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Ley 20.

393
Responsabilidad Penal de
las Personas Jurídicas .

Santiago, diciembre de 2009.


Temas a Analizar

1.- Ley que introduce la responsabilidad penal de las personas


jurídicas.

2.- Delitos respecto de los cuales se aplicará la normativa.

3.- Métodos de prevención para las personas jurídicas.

4.- Sanciones o penas que establece la ley.

5.- Comentarios y Conclusiones


Ley que introduce la
Responsabilidad Penal
de las Personas Jurídicas

© 2009 Deloitte
Ley que introduce la responsabilidad penal de las
Personas Jurídicas

Con fecha 2 de diciembre de 2009 ha entrado en vigencia la


Ley que establece la responsabilidad penal de las personas
jurídicas en los delitos de Lavado de Activos, Financiamiento
del Terrorismo y delitos de Cohecho.

La finalidad que se busca con esta normativa, es


principalmente, equiparar nuestra legislación con la de los
países desarrollados. Todo esto con miras al objetivo final de
ingresar a la OCDE.

Así, los países de la OCDE han llegado al convencimiento de


responsabilizar, a nivel legal, a las personas jurídicas por
hechos que producen un daño significativo a los bienes
jurídicos más relevantes para la sociedad.
Ley que introduce la responsabilidad penal de las
Personas Jurídicas

El Mensaje de esta Ley, explica con detención la importancia


que tiene para el país acogerse a la normativa recomendada
por la OCDE, y además afirma la importancia que tiene el
establecimiento de una normativa que permita responsabilizar a
las personas jurídicas, por lo delitos contenidos en la ley, pues
“servirá
servirá como un verdadero aliciente para que éstas adopten
medidas de autorregulación, logrando de esta forma armonizar
los principios de libertad empresarial y económica, con el de
responsabilidad en la preservación de los valores sociales y del
orden público”.
Ley que introducie la responsabilidad penal de las
Personas Jurídicas

La Ley no establece un conjunto o sistema general de


sanciones para las personas jurídicas, sino que únicamente,
contempla ciertos delitos que a nivel internacional son
considerados especialmente graves.

Por lo tanto, el establecimiento de responsabilidad penal para


las empresas, debe ser analizado de manera restrictiva,
restrictiva pues
se aplicará sólo respecto de aquellos hechos delictuales
descritos en la ley y no se aplicará para otros actos.
Delitos respecto de los
cuales se aplicará la
normativa

© 2009 Deloitte
Delitos respecto de los cuales se aplicará la normativa

El artículo 1° de la Ley señala los delitos sobre los cuales se


aplicará la responsabilidad penal de las personas jurídicas, y
éstos se resumen en tres a saber:

i) Lavado de activos.

ii) Financiamiento del terrorismo.

iii) Delitos de Cohecho a un funcionario público nacional e


internacional.
Delitos respecto de los cuales se aplicará la normativa

1.- Lavado de Activos:

Se refiere a cualquier acto tendiente a ocultar o disimular el


origen ilícito de determinados bienes, a sabiendas que
provienen de la perpetración de delitos relacionado con el
tráfico ilícito de drogas, terrorismo, tráfico de armas y otros.

Además se considera lavado de dinero, el que adquiera, posea,


tenga o use los referidos bienes, con ánimo de lucro, cuando al
momento de recibirlos ha conocido su origen ilícito.
Delitos respecto de los cuales se aplicará la normativa

2.- Financiamiento del terrorismo:

Se refiere a la persona, que por cualquier medio, solicite,


recaude o provea fondos con la finalidad de que se utilicen en
la comisión de cualquier de los delitos terroristas señalados en
la Ley 18.314 (artículo 2°).

Dentro de los delitos comprendidos en dicho artículo


encontramos entre otros:

- Apoderarse o atentar contra un medio de transporte público en


servicio.
- Atentado contra el jefe de Estado y otras autoridades.
-Asociación
Asociación ilícita con el objeto de cometer delitos terroristas.
Delitos respecto de los cuales se aplicará la normativa

3.- Delito de Cohecho a un funcionario público nacional e


internacional:

Se refiere al delito que consiste en ofrecer o consentir en dar a


un empleado público un beneficio económico, en provecho de
éste o de un tercero, para que realice las acciones o incurra en
las omisiones señaladas en los artículos 248 y siguientes del
Código Penal.

