Вы находитесь на странице: 1из 6

Anexa la Ordinul Institutiei

Nr __34____ din ____06.03.2018____

ANUNT DE RECRUTARE

IMSP CS DROCHIA “ANATOLIE MANZIUC”


anunta concurs pentru ocuparea posturilor vacante

Concursul este organizat in conformitate cu Regulamentul privind angajarea prin concurs a personalului
medical din sistemul sanatatii aprobat prin Ordinul Ministerul sanatatii 139-p din 15.10.2015 .

1.DENUMIREA POSTURILOR VACANTE

Asistent medical de familie OS Baroncea Noua 1,0 sal.


Asistent medical Centrul Comunitar Sanatate Mintala 1,0 sal.

2.La concurs pentru ocuparea posturilor vacante se pot inscrie persoanele, care indeplinesc
urmatoarele conditii generale :

2.1 detin cetatania Republicii Moldova sau au cetatania altor state, dar domiciliu in Republica Moldova
si permis de lucru in Republica Moldova ;
2.2.poseda limba de stat scris si vorbit;
2.3 sunt in capacitate deplina de exercitiu;
2.4 au starea de sanatate corespunzatoare postului pentru care va candida, atestata pe baza adeverintei
medicale, eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate ;
2.5.nu au fost condamnati definitiv pentru savirsirea unei infractiuni, incompatibila cu exercitarea
functiei ;
2.6 indeplinesc conditiile de studii prevazute de lege pentru postul respectiv;
2.7 indeplinesc conditiile specifice pentru ocuparea postului scos la concurs ;

3. Pentru inscrierea la concurs candidatii vor prezentaun dosar de concurs care va continue
u r m a t o a r e l e documente :

3.1.cerere de inscriere la concurs;


3.2 copia actului de identitate;
3.3 copiile diplomelor de studii si ale altor acte care atesta efectuarea unor specializari sau instruiri;
3.4 copie conforma cu originalul a carnetului de munca sau, dupa caz, o adeverinta care sa ateste
vechimea in munca si, dupa caz, in specialitate;
3.5 cazierul judiciar sau declaratie pe propria raspundere ca nu are antecedente penale care sa-l faca
incompatibil cu functia pentru care candideaza;
3.6 adeverinta medicala care sa ateste starea de sanatate corespunzatoare;
3.7 curriculum vitae;
3.8 copie a certificatului de casatorie sau copii dupa documente care atesta schimbarea numelui in cazul
in care candidatul si-a schimbat numele;
3.9 2 referinte de la locurile anterioare de lucru;

4.CERINTELE POSTULUI :
(Fisa de post se anexeaza)
 Indeplinesc conditiile de studii prevazute de lege pentru postul respectiv
 Experienta de munca in domeniu constituie avantaj
 Cunoasterea limbei de stat
N O T A : Copiile documentelor nominalizate pot fi prezentate impreuna cu
documentele originale pentru verificarea veridicitatii acestora.
Candidatii depun documentele personal, prin posta sau e-mail
(cu conditia ca candidatii vor prezenta in ziua concursului)

5. Termenul limita de depunere a documentelor pentru participare la concurs :


26.03.2018 inclusiv ora : 16.30
in zilele de : luni-vineri : de la 8.00-12.00 si de la 12.30-16.30

6.Locul depunerii documentelor si telefoanele de contact :

Adresa : MD 5200 or.Drochia bdul Nicolae Testemitanu Nr 4/1


Telefoanele de contact : 0.252 .2.38.37

Email cs.drochia@ms.md
Informatii suplimentare le puteti primi la serviciul resurse Umane sau la
numarul de contact : 0.252.2.38.37

