Conclusión Unidad 3 Diego Flota MA4

Los manuales administrativos son de suma importancia para las organizaciones, ya que
por su tamaño o por sus funciones y estructuras, se utilizan herramientas de apoyo que
faciliten las tareas, los manuales es una de esas herramientas, ya que en ellos se ordenan
los elementos importantes y fundamentales para hacer mas eficiente aspectos como la
coordinación, dirección, comunicación, entre otros.

Los manuales también proporcionan una referencia y estándares, ya que cada una de las
personas que lo utilizan poseen la misma información y opera bajo las mismas reglas, es
decir hay consistencia en lo que se esta realizando, a parte de que se ahorra tiempo y
esfuerzo en la realización de las actividades.

Los manuales pueden llegar a ser de mucha ayuda no solo en la organización sino en la
vida diaria, ya que se tendría algo donde consultar una actividad que se este realizando, o
si se esta llevando a cabo algo correctamente.

Existen manuales de organización; que son aquellos que contienen información detallada
de los antecedentes, estructura, misión, visión, organigrama y funciones organizacionales.
También existen los manuales de procedimientos que son aquellos que describen
cronológicamente operaciones para realizar una determinada actividad, la descripción del
procedimiento permite entender mejor el desarrollo de una determinada actividad.
Existen manuales de políticas, de puestos, de técnicas entre otros que también son de
ayuda para la organización.

Para realizar un manual es importante que no se diluya entre varias personas la

responsabilidad de conducir las acciones, por que debe de designarse a un responsable
para cada situación. También es importante que la información en el manual sea lo mas
claro posible y con exactitud para no confundir a la persona que lo consulta, asi como
delimitar de forma ordenada y lógica el actuar.

Existen manuales macroadministrativos; que son los que contienen información de mas
de una organización. Los microadministrativos que corresponde a una sola organización.