Europass Mobility

RO- 2017010438522
Holder of the document

1 SURNAME(S) * 2 FIRST NAME(S) * 3 ADDRESS

COTU EMIL Sat Caporal Alexa, nr.99, Santana,
jud. Arad
4 DATE OF BIRTH 5 NATIONALITY

26 07 2000 Romănă
dd mm yyyy

Issuing organisation

6 NAME OF THE ORGANISATION * 7 DOCUMENT NUMBER *

8 ISSUING DATE *
LICEUL TEHNOLOGIC “STEFAN
HELL” SANTANA dd mm yyyy

Sending partner

9 NAME AND ADDRESS * 10 STAMP AND/OR SIGNATURE

LICEUL TEHNOLOGIC “STEFAN HELL” SANTANA
Str.Ghioceilor Nr.6 Santana , jud. Arad, Romania

11 SURNAME(S) AND FIRST NAME(S) OF REFERENCE PERSON/MENTOR * 12 TELEPHONE

CARUNTU MIRCEA 0257-462124

13 TITLE/POSITION 14 E-MAIL
Teacher / responsible for local project grupscolarsantana@yahoo.com

Host partner

15 NAME AND ADDRESS * 16 STAMP AND/OR SIGNATURE

ESCOLA PROFISSIONAL DE MONTIJO/ASSOCIACAO PARA FORMACAO

PROFESSIONAL E DESENVOLVIMENTO DE MONTIJO
Rua JOSE DE ALMADA NEGREIROS, NR. 217, Portugal

17 SURNAME(S) AND FIRST NAME(S) OF REFERENCE PERSON/MENTOR * 18 TELEPHONE

LILIANA ALVES +351 21 232 78 78
19 TITLE/POSITION 20 E-MAIL
Tutor Internship ldvmontijo@gmail.com

* Headings marked with an asterisk are mandatory.

Europass Mobility is a standard European document, which records details of the contents and the results - in terms of skills and competences or of academic
achievements - of a period that a person of whatever age, educational level and occupational status has spent in another European country (UE/EFTA/EEA and
candidate countries) for learning purposes.

© European Union, 2005-2016 | http://europass.cedefop.europa.eu Page 1/3

 Europass Mobility

Description of the mobility experience

21 OBJECTIVE OF THE MOBILITY EXPERIENCE *

 Sprijinirea elevilor romani în adăugarea de valoare calificării pe care o vor obţine la nivel național prin
expunerea la un mediu de lucru intercultural şi :
-Dobândirea de experiență practică, în domeniul de specializare Comerţ în altă țară.
- Acumularea de cunoştinţe de specialitate privind materialele noi, utilaje şi echipamente, tehnologii actuale,
cunoașterea caracteristicilor tehnice ale acestora şi a avantajelor folosirii lor.
-Formarea abilităților practice necesare aplicării tehnologiilor moderne din domeniile de calificare în scopul
facilitării inserției lor profesionale pe piața muncii ;
- Dezvoltarea competențelor cheie necesare pentru tranziția de la scoală la locul de muncă şi participarea la
piața europeană a muncii
 Dezvoltarea aptitudinilor personale şi consolidarea compețentelor lingvistice și culturale prin oferirea
de experiență culturală şi educațională internaţională.
 Dezvoltarea capacității unităților școlare de a construi parteneriate şi a coopera la nivel internaţional
pentru îmbunătăţirea formarii tinerilor europeni.
22 EDUCATION OR TRAINING INITIATIVE IN THE COURSE OF WHICH THE MOBILITY EXPERIENCE WAS COMPLETED
Qualification certificate, level 4: Tehnician în activități economice, Domeniul de pregătire de bază:
Comerț; Domeniul general de formare: Comerț
23 COMMUNITY OR MOBILITY PROGRAMME INVOLVED
Erasmus+ Programme, Key Action 1, Proiect nr. 2016-1-RO01-KA102-024345

DURATION OF THE EUROPASS MOBILITY EXPERIENCE

24 20 02 2017 25 10 03 2017
FROM TO
dd mm yyyy dd mm yyyy
* *

Skills acquired during the mobility experience

26A ACTIVITIES/TASKS CARRIED OUT *

 Să realizeze operații specifice pentru gestionarea mărfurilor.
 Să realizeze operații specifice de depozitare a marfurilor în conformitate cu reglementările specifice
pentru depozitarea mărfurilor.
 Să realizeze operații specifice de expunere a marfurilor în sala de vânzare
 Să verifice stocul de mărfuri.
 Să utilizeze o terminologie specifică pentru finanțe și contabilitate
 Să stabilească valoarea bunurilor economice, drepturile și obligațiile.
 Să utilizeze proceduri contabile pentru gestionarea patrimoniului
 Introduce stocuri în sistemul de gestiune a stocurilor cu ajutorul terminalelor MDE și PDT
 CANTARIRE
 Sala de vanzare hhccp ziua 11
27A JOB-RELATED SKILLS
Abilities:
• Selectarea resurselor necesare pentru atingerea obiectivelor de lucru
• Formularea de întrebări pentru a clarifica volumul de muncă
• Efectuarea sarcinilor în cadrul echipei și evenimentul global de integrare ca parte a unui posibil eveniment
al echipei de la sarcinile de lucru
• Efectuarea sarcinilor cu responsabilitate și seriozitate la locul de munca lucru
• Identificarea sarcinilor și relațiilor de muncă
• Identificarea indicatorilor de calitate a muncii
• Aceptarea responsabilităților în rezolvarea sarcinilor primite, încadrarea cerințelor de timp și de calitate

© European Union, 2005-2016 | http://europass.cedefop.europa.eu Page 2/3

 Europass Mobility

impuse de sarcina de lucru;

• Identificarea sarcinilor care le revin în cadrul activităților echipei
• Respectarea normelor de sănătate și securitate la locul de muncă

Skills:
Identificarea sarcinilor și resurselor necesare pentru atingerea obiectivelor
Asumarea rolului în echipă
Colaborarea cu membrii echipei pentru îndeplinirea sarcinilor
Auto-evaluarea nivelului de pregătire în conformitate cu cerințele unui loc de muncă;
Responsabilități în îndeplinirea sarcinilor atribuite;
Instruire continuă cu scopul de a îmbunătăți propriile cunostințe
Dobândeşte mobilitate ocupațională legată de schimbările de pe piața muncii

28A LANGUAGE SKILLS

comunicare profesională la locul de muncă, folosind o limbă străină (engleză)

29A COMPUTER SKILLS

Utilizează instrumente MSOffice pentru procesarea documentelor:, înregistrarea și gestionarea documentelor
electronice
30A ORGANISATIONAL / MANAGERIAL SKILLS
Colaborarea cu membrii echipei pentru îndeplinirea sarcinilor
Identificarea priorităților
31A COMMUNICATION SKILLS
-

32A OTHER SKILLS

cunoștințe legate de istoria, cultura și geografia Portugaliei.

33A DATE * 34A SIGNATURE OF THE 35A SIGNATURE OF THE

REFERENCE HOLDER
PERSON/MENTOR *

10 03 2017
dd mm yyyy

* Headings marked with an asterisk are mandatory.

© European Union, 2005-2016 | http://europass.cedefop.europa.eu Page 3/3