7.Locul desfasurarii concursului : or.Drochia bdul Nicolae Testemitanu 4/1


FIŞA POSTULUI
Asistent medical de familie – AMF
DEFINIREA POSTULUI
În funcţie de AMF este angajată o persoană ce posedă diploma de absolvire a instituţiei pregătitoare, are specializare ca
asistentă medicală de familie. AMF/Nursa acordă îngrijiri de nursing în comunitatea deservită, este lider în comunicare şi manager,
este persoana care desfăşoară activităţi referitoare la prevenirea îmbolnăvirilor şi educaţia pentru sănătate a populaţiei.
Asistentul medical de familie activeaa in subordinea medicului de familie.
Asistentul medical de familie in activitatea sa se conduce de legislatia Republicii Moldova si de actele normative ale
Minsterului Sanatatii.
ATRIBUITIILE DE FUNCTIE
 Realizeaza evidenta persoanelor aflate pe lista medicului de familie, starea sanatatii populatiei deservite, participa in
formarea grupelor dispanserice a pacientilor;
 Organizeaza primirea ambulatorica a medicului de familie, pregateste instrumentele, fisele de ambulatoriu a pacientilor,
blanchetele retetelor si trimiterilor;
 Asigura medicul de familie cu medicamente necesare, instrumente sterile, material de pansament, echipament individual
de protectie pentru activitatea profesionala. Efectuiaza evidenta a medicamentelor, materialului de pansament,
instrumentarului, formularele de stricta evidenta. Supravegheaza siguranta si functionarea a dispozitivelor medicale si
echipamente, oportunitatea de reparare si de rebut;
 Efectueaza examinarile de triaj, inclusiv profilactice, cu inscrieri in fisa de ambulatoriu in limitele competentei sale;
 Identifica si rezolva in limitele competentei sale problemele medicale, psihologice a pacientului;
 Asigura si ofera servicii de asistenta medicala pacientilor cu cele mai raspindite maladii, inclusiv ofera masuri de
diagnosticare (individual si de comun cu medicul );
 Organizeaza lectii de scolarizare cu diverse grupe de pacienti, conform metodicilor elaborate sau conform planului elaborat
si coordonat cu medicul ;
 Asigura primirea pacientilor in limitele competentei sale ;
 Efectueaza, sub supravegherea medicului de familie, imunizarea categoriilor de populatie, conform calendarului de vaccini
;
 Planifica, organizeaza, monitorizeaza efectuarea investigatiilor profilactice a contingentului de risc in scopul depistarii
precoce a tuberculozei, maladiilor oncologice, glaucomului, hipertensiunii arteriale, diabetului zaharat, maladiilor sexual-
transmisibile etc.;
 Efectueaza activitati de profilaxie si raportare a maladiilor infectioase;
 Organizeaza si desfasoara activitati privind instruirea sanitaro-igienica a populatiei;
 Acorda asistenta medicala in cazul urgentelor medico-chirurgicale;
 Asigura completarea calitativa si in termeni a documentatiei medicale primare;
 Primeste informatii necesare pentru indeplinirea obligatiilor de functie;
 Prezinta propuneri de imbunatatire a calitatii asistentei medicale. Imbunatatirea organizarii muncii ;
 Da indicatii personalului inferirt din subordine, verifica volumul si calitatea activitatilor indeplinite;
 Participa la sedinte profesionale, conferinte, asociatii obstesti;
 Isi perfectioneaza permanent cunostintele si se atesta in mod obligatoriu pentru acordarea gradului de calificare
profesionala;
 Poarta responsabilitate pentru activitatile sale, in conformitate cu legislatia Republicii Moldova.
OBLIGATIUNILE ASISTENTULUI MEDICAL DE FAMILIE
Obligatiuni de baza
 Asistentul medical de familie prin specificul activitatilor sle este obligat sa fie la current cu noutatile profesionale, sa
participle systematic la cursuri de formare continua;
 Realizarea masurilor profilactice, diagnostic si curative conform indicatiilor medicului;
 Colectarea si interpretarea datelor;
 Acordarea asistentei de urgenta in limitele competentei sale bolnavilor,suferinzilor in stari urgent, stari extremale acute;
 Pregatirea locului de munca,utilajului , aparatajului, instrumentariului, fiselor medicale ale pacientilor;
 Respectarea regimului sanitaro-igienic in cadrul oficiului, regulilorf asepticii si antisepticii, conditiilor de sterilizare a
instrumentariului si materialului de lucru;
 Respectarea masurilor de prevenire a complicatiilor posibile dupa interventii medicale conform instructiunilor si
ordinilor in vigoare;
 Evident documentatiei medicale;
 Respectarea eticii si deontologiei medicale.
Organizarea activitatii in scop profilactic
 Evidenta dinamica a starii sanatatii contingentului deservit cu scopul depistarii precoce si prevenirii patologiei ;
 Supravegherea active a personalului din grupul de risc;
 Supravegherea copiilor conform Standartelor de supraveghere a copiilor in conditii de ambulator;
 Efectuarea examenului gynecologic profilactic;
 Planificarea familiei;
 Evident si supravegherea gravidelor, conform Standartelor de supraveghere a gravidelor in conditii de ambulator ;
 Evident dispanserica si organizarea supravegherii pacientilor cu maladii cornice;
 Planificarea imunizarilor si imunoprofilaxia contingentului deservit;
 Efectuarea masurilor antiepidemice;
