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Núcleo Anzoátegui.
Escuela de Ingeniería y Ciencias Aplicadas.
Departamento de Computación y Sistemas.
Preparación, Evaluación y Control de Proyectos.
Profesor: Bachilleres:
Chique,Anais. C.I:20.633.829
Guaraco jesus,C.I:.21.081.833
Este estudio también cuenta con el cálculo de la inversión total inicial, la cual
comprende la adquisición de todos los activo fijo o tangibles y diferidos o intangibles
necesarios para iniciar las operaciones de la empresa. Otra parte importante de este
estudio es el capital de trabajo, que desde el punto de vista práctico, está
representado por el capital adicional con que hay que contar para que empiece a
funcionar una empresa, es decir, hay que financiar la primera producción antes de
recibir ingresos.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
OBJETIVOS ESPECIFICOS
ESTUDIO ECONÓMICO
1.1 Determinación de los costos de producción.
Se expresarán los salarios anuales, así como los bonos vacacionales, las
utilidades, prestaciones sociales y bonos alimenticios aportados por la empresa de
“SPREAD BUTTER” acuerdo a lo establecido en la LOTTT. Expresando así los
siguientes lineamientos:
N° de 4 2
Trabajadores
Vacaciones
471.175,20 471.175,20
Utilidades
218.682 218.682
Bono de
alimentación 915.000 915.000
Prestaciones
Sociales 30.110,20 15.685,60
Salario total
anual 6.739.365,4 6.724.940,8
Total MOD (Bs. F) 13.464.306,
2
Tabla 1. Mano de obra directa.
Fuente: Elaboración propia.
Salario base
Mensual 392,646
Salario base
anual 4.711.752
Vacaciones
471.175,20
Utilidades
218.682
Bono de
alimentacion 915.000
Prestaciones
Sociales 20.842,80
La materia prima son todos aquellos materiales que son necesarios para la
elaboración del producto, presentados con sus costos unitarios y el costo anual para
la adquisición de dichos materiales.
Materiales que son necesarios para la elaboración del producto pero que no
forman parte del mismo. En la siguiente tabla se presenta el requerimiento anual
junto con sus costos asociados.
Costo de Insumos
Servicio Costo Mensual Costo anual
(Bs. F) (Bs. F)
Agua
236.000,00 2.832.000,00
Electicidad
360.000,00 4.320,000,00
Telefono
10.000,00 120.000,00
Internet
25.000,00 300.00,00
Gas
5000,00 60.000,00
Costo Total de Insumos 7.632.000 ,00
Tabla 6. Costo total de insumos.
Fuente: Elaboración propia.
Mostrador 120.000,00
Mesa de
Acero(x2) 600,000.00
Filtro de Agua 120.000,00
Telefono 10.000,00
Balanza
420,000,00
Caja 500.000,00
Registradora
Escritorio 150.000,00
Silla de 70.000,00
escritorio
Archivador 25.000
Para determinar el costo total que tiene el proyecto, se calcularon los costos
relativos al funcionamiento (salarios e insumos) administrativo y dirección de la
empresa correspondiente.
Personal Administrativo
Puesto de Contador Abogado Recepcionista Gerente
Trabajo
N° de 1 1 1 1
Trabajadores
Salario base
Mensual 12.500.000,00 12.500.000,00 8.150.000,00 15.000.000,00
Salario base 150.0000,00 150.0000,00 180.0000,00
anual 97.800,00
Vacaciones 6.2500,00 6.2500,00 7.500,000
4.075,000
Utilidades 12.500,000 12.500,000 15.000,000
8.150,000
Bono de 19.800,00 19.800,00 19.800,00
alimentacion 19.800,00
Prestaciones 25.000,000 25.000,00 30.000,00
Sociales 16.300,00
Salario total 226.050,000 226.050,000 267.300,000
anual 154.275,000
Total Personal Administrativo (Bs. F) 873.675,000,00
Tabla 9. Total personal administrativo.
Fuente: Elaboración propia.
150.345.278,00 7.517.264,9
Producción 46.516.438.150,00
Ventas 302.356.840,00
Total 47.917.445.990,00
Activos
Equipos y Maquinaria 2.067.666
Compra del local 75.250.000
Activos intangibles 517.839,83
Subtotal 77.835.505,83
Imprevisto (5 %) 3.891.775,292
Total 81.727.281,12
Tabla 16. Inversión Inicial.
Fuente: Elaboración propia.
1.5.1. Depreciación
Es el término que se emplea más a menudo para dar a entender que el activo
tangible de la planta ha disminuido en potencial de servicio. A la terminación de un
activo intangible, como son las patentes y el crédito mercantil, se llama
amortización.
𝑽𝒂𝒍𝒐𝒓 𝒂 𝑫𝒆𝒑𝒓𝒆𝒄𝒊𝒂𝒓
𝑪𝒖𝒐𝒕𝒂 𝒅𝒆 𝒅𝒆𝒑𝒓𝒆𝒄𝒊𝒂𝒄𝒊ó𝒏 𝒂𝒏𝒖𝒂𝒍 =
𝑽𝒊𝒅𝒂 𝒖𝒕𝒊𝒍 𝒆𝒔𝒕𝒊𝒎𝒂𝒅𝒂
En la siguiente tabla se representará de forma cuantitativa el valor de la
depreciación cada año de ejercicio.
