1. Cuáles son las causas que generan morbimortalidad de origen laboral
en nuestro municipio?
Las principales causas de morbi-mortalidad son generadas por factores
humanos o mecánicos, siendo en su gran mayoría de origen humano; El exceso de trabajo, actividades rutinarias, las relaciones interpersonales conflictivas, insatisfacción, cometer actos inseguros por parte de los trabajadores sin tener ningún cuidado personal utilizando los EPP , adicional las jornadas extendidas, la demanda de trabajo y las difíciles condiciones laborales hacen que cada día miles de empleados sufran de alguna enfermedad derivada de su ocupación, desencadenando incapacidades y pensiones por invalidez. De igual forma la falta de información a los trabajadores con respecto a los riesgos ocupacionales que ocasionan potenciales daños a su salud, no conocer ni dar a conocer a fondo los derechos y deberes del trabajador, no contar con un plan de desarrollo de programas de salud ocupacional por parte de las empresas que brinden una adecuada capacitación a los trabajadores sumándole a eso la falta de responsabilidad e interés por parte de los entes administrativos y gerencia de la empresa, de imponer medidas necesarias para mantener y mejorar los niveles de seguridad en los puestos de trabajo y así brindar a sus trabajadores un ambiente laboral adecuado, contribuye en gran medida a las causas de accidentalidad.
La carencia en cuanto a la observación, investigación y evaluación de los
factores causantes de las alteraciones en la salud de los trabajadores, así como la falta de equipos que puedan darnos un diagnostico precoz de las enfermedades laborales que está adquiriendo un empleado.
Por lo anterior la Organización Internacional del Trabajo (OIT) calcula que
cerca del 8% de la población trabaja más de 12 horas diarias y 2,5 millones de personas mueren al año por algún malestar profesional. En el país, cerca de 425 padecimientos están reconocidos por el Decreto 1477 de 2014.
En Colombia, datos de Fasecolda muestran que en 2013 se registraron
10.246 enfermedades laborales calificadas. Las lesiones músculo esqueléticas representan casi el 90% de padecimientos; se destacan la tendinitis en hombros, codos y manos, síndrome de túnel del carpo y dolores de espalda.
2. Por qué no se cuenta con un sistema de información confiable que le
aporte al análisis de la morbi-mortalidad de origen laboral en nuestro país
No se cuenta con un registro de información confiable respecto a la
morbi-mortalidad de origen laboral debido a que las empresas no llevan un registro estadístico, de igual manera no informan sobre todos los accidentes que se presentan en el trabajo, por tanto la cifra de muertes y enfermedades laborales no es la correcta, pues se estima que las tasas pueden ser más altas y ocurrir con mayor frecuencia.
Es deficiente la prevención y evaluación mediante estudios periódicos de
los agentes y factores de riesgo del trabajo que afecten o puedan afectar a la comunidad.
3. Para que son utilizados los informes estadísticos sobre distribución
epidemiológica del accidente de trabajo y de la enfermedad profesional en Colombia?
Los informes estadísticos de epidemiologia son de vital importancia ya
que son utilizados por las entidades encargadas de vigilar y controlar los riesgos que se pueden presentan por estas epidemias, para realizar una prevención y evaluación de las actividades que se están desarrollando en la empresa para evitar accidentes y enfermedades, logrando así, que el trabajador no tenga que ausentarse frecuentemente de su sitio de trabajo debido a las gripes, alergias cutáneas o distintos factores climáticos, preservando la salud del trabajador y manteniendo el buen desarrollo de la empresa.