 Estimarea activitatii masurilor profilactice realizate;
Masuri referitoare insanatosirii populatiei, realizarea activitatilor educationale
 Promovarea si formarea deprinderilor modului sanatos de viata la populatia deservita (importanta actvitatii fizice,
planificarii familiei, alimentatiei rationale,organizarii corecte a regimului de munca si odihna, educatiei sexual etc.);
 Instruirea parintilor tineri si a membrilor familiei fereritor la ingrijirea copilului sanatos si bolnav, ingrijirea
bolnavilor de diferite virste, invalizilor de catre membrii familiei;
 Realizarea programelor de scolarizare a pacientilor cu maladii cornice;
 Organizarea si desfasurarea instruirii populatiei in scopul mentinerii sanatatii;
 Promovarea modului sanatos de viata, evaluarea programelor educationale;
 Participarea in campanile de educatie pentru sanatate;
Obligatiunile asistentului medical de familie fata de pacienti
 Indeplinirea procesului diagnostico-curativ de baza;
 Determinarea problemelor de sanatate si elaborarea planului de ingrijire a pacientului, bazindu-se pe indicatiile
medicului;
 Indeplinirea indicatiilor prescrise de medic;
 Supravegherea in dinamica a starii sanatatii pacientului si informarea medicului despre schimbarile depistate;
 Pregatirea pacientilor catre unele investigatii;
 Analiza rezultatelor si elaborarea planului de lucru cu pacientii;
 Cunoasterea tehnicilor si acordarea asistentei medicale de urgenta suferinzilor indiferent de loc, viza de resedinta,
situatie, nationalitate etc.;
 In procesul de realizare a tratamentului sa tina cont de compatibilitatea medicamentelor, mecanismele de interactiune a
lor, de efectele secundare posibile, sa respecte conditiile de pastrare a medicamentelor, sa ofere pacientului informatii
referitor la tratament, compartimentul acestuia in perioada tratamentului;
Indeplinirea manipulatiilor
 Efectuarea manipulatiilorcurativ-diagnostice si de recuperare a pacientului;
 Elaborarea in comun cu medicul programe de sustinere psihologica a bolnavilor si familiei;
 Verificarea aparatajului si utilajului medical inainte si dupa careva interventii medicale;
 Pregatirea prealabilaa pacientului pentru anumite interventii curativ-diagnostice;
Organizarea si petrecerea masurilor de reabilitare medicala conform indicatiilor
 Instruirea si controlul indeplinirii de catre pacient a elementelor de cultura curativa;
 Posedarea elementelor masajului profilactic, instruirea si controlul efectuarii elementelor de automasaj de catre pacient
sau a persoanelor care il ingrijesc;
 Instruirea referitor la modul de preparare a bucatelor dietice la domiciliu;
 Estimarea eficacitatii masurilor indeplinite;
 Completarea documentatiei medicale;
 Acordarea asistentei medicale urgente, executarea manevrelor de resuscitare cardio-respiratorie in dependenta de virsta,
gravidelor;
Acordarea asistentei medico-sociale
 Formarea si mentinerea relatiilor cu asistenta medicala specializata, asistenta sociala;
 Conlucrarea cu autoritatile publice locale, asistentii si lucratorii medicali,agentii economici, organismele non-
guvernamemtale;
 Sustinerea rudelor in caz de moarte a pacientului, consultarea lor in diferite probleme de ordin medical;
 Respectarea regimului de munca, masurilor de protectie, codul de etica medicala;
 Cunoasterea problemelor prioritare de sanatate ale comunitatii, contingentului deservit;
 Implicarea membrelor socientatii ca parteneri in zerolvarea problemelor ale pacientilor, comunitatii ,
Drepturile asistentului medical de familie
 Sa fie asigurat cu loc de munca dupa incheierea studiilor si calificarii obtinute;
 Sa beneficieza de conditii adecvate de munca si igiena;
 Sa supervizeze activitatea personalului medical inferior , ce tine de executarea functiilor de obligatiilor de serviciu;
 Sa-si ridice nivelul de pregatire profesionala si sa fie atestat;
 Sa fie remunerat conform functiei ocupate, gradului de calificare profesionala, rezultatelor activitatii sale;
 Sa i se repare prejudiciul cauzat prin vatamare a sanatatii in legatura cu activitatea profesionala;
 Sa-si apere , inclusiv pe cale judiciara, dreptul la munca si alte drepturi profesionale;
 Sa cunoasca drepturile si oblgatiile sale de serviciu;
 La asociere in sindicate, organizatii profesionale sau in alte organizatii care au drept scop reprezentarea si protejarea
intereselor profesionale;
 Sa-si perfectioneza cunostintele si sa fie atestati pentru acordarea gradului de calificare profesionala;
 Sa exercite alte drepturi, in conformitate cu legislatia in vigoare.
RELATII :
1. Ierarhice :
- subordonat : Medicului de familie / Asistentului medical Sef IMSP
- are in subordine : infermierele
2. functionale :
a) cu toate subdiviziunile IMSP CS Drochia „Anatolie Manziuc”, SAMU, IMSP Spitalul Raional Drochia „Nicolae Testemitanu” , CSP Drochia .
SPECIFICAREA CERINTELOR POSTULUI FATA DE PERSOANA:
Experienta ,Competenta .
Abilitati : abilitate de comunicare, munca in echipa, competenta, promptitudine, rezistenta la stres, efort fizic prelungit,atentie ce concentrare
distributiva, capacitate de a
lua decizie.
FIŞA POSTULUI

