conformado por las normas establece los derechos y que regulan el proceso, que obligaciones de los sujetos es, a su vez, el mecanismo que están vinculados por el para realizar al Derecho orden jurídico establecido Sustantivo. por el estado. Obligatorio cumplimiento de las normas ya que son impuestas por el estado
Regula las relaciones
entre la mano de obra y el capital Regula las relaciones entre empleador y trabajador (obrero, empleado)
persona física para que preste
un servicio personal bajo su EMPLEADOR dependencia, a cambio del pago de una remuneración o salario.
la persona que vende su fuerza
de trabajo bajo ciertas TRABAJADOR características y dependiendo de la naturaleza de su actividad Es autónoma por que es independiente del derecho civil AUTÓNOMA y logra tratarse normativa y doctrinariamente como un cuerpo separado
Esta autonomía es fundada por los
siguientes componentes
Primero se requiere Segundo, es necesario En tercer lugar
que exista un objeto que existan las fuentes tiene principios propio propias del derecho propios DE GRAN FUERZA EXPANSIVA
Porque nació protegiendo
a los obreros y luego a los empleados. Es eminentemente clasista IMPERATIVO
Como normas del derecho
público es imperativo y por lo tanto no puede renunciarse ni relajarse por convenios particulares. CONCRETO Y ACTUAL
Si bien es cierto que en la ley
del trabajo existen normas de carácter abstracto, la normativa esta dada a la necesidad del país, teniendo en cuenta la diversidad de sexos los regímenes especiales del trabajo CONCEPCIÓN PRIVATIVA CONCEPCIÓN DEL DERECHO DEL PUBLICISTA DEL TRABAJO DERECHO DEL TRABAJO
el trabajo se basa Esta corriente
en un contrato, por doctrinaria estipula la espontaneidad y que se trata de una voluntariedad de las partes se rigen concepción por un conjunto de publicista porque normas que sus normas son regulan relaciones taxativas o de de tipo privado. carácter imperativo CONCEPCIÓN DUALISTA CONCEPCIÓN SOCIAL O MIXTA DEL DERECHO DEL DERECHO DEL DEL TRABAJO TRABAJO:
Al Derecho del Esta tesis afirma
Trabajo le dan una que por una parte categoría nueva, incorporan a él una el derecho del serie de instituciones trabajo tutela que hace convertir a intereses privados todas las relaciones y por otro lado jurídicas en una intereses de la misma idea o generalidad. finalidad que es la Social. La importancia cualitativa surge del rol del IMPORTANCIA derecho del trabajo en relación a la actividad mas ECONOMICA importante de la sociedad que es la economía, cuyas relaciones conforman la estructura en torno de la cual gravita las demás actividades
La importancia cuantitativa del derecho de trabajo
proviene del número de personas regidas por sus normas. Se tiene en cuenta que la empresa es, al mismo tiempo, la unidad de la actividad económica y el ámbito de las relaciones del trabajo, se podría IMPORTANCIA decir que todos cuanto ejecutan en ella algún rol, JURIDICA como empleadores o sus representantes, como trabajadores, están sujetos a sus normas