Examen Parcial - Semana 4 - Inv - Primer Bloque-Derecho Laboral Individual y de La Seguridad Social - (Grupo2)

14/4/2018 Examen parcial - Semana 4: INV/PRIMER BLOQUE-DERECHO LABORAL INDIVIDUAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL-[GRUPO2]
Examen parcial - Semana 4

Fecha límite 16 abr en 23:59 Puntos 70 Preguntas 20
Disponible 13 abr en 0:00-16 abr en 23:59 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2
Instrucciones
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Historial de intentos
https://poli.instructure.com/courses/3975/quizzes/17253 1/10
Intento Tiempo Puntaje

ÚLTIMO Intento 1 18 minutos 66.5 de 70
Calificación para este intento: 66.5 de 70

Presentado 14 abr en 21:59
Este intento tuvo una duración de 18 minutos.
Pregunta 1 3.5 / 3.5 ptos.
La mujer embarazada tendrá derecho a una licencia de maternidad en la

época del parto equivalente a:
4 semanas
¡Correcto! 12 semanas
6 semanas
1 semana
Los trabajadores en periodo de prueba:
No tienen derecho a las prestaciones sociales
Tienen derecho parcialmente a las prestaciones sociales
Ninguna de las anteriores
¡Correcto! Tienen derecho a todas las prestaciones sociales
Los intereses a las cesantias equivalen al:
16% anual o proporcionales
¡Correcto!
La necesidad de amamantar al hijo obliga al empleador a conceda a la

madre:
¡Correcto!
dos descansos de 30 minutos cada uno dentro de la jornada laboral diaria
un descanso de 15 minutos dentro de la jornada laboral diaria
No tiene derecho a descansos
tres descansos de 45 minutos cada uno dentro de la jornada laboral diaria
Pregunta 5 0 / 3.5 ptos.
Dentro del Contrato de Trabajo, es una obligacion por parte del Trabajador
Respuesta correcta Pagar la remuneración
Garantizar un medio ambiente laboral sano, que permita prevenir los riesgos
de trabajo y enfermedad profesional, mediante la adopción de los sistemas de
seguridad industrial y la observancia de las normas de salud ocupacional y
seguridad social.
Pagar las Prestaciones Sociales
Respondido
Prestar sus servicios bajo dependencia o subordinación X
Dentro del Contrato de Trabajo, es una obligacion por parte del Empleador
Cumplir con los lugares y tiempos estipulados para trabajar
Prestar sus servicios bajo dependencia o subordinación
¡Correcto!
Pagar la remuneración
Ceñirse al reglamento interno de la Empresa
No se encuentran sujetos a la jornada máxima legal
Cargos de secretaría
El empleador
El trabajador en general
¡Correcto!
Cargos de dirección, confianza y manejo
"El fuero de maternidad, consagrado en el Código Sustantivo del Trabajo,

presume que el despido de la mujer trabajadora durante el tiempo de
embarazo o en los tres meses posteriores al parto es por razón de su estado
de gravidez."
FALSO
Verdadero, siempre y cuando se compruebe que la mujer embarazada sí

cumplirá con sus obligaciones maternales
Falso, es necesario solicitar al ministerio la expedición de una Resolución en

donde conste el fuero para cada caso.
¡Correcto!
VERDADERO
Es una excepción a la jornada máxima legal
Las horas de vuelo de los pilotos y copilotos
Labores insalubres o peligrosas
El Trabajo del adolecente, según su edad.
¡Correcto!
todas las respuestas son ciertas
El auxilio de Cesantías equivale a:
¡Correcto!
1 mes de salario por año laborado
2 meses de salario por año laborado
2 meses y medio de salario por año laborado
1 mes y medio de salario por año laborado
La naturaleza jurídica de las prestaciones sociales puede ser de orden:
Voluntaria del patrono
Convencional
Legal
¡Correcto!
Todas las respuestas son ciertas
Tendrían derecho a recibir las prestaciones sociales del trabajador fallecido,

según el orden sucesoral:
los padres
¡Correcto!
Todas las respuestas son ciertas
Los hijos
El cónyuge superstite
Es un elemento escencial del Contrato de Trabajo
Las vacaciones
La Salud
¡Correcto!
La subordinación
El lugar de Trabajo
La prestación de calzado y vestido de la labor debe entregarla el empleador