Principalmente estos artículos se refieren a otorgar algún


beneficio económico al empleado público para que realice un
acto que no le es propio o no realice un acto que debiera
ejecutar.
Ámbito de la Responsabilidad Penal

Las Personas Jurídicas serán responsables por los delitos


antes mencionados que hayan sido cometidos, directa e
inmediatamente en su interés o para su provecho.

Los delitos deben ser cometidos por sus dueños, controladores,


responsables, ejecutivos principales, representantes o quienes
realicen actividades de administración o supervisión.

Los delitos deben ser consecuencia del incumplimiento, por


parte de la persona jurídica, de los deberes de dirección y
supervisión.
Ámbito de la Responsabilidad Penal

Adicionalmente serán también responsables por los delitos


cometidos por personas naturales que estén bajo la dirección o
supervisión directa de alguno de los sujetos mencionados
anteriormente.

En el caso que estas personas naturales, hayan cometido el


delito exclusivamente en ventaja propia o a favor de un tercero,
la persona jurídica no será responsable por dichos actos.
Métodos de prevención para
las personas jurídicas
Enfoque Deloitte

© 2009 Deloitte
Métodos de prevención para las personas jurídicas.

“…SeSe considerará que los deberes de dirección y supervisión se han


cumplido cuando, con anterioridad a la comisión del delito, la persona
jurídica hubiere adoptado e implementado modelos de organización,
organización
administración y supervisión para prevenir delitos como el
cometido…”
Título I, Artículo 3°

“… Las personas jurídicas podrán obtener la certificación de la adopción e


implementación de su modelo de prevención de delitos…”

Título I, Artículo 4°, 4), b)


Métodos de prevención para las personas jurídicas.
Nueva Ley de Responsabilidad Penal y Enfoque Deloitte.

Delitos previstos en la Ley

Leyes de referencia

Tipos de Empresas afectas


Sistema prevención de delito indicado
en la Ley.
Modelo Prevención Delito - Deloitte
Modelo de Prevención de Delito (MPD) Ley Responsabilidad Penal
Deloitte Personas Jurídicas
Art. 4°, 1) a)
Designación de un encargado de prevención.
Art. 4° 2)
• Tono de la Alta Gerencia. Definición de medios y facultades del encargado
de prevención.
• Canal Ético.
Art. 4°, 3) b)
• Organización: Roles y Facultades del
El establecimiento de protocolos, reglas y
Encargado de Prevención.
procedimientos específicos que permitan a las
• Políticas y procedimientos. personas que intervengan en las actividades o
Ambiente de
• Código de Ética/Conducta y estándares de procesos indicados en el literal anterior,
Control
contratación de personal. programar y ejecutar sus tareas o labores de una
• Comité de Ética. manera que prevenga la comisión de los
• Desarrollo de políticas y metodologías para mencionados delitos.
investigar operaciones de delito. Art. 4°, 3) d)
“…existencia de sanciones administrativas
internas, así como de procedimientos de denuncia
o persecución de responsabilidades pecuniarias en
contra de las personas que incumplan el sistema
de prevención de delitos.”

• Identificación de los procesos y actividades


con un mayor riesgo de comisión de delito. Art. 4°, 3) a)
• Evaluación de Riesgo de Delito por parte de “…identificación de las actividades o procesos de
Evaluación de
la gerencia. la entidad, sean habituales o esporádicos, en cuyo
Riesgo de Delito
• Establecimiento de un proceso de contexto se genere o incremente el riesgo de
evaluación de Riesgo de Delito con comisión de los delitos.”
revisiones y actualizaciones periódicas.
Modelo de Prevención de Delito (MPD) Ley Responsabilidad Penal
Deloitte Personas Jurídicas

Actividades de • Definir y documentar controles para la Art. 4°, 3) c)


mitigación de riesgos de delito identificados. “…identificación de los procedimientos de
Prevención de
• Establecer controles preventivos y/o administración y auditoría de los recursos
Delito
detectivos e implementar tecnologías de financieros que permitan a la entidad prevenir su
soporte. utilización en los delitos señalados.”

