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ENSAYO

VIBRACION

San Felipe, agosto 2017


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Ing. Manuel Heinz
VIBRACION
MEDICION Y ANALISIS

La vibración tiene tres componentes fundamentales al momento de realizar la medición que


son la frecuencia, la intensidad de la vibración o aceleración efectiva y la dirección en que esta
entra a la mano. El tema de la intensidad y la frecuencia son resueltos por el dispositivo de
medición mediante sus filtros y componentes internos, ahora, el tema de la dirección se debe
enfrentar estableciendo una base ortogonal, es decir, se va a medir la dirección en tres
dimensiones (x, y, z) tomando como punto de origen la zona de contacto entre el sujeto y la
superficie. Este proceso se realizara en los puntos donde tenga contacto directo el sujeto a
evaluar y la maquina o herramienta.

La medición de la vibración en el trabajo se hace utilizando un vibrómetro cuyo componente


esencial es al acelerómetro, un transistor que recibe las oscilaciones y las transformas en
impulsos eléctricos que pasan por filtros de frecuencia hasta transformarse en datos expresados
en m/s2.

Para el proceso de medición lo primero que se debe hacer es determinar qué tipo de vibración
vamos a evaluar ya que se deben aplicar métodos distintos al igual que instrumentos distintos
debido al espectro de frecuencia de ambos. Estos tipos de vibración son la vibración mano-brazo,
a la cual nos referiremos como VMB de ahora en adelante, y la vibración cuerpo completo
VCC.

La VMB se mide en el punto medio entre la mano y la superficie de la herramienta o maquina


que produce la vibración con la intención de obtener el máximo valor de la misma. El rango de
frecuencia de este fenómeno es desde 8 Hz hasta 1 kHz. Una vez llevado a cabo el proceso de
medición se debe valorar con respecto a los límites diarios de vibración. Para la VMB hay tres
rangos, aceptable que es aquel que está por debajo de 2,5 m/s2, nivel de acción comprendido
entre 2,5 m/s2 y 5 m/s2 e inaceptable para aquellos valores que estén por encima de 5 m/s2. En el
niel de acción se debe analizar todo el proceso de trabajo y buscar posibles soluciones que sean
sostenibles en el tiempo mientras que para el rango inaceptable es necesario tomar medidas de
forma inmediata.

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Para el caso de la VCC hay tres posibles escenarios a considerar en cuanto a como recibe este
fenómeno físico, bipedestación, sedestación y posición yacente. En el caso de la sedestación se
toman tres puntos de medición de los cuales se hará un sistema ortogonal para la medición en
tres planos, estos son los pies, el asiento y el respaldo. En el caso de bipedestación y posición
yacente se hará la medición en los puntos de contacto con la superficie que genera vibración.
Una vez recopilados los datos producto del proceso de medición se compara con los limites
establecidos en la normativa, al igual que en la VMB existen tres rangos de los valores y cada
uno tiene sus acciones pertinentes, para valores por debajo de 0,5 m/s2 no se deben tomar
acciones ya que se considera como aceptable, entre 0,5 y 1,15 m/s2 se debe analizar el proceso de
trabajo para buscar alguna solución no inmediata ya que este intervalo pertenece al nivel de
acción y para alores por encima de 1,15 m/s2 se debe tomar acciones de forma inmediata debido
a que se considera como inaceptable estos valores.

Otro aspecto fundamental a considerar para ambos tipos de vibración, y para la exposición a
todos los agentes físicos, químicos y biológicos es el tiempo de exposición ya que de esto
depende la dosis efectiva que recibe el trabajador. Si bien es cierto que la aceleración efectiva es
un valor prácticamente instantáneo, esto se debe llevar a una ponderación del tiempo de 8 horas.
Es decir, la dosis que recibe el trabajador debe evaluarse en ese periodo. Para la medición del
fenómeno es importante establecer los ciclos de trabajo para poder así extrapolar los valores
obtenidos y asi relacionar cada dosis con el tiempo de exposición de la tarea respectiva, si son
varias tares de distintos ciclos y valores obtenidos de la medición estos se suman y se ponderan
en el tiempo establecido en la normativa de 8 horas diarias.

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BIBLIOGRAFIA

1. UNE-ISO 2631-1 (2008). Vibraciones y choques mecánicos. Evaluación de la exposición


humana a las vibraciones de cuerpo entero. Parte 1: Requisitos generales.
2. UNE-EN ISO 5349-1 (2002). Vibraciones mecánicas. Medición y evaluación de la
exposición humana a las vibraciones transmitidas por la mano. Parte 1: Requisitos
generales.
3. Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (2005). Guia para la evaluación
y prevención de los riesgos realcionados con las vibraciones mecanicas.

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