Asistent medical Centrul Comunitar Sanatate Mintala

SCOPUL GENERAL AL FUNCŢIEI:


Îmbunătăţirea calităţii vieţii persoanelor cu tulburări de sănătate mentală prin reabilitarea psihosociala şi prin prestarea
asistenţei medicale calificate în cadrul CCSM Drochia.

ACTIVITĂŢILE PRINCIPALE:

 Evaluarea iniţială şi repetată a beneficiarului;


 Întocmirea şi realizarea planurilor individualizate de asistenţă medicală a beneficiarilor;
 Completarea dosarului beneficiarului, documentarea informaţiei colectate despre beneficiar si completarea bazei de
date;
 Evaluarea situaţiei în cadrul familiei, informarea permanenta, implicarea şi delegarea responsabilităţilor părinţilor în
scopul rezolvării situaţiei beneficiarului;
 Planificarea săptămânala a planului intervenţiilor medicale şi executarea prescripţiilor medicale indicate de medic;
 Organizarea zilnică a activităţilor de iluminare sanitară în grup cu aspect medical şi a gimnasticii curative de dimineaţă;
 Organizarea măsurilor educativ-didactice, a manifestărilor, sărbătorilor şi festivităţilor;
 Îndeplinirea documentaţiei medicale şi a registrelor;
 Alcătuirea raportului trimestrial conform dinamicii beneficiarilor;
 Organizarea măsurilor sanitaro-profilactice în Centru conform normelor şi standardelor sanitare;
 Instruirea beneficiarilor pentru o sănătate mai bună;
 Asistenţa medicala respectiva.