al trabajador por lo menos:
7 veces al año
4 veces al año
¡Correcto!
3 veces al año
6 veces al año
El salario integral siempre debe indicarse de manera:
verbal
Escrita o verbal
¡Correcto!
Escrita
El contrato de trabajo puede ser, de acuerdo a su forma:
Escrito
¡Correcto!
Verbal y Escrito
Verbal
El requisito de edad actualmente para acceder a una pensión de vejez es?
¡Correcto!
55 años mujer y 60 hombre
55 años mujer y 70 Hombre
Son sujetos de la relación Laboral:
Solo los trabajadores
¡Correcto! Por una parte, el trabajador y por la otra, el Empleador
Ninguna de las Anteriores
Solo El empleador
El límite de horas extras semanales es de:
16 horas semanales
10 horas semanales
¡Correcto! 12 horas semanales
11 horas semanales
El salario integral está conformado por:
La totalidad del salario ordinario, el cual puede ser inferior a diez salarios
mínimos mas el 40% de este monto a título de prestaciones sociales.
La totalidad del salario ordinario, el cual no puede ser inferior a doce salarios
mínimos.
La totalidad de las prestaciones sociales, las cuales no pueden ser inferiores

a diez salarios mínimos.
¡Correcto!
La totalidad del salario ordinario, el cual no puede ser inferior a diez salarios
mínimos mas el 30% de este monto a título de prestaciones sociales.
Calificación de la evaluación: 66.5 de 70

Examen Parcial - Semana 4 - Inv - Primer Bloque-Derecho Laboral Individual y de La Seguridad Social - (Grupo2)

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14/4/2018 Examen parcial - Semana 4: INV/PRIMER BLOQUE-DERECHO LABORAL INDIVIDUAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL-[GRUPO2]

Examen parcial - Semana 4

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Intento Tiempo Puntaje

Calificación para este intento: 66.5 de 70

Pregunta 1 3.5 / 3.5 ptos.

La mujer embarazada tendrá derecho a una licencia de maternidad en la

Pregunta 2 3.5 / 3.5 ptos.

Los trabajadores en periodo de prueba:

No tienen derecho a las prestaciones sociales

Tienen derecho parcialmente a las prestaciones sociales

Ninguna de las anteriores

¡Correcto! Tienen derecho a todas las prestaciones sociales

Pregunta 3 3.5 / 3.5 ptos.

Los intereses a las cesantias equivalen al:

16% anual o proporcionales

15% anual o proporcionales

18% anual o proporcionales

Pregunta 4 3.5 / 3.5 ptos.

La necesidad de amamantar al hijo obliga al empleador a conceda a la

un descanso de 15 minutos dentro de la jornada laboral diaria

No tiene derecho a descansos

tres descansos de 45 minutos cada uno dentro de la jornada laboral diaria

Pregunta 5 0 / 3.5 ptos.

Respuesta correcta Pagar la remuneración

Pagar las Prestaciones Sociales

Pregunta 6 3.5 / 3.5 ptos.

Cumplir con los lugares y tiempos estipulados para trabajar

Prestar sus servicios bajo dependencia o subordinación

Ceñirse al reglamento interno de la Empresa

Pregunta 7 3.5 / 3.5 ptos.

No se encuentran sujetos a la jornada máxima legal

Pregunta 8 3.5 / 3.5 ptos.

"El fuero de maternidad, consagrado en el Código Sustantivo del Trabajo,

Verdadero, siempre y cuando se compruebe que la mujer embarazada sí

Falso, es necesario solicitar al ministerio la expedición de una Resolución en

Pregunta 9 3.5 / 3.5 ptos.

Es una excepción a la jornada máxima legal

Las horas de vuelo de los pilotos y copilotos

Labores insalubres o peligrosas

El Trabajo del adolecente, según su edad.

Pregunta 10 3.5 / 3.5 ptos.

El auxilio de Cesantías equivale a:

2 meses de salario por año laborado

2 meses y medio de salario por año laborado

1 mes y medio de salario por año laborado

Pregunta 11 3.5 / 3.5 ptos.

La naturaleza jurídica de las prestaciones sociales puede ser de orden:

Voluntaria del patrono

Pregunta 12 3.5 / 3.5 ptos.

Tendrían derecho a recibir las prestaciones sociales del trabajador fallecido,

Pregunta 13 3.5 / 3.5 ptos.

Es un elemento escencial del Contrato de Trabajo

Pregunta 14 3.5 / 3.5 ptos.

La prestación de calzado y vestido de la labor debe entregarla el empleador

Pregunta 15 3.5 / 3.5 ptos.

El salario integral siempre debe indicarse de manera:

Ninguna de las anteriores

Pregunta 16 3.5 / 3.5 ptos.

El contrato de trabajo puede ser, de acuerdo a su forma:

Ninguna de las anteriores

Pregunta 17 3.5 / 3.5 ptos.

El requisito de edad actualmente para acceder a una pensión de vejez es?