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CAPÍTULO I.
DISPOSICIONES GENERALES.
CAPÍTULO II.
CAPÍTULO III.
CAPÍTULO IV.
CAPÍTULO V.
RÉGIMEN SALARIAL.
ARTÍCULO 54. PRINCIPIOS GENERALES.
Todo trabajador debe ser remunerado con base a un sistema que garantice el principio
de igual salario por igual trabajo en igualdad de condiciones, eficiencia, responsabilidad
y antigüedad. Los salarios de los trabajadores municipales, no sufrirán más descuentos
o embargos que la ley autorice o resuelvan los tribunales de Justicia.
Entendiéndose como salario, la remuneración que FERRETERIA EL AMIGO SOCIEDAD
ANONIMA paga a sus trabajadores por los servicios prestados, sea cual fuere la
denominación o método de cálculo, siempre que pueda evaluarse en efectivo.
FERRETERIA EL AMIGO SOCIEDAD ANONIMA reconoce como salario mínimo para todos
sus trabajadores, sin importar su lugar de trabajo, el salario mínimo que establezca el
Gobierno de la República, mediante Acuerdo Gubernativo para las actividades no
agrícolas.
CAPÍTULO VI.
SEGURIDAD E HIGIENE.
CAPITULO VII.
DISPOSICIONES FINALES.
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