• Desarrollar programas de comunicación Art. 4°, 3) d)


Compartir corporativos. “Estas obligaciones, prohibiciones y sanciones
Información internas deberán señalarse en los reglamentos
• Capacitación al personal.
y Comunicar que la persona jurídica dicte al efecto y deberán
comunicarse a todos los trabajadores…”

Art. 4°, 4) a)
“El encargado de prevención, en conjunto con la
Administración de la Persona Jurídica, deberá
• Evaluación periódica del Modelo de establecer métodos para la aplicación efectiva del
Prevención de Delito modelo de prevención de los delitos y su
• Análisis de información. supervisión a fin de detectar y corregir sus fallas,
Monitoreo así como actualizarlo de acuerdo al cambio de
• Monitoreo y detección de operaciones de
delito. circunstancias de la respectiva entidad.”
• Certificación del modelo. Art. 4°, 4) b)
“Las personas jurídicas podrán obtener la
certificación de la adopción e implementación de
su modelo de prevención de delitos.”
Métodos de prevención para las personas jurídicas.
Nueva Ley de Responsabilidad Penal y Enfoque Deloitte.
• Identificación de los
• Tono de la Alta proceso y actividades
Gerencia con un mayor riesgo de
• Código de Conducta Creación de un comisión de un delito
• Canal Ético Ambiente
de Control
• Designación del
Encargado de
Prevención Actividades de Evaluaciones del
Monitoreo Riesgo de Delito
• Monitoreo y
Certificación de MPD Modelo de
Control Interno
la eficacia de
del programa y Compartir
controles de Actividades de
Información
Prevención de
prevención de y Comunicar
Delitos
delitos • Establecimiento de
protocolos, reglas y
• Comunicación procedimientos
efectiva del (actividades de
programa y control)
controles de
prevención de
delitos Modelo de Prevención de Delito (MPD)
Métodos de prevención para las personas jurídicas.
Evaluación del riesgo de delito

Etapa Actividades a realizar Resultados


 Identificar los factores de riesgo de
delito.  Inventario de los factores de riesgo.
Evaluar los factores

Comunicación con la Alta Administración


1 de riesgo de delito  Identificar los procesos y
actividades con un mayor riesgo de
 Conocimiento preliminar del
ambiente de riesgo de delito.
comisión de delito.

 Identificar los riesgos de delito.  Riesgos específicos de delito y su


Identificar los  Identificar los esquemas de delito penetración.
2 posibles esquemas de
delito y escenarios
específicos.  Catálogo de esquemas de delito.
 Identificar las partes posiblemente  Identificación de entes internos y
involucradas. externos asociados al delito.

 Evaluar los posibles esquemas de


Clasificar los riesgos  Ranking de riesgos de delito en la
3 de delito identificados
delito de acuerdo al tipo,
probabilidad y vulnerabilidad.
Compañía.

 Relacionar los esquemas de delito  Evaluación de los factores de


Evaluar si los con los controles existentes. riesgo.
4 controles existen y si
son efectivos  Evaluar la efectividad de los  Medición del riesgo residual de la
controles. entidad.
Sanciones

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Sanciones o penas que establece la ley.

Serán aplicables a las persona jurídicas una o más de las siguientes penas:

1) Disolución de la persona jurídica o cancelación de la personalidad jurídica.

2) Prohibición temporal o perpetua de celebrar actos y contratos con los


organismos del Estado. (de dos a cinco años).

3) Pérdida parcial o total de beneficios fiscales o prohibición absoluta de


recepción de los mismos por un período determinado. (pérdida del 20% al
100% del beneficio fiscal).

4) Multa a beneficio fiscal. (200 UTM a 20.000UTM)

5) Las penas accesorias previstas en el artículo 13:


i. Publicación de un extracto de la sentencia.
ii. Comiso.
iii. En los casos que el delito cometido suponga la inversión de recursos de la persona
jurídica superiores a los ingresos que ella genera, se impondrá como pena accesoria el
entero en arcas fiscales de una cantidad equivalente a la inversión realizada.
Comentarios y
Conclusiones

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