Mobiliario
Años Depreciación Depreciación Valor neto en
anual acumulada. libros. (Bs.F)
(Bs.F)
0 0 0 424.635,00
10 42463,5 424635 0
Maquinarias y Equipos
Años Depreciación Depreciación Valor neto en
anual acumulada. libros (Bs.F)
(Bs.F)
0 0 0 4.121.542,21
10 412154.221 4121542.21 0
Cabe destacar que el valor de la vida útil estimada de cada uno de los equipos
mencionados anteriormente, ha sido suministrado por cada uno de los proveedores
correspondientes, lo cual asegura que el monto calculado de la depreciación es
óptimo.
1.5.2. Amortización
Está representado por el monto anual de recuperación de la inversión por
concepto de ingeniería, contingencia registro de empresa, etc; en el cual se
considera un tiempo de recuperación de 3 años, para estas inversiones intangibles.
Amortización
Activos 1 año 2 año 3 año
intangibles
517839.83 172613.27 172613.27 172613.27
Costos Fijos
Costos Monto(Bs.F)
Sueldos 1.307.646,02
Internet, teléfono 35.000,00
Costos Administrativos 1.098.651,00
Publicidad y 190.053.598
Promociones
𝟐. 𝟏𝟐𝟐. 𝟖𝟓𝟕, 𝟔𝟕
𝑷𝑬(𝑩𝒔. 𝑭) =
𝟑𝟕. 𝟒𝟒𝟑. 𝟓𝟒𝟔, 𝟐𝟓
(𝟏 − ( ))
𝟑𝟗. 𝟓𝟔𝟔. 𝟒𝟎𝟑, 𝟗𝟐
𝟐. 𝟏𝟐𝟐. 𝟖𝟓𝟕, 𝟔𝟕
𝑷𝑬(𝑩𝒔. 𝑭) =
𝟏 − 𝟎, 𝟗𝟒𝟔𝟑
𝑷𝑬(𝑩𝒔. 𝑭) = 𝟑𝟗. 𝟓𝟑𝟏. 𝟖𝟎𝟎, 𝟏𝟗
𝟐. 𝟏𝟐𝟐. 𝟖𝟓𝟕, 𝟔𝟕
𝑷𝑬(𝒖𝒏𝒊𝒅𝒂𝒅𝒆𝒔) =
(𝟒. 𝟓𝟕𝟖, 𝟕𝟑 − 𝟕𝟒𝟗, 𝟏𝟕)
𝑷𝑬(𝒖𝒏𝒊𝒅𝒂𝒅𝒆𝒔) = 𝟓𝟓𝟒, 𝟑𝟑
𝑻𝑴𝑨𝑹 = (𝒊 + 𝒇) + (𝒊 ∗ 𝒇)
Donde:
Entonces:
323.126.058,8
188.324.038,9
81.727.281,12
𝑽𝑷𝑵 = −𝟖𝟏. 𝟕𝟐𝟕. 𝟐𝟖𝟏, 𝟏𝟐 + 𝟏𝟎𝟎. 𝟗𝟖𝟎. 𝟔𝟑𝟓, 𝟗 + 𝟗𝟐. 𝟗𝟎𝟒. 𝟒𝟖𝟐, 𝟎𝟗 + 𝟗𝟎. 𝟒𝟗𝟗. 𝟗𝟖𝟖, 𝟒𝟒
Se obtuvo una TIR de 283%, entonces teniendo en cuenta que la TMAR dio
17,15% se puede observar que la TIR es mayor que la TMAR (TIR>TMAR) llegando
a la conclusión de que el proyecto es totalmente factible.
ORGANIGRAMA DE LA EMPRESA “SPREAD BUTTER”
Gerencia
General
Gerencia
Administrativa
Dpto. Dpto.
Dpto. Ventas Dpto. Personal
Contabilidada Produccion
Funciones
Gerencia general
Ordenar y manipular.
Designar todas las posiciones de la estructura.
Realizar evaluaciones periódicas del cumplimiento de las funciones de los
diferentes departamentos credenciales.
Desarrollar metas a corto y largo plazo junto con objetivos anuarios y entregar
las proposiciones de dichas metas para la aprobación de los gerentes
administrativos.
Coordinar con las oficinas administrativas para asegurar que los registros y
los análisis se están ejecutando correctamente.
Tener la decisión de liderazgo
Gerencia Administrativa
Dpto. Ventas
Dpto. Contabilidad
Emitir por escrito las principales políticas contables necesarias para asegurar
que las cuentas se operen bajo bases eficientes y consistentes, así como
para la clara definición y asignación de responsabilidades de funcionarios y
empleados.
Dpto. de personal
Dpto. de producción.
Recepcion de
materia prima e Empacado Almacenamiento
insumos
Distribucion y
Cocción Envasado
Comercialización
Mezclado Lícuado
CONCLUSIÓN