QUIZ ADMON DE RECURSOS HUMANOS SENA

Pregunta 1
Mantener los equipos de trabajo motivados, de moral elevada, participativa y productiva dentro de la or
ganizacin, es poltica de:
Provisin del talento humano.

Aplicacin.

Mantenimiento.

Desarrollo.

Control.

Las pruebas que realizan algunas organizaciones se encargan de evaluar, de una manera muy general,
las capacidades y aptitudes que tienen los candidatos. Los tipos de pruebas que se realizan son:
Anlisis del cargo, reclutamiento de candidatos, seleccin y decisin de contratacin.
De personalidad, aptitud, conocimiento y muestreo de trabajo.

Poltica de gerencia del talento humano y tipos de pruebas.

Todas las anteriores.

Ninguna de las anteriores.

Es
la responsable de realizar el proceso de seleccin cuando se tiene la necesidad de conseguir un perf
il para cubrir una vacante. Es de gran
responsabilidad poder tomar la mejor decisin en cuanto a la
persona que puede desempear las funciones de dicho cargo:
La gerencia.

La direccin administrativa y financiera.

La gerencia del talento humano.

La oficina de servicio al cliente.

Todas las anteriores.

En
la investigacin de antecedentes y verificacin de referencias lo que se pretende comprobar es que
no haya estado involucrado en actos delictivos
o tenga registros de antecedentes.
Verdadero
 Falso
Alguno de los pasos o etapas que se realizan en la seleccin del talento humano son:
Anlisis del cargo, reclutamiento de candidatos, seleccin y decisin de contratacin.
Interna y externa.

Poltica de gerencia del talento humano y tipos de pruebas.

Todas las anteriores.

Ninguna de las anteriores.

En el proceso de seleccin existen varios tipos de seleccin, estos hacen referencia a:

Anlisis del cargo, reclutamiento de candidatos, seleccin y decisin de contratacin.
Interna y externa.

Poltica de gerencia del talento humano y tipos de pruebas.

Todas las anteriores.

Ninguna de las anteriores.

La poltica de talento humano debe desarrollarla cada organizacin teniendo en cuenta su filosofa
y necesidades ms adecuadas donde
involucren una con aspectos basados principalmente en la organizacin. Estas polticas son:
Pblicas, gubernamentales y partidistas.

Provisin del talento humano, de aplicacin, de mantenimiento, de desarrollo y de control.

Presidente, gobernadores, alcaldes y ministros de despacho.

Todas las anteriores.

Ninguna de las anteriores.