CTS PARA LOS TRABAJADORES PESQUEROS

CTS =8,33% De la remuneración que perciba el trabajador por el tiempo efectivamente

laborado.

Gratificaciones Para Los Trabajadores Pesqueros

GRATIFICACIONES LEGALES = 16,66% De la remuneración que perciba el

trabajador por el tiempo efectivamente laborado El pago de este beneficio es mensual y
proporcional a la remuneración computable.

VACACIONES

Luego de haber cumplido un año de servicios, el trabajador pesquero tiene 30 días de

descanso físico. Por ser sus labores de naturaleza intermitente, el mes de vacaciones
coincidirá con el periodo de veda decretado por resolución ministerial del Ministerio de
la Producción.

Las vacaciones equivalen al 8,33% de la remuneración que perciba el trabajador por el

tiempo efectivamente.

SEGURIDAD SOCIAL

De acuerdo con la disposición de la Asociación de Armadores de Nuevas

Embarcaciones Pesqueras (AANEP) sus asociados deben contratar una Póliza de
Seguro de Vida, sin perjuicio del tiempo de servicios exigido por ley de tres meses o
cuatro años, a favor de todos los miembros de la dotación pesquera de la embarcación,
de acuerdo a la normatividad vigente.2

Sí, de acuerdo a ley deben contar con el Seguro Complementario de Riesgo, que otorga
cobertura adicional a los afiliados regulares de seguro social de salud que desempeñan
las actividades de alto riesgo determinadas mediante Decreto Supremo. Es obligatorio y
por cuenta de la entidad empleadora.

2
Ley 30003