MATRIZ DE CONSISTENCIA

TÍTULO: motivación y desempeño laboral de los trabajadores administrativos de la SUNAT, oficina zonal, Huánuco-2017
AUTOR: Doris
PROBLEMA OBJETIVOS HIPÓTESIS VARIABLES Y DIMENSIONES METODOLOGÍA
Problema general: Objetivo General: Hipótesis de Investigación: Variable dependiente: Tipo de investigación:
Determinar la relación que existe Existe relación entre la motivación y Desempeño laboral No Experimental
¿Cuál es la relación que existe entre la entre la motivación y el desempeño el desempeño laboral de los
motivación y el desempeño laboral de los laboral de los trabajadores trabajadores administrativos de la Variable independiente: Diseño:
trabajadores administrativos de la SUNAT, Motivación Correlacional
administrativos de la SUNAT, oficina SUNAT, oficina zonal, Huánuco 2017.
Población y Muestra:
oficina zonal, Huánuco 2017? zonal, Huánuco 2017. . Dimensiones: Población:
Objetivos Específicos: Hipótesis Nula:
 Extrínseca Trabajadores administrativos de
Problemas específicos: 1. Determinar la motivación No Existe relación entre la
 Intrínseca SUNAT, oficina zonal Huánuco (00)
1. ¿Cuál es la relación que existe entre extrínseca y desempeño laboral motivación y el desempeño laboral  Trascendental Muestra:
motivación extrínseca y desempeño de los trabajadores de los trabajadores administrativos 26
administrativos de la SUNAT, de la SUNAT, oficina zonal, Huánuco
laboral de los trabajadores
oficina zonal, Huánuco 2017. Técnicas e Instrumentos:
administrativos de la SUNAT, oficina 2017.
2. Determinar la motivación Técnicas:
zonal, Huánuco 2017? intrínseca y desempeño laboral 1. Entrevista.
2. ¿Cuál es la relación que existe entre de los trabajadores 2. Encuesta
motivación intrínseca y desempeño administrativos de la SUNAT, 3. Ficha de observaciones
laboral de los trabajadores oficina zonal, Huánuco 2017.
administrativos de la SUNAT, oficina 3. Determinar la motivación Instrumentos:
trascendental y desempeño 1. Guías de entrevista
zonal, Huánuco 2017?
laboral de los trabajadores 2. Guías de análisis de
administrativos de la SUNAT, entrevista.
3. ¿Cuál es la relación que existe entre oficina zonal, Huánuco 2017.
motivación trascendental y desempeño
laboral de los trabajadores
administrativos de la SUNAT, oficina
zonal, Huánuco 2017?
Opción N° 02

RECONOCIMIENTO SOBRE EL APORTE DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE COMERCIO EXTERIOR Y TURISMO EN RELACIÓN AL FOMENTO DE LA
CULTURA EN LA REGIÓN, HUÁNUCO 2017.