CAUSAS DE LOS ACCIDENTES DE TRABAJO

CONCEPTUALIZACION DE ACCIDENTES DE
TRABAJO DESDE EL PUNTO DE VISTA TECNICO

SEGUN LA SEGURIDAD: Es todo suceso que interrumpe un proceso

ordenado de Trabajo que se esta desarrollando.

ACCIDENTE DE TRABAJO: “Toda lesión

corporal que el trabajador sufra con ocasión
o a consecuencia del trabajo que efectué.”
Todo Accidente de trabajo incluye: Al
Hombre, el equipo, el material, la maquinaria
y el tiempo.
¿Porque ocurren los accidentes?

 Se desconoce la forma
correcta de hacer las
cosas.
 No se corrigen las
deficiencias
 No se inspeccionan ni
evalúan las condiciones de
trabajo y se subestima el
riesgo
 ¿Por qué ocurren los accidentes?

 Alguien sin la autorización o

sin experiencia decidió
seguir adelante, a pesar de la
deficiencia.
 Alguien con autoridad decidió
que el costo para
corregir la deficiencia,
excedía del beneficio
derivado de la corrección.
 Alguien con autoridad no
escuchó al trabajador cuando
informó la deficiencia.
FUENTE DEL ACCIDENTE GEMA

GENTE

EQUIPO

AMBIENTE
MATERIALES
 CAUSAS QUE ORIGINAN EL ACCIDENTE

 Acciones Inseguras
 Condiciones Inseguras
 Causas Inmediatas

 Causas Básicas o Causas Origen

 Factores Personales
Factores del Trabajo
 ASPECTOS IMPORTANTES A TOMAR EN CUENTA

1. CAUSAS INMEDIATAS.

Son las causas más próximas al

accidente, que son las que lo
materializan.
Son las relacionadas con las
condiciones materiales y ambientales
del puesto de trabajo (condiciones
inseguras) y las relacionadas con las
acciones personales del o de los
trabajadores que han intervenido en
el accidente (actos inseguros).
 CAUSAS INMEDIATAS DE ACCIDENTES

• Condición Insegura: Se define como una

situación mecánica o del medio en sí, que
representa peligro latente y que de no ser
corregida pudiera originar un accidente.
• Acto Inseguro: Se define como la
ejecución de movimientos del individuo
que implica la violación a una norma o
procedimiento considerado como seguro.
 CONDICIONES INSEGURAS MAS FRECUENTES

Causas que se derivan del medio en que los trabajadores

realizan sus labores (Ambiente de Trabajo).
Estructuras o Instalaciones impropiamente diseñados o
deteriorados
Falta de medidas de prevención y protección contra
incendios
Protección inadecuada deficiente o inexistente en la
maquinaria, en el equipo o en las instalaciones eléctricas.
Herramientas manuales, eléctricas y portátiles defectuosas o
inadecuadas
Equipo de protección personal defectuoso, inadecuado o
faltante
Falta de orden y limpieza
 CONDICIONES INSEGURAS

CONDICIONES FÍSICAS

CONDICIONES MECANICAS
 ACTOS INSEGUROS

ACTOS INSEGUROS MAS FRECUENTES

-Llevar a cabo operaciones sin previo adiestramiento.

-Operar equipos sin autorización
-Viajar sin autorización en vehículos de trabajo
-Transitar por áreas peligrosas
-Sobrecargar plataformas, carros, etc.
-Usar herramientas inadecuadas
-Trabajar sin protección en lugares peligrosos
-No usar el equipo de protección indicado
-Hacer bromas en el sitio de trabajo
-Limpiar o reparar maquinaria cuando se encuentre en
movimiento
ASPECTOS IMPORTANTES A TOMAR EN CUENTA

2. CAUSAS BÁSICAS.

Son las causas del nivel intermedio, que

corresponden fundamentalmente con
fallos en la aplicación del sistema de
prevención, pueden ser de carácter
personal (Factores personales) y de
organización del trabajo (Factores del
trabajo).
 Acciones Inseguras  Condiciones Inseguras

 Factores del Trabajo

 Factores Personales
 Falta de Conocimientos
 Problemas de Motivación
 Incapacidad Física o Mental
 Mantenimiento Inadecuado
 Diseños Inadecuados
 Adquisiciones Inadecuadas
 Uso anormal o abuso de
herramientas
 Estándares Inadecuados
 FACTORES QUE PUEDEN DAR ORIGEN A UN
ACTO INSEGURO

1. Falta de capacitación y adiestramiento para el puesto de

trabajo, el desconocimiento de las medidas preventivas
de accidente laboral y la carencia de hábitos de
seguridad en el trabajo.

2. Características Personales:
La confianza excesiva, la actitud de incumplimiento a
normas y procedimientos de trabajo establecidos como
seguros, creencias erróneas acerca de los accidentes, la
irresponsabilidad, la fatiga y la disminución, por cualquier
motivo de la habilidad para el trabajo.
3. DEFECTOS EN EL SISTEMA DE
GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN.

Son las causas relacionadas con los aspectos

del Sistema de Gestión de la Prevención de
Riesgos Laborales (S.G.P.R.L.),

Existen tres razones comunes que originan un

fallo en el sistema de prevención:

 Procedimientos del sistema insuficientes o

inadecuados.
 Sistema de prevención de riesgos
laborales inadecuado.
 Incumplimiento de algún aspecto del
sistema.
Ver tabla: Cuadro de tres niveles.doc.
METODOLOGIA DE LA INVESTIGACION

TOMA DE DATOS:
EVITAR LA BUSQUEDA CULPABLES.
ACEPTAR SOLO HECHOS PROBADOS.
REALIZAR LA INVESTIGACION LO MAS
INMEDIATAMENTE POSIBLE.
OBTENER INFORMACION DE FORMA
INDIVIDUAL.
RECONSTRUIR EL ACCIDENTE IN SITU.
TENER EN CUENTA TODOS LOS ASPECTOS DEL
ACCIDENTE.
 METODO DEL ANALISIS DE ACCIDNETES DE
TRABAJO
CAUSAL EN TRIPLE NIVEL

Introducción.

En el proceso secuencial de las causas que desencadenan el accidente nos encontramos con tres
niveles en función de su proximidad al mismo. Esta proximidad suele ser inversamente
proporcional a la mayor generalidad de las causas, de forma que las causas más lejanas al
accidente suelen estar relacionadas con aspectos básicos del Sistema de Gestión de la Prevención
de Riesgos Laborales (S.G.P.R.L), mientras que las más próximas suelen estar más ligadas a las
condiciones materiales del puesto de trabajo y a las acciones del trabajador.
 ACCIDENTE

ANÁLISIS

CONDICIÓN ACCIÓN
INSEGURA INSEGURA
•BUSCAR CAUSAS INMEDIATA, BASICAS Y
FALLOS DEL SISTEMAN DE POSIBLES
ACCIDENTES DE TRABAJO