RESPONSABILITĂŢI:
Titularul postului este responsabil:
 pentru confidenţialitatea informaţiei referitor la viaţa particulară a beneficiarului;
 pentru acordarea asistenţei profesioniste în cadrul Centrului de zi;
 pentru colaborarea în activitatea sa cu echipa multidisciplinară la soluţionarea problemelor sociale a beneficiarilor;
 pentru respectarea standardelor morale, etice şi de comportament profesional, conform Codului Deontologic al
Asistentului medical;
 pentru participarea la şedinţele echipei multidisciplinare;
 pentru starea sănătăţii somatice a beneficiarilor;
 pentru îndeplinirea cu operativitate şi profesionalism stipulările Contractului de muncă şi atribuţiile funcţionale;
 pentru respectarea disciplinei muncii în conformitate cu legislaţia în vigoare;
 pentru executarea altor obligaţiuni adiacente, la cererea Directorului Centrului
 pentru aplicarea la maximum a calităţilor umane şi cunoştinţelor profesionale în acordarea ajutorului beneficiarilor;

ÎMPUTERNICIRE:
Titularul postului este împuternicit:
 De a contribui la respectarea normelor sanitaro-igienice în Centru;
 De a-şi perfecţiona continuu cunoştinţele în domeniul medicinii şi să dea dovadă de performanţe bune în practica de
asistenţă medicală;
 De a studia si a colecta informaţia din domeniul asistenţei medicale, participarea la seminare şi conferinţe în scopul
acumulării experienţei avansate.

CUI ÎI RAPORTEAZĂ TITULARUL FUNCŢIEI (STRUCTURA, FUNCŢIILE):


 şefului centrului;
 psihiatrului;
 echipei multidisciplinare în cadrul şedinţelor multidisciplinare.

PE CINE ÎL SUBSTITUIE:
 responsabilitatea pentru substituirea unei funcţii similare îi revine în urma hotărârii Şefului.

CINE ÎL SUBSTITUIE:
 responsabilitatea pentru substituire îi revine persoanei cu studii similare desemnate de Şef.

COOPERAREA CU PERSOANE, INSTITUŢII, ORGANIZAŢII:


 cooperarea cu familiile, rudele beneficiarilor;
 cooperarea cu echipa multidisciplinara a Centrului;
 conlucrarea cu medicul/psihiatru din Centru;
 cooperarea cu Centrele CS Drochia la delegarea din partea medicului;
 cooperarea cu Spitalele de Psihiatrie la delegarea din partea medicului.

MIJLOACELE DE LUCRU/ECHIPAMENTUL UTILIZAT:


 În activitatea sa asistentul medical se conduce de fişa de indicaţie a medicului, cunoştinţele în domeniul medical şi sanitar,
de ordinele MS, de cerinţele şi recomandările Centrului de Medicină Preventivă, de dosarele personale ale beneficiarului,
de actele normative şi legislative în vigoare, de dispoziţiile directorului, de regulamentul centrului.

CONDIŢII DE MUNCĂ:
 Zilele, orele de lucru/odihnă se stabilesc conform legislaţiei în vigoare şi contractul colectiv de munca.
 Locul de muncă este amenajat conform standardelor minime de calitate.

STUDII:
 Studii medicale medii.

EXPERIENŢĂ:
 Experienţa în domeniul asistenţei medicale, iar în psihiatrie este binevenită.

CUNOŞTINŢE:
 în domeniul asistenţei medicale şi psihiatriei.

ABILITĂŢI:
 în domeniul Sănătăţii Mentale;
 în domeniul medical;
 în domeniul ascultării active şi soluţionare a conflictelor;
 în domeniul intervievării;
 abilităţi socioumane excelente etc.

ATITUDINI/COMPORTAMENTE
 Comportament de respectare a opiniei beneficiarului;
 Comportament nondiscriminant;
 Flexibilitate;
 Nonconflictualitate;
 Respectarea Drepturilor Omului.

Вам также может понравиться