AUTO DECLARACIÓN RESPONSABLE PROVEEDOR GRUPO ACCIONA

El objetivo principal de ACCIONA con sus proveedores, contratistas y colaboradores de cualquier tipo societario ya sea empresa,
sociedad, UTE (Unión Temporal de Empresa), JOINT VENTURE entre otras, pero no limitado a estos, es establecer relaciones
comerciales estables y duraderas de cooperación, basadas en la honestidad, la transparencia y la confianza, que permitan
minimizar el riesgo de vulneración de los derechos humanos y sociales, asegurar el cumplimiento normativo, en particular en
asuntos relacionados con la ética y la integridad en las conductas, así como reducir la huella ambiental de la compañía, todo ello
garantizando el suministro de bienes y servicios. ACCIONA persigue implicar a la empresa, sus trabajadores y cadena de
suministro, en un compromiso de Mejora Continua, e incluir a la sociedad como parte afectada e interesada.

ACCIONA desde su adhesión al Pacto Mundial de Naciones Unidas asumió el reto de implantar gradualmente los 10 Principios
Universales en los que se basa este Pacto en sus actividades diarias y, de comunicar a sus grupos de interés, con total
transparencia y objetividad, los progresos que se realizan en este proceso.

A través de este documento queremos trasladaros nuestro compromiso con estos principios y haceros partícipes de ellos,
recomendando vuestra adhesión al Pacto Mundial de Naciones Unidas y la adopción en vuestros sistemas de gestión de prácticas
en materia de Responsabilidad Corporativa.

Los 10 principios del Pacto Mundial (www.unglobalcompact.org), son:

Derechos Humanos

Principio 1: Las Empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos fundamentales reconocidos
universalmente, dentro de su ámbito de influencia.

Principio 2: Las Empresas deben asegurarse de que sus empresas no son cómplices de la vulneración de los derechos humanos.

Prácticas Laborales

Principio 3: Las empresas deben apoyar la libertad de Asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación
colectiva.

Principio 4: Las Empresas deben apoyar la eliminación de toda forma de trabajo forzoso o realizado bajo coacción.

Principio 5: Las Empresas deben apoyar la erradicación del trabajo infantil.

Principio 6: Las Empresas deben apoyar la abolición de las prácticas de discriminación en el empleo y ocupación.

Medio Ambiente:

Principio 7: Las Empresas deberán mantener un enfoque preventivo que favorezca el medio ambiente.

Principio 8: Las empresas deben fomentar las iniciativas que promuevan una mayor responsabilidad ambiental.

Principio 9: Las Empresas deben favorecer el desarrollo y la difusión de las tecnologías respetuosas con el medio ambiente.

Anti-Corrupción

Principio 10: Las Empresas deben trabajar en contra de la corrupción en todas sus formas, incluidas la extorsión y el soborno.

Como parte del compromiso con nuestra cadena de suministro informamos que ACCIONA realizará, durante el tiempo que dure
la relación comercial con sus proveedores, un control y seguimiento de su desempeño. Así mismo podrá evaluar los pedidos o
contratos realizados, una vez finalizada la entrega del suministro o la ejecución de un servicio.

La evaluación se llevará a cabo teniendo en cuenta el desempeño del proveedor en los siguientes aspectos:

Calidad - Medio ambiente

Plazos - Obligaciones Administrativas

Prevención de Riesgos Laborales - Capacidad Técnica

Como resultado de la evaluación, el proveedor obtendrá un nivel de clasificación A, B, C o D; si el resultado fuera “D”, deberá
someterse a una auditoría y como resultado de la misma podrá ser homologado, requisito necesario para volver a ser contratado
por ACCIONA

Así mismo, la compañía CONFIRMA que ha leído y acepta el Código de Conducta y los Principios Éticos para proveedores,
contratistas y colaboradores de ACCIONA, y que conoce, acepta y se compromete a cumplir los siguientes requisitos mínimos de
ACCIONA en materia de Integridad, Calidad y Medio Ambiente[1]:

1. Código de Conducta
1. http://www.acciona.com/media/2056228/cc_2016_es_28-9.pdf
2. Principios Éticos para proveedores, contratistas y colaboradores
1. http://www.acciona.com/media/1787914/principios_eticos_esp_eng.pdf
3. Mínimos en materia de Integridad
1. El proveedor, contratista o colaborador conoce los principios recogidos en la Política Anticorrupción
http://www.acciona.com/es/accionistas-inversores/gobierno-corporativo/libro-politicas/
2. El proveedor, contratista o colaborador conoce las Normas de Actuación en Anticorrupción del Grupo ACCIONA
http://www.acciona.com/media/1996090/normas_actuacion_anticorrupcion.pdf
3. El proveedor, contratista o colaborador no ha sido condenado mediante sentencia firme o se ha visto envuelto en
casos de corrupción, procedimientos criminales o demandas por delitos de corrupción en los negocios, cohecho,
tráfico de influencias o blanqueo de capitales. En caso contrario se compromete a presentar información relacionada
para analizar la gravedad del hecho.
4. Mínimos en materia de Calidad
1. En caso de no poseer la certificación ISO 9001, el proveedor, contratista o colaborador se compromete a planificar,
desarrollar y controlar los procesos necesarios para cumplir con los requisitos para contratar con ACCIONA.
5. Mínimos en materia de Medio Ambiente
1. El proveedor, contratista o colaborador se compromete al cumplimiento de los requisitos legales medioambientales
que le sean de aplicación.
2. El proveedor, contratista o colaborador conoce los principios recogidos en las 4 políticas medioambientales de
ACCIONA (Cambio Climático, Medio Ambiente, Biodiversidad y Agua).
http://www.acciona.com/es/sostenibilidad/entorno/
3. En caso de no poseer la certificación ISO 14001, el proveedor, contratista o colaborador se compromete al
cumplimiento del plan de gestión medioambiental indicado por ACCIONA.
4. Deberá informar de todo expediente sancionador y procedimiento judicial existente ocasionado por cualquier
infracción de la normativa medioambiental, y en su caso, presentar, de forma inmediata, la documentación relacionada
para poder analizar, ACCIONA, la gravedad de la situación.

Ley de Protección de Datos

Los datos de carácter personal proporcionados a ACCIONA S.A., así como los que nos facilite en el futuro, serán incluidos en un
fichero de datos titularidad de la misma y mantenido bajo su responsabilidad. La finalidad de dicho fichero es el cumplimiento
acorde con lo previsto en la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal.

Asimismo, le informamos - que -sus datos podrán ser objeto de cesión a otras Entidades o Empresas del Grupo ACCIONA como
UTES (unión temporal de empresas), empresas participadas o JOINT VENTURES, en las que forme parte la misma.

En cualquier momento, Usted, podrá ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición respecto a sus datos
personales mediante comunicación escrita dirigida la sede de la Sociedad, sita en la Avenida de Europa nº 18, 28108 Alcobendas
(Madrid) o a través del envío de un correo electrónico a la siguiente dirección lopd@acciona.es. Dicha comunicación deberá
incluir nombre y apellidos, petición en que se concreta la solicitud, dirección a efectos de notificaciones, fecha, firma y fotocopia
del DNI u otro documento válido que lo identifique.
Declaración

El Proveedor, contratista o colaborador declara haber recibido de ACCIONA acceso o copia completa y correcta de la
documentación referida más arriba y que la misma ha sido por él aceptada siendo, el aceptante, una persona con facultades
suficientes. Asimismo, mediante la presente, cualquier modificación futura que debiera realizar el proveedor de sus datos o
información proporcionada, o aquellos realizados por ACCIONA en el cuestionario, los códigos, normas y/o procedimientos
referidos en esta declaración, se regirán por lo aquí dispuesto.

ACCIONA se reserva el derecho de realizar, por si misma o por las entidades que ella designe, las correspondientes auditorías al
Proveedor, quien mediante la firma del presente documento acepta colaborar en las mismas.

El Proveedor, contratista o colaborador entiende que proporcionar información o documentación incorrecta a ACCIONA o la
ausencia de suministrar tal información, puede ocasionar la resolución con justa causa y de forma automática, de cualquier
contrato que pueda tener con ACCIONA.

[1] A estos efectos, y en caso de no estar de acuerdo o no poder cumplir con estos Principios Éticos, requisitos mínimos o el
Código de Conducta de ACCIONA, el proveedor, contratista o colaborador lo comunicará enviando un correo electrónico a la
dirección proveedores@acciona.com