TRABAJO COLABORATIVO

ALUMNO: MARIO NADER

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

NEGOCIACION INTERNACIONAL
MARZO DE 2018
 ACTIVIDAD NO 3.2

ALUMNO: MARIO NADER

TRABAJO COLABORATIVO

INSTRUCTORA VOCERA: ANDREA PATRICIA GALLO RAMIREZ

LICENCIADA JACKELINE VARON MORALES
INSTRUCTORA TÉCNICA MONICA DURAN PAYAN
CONSEJERO ACADÉMICO VIRTUAL JAVIER EDUARDO GAMBOA GONZÁLEZ

SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA

NEGOCIACION INTERNACIONAL
MARZO DE 2018
 TRABAJO COLABORATIVO

Según Cabero y Márquez, se dice que el trabajo colaborativo es una estrategia de

enseñanza-aprendizaje en la que se organizan pequeños grupos de trabajo; en los
que cada miembro tiene objetivos en común que han sido establecidos previamente
y sobre los cuales se realizará el trabajo.

El trabajo colaborativo es aquel en el cual un grupo de personas intervienen

aportando sus ideas y conocimientos con el objetivo de lograr una meta común, se
diferencia, sin embargo, del trabajo en equipo en que lo que se persigue en el trabajo
colaborativo es la producción de conocimientos, y no tanto la optimización de
resultados.

Sus dinámicas de trabajo, además, se diferencian fundamentalmente en que en el

trabajo colaborativo figuras como la del líder o coordinador surgen
espontáneamente, y no están rígidamente definidas, podemos enmarcar la
comunicación como el principal eje de lo que se denomina trabajo colaborativo, este
trabajo propende el desarrollo de habilidades personales, las cuales son puestas a
disposición del grupo para formar una fuerza laboral contributiva con el desarrolla
de la temática, las principales características de este trabajo es la interacción de sus
miembros de manera proactiva y decisiva, es decir que su fuerza laboral y
participativa radica en la decisión de emprender con mucha capacidad de
pensamiento sus quehaceres dentro del grupo de trabajo.

Una de las muchas ventajas de este trabajo

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