Академический Документы
Профессиональный Документы
Культура Документы
2. TUJUAN Sebagai acuan petugas untuk Mendapatkan keluhan dan umpan balik dari masyarakat
atau pengguna layanan
6. PROSEDUR
A. Pengumpulan informasi melalui sms, kotak saran, kotak kepuasan, survey
IKM, facebook, hotline puskesma,WA Puskesmas Tempeh
1. Karyawan puskesmas membuka sms, kotak saran, kotak kepuasan, survey
IKM, facebook, hotline puskesma,WA puskesmas setiap hari kerja dan
menyerahkan ke koordinator manajerial jika ada saran
2. Koordinator admen merekap isi sms, kotak saran, kotak kepuasan, survey
IKM, facebook, hotline puskesma,WA puskesmas di dalam rekapan harapan
pengguna Puskesmas Tempeh
3. Koordinator admen melaporkan sms, kotak saran, kotak kepuasan, survey
IKM, facebook, hotline puskesma,WA kepada ketua tim mutu Puskesmas
Tempeh.
4. Ketua tim mutu memisahkan / memilah-milah sesuai dengan kelompok kerja
program
5. Ketua tim mutu melaporkan hasil sms, kotak saran, kotak kepuasan, survey
IKM, facebook, hotline puskesma,WA puskesmas kepada Puskesmas Tempeh
agar ditindaklanjuti secara cepat, jika sulit dipecakan dibahas dalam
pertemuan tinjauan manajemen Puskesmas Tempeh
6. Ketua tim mutu memberikan hasil rekapan sms, kotak saran, kotak kepuasan,
survey IKM, facebook, hotline puskesma,WA puskesmas dan tindak lanjut ke
koordinator manajerial
7. koordinator manajerial memberikan rekapan sms, kotak saran, kotak
kepuasan, survey IKM, facebook, hotline puskesma,WA puskesmas dan tindak
lanjutnya sesuai dengan kelompok kerja
8. koordinator pokja menandatangi tanda terima penyerahan rekapan sms, kotak
saran, kotak kepuasan, survey IKM, facebook, hotline puskesma,WA
puskesmas beserta tindak lanjutnya dari koordinator admen
B. Pengumpulan informasi langsung dari pengguna
1. Karyawan Puskesmas Tempeh menerima informasi langsung dari pelanggan
baik bicara langsung melalui pemberdayaan masyarakat, rapat lintas sektor
2. Karyawan Puskesmas Tempeh melaporkan hasil informasi asupan pengguna
tentang kinerja Puskesmas Tempeh kepada koordinator admen
3. Koordinator manajerial merekap hasil informasi asupan Puskesmas Tempeh
4. Koordinator manajerial melaporkan hasil informasi asupan pengguna tentang
kinerja Puskesmas Tempeh kepada ketua tim mutu Puskesmas Tempeh
5. Ketua tim mutu memisahkan / memilah-milah sesuai dengan kelompok kerja
program
6. Ketua tim mutu melaporkan hasil informasi asupan pengguna tentang kinerja
Puskesmas Tempeh kepada kepala Puskesmas Tempeh agar ditindaklanjuti
secara cepat, jika sulit dipecahkan dibahas dalam pertemuan tinjauan
manajemen Puskesmas Tempeh
7. Ketua tim mutu memberikan hasil rekapan informasi asupan pengguna tentang
kinerja Puskesmas Tempeh dan tindak lanjut ke koordinator manajerial
8. Koordinator manajerial memberikan rekapan informasi asupan pengguna
tentang kinerja Puskesmas Tempeh dan tindak lanjutnya sesuai dengan
kelompok kerja
9. Koordinator pokja menerima rekapan informasi asupan pengguna tentang
kinerja Puskesmas Tempeh beserta tindak lanjutnya dan dimasukkan ke dalam
rekapan kelompok kerja
10. Koordinator pokja menandatangani tanda terima penyerahan rekapan
informasi asupan pengguna tentang kinerja Puskesmas Tempeh
7. BAGAN ALIR
(FLOW
A. Pengumpulan informasi melalui sms, kotak saran, kotak kepuasan, survey
CHART)
IKM, facebook, hotline puskesma,WA Puskesmas Tempeh
PUSKESMAS
TEMPEH
Unit :
Nama Petugas :
Tanggal Pelaksanaan :
No Kegiatan Ya Tidak
5 Apakah Ketua tim mutu melaporkan hasil sms, kotak saran, kotak
kepuasan, survey IKM, facebook, hotline puskesma,WA puskesmas
kepada Puskesmas Tempeh agar ditindaklanjuti secara cepat, jika
sulit dipecakan dibahas dalam pertemuan tinjauan manajemen
Puskesmas Tempeh?
CR : ........................................%
..............................................
Auditie Pelaksana / Auditor
(.....................................) (.....................................)