de leses, doenas e
perturbaes do corpo humano.
Aplicar as leis e regulamentos de sade pblica, para salvaguardar e promover a
sade da coletividade.
Realizar percias mdicas.
Realizar pesquisas sobre natureza, causas e desenvolvimento de enfermidades.
Estudar o organismo humano, e os microorganismos e fazer aplicao de suas
descobertas.
Utilizar recursos de informtica.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: TCNICO EM ANATOMIA E NECROPSIA

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Reconstituir cadveres humanos e de animais; formolizar cadveres humanos e de
animais; embalsamar cadveres. Taxidermizar animais vertebrados; curtir peles; preparar
esqueletos de animais; confeccionar dioramas, pesquisando caracterstica dos animais e
seu habitat.
Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Reconstituir cadveres humanos e animais: Retirar vceras de cadver

necropsiado; suturar corpos necropsiados; reconstituir, restaurar e tamponar
cadveres.
Formolizar cadveres humanos e animais: Identificar cadveres; injetar solues
qumicas em cadveres; avaliar as condies do cadver; pesar, medir e observar
enrijecimento muscular do cadver; conservar cadveres em via mida; necropsiar
cadveres; retirar amostras de rgos de cadveres; reconstituir cadveres; lavar
cadveres;
Embalsamar cadveres: Conservar cadveres em cmara fria; preparar solues
qumicas; introduzir cadveres em tanques com solues qumicas e urnas;
Orientar pessoas: Conduzir visitantes em museu de animais taxidermizados;
ministrar palestras e mini cursos; desenvolver projetos especficos; prestar
informaes sobre prtica de taxidermia.
Realizar manuteno de acervo;
Coletar material para pesquisa;
Requisitar a compra de material;
Acompanhar pesquisadores em trabalho de campo;
Utilizar recursos de informtica.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: TCNICO EM FARMCIA

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Executar sob orientao e superviso do Farmacutico, a fabricao controle e venda de
medicamentos, produtos farmacuticos e cosmticos.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Preparar medicamentos, insumos farmacuticos e cosmticos, realizando

operaes de transferncia de massa, diviso, transporte e medio;
Manipular as frmulas farmacuticas como plulas, comprimidos, pomadas,
perfumes, batons e outros;
Executar processos de anlises onde so tpicas as tarefas de pesagem,
viscosimetria, titulao, colorimetria, etc.;
Acondicionar medicamentos e cosmticos, transferindo suas formas para seus
respectivos recipientes e mantendo-os sob controle;
Preparar rtulos para medicamentos e cosmticos;
Copiar de forma legvel a receita aviada e indicar de maneira clara qual o
procedimento para uso correto;
Zelar pela conservao dos medicamentos, matrias-primas e aparelhagem;
Participar eventualmente de campanhas sanitrias, fornecendo esclarecimentos
populao;
Auxiliar em calamidades pblicas, trabalhando de acordo com instrues recebidas
e conforma as necessidades mais urgentes;
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de dificuldade.
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DESCRIO DAS ATIVIDADES DOS CARGOS

DENOMINAO DO CARGO: TERAPEUTA OCUPACIONAL

DESCRIO SUMRIA DO CARGO:

Atender pacientes para preveno, habilitao e reabilitao utilizando protocolos e
procedimentos especficos de terapia ocupacional; realizar diagnsticos especficos;
analisar condies dos pacientes; orientar pacientes e familiares; desenvolver programas
de preveno, promoo de sade e qualidade de vida; exercer atividades tcnico-
cientficas. Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso.

DESCRIO DE ATIVIDADES TPICAS DO CARGO

Avaliar o paciente quanto s suas capacidades e deficincias.

Eleger procedimentos de habilitao para atingir os objetivos propostos a partir da
avaliao.
Facilitar e estimular a participao e colaborao do paciente no processo de
habilitao ou de reabilitao.
Avaliar os efeitos da terapia, estimular e medir mudanas e evoluo.
Planejar atividades teraputicas de acordo com as prescries mdicas.
Redefinir os objetivos, reformular programas e orientar pacientes e familiares.
Promover campanhas educativas; produzir manuais e folhetos explicativos.
Utilizar recursos de informtica.
Executar outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas
ao ambiente organizacional.